(7ページ目)検索条件に当てはまる愛知県の求人・転職情報
検索条件に当てはまる愛知県の求人
- デイサービス・デイケア

ソラスト高針の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(名古屋市名東区/愛知県)
- 給与
- 【月給】185,000円〜
- 住所
- 愛知県名古屋市名東区高針荒田801番地
- 最寄り駅
- 星ケ丘(愛知)、一社、東山公園(愛知)
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・色々なサービスを展開しているソラストだからこそ、頑張り次第でキャリアプランは広がります。
・プライベートとの両立がしやすい環境です。
・資格取得支援制度、育児・介護短時間勤務制度など福利厚生が充実しています。
最終更新日 : 2025/06/16
- デイサービス・デイケア

デイサービスセンターからふる木曽川の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(一宮市/愛知県)
- 給与
- 【月給】207,000円〜
- 住所
- 愛知県一宮市木曽川玉ノ井字野方浦175番地
- 最寄り駅
- 尾張一宮、名鉄一宮、西一宮
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
最終更新日 : 2025/06/16
- デイサービス・デイケア

リハビリデイサービスみどりNEXTの介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(名古屋市緑区/愛知県)
- 給与
- 【月給】220,000円〜270,000円
- 住所
- 愛知県名古屋市緑区桃山1-7
- 最寄り駅
- 相生山、神沢、徳重
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・土曜、日曜、祝日休みのデイサービスです。
・給与水準が高く、多職種連携で経験もしっかり積めます。
・35名規模の1日型のリハビリデイサービスです。
最終更新日 : 2025/06/16
- デイサービス・デイケア

デイサービス・デイケアの介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)求人・採用(岡崎市/愛知県)
- 給与
- 詳しくはお問い合わせください
- 住所
- 愛知県岡崎市
- デイサービス・デイケア
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 非常勤
- 学歴不問
- 定年60歳以上
- 車通勤可
求人のおすすめポイント
2025年06月16日 に情報更新された(岡崎市/愛知県)における非公開求人です。デイサービス・デイケアで介護職員(非常勤)として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。
最終更新日 : 2025/06/16
- デイサービス・デイケア

介護老人保健施設星ヶ丘アメニティクラブの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(名古屋市名東区/愛知県)
- 給与
- 【月給】187,000円〜241,500円
- 住所
- 愛知県名古屋市名東区西山台701
- 最寄り駅
- 星ケ丘(愛知)、一社、上社
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
・賞与4ヶ月分、好条件の求人です。
・チームワーク抜群、風通しの良い職場です。
・夏・冬の休暇があり、ワークライフバランスが取れる職場です。
・設立当初から働いている職員も多く勤続年数も20年以上の職員もいます。
・介護福祉士の率70%以上です。ベテランが多数いる職場なので、入職時のフォロー体制も意識しています。
・育休などもしっかりと取れるため、働きやすい環境です。
最終更新日 : 2025/06/16
- デイサービス・デイケア

介護老人保健施設榊原通所リハビリテーションの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(知多郡武豊町/愛知県)
- 給与
- 【月給】220,000円〜
- 住所
- 愛知県知多郡武豊町大字冨貴字西側108-5
- 最寄り駅
- 富貴、知多武豊、河和口
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・キャリアパスが豊富で、資格取得支援制度もあります。
・人間関係良好です。介護職・看護職・PTOT職が連携していて働きやすい職場です。
・医療に関わる介護知識を学ぶことができます。
・託児所あります。設備面も整っております。
・残業月平均1時間以内とワークライフバランスの取りやすい職場です。
最終更新日 : 2025/06/16
- デイサービス・デイケア

リハビリデイステーション元気村緑花台の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(名古屋市緑区/愛知県)
- 給与
- 【月給】205,000円〜
- 住所
- 愛知県名古屋市緑区緑花台1945
- 最寄り駅
- 有松、南大高、左京山
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 非常勤
最終更新日 : 2025/06/16
- デイサービス・デイケア

重度認知症デイケア もりおかの里の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(知多郡東浦町/愛知県)
- 給与
- 【月給】175,000円〜
- 住所
- 愛知県知多郡東浦町森岡上源吾1
- 最寄り駅
- 尾張森岡、大府、緒川
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
・土日祝休みのデイケアなので、プライベートも充実できます。
・子育て世代に理解があり、協力し合える環境です。
・利用者様の介護度が低く、リハビリ職の方とケアを行うので経験が少ない方でも安心です。
最終更新日 : 2025/06/16
- デイサービス・デイケア

