友愛ナーシングホームの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(江別市/北海道)

この求人は応募受付を終了しています。
完全無料求人のおすすめポイント
★江別市において、特養・GH含めて複数事業所をお持ちの大手法人です!
★法人理念として『和顔愛語』を掲げており、働いていらっしゃる方も明るいコミュニケーションとられる方が多いです!
⇒詳細URL:http://www.yuaifukushi.net/co/idea.php
★スタート賞与は一律1.5カ月~ですが、人事考課で最大4.4カ月分支給までアップする高給与求人です!
★看護職員とチームを組み、日常生活の介護を行う+常勤のリハビリ専門スタッフ(PT・OT)による、専門的なリハビリテーションを実施⇒医療・リハと連携し学びながら働けます!
★比較的若い方が多く働いていらっしゃいますが、50代・60代の方も元気に働いていらっしゃいます!
★毎月実施されている全体研修に加え、外部研修への派遣など学びの機会を積極的に用意しています!
★2018年10月1日より、野幌駅からのバス停留所が施設の目の前(新栄台)に出来ました!白石・手稲から通勤している方も多数!
募集要項
職種 | |
---|---|
雇用形態 | |
仕事内容 | ご利用者(高齢者)様の日常生活の介護業務及びそれらに 付帯する業務に従事します。 ・食事介助 ・入浴、排泄等の身体介助 ・話し相手 ・レクリエーションなどの支援 |
応募資格 | 未経験者: NG |
給与 | 【月給】229,000円〜297,000円 前年度賞与実績: 年2回・計4.40ヶ月分(前年度実績) 年収例: 詳しくはお問い合わせください |
契約期間 | 契約期間の定め: 無し 試用期間: 未確認 試用期間3ヶ月 労働条件変更なし 定年: 有(60歳まで) 再雇用: 有(65歳まで) |
勤務時間 | 1)07:00~15:40 休憩: 60分 残業: あり(10時間以内) 夜勤相談: 不可 |
休日・休暇 | 固定休み: 詳しくはお問い合わせください 年間休日: 110日 産休・育休取得実績: 有 ・4週7休(シフト制) |
待遇 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 加入保険の備考: 詳しくはお問い合わせください 託児所: 無 寮: 無 寮・託児所の備考: 詳しくはお問い合わせください 交通費支給: 有(上限あり 月額月額20,900円) 車通勤: 可 退職金: 有 |
研修制度 | 研修制度: 有 キャリアパス制度: 無し |
シフト回数目安 | 詳しくはお問い合わせください |
応募方法・選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
事業所について
事業所名 | 友愛ナーシングホーム |
---|---|
施設形態 | |
アクセス | 〒069-0806 北海道江別市新栄台46番地の12 最寄り駅: 野幌、高砂(北海道)、江別 ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。 |
利用者の傾向 | 【公表】平均年齢(利用者) 不明
介護度
要支援1: 0名
要支援2: 0名
要介護1: 1名
要介護2: 3名
要介護3: 3名
要介護4: 3名
要介護5: 0名
平均要介護度 2.8 |
スタッフ体制 | 【公表】
総従業員数(介護職員以外含む) 83人
介護職員数 32人 【公表】
介福保有者数 : 0人
夜勤を行う従業員数 : 6人
経験年数10年以上の介護職員の割合(%) : 16% |
屋内の受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
理念 | 【公表】 一人ひとりの生活と人権を擁護する視点に立ち、利用する方々が自由な雰囲気の中で、より快適に安心して心豊かな生活が送れるよう、利用者様本意の各種サービスの提供に心掛けます。 |
この求人は応募受付を終了しています。
完全無料