(9ページ目)検索条件に当てはまる兵庫県の求人・転職情報
検索条件に当てはまる兵庫県の求人
ショートステイ(短期入所)
高砂ショートステイそよ風の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(高砂市/兵庫県)
- 給与
- 正規フルタイム社員
【月給】200,000円-220,000円
【その他手当】
準夜勤手当
処遇改善手当
特別報酬(年1回):平均169,000円(2024年6月支給実績)
※職種、雇用形態、在籍期間、会社の業績等によって支給額は個人で異なります。
正社員
【月給】230,000円-270,000円
【その他手当】
準夜勤手当
処遇改善手当
特別報酬(年1回):平均204,000円(2024年6月支給実績)
※職種、雇用形態、在籍期間、会社の業績等によって支給額は個人で異なります。
- 住所
- 兵庫県高砂市米田町米田1135-1
- アクセス
- 【電車】JR神戸線「宝殿駅」より徒歩16分
- ショートステイ(短期入所)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・全国に300以上の施設を持っている大手法人です。
ひとつの施設で複数のサービスを提供する、複合型施設を多数運営しています。
サービスの選択を含め、ライフスタイルに合わせた働き方の選択肢が多くあります。
・研修制度が充実しています。
サービス・職種ごとに、研修カリキュラムを作成しています。終日研修の他、短時間で希望する研修を受講できるよう開催しています。
最終更新日 : 2024/09/17
有料老人ホーム
HIBISU尼崎の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(尼崎市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】285,000円~
[内訳]
・基本給:180,000円
・資格手当:0円‐10,000円
・職務手当:30,000円
・管理職手当:50,000円
【その他手当】
・皆勤手当:10,000円
- 住所
- 兵庫県尼崎市東本町3丁目75
- アクセス
- 阪神本線・阪神なんば線「大物」駅下車 徒歩約9分
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・平均年齢30代。今年度新施設の立ち上げ計画もあり、現在急成長中の法人です。
・資格取得支援制度あり。働きながらステップアップが可能です。
・今後も拡大計画があり、将来管理職やリーダーといったキャリアを目指したい方も必見です。
・現在の管理者様の定年退職前にしっかりと業務を引き継いでいただけますので安心です。
最終更新日 : 2024/09/17
デイサービス・デイケア
リハビリテーションラボスリーツリーmaikoの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(神戸市垂水区/兵庫県)
- 給与
- 介護福祉士
【月給】235,000円-280,000円
[内訳]
・基本給:130,000円-180,000円
・資格手当:30,000円
・調整手当:30,000円
・処遇改善手当:45,000円
- 住所
- 兵庫県神戸市垂水区舞子台5丁目1-20
- アクセス
- 舞子駅より徒歩4分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
・土日休みのデイサービスです。
・残業もほぼなく、プライベートと両立が可能です。
・送迎業務も無駄な時間ができないよう直行直帰を推奨しております。
・元気な利用者が多いので精神的負担も少ない職場です。
・日勤のみで月給230,000円以上です。
最終更新日 : 2024/09/17
特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム(特養)の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(宝塚市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】214,150円-
[内訳]
・基本給:182,200円
・資格手当:8,600円
・早出7回:3,850円-6,300円(550円-900円/回)
・遅出7回:3,500円-6,300円(500円-900円/回)
・夜勤4回:16,000円(※1勤夜勤にて計算/計算式は以下に記載)
※夜勤計算:(3,300円×0.7)+時給×0.25×5.5時間/上記基本給あたり1回4,000円で算出
※上記給与は、介護福祉士(経験3年以上大学卒業)の方が対象となります。
【その他手当】
・昇給:年1回(1月)
- 住所
- 兵庫県宝塚市
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
2024年09月17日 に情報更新された(宝塚市/兵庫県)における非公開求人です。特別養護老人ホーム(特養)で介護職員(常勤)として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。
最終更新日 : 2024/09/17
デイサービス・デイケア
