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検索条件に当てはまる求人
就労継続支援
就労・生活支援センター ほっとの生活支援員、世話人(正社員)求人・採用(小平市/東京都)
- 給与
- 【月給】191,200円‐277,200円
[内訳]
基本給:191,200円
(超過分は法定通りに支給)
【その他手当】
扶養手当:3,000円-12,000円(扶養の対象及び人数による)
住宅手当:5,500円(単身)-6,000円(扶養あり)
自動車運転業務手当:3,000円(運転業務に携わる場合のみ)
特定処遇改善:有(3月賞与として支給)
処遇改善:有(3月賞与として支給)
- 住所
- 東京都小平市大沼町2-1-3
- アクセス
- 西武新宿線 小平駅 (徒歩 7分)
- 障がい者支援
- 就労継続支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
求人のおすすめポイント
・カレンダー通りのお休みが取れ、家庭やプライベートとの両立が図りやすい職場です。
・法人内異動により、多様な利用者様と関わることで経験を積むことが出来ます。
最終更新日 : 2024/09/17
訪問入浴介護
アサヒサンクリーン在宅介護センター府中の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(府中市/東京都)
- 給与
- 【月給】230,000円-
※地域手当、処遇改善手当など固定で支給される手当を含む
【その他手当】
資格手当:実務者研修5,000円/介護福祉士10,000円
運転手当:1,000円/日 (月に約20,000円/運転業務該当者のみ支給)
家族手当:子供一人当たり5,000円/月
残業手当
家族介護手当(支給対象者一人あたり10,000円/月)
※要介護・要支援者の実親、義理親(同居)、配偶者、実祖父母(同居)の従業員
正社員のみ適用になります
【昇給】年1回(4月)
- 住所
- 東京都府中市武蔵台2-20-16 メゾンド樹庵1F
- アクセス
- 西国分寺(JR中央本線)南口(約8分) 西国分寺(JR武蔵野線)南口(約8分)
- 訪問入浴介護
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
1973年静岡県で創業したアサヒサンクリーンは「“してあげたい”から“使っていただく”へ」を理念とし、社員一人ひとりが常に質の高い介護を追求し創意工夫を重ねています。
【一歩一歩成長を後押しする研修制度】
「サービスの質は、社員の質で決まる」と考えており、入社から本配属までの間に介護に関する知識や技術だけでなく、接遇マナーなど綿密な教育プログラムを用意しています。また、配属後も、フォローアップ研修としてより高度な知識を学ぶ場と、反省点や課題をお互いに共有し合う場を設けています。
【作業負担を軽減する設備の導入】
ご利用者を介助する際の負担を軽減するため、当社では様々な設備を導入しています。訪問入浴介護で使用する「浴槽」を23kgから11kgまで軽量化し、腰痛防止のためのマッスルスーツを現場で実際に使用しています。また、電子カルテを導入し、パソコンでの入力作業を減らしたことで残業時間の削減にも繋がっています。
最終更新日 : 2024/09/17
訪問入浴介護
アサヒサンクリーン在宅介護センター町田の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(町田市/東京都)
- 給与
- 【月給】230,000円-
※地域手当、処遇改善手当など固定で支給される手当を含む
【その他手当】
資格手当:実務者研修5,000円/介護福祉士10,000円
運転手当:1,000円/日 (月に約20,000円/運転業務該当者のみ支給)
家族手当:子供一人当たり5,000円/月
残業手当
家族介護手当(支給対象者一人あたり10,000円/月)
※要介護・要支援者の実親、義理親(同居)、配偶者、実祖父母(同居)の従業員
正社員のみ適用になります
【昇給】年1回(4月)
- 住所
- 東京都町田市森野2-7-9 第三町田ビル1階1C
- アクセス
- 町田(小田急小田原線)西口(約11分) 町田(JR横浜線)西口(約11分)
- 訪問入浴介護
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
1973年静岡県で創業したアサヒサンクリーンは「“してあげたい”から“使っていただく”へ」を理念とし、社員一人ひとりが常に質の高い介護を追求し創意工夫を重ねています。
【一歩一歩成長を後押しする研修制度】
