らいふホーム大沼の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(日立市/茨城県)

給与: 詳しくはお問い合わせください

住所: 茨城県日立市東金沢町5-20-30

最寄り駅: 常陸多賀、大甕

最終更新日：: 2025/03/11

この求人は応募受付を終了しています。

求人のおすすめポイント

・大手法人で母体が安定しており、福利厚生も整っている事が特徴です。
・残業がほとんどない勤務体制を設けておりますので、プライベートの時間もとりやすい法人様です。
・各種資格取得の支援や、スキルアップの研修制度が充実しています。その方のやる気に応じて取得の際の受講料やお休みを考慮していただけます。
・入社後は先輩職員が丁寧に指導する環境が整っておりますので、安心して働くことができます。
・キャリアアップで管理職を目指したりキャリアチェンジで相談員やケアマネジャーの相談可能です。

募集要項

職種	介護職員・ヘルパー
雇用形態	正社員 ✕ 常勤
仕事内容	小規模多機能における介護業務全般通いサービス・デイサービスでの入浴介助、食事介助、トイレ介助、レクリエーション活動など・お客様宅への送迎車同乗・場合によってはお客様宅への送迎業務あり（社有車）訪問サービス・お客様宅を訪問しての身体介護や生活援助泊まりサービス・施設に泊まるお客様の様子確認や身体介護
応募資格	介護福祉士実務者研修(ヘルパー1級) 初任者研修(ヘルパー2級) 未経験者: NG 普通自動車運転免許（業務用:AT限定可）学歴不問
給与	詳しくはお問い合わせください前年度賞与実績: 年2回・計2.50ヶ月分年収例: 詳しくはお問い合わせください
契約期間	契約期間の定め: 無し試用期間: 有り期間:3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし定年: 有（60歳まで）再雇用: 有（70歳まで）
勤務時間	夜勤専従残業月20時間以内残業ほぼなし 1ヶ月単位の変形労働時間制 07:30-16:15 08:30-17:15 10:00-18:45 11:00-19:45 18:00-翌09:00 ※残業時間は月3時間休憩: 45分残業: あり（5時間以内）夜勤相談: 不可
休日・休暇	固定休み: 詳しくはお問い合わせください年間休日: 108日産休・育休取得実績: 有月9日休（シフト制）【休暇】・年次有給休暇:法定休日20日＋4日
待遇	加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金加入保険の備考: 詳しくはお問い合わせください託児所: 無寮: 無寮・託児所の備考: 詳しくはお問い合わせください交通費支給: 有（実費支給上限なし）車通勤: 可退職金: 有
研修制度	研修制度: 有研修担当:既存職員　※具体的な担当はその時の状況により変動研修内容:オリエンテーション、先輩職員による指導。業務フロー、ロッカー案内、配置説明、各種委員会等の研修等。初日については午前中に運転確認と制服の採寸午後には現場に行って頂きご利用者様の名前を覚えたり配置場所の確認キャリアパス制度: 有りキャリアアップ例:年に1回面談を行います。管理者として進みたいのか、ケアマネジャーを目指したいのか、現場での業務をやり続けたいのかをの方針を面談を通じてキャリアの相談が可能となります。
シフト回数目安	詳しくはお問い合わせください
応募方法・選考プロセス	【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職

事業所について

事業所名	らいふホーム大沼
施設形態	小規模多機能型居宅介護
アクセス	〒316-0014 茨城県日立市東金沢町5-20-30 最寄り駅: 常陸多賀、大甕 ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。
利用者の傾向	利用者数:26名(2020年10月時点) 女性:25名男性:1名平均要介護度:2.5
スタッフ体制	女性:73％男性:27％年齢層:40代が多い
屋内の受動喫煙対策	あり（屋内禁煙）
理念	誰もが住み慣れた地域で暮らし続けることができるように。

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最終更新日：2025/04/16

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