ARC 伊丹の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(伊丹市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】196,200円-288,500円
[内訳]
・基本給:196,200円-258,500円
・資格手当:0-50,000円
[その他手当]
・資格手当:3,000-50,000円
・送迎手当 7,000円(普通自動車運転免許をお持ちの方)
・研修手当 1,500円/回
・家族手当:
18歳以下の子女 10,000円/人
配偶者・65歳以上の親 5,000円/人
・バースデー手当:20,000円(年1回誕生日月に支給)
- 住所
- 兵庫県伊丹市船原2丁目4-29
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・母体はARATAKA STAR HOLDINGS。兵庫県内で医療・介護・福祉等に関わる様々な事業を展開している勢いのある会社です。チャレンジできる環境が整っています。
・定期賞与に加えて、5年後・10年後の自分のお給料がどれくらいになるのかを「見える化」した独自の制度を創設しています。キャリアアップの制度が明確で、頑張る気持ちを後押ししてくれる環境です。
・扶養手当や誕生日月のバースデー手当、会員制リゾートホテルの優待など、福利厚生も充実しています。
・リハビリテーション特化型のデイサービスです。最新の設備を整え、一人ひとりに合わせたオーダーメニューを提供しています。
・他職種連携を学ぶことが可能。コミュニケーション能力を活かせる環境です。
最終更新日 : 2024/09/17
グループホーム
たのしい家西舞子の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(神戸市垂水区/兵庫県)
- 給与
- 初任者研修・実務者研修
【月給】216,800円
[内訳]
基本給:173,000円
地域手当:10,000円
夜勤手当:25,000円(5,000円/回×5回分)
資格手当:5,000円
業態手当:3,800円
介護福祉士
【月給】236,800円
[内訳]
基本給:173,000円
地域手当:10,000円
夜勤手当:25,000円(5,000円/回×5回分)
資格手当:25,000円
業態手当:3,800円
【昇給】年1回
- 住所
- 兵庫県神戸市垂水区西舞子7-30-16
- アクセス
- 【電車】山陽電車西舞子駅から徒歩12分
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・資格取得支援制度あり。入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。
・定年制を廃止。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。
・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価頂けます。モチベーションを高く保ちながら働けます。
最終更新日 : 2024/09/17
特別養護老人ホーム(特養)
スプリングテラス明舞の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(明石市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】216,960円-313,300円
[内訳]
・基本給:175,960円-253,300円
・深夜勤務手当:20,000円(5,000円/回・月4回程度)
・処遇改善手当:15,000円-20,000円
・特定処遇改善手当:5,000円-10,000円
・処遇支援手当:1,000円-10,000円
【その他手当】
・時間外手当
- 住所
- 兵庫県明石市松が丘4-1-43
- アクセス
- 朝霧駅より徒歩15分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・ユニット型全室個室の施設で、ご入居者様に寄り添った介護を目指しております。
・未経験の方や ブランクがある方も、先輩スタッフ様が丁寧に指導してくださいます。
・基本給が高めです。
・定年66歳と長く働くことができます。
最終更新日 : 2024/09/17
特別養護老人ホーム(特養)
KOBE 須磨きらくえんの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(神戸市須磨区/兵庫県)
- 給与
- 【月給】196,800円-
[内訳]
・基本給:178,000円-316,000円
・夜勤手当:4,700円/回(月4回で計上)
その他手当
・住宅手当8,000円-20,000円
・扶養手当:子1人につき5,000円
- 住所
- 兵庫県神戸市須磨区車字菅ノ池1351-14
- アクセス
- 妙法寺(兵庫)駅より徒歩10分 妙法寺駅から無料送迎バスがあります。
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・学歴や経験により基本給220,000円-です。3,500,000円-4,000,000円程度の年収も見込めます。
・研修制度が充実している為、特別養護老人ホームが未経験の方でも安心して働けます。
法人として1ヶ月・3ヶ月・6ヶ月・1年・3年・5年のタイミングでそれぞれの能力に合わせた研修を実施しています。
・ユニットリーダー研修会場にも選ばれる法人のため、対外的にも認められている法人です。
