(4ページ目)検索条件に当てはまる兵庫県の求人・転職情報
検索条件に当てはまる兵庫県の求人
- デイサービス・デイケア
介護老人保健施設 すばる六甲の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(神戸市灘区/兵庫県)
- 給与
- 【月給】153,000円-194,000円
基本給:133,000円-157,000円
職務手当:12,000円-24,000円
住宅手当:5,000円
皆勤手当:3,000円
【その他手当】
住宅手当:(世帯主)プラス7,000円
家族手当:(配偶者)10,000円(子)3,000円
食事手当あり
定期「昇給:年1回 3,500円-5,000円(前年度実績)
定年後(60歳~65歳)
嘱託 基本給同じ 賞与2か月分になる
- 住所
- 兵庫県神戸市灘区鶴甲1丁目 3-10
- アクセス
- 【バス】 最寄駅:御影駅、六甲道駅、阪急六甲駅 アクセスの仕方:最寄駅より戸市バス16番系統『六甲ケーブル下行』乗車、『鶴甲南』停留所で下車 徒歩1~2分 ※新神戸駅から送迎バス利用可。朝8時ぐらいに全員集合したら出発。時刻表なし
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
●アクセス
・阪神電車『御影駅』・JR神戸線『六甲道駅』・阪急電車『阪急六甲駅』
から・・・
神戸市バス16番系統『六甲ケーブル下行』乗車
『鶴甲南』停留所で下車徒歩1-2分
※新神戸駅から送迎バス利用可。朝8時ぐらいに全員集合したら出発。
●給与面
・昇給が1回3,500円-4,000円程度なので昇給幅が大きいです。
●福利厚生
・定年制度(60歳)はありますが、雇用年齢に制限ありません(70歳の方も活躍中です)
●業務・研修など
・働き方の相談も可能で、職員の定着率も良い施設です。
・万全の研修体制でキャリアアップをサポートします(外部研修やリーダー研修の希望あれば参加応援。HPにも記載あり)
●ハード面
・完成から6年程の新しくきれいな施設です。
・希少なユニット型介護老人保健施設です。
・スタッフの身体的負担軽減のため、移乗用介護ロボット『サスケ』導入済み。
・記録についてペパーレス化されています。今後タブレットの導入も検討されています。
・フロア全体に物がほとんどなく、感染対策もバッチリされています。
・全室低床ベッド導入!転倒対策などにも配慮されています。
・各フロアに個浴または機械浴があり、個別ケアにも力を入れております。
最終更新日 : 2024/10/01
- デイサービス・デイケア
ツクイ神戸多聞台の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(神戸市垂水区/兵庫県)
- 給与
- 【月給】193,000円-259,600円
【その他手当】
扶養手当(試用期間終了後)
・配偶者10,000円
・満18歳未満の子5,000円
残業手当(残業代全額支給)
資格手当
昇給 年1回
※評価による
- 住所
- 兵庫県神戸市垂水区多聞台2-2-7
- アクセス
- 神戸市バス・山陽バスにて「多聞寺前」下車すぐ
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます。
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、業界屈指のシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2024/10/01
- 訪問介護・定期巡回
ケアステーションこぱんの介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(神戸市兵庫区/兵庫県)
- 給与
- 【月給】210,000円-
- 住所
- 兵庫県神戸市兵庫区福原町1-3-201
- アクセス
- 高速神戸駅より徒歩3分
- 訪問介護・定期巡回
- 重度訪問介護
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
求人のおすすめポイント
【こんな方におススメです】
・介護職でキャリアを積んでいきたい方(資格取得支援があります。)
・直行直帰で働きたい方
・プライベートと両立したい方(非常勤希望の方は短時間からの相談可能です。Wワークも可能です)
最終更新日 : 2024/10/01
- デイサービス・デイケア
リハビリデイサービスnagomi川西南店の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(川西市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】230,000円-260,000円
[内訳]
・基本給:166,570円
・固定残業代:50,050円(※残業の有無に関わらず40時間分として支給。超過分は別途支給)
・処遇改善手当:9,000円-39,000円 ※経験に応じて手当額を決定
・ベースアップ手当:4,380円
- 住所
- 兵庫県川西市下加茂1-5-23
- アクセス
- 川西池田駅より徒歩8分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
最終更新日 : 2024/10/01
- 訪問介護・定期巡回
すてーしょんさくらの介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(神戸市兵庫区/兵庫県)
- 給与
- 【月給】193,400円-229,000円
[内訳]
・基本給:124,400円-148,000円
・資格手当:3,000円-10,000円
・処遇改善手当:30,000円
・特定処遇改善手当:5,000円-10,000円
・ベースアップ手当:6,000円
・固定残業代:25,000円(15時間分)※超過分は別途支給
- 住所
- 兵庫県神戸市兵庫区三川口町3-5-24 アリストビル501
- アクセス
