有料老人ホームリージェンシー悠久が丘の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(徳島市/徳島県)

求人のおすすめポイント
・平均要介護度が2と自立されている方が多い施設です。
・「リバーサイドのぞみ病院」と連携しており、安心の体制があります。
・定年制はございません。
・無資格、未経験の方も大歓迎です。多くの方が無資格・未経験から入職しています。
募集要項
職種 | |
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雇用形態 | |
仕事内容 | 有料老人ホームにおける介護業務全般 【業務詳細】 入居者の見守り、配膳下膳、車椅子移乗や入居者搬送、送迎、食事介助、入浴介助、排泄介助、配薬、入居者の衣類洗濯、施設清掃など入居者様が快適に生活できるように身の回りのお世話も担当していただきます。 ・入浴業務:有 ・カルテ/記録入力業務:手書き(紙) |
応募資格 | 未経験者: OK(有資格) 資格・経験不問 |
給与 | 【月給】210,800円〜240,800円 前年度賞与実績: 年2回 支給あり(就業1年後より支給あり、業績により変動あり) 年収例: 詳しくはお問い合わせください |
契約期間 | 契約期間の定め: 無し 試用期間: 無し 定年: 無 再雇用: 無 |
勤務時間 | 1ヶ月単位の変形労働時間制 休憩: 60分 残業: なし 夜勤相談: 不可 |
休日・休暇 | 固定休み: 詳しくはお問い合わせください 年間休日: 107日 産休・育休取得実績: 有 【休日】 |
待遇 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 加入保険の備考: 詳しくはお問い合わせください 託児所: 無 寮: 無 寮・託児所の備考: 詳しくはお問い合わせください 交通費支給: 有(上限5,000円/月) 車通勤: 可 退職金: 無 |
研修制度 | 研修制度: 有 入職後の研修やフォロー体制:先輩職員の指導等 キャリアパス制度: 無し |
シフト回数目安 | ・夜勤回数:月4回-5回程度 ・夜勤の開始時期:入社後2ヶ月後 ※目安 |
応募方法・選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
事業所について
事業所名 | 有料老人ホームリージェンシー悠久が丘 |
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施設形態 | |
募集中の求人情報 | 有料老人ホームリージェンシー悠久が丘の介護職員(正社員) |
アクセス | 〒771-0111 徳島県徳島市川内町富久102-5 最寄り駅: 徳島空港、徳島 ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。 |
利用者の傾向 | ・平均要介護度:2 |
スタッフ体制 | 総従業員数(介護職員以外含む):66名
介護職員数:36名 【夜勤体制】
介護職員:1名
看護師:オンコール対応 |
屋内の受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
理念 | 詳しくはお問い合わせください |