・マネジメントコースと専門職コースでキャリアアップができます。
・複数事業所がありますが、1事業所でじっくり経験を積むことができます。
・ターミナルケアに力をいれており、詳しく学びたい方にもおススメです。
・地域に根ざした交流スペースがあり、各種イベントも盛んです。
・女性管理職も多く活躍しており、子育て世代の方も多く、ワークライフバランスが整っています。
・平成15年には、日本で初めて高齢者福祉施設の運営法人が「朝日社会福祉賞」を、平成27年には「兵庫県社会賞」を受賞するなど、徹底して【利用者本位】の実践を続けている法人です。
最終更新日 : 2024/09/17
病院・クリニック・診療所
木下病院の看護助手(正社員)求人・採用(姫路市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】209,000円-259,000円
[内訳]
・基本給:105,000円-120,000円
・調整手当:80,000円-115,000円
・夜勤手当:24,000円(6,000円/回・月4回程度)
【その他手当】
扶養手当:親10,000円、子5,000円
- 住所
- 兵庫県姫路市東辻井4-1-12
- アクセス
- 播磨高岡駅より 徒歩24分
- 病院・クリニック・診療所
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・定年後も条件変動なく勤続可能です。
・年間休日120日でプライベートも大切にしています。
・職員を大切にしてくおり、働き方の相談が可能です。
最終更新日 : 2024/09/17
ケアハウス(軽費老人ホーム)
ケアハウスふるさとの介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(神戸市垂水区/兵庫県)
- 給与
- ・契約社員(介護福祉士以外)
【月給】238,000円‐
[内訳]
・基本給:190,000円‐210,000円
・処遇改善手当:10,000円
・処遇支援手当:10,000円
・夜勤手当:28,000円(7,000円/回・月4回にて計上)
・正社員(介護福祉士)
【月給】230,000円‐
[内訳]
・基本給:155,000円‐195,700円
・調整手当:12,000円‐13,570円
・処遇改善手当 20,000円
・処遇支援手当:10,000円
・資格手当:5,000
- 住所
- 兵庫県神戸市垂水区塩屋町6-32-48
- アクセス
- 勤務時間に合わせた垂水駅‐事業所の送迎バス有り
- ケアハウス(軽費老人ホーム)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・施設における家庭生活を提供をしているため、アニマルセラピー、入浴サービス毎日実施、食事の選択メニュー、季節毎の遠足等があります。
・家庭的な雰囲気で介護ができます。
・実務者研修の修了時、研修補助費用として50,000円支給されます。
・介護福祉士合格祝い金として50,000円支給されます。
・時間外の勤務はほとんどなくメリハリをきっちりつけることができます。
・施設までの送迎バスがあるので通勤も楽です。
最終更新日 : 2024/09/17
その他(介護)
株式会社シーユーシー・ホスピス兵庫エリアの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(神戸市中央区/兵庫県)
- 給与
- 【月給】307,000円-367,500円
[内訳]
基本給 170,000円-204,000円
夜勤手当 8,000円/回(月4回程度)
資格手当 15,000円(初任者研修・実務者研修)、25,000円(介護福祉士)
職務手当 30,000円
処遇改善加算 60,000円
【その他手当】
処遇改善の一時金 420,000円/年間
賞与 基本給2.8ヵ月(昨年実績)
※処遇改善と賞与は昨年実績のため変動あり
評価制度:個人の能力の向上を評価し、年に一度定期昇格する仕組み。
- 住所
- 兵庫県神戸市中央区
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- その他(介護)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
医療関連サービスの提供を行う、エムスリーグループの一員です。
「前を向いて生きるを支える」をミッションに掲げて、ガン末期、難病に特化した在宅ホスピスおよび訪問看護・訪問介護事業を提供しています。現在、全国(北海道・東京・千葉・埼玉・神奈川・静岡・岐阜・愛知・大阪)で24施設以上を展開中です。今後も新規拠点をオープンいたします。
【職員の成長を応援します】
一人ひとりがスキルを磨き、ご入居者さまの信頼、そして働きがいを保ち続けられる職場を目指しているため「入社時研修」「新任管理者研修」「考課者研修・面接官トレーニング」をはじめとした階層別研修や eラーニングシステムの導入、社員の皆さんの知識取得やキャリア開発を後押しするためのオンラインビジネススクール『グロービス学び放題』の無料受講、等多種多様な学びの機会がございます。
【就業の魅力】
残業時間も全社平均月6時間なのでプライベートを大切にしながら働けます。介護記録は、訪問時間内で済ませることを推奨しているので、業務時間後に記録を取ることは基本的にありません。
最終更新日 : 2024/09/17
