ヘルパーステーションあぁすこうなんの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(神戸市東灘区/兵庫県)
- 給与
- ヘルパー2級 / 初任者研修修了
【月給】209,540円-
(基本給+処遇改善手当+特定処遇改善手当+ベースアップ加算手当含む)
介護福祉士
【月給】226,640円-
(基本給+処遇改善手当+特定処遇改善手当+ベースアップ加算手当含む)
経験により加算あり
【その他手当】
・健康管理手当:1,000円/月 1月に在職月分をまとめて支給
・期末処遇改善手当、期末特定処遇改善手当あり - 住所
- 兵庫県神戸市東灘区住吉本町1-1-32
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 最終更新日:
- 2024/06/10
この求人は応募受付を終了しています。
完全無料求人のおすすめポイント
・サービス提供責任者未経験者でも可能です。指導して頂けます。
・誰でも、仕事と家庭・子育てや介護を両立できる職場環境です。
・年間休日120日以上でお休みが多くプライベートとの両立が図りやすいです。
・未経験でも丁寧に指導する環境があり、やる気や頑張りを重視する環境です。
・処遇改善加算、特定処遇改善加算を職員の給与にも還元しています。
・研修制度や表彰制度など福利厚生面も充実しています。
募集要項
職種 | |
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雇用形態 | ✕ 常勤 |
仕事内容 | 訪問介護事業所における介護業務全般 【訪問概要】 1日の平均訪問数:6~7件 【訪問手段】 バイクか自転車 ※マイカー手当あり 【主な業務内容】 身体介助:生活援助=5:5 高齢者:障がい者=ほとんど高齢者 |
応募資格 | 未経験者: OK(有資格) |
給与 | ヘルパー2級 / 初任者研修修了 前年度賞与実績: 年2回 計2ヶ月(正職員・準職員のみ)及び、業績により期末手当支給(全職員) 年収例: 詳しくはお問い合わせください |
契約期間 | 契約期間の定め: 無し 試用期間: 有り 期間:3ヶ月 定年: 有(65歳まで) 再雇用: 有 |
勤務時間 | 8:00-17:00 休憩: 60分 残業: あり(5時間以内) 夜勤相談: 詳しくはお問い合わせください |
休日・休暇 | 固定休み: 詳しくはお問い合わせください 年間休日: 123日 産休・育休取得実績: 有 完全週休2日制 |
待遇 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 加入保険の備考: 詳しくはお問い合わせください 託児所: 無 寮: 無 寮・託児所の備考: 詳しくはお問い合わせください 交通費支給: 有(実費支給) 車通勤: 不可 退職金: 有 勤続表彰制度(5年、10年、15年、20年) |
研修制度 | 研修制度: 有 新人には、できるまで同行訪問指導を行います。 キャリアパス制度: 有り ラダーによる教育研修システムにより、キャリアアップをめざします。 |
シフト回数目安 | 日勤のみ |
選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人に応募する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
事業所について
事業所名 | ヘルパーステーションあぁすこうなん |
---|---|
施設形態 | |
アクセス | 〒658-0051 兵庫県神戸市東灘区住吉本町1-1-32 |
利用者の傾向 | 【公表】
介護度
要支援1: 0名
要支援2: 0名
要介護1: 27名
要介護2: 23名
要介護3: 7名
要介護4: 9名
要介護5: 13名
平均要介護度 2.47 |
スタッフ体制 | 【公表】
総従業員数(介護職員以外含む) 35名
介護職員数 35名 【公表】
介護福祉士保有者数 : 14名
経験年数10年以上の介護職員の割合(%) : 40% |
屋内の受動喫煙対策 | 詳しくはお問い合わせください |
理念 | 【公表】 医療機関との連携により医療管理の必要な適切な提供が可能。特に研修活動に力点を置き安心して利用いただける質の高いサービスの提供に心がけている。きめ細やかなサービスの提供・在宅医療を重視している東神戸病院、ホームケクリニックや訪問看護ステーションあじさいとの連携したターミナルケアの取組み。障害者自立支援法に基ずく身体、知的、精神障害への訪問介護及び神戸市の生活支援事業の移動支援も提供している。 ②020年4月1日移転により住所・電話番号変更。 |
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