上小町デイサービス151Aの介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)求人・採用(さいたま市大宮区/埼玉県)

- 給与
- 【時給】1,230円~
- 住所
- 埼玉県さいたま市大宮区上小町183-1
- 最寄り駅
- 大宮(埼玉)、鉄道博物館、北大宮
- 最終更新日:
- 2025/04/23
求人のおすすめポイント
地域密着のデイサービスで利用者様に寄り添って働きたい方におすすめです。
・職員配置は通常の2倍です。
定員10名に対して4名の職員配置をしています。
それにより利用者様一人一人に対して寄り添ったり、きめ細やかな介護が
実現できます。
「流れ作業みたいな感覚は嫌だ」「もっと利用者様に寄り添いたい」という方におすすめです。
・スタッフが長く働ける環境作りをしています。
質の良いサービスを提供するためには、スタッフが長く働ける環境であることが大切と考えられています。
利用者様やご家族のご希望など、すべて鵜呑みにせず、できないことはできないと伝えることで安心して働ける環境作りに努めています。
その結果、スタッフの入れ替えが減り利用者様やご家族様からも安心できるというお声をいただいています。
その他、法人としても健康診断・こころの健康等の健康管理面の強化、職員休憩室・分煙スペース等の整備を行っています。
・外出行事が多いです
民家のような建物の地域密着デイサービス。そのため内装はいたってシンプルです。
施設内でレクを企画したり行ったりではなく、利用者様の行きたいところに連れていってリフレッシュしています。
また、利用者様を子供扱いせず尊敬の念を持ち、あだ名やちゃん付けで呼ぶことはありません。レクが苦手な方やお友達同士のような雰囲気が合わないという方にもオススメです。
募集要項
職種 | |
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雇用形態 | |
仕事内容 | デイサービスにて介護業務全般 ※送迎できる方歓迎 |
応募資格 | 未経験者: 詳しくはお問い合わせください 不問・普通自動車運転免許(AT限定可) |
給与 | 【時給】1,230円〜 時給1,230円-/ 送迎する場合1,280円‐[内訳] 基本給1,050円 処遇改善加算(150円-950円) 手当: 交通費支給(上限25,000/月)、賞与:なし |
契約期間 | なし 試用期間: あり、試用期間の条件変更なし |
勤務時間 | 09:00-18:00 休憩: 60分 残業: 詳しくはお問い合わせください 勤務日数: 週2日- |
休日・休暇 | シフトによる 年末年始休暇、年次有給休暇(付与日数:半年後10日付与) |
待遇 | 加入保険: 雇用保険;労災保険;健康保険;厚生年金 ※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する 託児所: 無 寮: 無 寮・託児所の備考: 詳しくはお問い合わせください 車通勤: 可 詳しくはお問い合わせください |
研修制度 | 研修制度: 詳しくはお問い合わせください キャリアパス制度: 詳しくはお問い合わせください |
夜勤回数目安 | 夜勤なし |
シフト回数目安 | 詳しくはお問い合わせください |
選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
事業所について
事業所名 | 上小町デイサービス151A |
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施設形態 | |
募集中の求人情報 | 上小町デイサービス151Aの介護職員(パート・アルバイト) |
アクセス | 〒330-0855 埼玉県さいたま市大宮区上小町183-1 最寄り駅: 大宮(埼玉)、鉄道博物館、北大宮 ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。 |
利用者の傾向 | 【公表】
平均年齢(利用者)
要支援1:0名
要支援2:0名
要介護1:3名
要介護2:6名
要介護3:4名
要介護4:7名
要介護5:2名
平均要介護度2.95 |
スタッフ体制 | 【公表】
総従業員数(介護職員以外含む)12名
介護職員数6名 |
屋内の受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
理念 | 【公表】 10名に対し、4名の職員配置を実施している。 それにより、きめ細かなサービス提供を実施する。 |