有料老人ホーム
介護付有料老人ホーム小花の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(川西市/兵庫県)
- 給与
- <初任者研修・実務者研修>
【月給】221,000円
[内訳]
・基本給:160,000円
・業務手当:13,000円
・資格手当:3,000円
・処遇改善手当:20,000円
・夜勤手当:25,000円(5,000円/回・月5回程度)
<介護福祉士>
【月給】223,000円
[内訳]
・基本給:160,000円
・業務手当:13,000円
・資格手当:5,000円
・処遇改善手当:20,000円
・夜勤手当:25,000円(5,000円/回・月5回程度)
- 住所
- 兵庫県川西市小花2-26-4
- アクセス
- 【電車】 能勢電鉄妙見川西能勢口 徒歩 7分 【バイク】 可
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・残業がほとんどありません。
・職員間は家族みたいなアットホームな雰囲気です。
・病院と提携しており、万が一の時も安心です。
最終更新日 : 2024/09/17
特別養護老人ホーム(特養)
聖隷カーネーションホームの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(淡路市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】214,150円-
[内訳]
・基本給:182,200円
・資格手当:8,600円
・早出7回:3,850円-6,300円(550円-900円/回)
・遅出7回:3,500円-6,300円(500円-900円/回)
・夜勤4回:16,000円(※1勤夜勤にて計算/計算式は以下に記載)
※夜勤計算:(3,300円×0.7)+時給×0.25×5.5時間/上記基本給あたり1回4,000円で算出
※上記給与は、介護福祉士(経験3年以上大学卒業)の方が対象となります。
【その他手当】
・昇給:年1回(1月)
- 住所
- 兵庫県淡路市久留麻1863
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日120日以上
求人のおすすめポイント
・40年近くに渡る実績があり、全国に事業を展開する大手法人でございます。母体も安定しておりますので、安心して長くご勤務いただけます。
・介護福祉士の場合、年収3,800,000円の提示実績がございます。賞与も年3回4ヶ月分以上で、年1回の昇給の幅も大きめです。
・年間休日は120日以上ございます。残業も少なめでございまして、ワークライフバランスを保ちやすい環境でございます。
・人間ドック費用の補助や医療見舞金制度など、福利厚生も充実しております。
・研修体制も充実しておりますので、キャリアアップを目指される方にもお勧めでございます。
最終更新日 : 2024/09/17
特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム あわじ荘の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(淡路市/兵庫県)
- 給与
- 介護福祉士以外
【月給】157,800円-174,100円
[内訳]
・基本給:149,800円-166,100円
・業務手当: 8,000円
介護福祉士
【月給】162,800円-179,100円
[内訳]
・基本給:149,800円-166,100円
・業務手当:8,000円
・資格手当:5,000円
【その他手当】
・夜勤手当
・住居手当
・変則勤務手当
・超過勤務手当
・特例一時金(6月、12月、3月)年間約450,000円
- 住所
- 兵庫県淡路市野島貴船229-1
- アクセス
- 【車】 神戸淡路鳴門自動車道「淡路」I.Cから車で10分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・年間休日120日ございますので、プライベートとの両立がしやすい環境です。
・残業がほとんどございません。
・介護保険制度、認知症の理解など年間スケジュールに基づき研修を行っています。
最終更新日 : 2024/09/17
障がい者支援
フローラほくだんの生活支援員(正社員)求人・採用(淡路市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】213,600円‐222,400円
[内訳]
基本給:149,600円‐158,400円
夜勤手当:24,000円(月4回程度 6,000円/回)
処遇改善手当:30,000円※
資格手当
初任者研修:3,000円
実務者研修:6,000円
介護福祉士:10,000円
※入社後4か月目より支給
【その他手当】
住居手当(賃貸のみ)
家賃50,000円以上:30,000円
家賃50,000円未満:半額支給
【昇給制度】
年1回
- 住所
- 兵庫県淡路市野島貴船246-1
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 障がい者支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
・淡路島や四国に総合医療・総合福祉グループとして施設を展開する「みまグループ」が運営していますので、各種手当や賞与なども充実しています!