「サービスの質は、社員の質で決まる」と考えており、入社から本配属までの間に介護に関する知識や技術だけでなく、接遇マナーなど綿密な教育プログラムを用意しています。また、配属後も、フォローアップ研修としてより高度な知識を学ぶ場と、反省点や課題をお互いに共有し合う場を設けています。
【作業負担を軽減する設備の導入】
ご利用者を介助する際の負担を軽減するため、当社では様々な設備を導入しています。訪問入浴介護で使用する「浴槽」を23kgから11kgまで軽量化し、腰痛防止のためのマッスルスーツを現場で実際に使用しています。また、電子カルテを導入し、パソコンでの入力作業を減らしたことで残業時間の削減にも繋がっています。
最終更新日 : 2024/09/17
訪問入浴介護
アサヒサンクリーン在宅介護センター西東京の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(西東京市/東京都)
- 給与
- 【月給】230,000円-
※地域手当、処遇改善手当など固定で支給される手当を含む
【その他手当】
資格手当:実務者研修5,000円/介護福祉士10,000円
運転手当:1,000円/日 (月に約20,000円/運転業務該当者のみ支給)
家族手当:子供一人当たり5,000円/月
残業手当
家族介護手当(支給対象者一人あたり10,000円/月)
※要介護・要支援者の実親、義理親(同居)、配偶者、実祖父母(同居)の従業員
正社員のみ適用になります
【昇給】年1回(4月)
- 住所
- 東京都西東京市西原町1-4-6 サンハイツ1階101
- アクセス
- 田無(西武新宿線)北口(約10分)
- 訪問入浴介護
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
1973年静岡県で創業したアサヒサンクリーンは「“してあげたい”から“使っていただく”へ」を理念とし、社員一人ひとりが常に質の高い介護を追求し創意工夫を重ねています。
【一歩一歩成長を後押しする研修制度】
「サービスの質は、社員の質で決まる」と考えており、入社から本配属までの間に介護に関する知識や技術だけでなく、接遇マナーなど綿密な教育プログラムを用意しています。また、配属後も、フォローアップ研修としてより高度な知識を学ぶ場と、反省点や課題をお互いに共有し合う場を設けています。
【作業負担を軽減する設備の導入】
ご利用者を介助する際の負担を軽減するため、当社では様々な設備を導入しています。訪問入浴介護で使用する「浴槽」を23kgから11kgまで軽量化し、腰痛防止のためのマッスルスーツを現場で実際に使用しています。また、電子カルテを導入し、パソコンでの入力作業を減らしたことで残業時間の削減にも繋がっています。
最終更新日 : 2024/09/17
デイサービス・デイケア
デイサービスセンターメモリー賀来南の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(大分市/大分県)
- 給与
- 【月給】160,000円-220,000円
[内訳]
・基本給:140,000円-200,000円
・調整手当(処遇改善加算含む):20,000円
【その他手当】
日曜日出勤手当無し
- 住所
- 大分県大分市賀来南1丁目4番32号
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
★有料老人ホームとデイサービスの業務を兼務します。デイサービスは送迎なしです。
★介護スタッフがメリットを感じていただける施設づくりを考えています。
★研修制度や資格取得支援も充実しています。多彩なキャリアプランが実現できます。
★日勤のみ、夜勤専従など相談が可能です
★寮があります。(単身でも家族でも可能)
★社長との距離が近く、スタッフからの提案を積極的に採用しています。
★法人内で保育園を運営しています。空き状況によってはお子様を預けながらの勤務も可能です
最終更新日 : 2024/09/17
病院・クリニック・診療所
毛利病院の看護助手(正社員)求人・採用(京都市中京区/京都府)
- 給与
- 【月給】153,115円‐184,800円
[内訳]
・基本給:153,115円‐184,800円
※学歴及び経験により変動します
- 住所
- 京都府京都市中京区堀川通御池上ル押堀町44-1
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
夜勤なしになっております。
最終更新日 : 2024/09/17
訪問入浴介護
