（4ページ目）検索条件に当てはまる福岡県の求人・転職情報
検索条件に当てはまる福岡県の求人・転職情報66件
検索条件に当てはまる福岡県の求人
- 放課後等デイサービス・障がい児支援
チャイルドハート筑前の児童発達支援管理責任者(正社員)求人・採用(朝倉郡筑前町/福岡県)
- 給与
- 詳しくはお問い合わせください
- 住所
- 福岡県朝倉郡筑前町当所567-3
- 最寄り駅
- 太刀洗、山隈、高田(福岡)
- 障がい者支援
- 放課後等デイサービス・障がい児支援
- 障がい福祉
- 児童発達支援管理責任者
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・療育や学習支援、ソーシャルスキルトレーニングを行うため、未経験者でも大丈夫です。
・車通勤可能です。
最終更新日 : 2023/08/22
- 放課後等デイサービス・障がい児支援
しんがくどう松崎の児童発達支援管理責任者(正社員)求人・採用(福岡市東区/福岡県)
- 給与
- 【月給】207,000円〜
- 住所
- 福岡県福岡市東区松崎3-33-36
- 最寄り駅
- 名島、西鉄千早、千早
- 障がい者支援
- 放課後等デイサービス・障がい児支援
- 障がい福祉
- 児童発達支援管理責任者
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・年齢に関係なく働き続けることができるよう、定年制度はありません。
・児童の預かり所ではなく療育をする施設です。「療育」を勉強したい方、もっと追究したい方はぜひご応募ください。
最終更新日 : 2023/08/22
- 放課後等デイサービス・障がい児支援
しんがくどう青葉の児童発達支援管理責任者(正社員)求人・採用(福岡市東区/福岡県)
- 給与
- 【月給】207,000円〜
- 住所
- 福岡県福岡市東区みどりが丘2-2-24
- 最寄り駅
- 土井、舞松原、香椎神宮
- 障がい者支援
- 放課後等デイサービス・障がい児支援
- 障がい福祉
- 児童発達支援管理責任者
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・年齢に関係なく働き続けることができるよう、定年制度はありません。
・児童の預かり所ではなく療育をする施設です。「療育」を勉強したい方、もっと追究したい方はぜひご応募ください。
最終更新日 : 2023/08/22
- 放課後等デイサービス・障がい児支援
しんがくどう八田の児童発達支援管理責任者(正社員)求人・採用(福岡市東区/福岡県)
- 給与
- 【月給】207,000円〜
- 住所
- 福岡県福岡市東区八田2-29-5
- 最寄り駅
- 土井、舞松原、香椎神宮
- 障がい者支援
- 放課後等デイサービス・障がい児支援
- 障がい福祉
- 児童発達支援管理責任者
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・年齢に関係なく働き続けることができるよう、定年制度はありません。
・児童の預かり所ではなく療育をする施設です。「療育」を勉強したい方、もっと追究したい方はぜひご応募ください。
最終更新日 : 2023/08/22
- 放課後等デイサービス・障がい児支援
みらいへのこみちの児童発達支援管理責任者(正社員)求人・採用(福岡市西区/福岡県)
- 給与
- 【月給】260,000円〜300,000円
- 住所
- 福岡県福岡市西区石丸3丁目12-18
- 最寄り駅
- 下山門、姪浜、橋本(福岡)
- 障がい者支援
- 放課後等デイサービス・障がい児支援
- 障がい福祉
- 児童発達支援管理責任者
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
最終更新日 : 2023/08/22
- 放課後等デイサービス・障がい児支援
放課後等デイサービス向日葵の児童発達支援管理責任者(正社員)求人・採用(糟屋郡須惠町/福岡県)
- 給与
- 【月給】250,000円〜400,000円
- 住所
- 福岡県糟屋郡須惠町植木689-3
- 最寄り駅
- 須恵、酒殿、須恵中央
- 障がい者支援
- 放課後等デイサービス・障がい児支援
- 障がい福祉
- 児童発達支援管理責任者
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者の募集です。
須恵駅より徒歩7分、無料駐車場があるので車通勤も可能です。
スタッフが快適に働ける環境づくりを何よりも重視しているので、人間関係のストレスもなく、助けあうチームワークが自慢です。
最終更新日 : 2023/08/22
- カイゴジョブエージェントに登録する3つのメリット
- 1. 非公開求人を見ることができる
- 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
- 3. 転職の意思がなくてもキャリア相談ができる