- 新開地駅より 徒歩7分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・生活援助から身体介護まで幅広く行っている事業所です。
・ご利用者様に合わせて細かくケアの内容が決まっており、寄り添った介護をされたい方にはぴったりです。
・研修体制充実!毎月感染症対策等の勉強会を開催しており、特定事業所加算を取得しております。
・職員の半数程が介護業界未経験者のため、定着率も高いです。
最終更新日 : 2024/10/01
- デイサービス・デイケア
介護老人保健施設 すま松の郷の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(神戸市須磨区/兵庫県)
- 給与
- 【月給】186,300円‐
[内訳]
・基本給:155,000円-160,000円
・処遇改善手当:22,000円-37,000円
・勤務手当:3,000円
・ベースアップ手当:6,300円
【その他手当】
資格手当:初任者研修4,000円、介護福祉士10,000円
扶養手当:(配偶者):5,000円、(子):3,000円
- 住所
- 兵庫県神戸市須磨区妙法寺字樫原2-1
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
最終更新日 : 2024/10/01
- デイサービス・デイケア
ツクイ神戸板宿の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(神戸市長田区/兵庫県)
- 給与
- 【月給】205,600円-259,600円
【その他手当】
扶養手当(試用期間終了後)
・配偶者10,000円
・満18歳未満の子5,000円
残業手当(残業代全額支給)
資格手当
昇給 年1回
※評価による
- 住所
- 兵庫県神戸市長田区長尾町2丁目4番5号
- アクセス
- 山陽電鉄板宿駅から徒歩10分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます。
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、業界屈指のシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2024/10/01
- 障がい者支援
すずかけ第2作業所の生活支援員(契約社員)求人・採用(西宮市/兵庫県)
- 給与
- ■嘱託社員
【月給】180,000円
[内訳]
基本給:173,000円
処遇改善手当:7,000円
■正社員
【月給】190,000円-
[内訳]
基本給:183,000円-195,000円
処遇改善手当:7,000円
【その他手当】
賞与:年2回(前年度実績計3.8か月)、年度末賞与
住宅手当:上限27,000円
通勤手当:上限31,500円
福祉士手当
扶養手当
宿泊手当
- 住所
- 兵庫県西宮市西宮浜3-14-1
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 障がい者支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- 無資格
- 日勤のみ
最終更新日 : 2024/10/01
- 訪問介護・定期巡回
神港園ホームヘルプ白川のサービス提供責任者(正社員)求人・採用(神戸市須磨区/兵庫県)
- 給与
- 【月給】257,500円-
[内訳]
基本給:203,000円-
処遇向上手当:44,500円
資格手当:5,000円
職責(サービス提供責任者)手当:5,000円
※別途経験加算有
【その他手当】
家族手当:子1人あたり16,000円、配偶者5,000円
住宅手当:12,000円
- 住所
- 兵庫県神戸市須磨区白川台1-34-3
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・住宅手当、扶養手当など福利厚生が充実しています。
・スタッフも利用者様も癒される環境作りに力を入れております。
・毎月、職員の能力向上を目指した社内研修を開催しています。
・実務者研修の資格の取得を法人で行っています。
・有給休暇は入職3ヶ月後に付与しています。
最終更新日 : 2024/10/01
- デイサービス・デイケア
甲南山手リハビリ・ステーションアップの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(神戸市東灘区/兵庫県)
- 給与
- 【月給】190,000 円-
<新卒>基本給190,000円
<既卒>基本給190,000円‐(給与は経験年数・勤務実績などを考慮して決定致します)
【その他手当】
・職務手当:15,000円
・資格手当:(介護福祉士)5,000円
・介護処遇改善加算金:30,000円-50,000円
- 住所
- 兵庫県神戸市東灘区森南町1-6-2 F甲南山手ビル1階
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
・「自分のカラダは自分で動かそう」をテーマに一人一人に合ったサポートを行っております。
・「豊富なリハビリプログラムと運動量」をテーマに機能向上・生活能力の向上を目的としてリハビリを行います。
最終更新日 : 2024/10/01
- デイサービス・デイケア
オアシスデイサービスセンターの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(神戸市東灘区/兵庫県)
- 給与
- 【月給】200,000円-230,000円
【その他手当】
・新規の利用者様1名/2,000円
- 住所
- 兵庫県神戸市東灘区森南町1-12-13
- アクセス
- 甲南山手駅より徒歩すぐ
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
最終更新日 : 2024/10/01
- デイサービス・デイケア