アサヒサンクリーン株式会社三郷営業所の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(三郷市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】230,000円-
※地域手当、処遇改善手当など固定で支給される手当を含む
【その他手当】
資格手当:実務者研修5,000円/介護福祉士10,000円
運転手当:1,000円/日 (月に約20,000円/運転業務該当者のみ支給)
家族手当:子供一人当たり5,000円/月
残業手当
家族介護手当(支給対象者一人あたり10,000円/月)
※要介護・要支援者の実親、義理親(同居)、配偶者、実祖父母(同居)の従業員
正社員のみ適用になります
【昇給】年1回(4月)
- 住所
- 埼玉県三郷市早稲田3丁目7番1号 パークサイド早稲田Ⅲ 1階 102号室
- アクセス
- 三郷(埼玉県)(JR武蔵野線)北口(約7分)
- 訪問入浴介護
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
1973年静岡県で創業したアサヒサンクリーンは「“してあげたい”から“使っていただく”へ」を理念とし、社員一人ひとりが常に質の高い介護を追求し創意工夫を重ねています。
【一歩一歩成長を後押しする研修制度】
「サービスの質は、社員の質で決まる」と考えており、入社から本配属までの間に介護に関する知識や技術だけでなく、接遇マナーなど綿密な教育プログラムを用意しています。また、配属後も、フォローアップ研修としてより高度な知識を学ぶ場と、反省点や課題をお互いに共有し合う場を設けています。
【作業負担を軽減する設備の導入】
ご利用者を介助する際の負担を軽減するため、当社では様々な設備を導入しています。訪問入浴介護で使用する「浴槽」を23kgから11kgまで軽量化し、腰痛防止のためのマッスルスーツを現場で実際に使用しています。また、電子カルテを導入し、パソコンでの入力作業を減らしたことで残業時間の削減にも繋がっています。
最終更新日 : 2024/09/17
訪問入浴介護
アサヒサンクリーン 訪問入浴ケアセンター越谷の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(越谷市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】230,000円-
※地域手当、処遇改善手当など固定で支給される手当を含む
【その他手当】
資格手当:実務者研修5,000円/介護福祉士10,000円
運転手当:1,000円/日 (月に約20,000円/運転業務該当者のみ支給)
家族手当:子供一人当たり5,000円/月
残業手当
家族介護手当(支給対象者一人あたり10,000円/月)
※要介護・要支援者の実親、義理親(同居)、配偶者、実祖父母(同居)の従業員
正社員のみ適用になります
【昇給】年1回(4月)
- 住所
- 埼玉県越谷市南越谷4-2-12 ハーモニーハイツ第3
- アクセス
- 新越谷(東武伊勢崎線)西口(約3分) 南越谷(JR武蔵野線)北口(約4分) 蒲生(東武伊勢崎線)西口(約16分)
- 訪問入浴介護
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
1973年静岡県で創業したアサヒサンクリーンは「“してあげたい”から“使っていただく”へ」を理念とし、社員一人ひとりが常に質の高い介護を追求し創意工夫を重ねています。
【一歩一歩成長を後押しする研修制度】
「サービスの質は、社員の質で決まる」と考えており、入社から本配属までの間に介護に関する知識や技術だけでなく、接遇マナーなど綿密な教育プログラムを用意しています。また、配属後も、フォローアップ研修としてより高度な知識を学ぶ場と、反省点や課題をお互いに共有し合う場を設けています。
【作業負担を軽減する設備の導入】
ご利用者を介助する際の負担を軽減するため、当社では様々な設備を導入しています。訪問入浴介護で使用する「浴槽」を23kgから11kgまで軽量化し、腰痛防止のためのマッスルスーツを現場で実際に使用しています。また、電子カルテを導入し、パソコンでの入力作業を減らしたことで残業時間の削減にも繋がっています。
最終更新日 : 2024/09/17
訪問入浴介護
アサヒサンクリーン在宅介護センター大宮の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(さいたま市北区/埼玉県)
- 給与
- 【月給】230,000円-
※地域手当、処遇改善手当など固定で支給される手当を含む
【その他手当】
資格手当:実務者研修5,000円/介護福祉士10,000円