デイサービスセンターほほえみの里の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(知立市/愛知県)
- 給与
- 【月給】165,600円〜
- 住所
- 愛知県知立市昭和2-4-3
- 最寄り駅
- 牛田(愛知)、三河知立、新安城
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 非常勤
求人のおすすめポイント
・若い世代の職員が多く、活気に溢れた元気のある職場です。
・有給取得率100%。大変なお仕事だからこそ、できる限り働きやすい環境をつくりたいという思いにより、取得しやすい環境を整えています。
・産休・育休制度有り。復帰される職員も多いです。
・離職率が低い職場です。職員同士のチームワークを大切にしており、まとまりのある職場です。
・入職後4年にかけてフォローアップ研修を実施。毎月様々な内容の勉強会を実施し職員のスキルアップに努めてます。
最終更新日 : 2025/06/16
- デイサービス・デイケア

知立南デイサービスの介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(知立市/愛知県)
- 給与
- 【月給】201,600円〜247,600円
- 住所
- 愛知県知立市東長篠1-1-13
- 最寄り駅
- 三河知立、知立、重原
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
最終更新日 : 2025/06/16
- デイサービス・デイケア

フェリシーテの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(額田郡幸田町/愛知県)
- 給与
- 【月給】180,000円〜
- 住所
- 愛知県額田郡幸田町深溝字皿入1番地1
- 最寄り駅
- 三ケ根、三河塩津、蒲郡競艇場前
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
社会保険完備
最終更新日 : 2025/06/16
- デイサービス・デイケア

ツクイ豊田土橋の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(豊田市/愛知県)
- 給与
- 【月給】203,000円〜256,000円
- 住所
- 愛知県豊田市曙町2-57
- 最寄り駅
- 土橋(愛知)、三河豊田、末野原
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 非常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます。
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、高いシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2025/06/16
- デイサービス・デイケア

ツクイ名古屋西東岸町の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)求人・採用(名古屋市西区/愛知県)
- 給与
- 【時給】1,127円〜1,599円
- 住所
- 愛知県名古屋市西区東岸町2-55
- 最寄り駅
- 庄内通、下小田井、浄心
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 非常勤
- 学歴不問
- 未経験歓迎
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます。
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、高いシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2025/06/16
- デイサービス・デイケア

ツクイ名古屋瑞穂の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(名古屋市瑞穂区/愛知県)
- 給与
- 【月給】223,625円〜280,225円
- 住所
- 愛知県名古屋市瑞穂区大喜新町3丁目 5-1 iiNEマルシェ内
- 最寄り駅
- 堀田(名鉄)、神宮前、瑞穂区役所
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 非常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます。
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、高いシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2025/06/16
- デイサービス・デイケア

ツクイ名古屋中川広田町の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(名古屋市中川区/愛知県)
- 給与
- 【月給】203,625円〜256,625円
- 住所
- 愛知県名古屋市中川区広田町1丁目9
- 最寄り駅
- 南荒子、中島(愛知)、高畑
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 非常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます。
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、高いシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2025/06/16
- デイサービス・デイケア

ツクイ名古屋東矢田の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(名古屋市東区/愛知県)
- 給与
- 【月給】213,625円〜280,225円
- 住所
- 愛知県名古屋市東区矢田4丁目13-17
- 最寄り駅
- ナゴヤドーム前矢田、矢田(愛知)、大曽根
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます。
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、高いシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2025/06/16
- デイサービス・デイケア

ツクイ名古屋八事の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)求人・採用(名古屋市昭和区/愛知県)
- 給与
- 【時給】1,127円〜1,599円
- 住所
- 愛知県名古屋市昭和区山手通5丁目6番2
- 最寄り駅
- 八事、八事日赤、塩釜口
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 非常勤
- 学歴不問
- 未経験歓迎
- 定年60歳以上
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます。
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、高いシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2025/06/16
- デイサービス・デイケア

デイサービス・デイケアの介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(岩倉市/愛知県)
- 給与
- 【月給】211,750円〜278,350円
- 住所
- 愛知県岩倉市
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
求人のおすすめポイント
2025年06月16日 に情報更新された(岩倉市/愛知県)における非公開求人です。デイサービス・デイケアで介護職員(常勤、非常勤)として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。
最終更新日 : 2025/06/16
- デイサービス・デイケア

ツクイ豊川の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(豊川市/愛知県)
- 給与
- 【月給】211,500円〜278,100円
- 住所
- 愛知県豊川市豊川町奴通17番7号
- 最寄り駅
- 豊川(愛知)、豊川稲荷、稲荷口
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 非常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます。
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、高いシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2025/06/16
- デイサービス・デイケア

ツクイ名古屋名東平和が丘の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(名古屋市名東区/愛知県)
- 給与
- 【月給】213,625円〜280,225円
- 住所
- 愛知県名古屋市名東区平和が丘4-235
- 最寄り駅
- 一社、星ケ丘(愛知)、上社
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます。
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、高いシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2025/06/16
- カイゴジョブエージェントに登録する3つのメリット
- 1. 非公開求人を見ることができる
- 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
- 3. 転職の意思がなくてもキャリア相談ができる