・常勤でも夜勤なしでも相談可です。
・給料については前職の源泉徴収あれば、相談可能です。
・仲間意識が高い方が多く施設全体のチームワークがいいです。
・法人内異動の希望が出せます。
最終更新日 : 2024/09/17
特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム(特養)の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(淡路市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】214,150円-
[内訳]
・基本給:182,200円
・資格手当:8,600円
・早出7回:3,850円-6,300円(550円-900円/回)
・遅出7回:3,500円-6,300円(500円-900円/回)
・夜勤4回:16,000円(※1勤夜勤にて計算/計算式は以下に記載)
※夜勤計算:(3,300円×0.7)+時給×0.25×5.5時間/上記基本給あたり1回4,000円で算出
※上記給与は、介護福祉士(経験3年以上大学卒業)の方が対象となります。
【その他手当】
・昇給:年1回(1月)
- 住所
- 兵庫県淡路市
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日120日以上
求人のおすすめポイント
2024年09月17日 に情報更新された(淡路市/兵庫県)における非公開求人です。特別養護老人ホーム(特養)で介護職員(常勤)として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。
最終更新日 : 2024/09/17
介護老人保健施設(老健)
老人保健施設 安田記念 緑風苑の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(神戸市西区/兵庫県)
- 給与
- 【月給】187,000円‐
[内訳]
・基本給:140,000円‐221,500円
・職種手当:15,000円
・夜勤手当:32,000円(8,000円/回・月4回で計上)
【その他手当】
・時間外手当
・処遇改善手当:賞与時に支給
・昇給:1.00%/月(前年度実績)
- 住所
- 兵庫県神戸市西区北山台3-1-1
- アクセス
- 【電車】 神戸電鉄粟生線押部谷より徒歩13分
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・時間外勤務が月5時間程度です。ワークライフバランスがいいです。
・24時間365日体制の託児所があり、子育て両立希望の方にもおすすめです。
病児保育まで対応しています。
・学童保育小学6年まで可能です。災害時など緊急利用も可能です。
・夜勤手当8,000円と高水準♪賞与+処遇改善も充実しており高給与が期待できます。
・実働勤務時間7.5時間と少なめです。
・病院併設の老人介護保健施設なので、不測の事態も安心です。
最終更新日 : 2024/09/17
特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム(特養)の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(芦屋市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】192,400円-210,220円
[内訳]
・基本給:152,400円-170,220円
・夜勤手当:40,000円(8,000円/回、計5回分)
【その他手当】
・早出遅出手当:1,000円/回
・処遇改善手当:350,000円/年1回
- 住所
- 兵庫県芦屋市
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
2024年09月17日 に情報更新された(芦屋市/兵庫県)における非公開求人です。特別養護老人ホーム(特養)で介護職員(常勤)として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。
最終更新日 : 2024/09/17
介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設フローラルヴィラ桃山台の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(神戸市垂水区/兵庫県)
- 給与
- 【月給】194,300円-303,900円
[内訳]
基本給:136,800円-193,300円
夜勤手当:25,500円-42,600円(5,100円-7,100円/回 ※月5-6回程度)
調整手当:0円-20,000円
接遇手当:8,000円
処遇改善手当:20,000円
資格手当:0円-16,000円 (実務者研修:5,000円 介護福祉士:16,000円)
勤勉手当:4,000円
【その他手当】
事業所加算:1,000円(夜勤1回につき)
【昇給】
年1回 ※2年目
- 住所
- 兵庫県神戸市垂水区桃山台5-1117-1
- アクセス
- ・名谷駅から車で15分 ・JR山陽本線垂水駅下車山陽バス~桃山台3丁目下車徒歩7分
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・有給平均取得日数10.2日/年と有給取得率が高いです。年1回の1週間連続休暇の制度もあるので、しっかり休んでしっかり働きたい方にもおすすめです。
・介護経験がなくても大丈夫です。人柄採用を行っています。
・研修制度充実していて学べる環境があります。
・人間関係は良好です。働きやすいです。チームケアを意識した取り組みを行っております。
・法人内で他の施設とも様々な行事を通して交流がございます。
・育休、産休の理解があります。取得され復帰される方も多いです。
・福利厚生充実しています。長期的にお勤め頂ける環境です。職員旅行やリゾートホテル提携もあります。
最終更新日 : 2024/09/17
特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホームかおりの丘の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(淡路市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】222,000円-252,000円
※お持ちの資格や経験年数により変動
※夜勤手当別途支給
[内訳]
・基本給 130,000円-144,000円
・職能手当 55,000円-61,000円
・介護処遇改善手当 20,000円-20,000円
・特定処遇改善手当 5,000円-15,000円
・ベースアップ手当 7,000円
・皆勤手当 5,000円
[その他手当]
夜勤手当
通勤手当
- 住所
- 兵庫県淡路市高山甲430-3
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・夜勤が出来れば月給25万円以上と高給与です。
・実働7時間で負担も少なく働くことができます。
・未経験の方も歓迎。初任者研修の費用補助あり。
最終更新日 : 2024/09/17
- カイゴジョブエージェントに登録する3つのメリット
- 1. 非公開求人を見ることができる
- 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
- 3. 転職の意思がなくてもキャリア相談ができる