運転手当:1,000円/日 (月に約20,000円/運転業務該当者のみ支給)
家族手当:子供一人当たり5,000円/月
残業手当
家族介護手当(支給対象者一人あたり10,000円/月)
※要介護・要支援者の実親、義理親(同居)、配偶者、実祖父母(同居)の従業員
正社員のみ適用になります
【昇給】年1回(4月)
- 住所
- 埼玉県さいたま市北区東大成町2-642-2 SunriseⅢ 1-2階A
- アクセス
- 埼玉新都市交通 鉄道博物館駅 徒歩7分
- 訪問入浴介護
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
1973年静岡県で創業したアサヒサンクリーンは「“してあげたい”から“使っていただく”へ」を理念とし、社員一人ひとりが常に質の高い介護を追求し創意工夫を重ねています。
【一歩一歩成長を後押しする研修制度】
「サービスの質は、社員の質で決まる」と考えており、入社から本配属までの間に介護に関する知識や技術だけでなく、接遇マナーなど綿密な教育プログラムを用意しています。また、配属後も、フォローアップ研修としてより高度な知識を学ぶ場と、反省点や課題をお互いに共有し合う場を設けています。
【作業負担を軽減する設備の導入】
ご利用者を介助する際の負担を軽減するため、当社では様々な設備を導入しています。訪問入浴介護で使用する「浴槽」を23kgから11kgまで軽量化し、腰痛防止のためのマッスルスーツを現場で実際に使用しています。また、電子カルテを導入し、パソコンでの入力作業を減らしたことで残業時間の削減にも繋がっています。
最終更新日 : 2024/09/17
デイサービス・デイケア
縁デイサービスセンターの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(川崎市川崎区/神奈川県)
- 給与
- 介護福祉士以外
【月給】183,600円-210,000円
[内訳]
・基本給:183,600円-210,000円
介護福祉士
【月給】188,600円-215,000円
[内訳]
・基本給:183,600円-210,000円
・介護福祉士手当:5,000円
【その他手当】
・運転手当:月額5,000円
・住宅手当:賃貸15,000円、持家10,000円
・扶養手当:配偶者16,000円、子供5,500円-110,000円
- 住所
- 神奈川県川崎市川崎区中島3-19-7
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
最終更新日 : 2024/09/17
デイサービス・デイケア
大師の里 居宅サービスセンターの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(川崎市川崎区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】183,600円-210,000円
[内訳]
・基本給:183,600円-210,000円
【その他手当】
・住宅手当:10,000円-15,000円
・介護福祉士手当:5,000円
・扶養手当:配偶者 16,000円 子供 5,500円-11,000円
- 住所
- 神奈川県川崎市川崎区日ノ出2-7-1
- アクセス
- 【電車】 京急大師線 小島新田駅より徒歩10分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
・年間休日121日です。趣味の時間やご家族とすごす時間などプライベートの時間も大切にできます。
最終更新日 : 2024/09/17
病院・クリニック・診療所
旭川ペインクリニック病院の看護助手(正社員)求人・採用(旭川市/北海道)
- 給与
- 【月給】167,000円-182,000円
[内訳]
・基本給:140,000円-155,000円(有資格者は基本給に考慮有)
・精勤手当:2,000円
・夜勤手当:6,000円/回(2回目まで/月)、6,500円/回(3回目以降/月)※月4回程度
【その他手当】
・住宅手当:3,000円-8,000円
・扶養手当:4,500円(第一子・第二子)、3,000円(第三子)
・燃料手当:100,000円/年
・昇給あり:1,000円-5,000円/月(前年度実績)
- 住所
- 北海道旭川市四条通17-1553
- アクセス
- 【電車】 JR旭川4条駅 徒歩約1分 【バス】 旭川電気軌道・道北バス バス停 4条18丁目 徒歩約1分
- 病院・クリニック・診療所
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・新入職員の教育について、一人ひとりの経歴を考慮して個別性に合わせた指導方法を考え、実践しています。