Let’s リハ!芦屋の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(芦屋市/兵庫県)
- 給与
- 【月収】192,190円‐200,440円
[内訳]
基本給:153,190円‐170,750円
調整手当(処遇改善手当):13,000円
固定残業代
初任者研修・実務者研修:26,000円‐29,000円
介護福祉士:27,000円‐30,000円
※固定残業代は月20時間分支給。20時間を超えた場合は別途支給。
【その他手当】
資格手当:10,000円(介護福祉士のみ)
- 住所
- 兵庫県芦屋市松ノ内町3-2 サニーコート芦屋
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・希少な日曜休みのリハビリ特化型デイサービスです。
・入浴介助が苦手な方にもおすすめです。
・JR芦屋駅から徒歩4分とアクセス抜群です。
・科学的評価をもとに個々に合ったプランで効率的にリハビリをお手伝いします。
・平均介護度1前後と自立した方ばかりです。
最終更新日 : 2024/10/01
- デイサービス・デイケア
介護老人保健施設清和香櫨園の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(西宮市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】204,300円-263,000円
[内訳]
基本給:152,300円-206,000円
調整手当:13,000円
職務手当:3,000円
通所手当:3,000円
処遇改善手当及び支援補助金:33,000円/介護福祉士は38,000円
【その他手当】
住宅手当
賃貸:10,000円
持家:5,000円
【優遇措置】
基本給は保有資格を考慮します
- 住所
- 兵庫県西宮市弓場町1-15
- アクセス
- 阪神電車香櫨園駅より徒歩6分 阪急電車夙川駅より徒歩15分 JRさくら夙川駅より徒歩10分 阪神バス森具バス停より徒歩3分 ※阪急神戸線を使う方は要注意※ 法人規定で1キロ以内は徒歩通勤という決まりがあるため、 阪急沿線の方は阪急夙川から徒歩で通勤となります。
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・賞与が4ヶ月分と高水準です。
・香櫨園駅から徒歩6分と駅チカでアクセスも便利です。
・医療法人が母体で運営状態も安定しています。
・残業もほとんどありません。月平均3-5時間です。(多い方でも10時間未満です)
・落ち着いた雰囲気の中、個別レクリエーションにも力を入れています。
(利用者様の出来ることはしていただくケアを心がけています)
・系列病院で勉強会も実施しており、職員のレベルアップもはかっています。
最終更新日 : 2024/10/01
- 訪問介護・定期巡回
シニアスタイル西宮北口ヘルパーステーションの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(西宮市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】 235,000 円-277,000円
(各種手当含む)
【その他手当】
資格手当:初任者研修20,000円/実務者研修35,000円/介護福祉士47,000円
特定処遇改善:15,000円
外勤手当:30,000円-45,000円
オンコール手当1晩:1,500円
訪問移動交通費:1km15円
昇給:定年まで毎年昇給有り
- 住所
- 兵庫県西宮市大屋町14-15
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・阪急西宮北口駅から徒歩10分以内とアクセス良好。
・資格取得支援制度や外部研修支援制度も充実しており、ステップアップしていきたい方におすすめです。
最終更新日 : 2024/10/01
- デイサービス・デイケア
デイサービスうさぎの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(姫路市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】193,500円‐234,100円
基本給:152,500円-193,100円
職務手当:8,000円
処遇改善支援手当:4,000円
処遇改善手当:24,000円
シフトキープ手当:5,000円
【その他手当】
特定処遇改善手当:8,000円-(介護福祉士所有者に支給)
資格手当:5,000円-20,000円
扶養手当
- 住所
- 兵庫県姫路市東山577
- アクセス
- 山陽電車 八家駅から徒歩5分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
最終更新日 : 2024/10/01
- 訪問介護・定期巡回
グリーンアルス伊丹 訪問介護事業所の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(伊丹市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】 171,000円-
内訳
基本給:156,000円-188,000円
資格手当:5,000円-10,000円
精勤手当:10,000円/月
その他手当
ベースアップ支援金:8,000円/月
経験より職能給・処遇改善手当支給あり
扶養手当
- 住所
- 兵庫県伊丹市西野3-240
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
最終更新日 : 2024/10/01
- デイサービス・デイケア
グリーンアルス伊丹の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(伊丹市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】161,000円-208,000円