・プライベートの時間も充実させてリフレッシュしてほしい為、年間休日は毎年120日前後と多めに定めています。
・残業少なく、プライベートとの両立がしやすいです。
・再雇用制度がありますので、定年をすぎても続けてご活躍ができます。
・有給休暇取得率75%です。
最終更新日 : 2024/09/17
デイサービス・デイケア
グリーンデイ小竹向原の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(板橋区/東京都)
- 給与
- 【月給】226,700円-
※経験や能力を考慮の上決定
【昇給】あり
- 住所
- 東京都板橋区向原3-10-15
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
・福祉事業では児童から成人、介護事業では65歳以上へのサービスを提供しており、生涯を通じてグループで支援をしています。
・ご利用者様との信頼関係構築のため、また今後の事業拡大に向けて長期的に一緒に会社を作りご活躍いただける方を募集しています。
・成長していきたい方、人を想い喜んでもらえるよう仕事がしたい方がご活躍できる環境です。
・定年後に福祉で貢献したいとAHCグループに入職し、ご活躍されている職員さんもいらっしゃいます。
・現場でご活躍される職員が働きやすい様に最大限バックアップできる体制づくりをしています。
・管理職や本社の管理部門のほとんどの方が現場経験があり、部署の垣根なく風通しのよい組織です。
最終更新日 : 2024/09/17
デイサービス・デイケア
奏デイサービスセンターの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(川崎市幸区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】183,600円-210,000円
[内訳]
・基本給:183,600円-210,000円
※実務経験考慮の上、基本給決定
【その他手当】
・住宅手当:賃貸 15,000円 持ち家 10,000円
・介護福祉士手当:5,000円
・扶養手当:配偶者 16,000円 子供 5,500円-11,000円
- 住所
- 神奈川県川崎市幸区小向仲野町1-24
- アクセス
- 川崎駅西口からバス「小向交番前」バス停下車 徒歩2分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
最終更新日 : 2024/09/17
デイサービス・デイケア
デイサービスクラスときわ台の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(板橋区/東京都)
- 給与
- 【月給】226,700円-
※経験や能力を考慮の上決定
【昇給】あり
- 住所
- 東京都板橋区常盤台1-29-21
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
・福祉事業では児童から成人、介護事業では65歳以上へのサービスを提供しており、生涯を通じてグループで支援をしています。
・ご利用者様との信頼関係構築のため、また今後の事業拡大に向けて長期的に一緒に会社を作りご活躍いただける方を募集しています。
・成長していきたい方、人を想い喜んでもらえるよう仕事がしたい方がご活躍できる環境です。
・定年後に福祉で貢献したいとAHCグループに入職し、ご活躍されている職員さんもいらっしゃいます。
・現場でご活躍される職員が働きやすい様に最大限バックアップできる体制づくりをしています。
・管理職や本社の管理部門のほとんどの方が現場経験があり、部署の垣根なく風通しのよい組織です。
最終更新日 : 2024/09/17
病院・クリニック・診療所
松原メイフラワー病院の看護助手(正社員)求人・採用(加東市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】164,000円‐170,000円
[内訳]
基本給:164,000円-170,000円
【その他手当】
住宅手当:20,000円(世帯主のみ)
- 住所
- 兵庫県加東市藤田944-25
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
最終更新日 : 2024/09/17
病院・クリニック・診療所
相模湖病院の看護助手(正社員)求人・採用(相模原市緑区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】200,000円-
[内訳]
・基本給:120,000円
・職務手当:80,000円
【その他手当】
・看護助手リーダー手当:10,000円
- 住所
- 神奈川県相模原市緑区寸沢嵐2891
- アクセス
- JR中央本線 相模湖駅より無料送迎バスあり(タクシー10分)
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
・残業なし
病棟をはじめ、各部署で残業はありません。ご家庭や子育てなど安心して働ける環境です。残業ゼロでプライベートとの両立が可能です。
・夜勤無し
看護助手は日勤のみ。お子様が小さい方でも大丈夫です。
・未経験の方も安心
手厚いフォローでサポート。20代-70代と年齢層が幅広いです。
・無料送迎バスあり
相模湖駅から目の前のロータリーに無料送迎バス有り。10分ほどです。
・精神科病院です。入退院は激しくありません。
・アットホームで働きやすい環境。
・先輩管理栄養士在籍。指導環境充実。
最終更新日 : 2024/09/17
訪問介護・定期巡回
ケアステーションかえでの介護職員・ヘルパー求人・採用(松原市/大阪府)
- 給与
- 【月給】220,000円-300,000円
- 住所
- 大阪府松原市天美南5-18-19
- アクセス
- 北花田駅より徒歩8分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・アットホームな環境でお仕事できます。
・子育てや介護など家庭の事情も相談に乗っていただけます。
・シフトの融通が聞きます。
最終更新日 : 2024/09/17
訪問入浴介護
あおぞら訪問入浴サービスの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(神戸市西区/兵庫県)
- 給与
- 【月給】226,000円-
[内訳]
・基本給:150,000円-
・サービス手当:15,000円-
・職種手当:20,000円-25,000円
・処遇改善等手当:36,000円-100,000円
・能力手当:5,000円-10,000円
- 住所
- 兵庫県神戸市西区玉津町西河原148-4
- アクセス
- 明石駅より徒歩 28分
- 訪問入浴介護
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
• 介護業界で挑戦してみたい方、実務者研修⇒介護福祉士⇒介護支援専門員までサポートいたします。
• あなたのお仕事への取り組みは、豊富な手当と賞与でしっかり評価するので、やりがいを実感しながらお仕事に取り組んでいただけます。
• 土山駅から徒歩で12分の立地にくわえ、通勤の際はマイカーの使用が可能!ご自身のスタイルに合わせてストレス少なく通っていただけます。
• 先輩職員がしっかりフォローするので、入職後から働きやすさが実感できます。
• オンライン動画で学ぶ介護研修の環境も完備しています。
最終更新日 : 2024/09/17
デイサービス・デイケア
ジョイリハ京都北大路の介護職員・ヘルパー、生活相談員・相談職(正社員)求人・採用(京都市北区/京都府)
- 給与
- 【月給】204,500円-270,000円
[給与内訳]
・基本給:204,500円-270,000円
[その他手当]
・資格手当:5,000円-55,000円
※手当支給の対象となる資格:作業療法士、理学療法士、看護師、准看護師、柔道整復師、
あん摩マッサージ指圧師、鍼灸師、社会福祉士、精神保健福祉士、介護福祉士、介護支援専門員
・地域手当(規定あり)
→例/東京23区・川崎・横浜 月20,000円、東京都・埼玉・名古屋 月10,000円
・家族の思い出制度(年に1度・20,000円
- 住所
- 京都府京都市北区小山初音町69‐1
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
スポーツクラブ「ジョイフィット」を運営している大手法人なので全国的なサービス展開をされているところにお勤めができます。
半日型のリハビリ特化型デイサービス(食事や入浴介助無し)です。
多種多様な研修制度で未経験からスタートしたスタッフがたくさん活躍中です。
年間休日120日とプライベートとのメリハリを大切にしたい方にはピッタリな環境です。
最終更新日 : 2024/09/17
- カイゴジョブエージェントに登録する3つのメリット
- 1. 非公開求人を見ることができる
- 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
- 3. 転職の意思がなくてもキャリア相談ができる