[内訳]
基本給:156,000円-188,000円
資格手当:5,000円-10,000円
【その他手当】
精勤手当:10,000円
- 住所
- 兵庫県伊丹市西野3-240
- アクセス
- 伊丹市バス西野団地 徒歩 2分 阪神バス鳥島 徒歩 5分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・研修が豊富なので未経験の方でも安心です。
・定年が67歳なので長くご勤務可能です。
・希望休が月に3回とシフトに融通がききやすいです。
・定期昇給で給与待遇がいいです。
・最寄りのバス停から徒歩2分とアクセスも抜群です。
・大規模な施設で最新の機器も備えているので、幅広い介護の勉強ができます。
最終更新日 : 2024/10/01
- 就労継続支援
ひなたの生活支援員(正社員)求人・採用(西宮市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】180,000円-
※面接後決定、経験前職等考慮あり
- 住所
- 兵庫県西宮市城ケ堀町3丁目1番地 みはやビル2F
- アクセス
- 西宮(阪神)駅より徒歩8分
- 障がい者支援
- 就労継続支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 児童発達支援管理責任者
- 無資格
求人のおすすめポイント
・資格取得支援が充実しているので、もっと上の資格を目指したい方にお勧めです。
・シングルマザーでも活躍いただいている方複数おります。
・オンライン研修あり。月2時間実力に応じた研修プログラムを施設より提供。
・有給休暇も取りやすい環境です。
最終更新日 : 2024/09/30
- 有料老人ホーム
HIBISU尼崎の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(尼崎市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】285,000円~
[内訳]
・基本給:180,000円
・資格手当:0円‐10,000円
・職務手当:30,000円
・管理職手当:50,000円
【その他手当】
・皆勤手当:10,000円
- 住所
- 兵庫県尼崎市東本町3丁目75
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・平均年齢30代。今年度新施設の立ち上げ計画もあり、現在急成長中の法人です。
・資格取得支援制度あり。働きながらステップアップが可能です。
・今後も拡大計画があり、将来管理職やリーダーといったキャリアを目指したい方も必見です。
・現在の管理者様の定年退職前にしっかりと業務を引き継いでいただけますので安心です。
最終更新日 : 2024/09/30
- 訪問介護・定期巡回
ベネッセ介護センター阪神の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(西宮市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】210,000円-
[内訳]
・基本給:140,000円-
・地域調整手当:30,000円
・処遇改善加算手当:15,000円
・処遇改善支援手当:9,000円
・24処遇改善加算手当:6,000円
・介護福祉士資格手当:10,000円
【その他手当】
・年末年始手当:3,000円
※12/30-1/3の勤務が対象
・保育手当:お子様1名につき10,000円/月
※保育園利用等の条件あり
・時間外手当
※昇給:定期昇給有り
- 住所
- 兵庫県西宮市甲子園四番町8-22 メディカルホームくらら甲子園内
- アクセス
- 【電車】 阪神本線「甲子園駅」より徒歩約12分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
「その方らしさに、深く寄り添う。」という事業理念を掲げ、「いつまでも住み慣れた地域で、住み慣れた自宅で自由に暮らしていきたい」というご利用者様に寄り添い、在宅生活を支えます。“自立支援”に主眼を置き、「その方にとっての快適な暮らしはどういうものか」ということを、お一人おひとりの立場になって考え、支援しています。ベネッセは介護事業をはじめて20年以上、在宅事業も1999年より行っております。これまで多くのご利用者様・ご家族様と出会い、地域の皆さまと連携しながら自立支援のためのサービスを提供してまいりました。研修・サポート体制もしっかりと整っており、福利厚生も充実しますので長く働くことが可能な環境です。ベネッセの掲げる思いと夢の実現に向けて、ともに歩んでみませんか。
【充実の研修・サポートプログラムを用意】
すぐに職場に馴染めるよう、当社では施設介護・在宅介護それぞれに合った研修とサポートプログラムを用意しております。
施設介護では入社後・3ヶ月後・8ヶ月後にそれぞれオンライン+実地研修を行うほか、配属後は先輩社員とダブルシフトを組み、実務を通して業務を習得していけるため、未経験・ブランクがあっても安心して働けます。研修の受講は正社員はもちろん、パート・アルバイトなど雇用形態を問いません。
【現場からのキャリアアップを応援します】
『社員一人ひとりの成長をともに描く』当社では、ホーム長の約6割が現場介護スタッフからの昇格です。人財育成方針の元、キャリアアップできる環境を整えています。
【職場の実践事例を会社全体で共有】
各事業の職場が取り組んだ事例を、社長・役員等も参加する全社会でプレゼンテーションする機会を設けています。
表彰を受けたチームには海外研修等のさらなる成長の機会を用意しています。
【お子様がいる家庭には嬉しい福利厚生も充実】
・進研ゼミ3割引制度
・育児支援制度(保育園手当・休職制度)※保育園利用等の条件あり
最終更新日 : 2024/09/30
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