オネスティーまごころホーム誠の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(前橋市/群馬県)

求人のおすすめポイント
令和元年にオープンしたばかりの非常に綺麗な施設です。
施設は清潔感のある白を基調としたデザインで統一されています。食堂や廊下は広々とスペースをとっており、車いすの方も楽にすれ違えるよう工夫した作りになっているので利用者も職員も安全に過ごせるよう様々な工夫がされています。
【残業ほぼなし!有給消化率95%以上! ワークライフバランスの保てる環境です】
オンオフメリハリをつけて働けます。残業はほとんどありません。
急なお休みにも対応するほか、有給休暇も100%取得を目指している事業所です。
また2交代制なので、シフトが分かりやすくリズムが作りやすい働き方です。
【いつでも相談できる体制】
スタッフの半数以上が看護師で、24時間365日、施設内に併設している訪問看護ステーションに看護師が常駐しているため、何かあったときにすぐに聞ける環境が整っています。また、医療依存度の高い利用者様が多く、看護師が行っている医療的ケアを目の前で学ぶことができます。
施設長の方は救命救急の看護師長としての経験もある方です。
【デイサービスが併設されており、機能維持にも関わる事ができます】
施設内にデイサービスと訪問看護ステーションも併設しています。
デイサービスでは、レクリエーションや体操などを実施しており、入居者様のお体の機能維持に努められます。
多職種スタッフによる連携体制を整え、入居者さまの日常生活をサポートします。
募集要項
職種 | |
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雇用形態 | ✕ 常勤 |
仕事内容 | 有料老人ホームにおける介護業務全般 【業務詳細】 ・身体介護(食事・排泄・入浴・衛生管理・環境整備等) ・レクリエーションや趣味活動のサポート ・自立に必要な生活訓練の支援 ・外出の際の付き添い ・生活や介護内容についての記録・報告 ・看護師や相談員といった他職種との連携 ・シーツ取替え、清掃など |
応募資格 | 未経験者: OK(有資格) 日勤のみの場合は介護福祉士必須 |
給与 | 【月給】208,500円〜 前年度賞与実績: 年2.9ヶ月分/年2回(業績・個人評価による)※処遇改善手当含む 年収例: 【介護福祉士・経験者】3,220,000円 |
契約期間 | 契約期間の定め: 無し 試用期間: 有り 期間:6ヶ月 定年: 有(60歳まで) 再雇用: 有(65歳まで) |
勤務時間 | 08:00-17:00 休憩: 60分 残業: あり(5時間以内) 夜勤相談: 可 |
休日・休暇 | 固定休み: 詳しくはお問い合わせください 年間休日: 107日 産休・育休取得実績: 詳しくはお問い合わせください 【休日】 |
待遇 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 加入保険の備考: 詳しくはお問い合わせください 託児所: 無 寮: 無 寮・託児所の備考: 詳しくはお問い合わせください 交通費支給: 詳しくはお問い合わせください 車通勤: 可 退職金: 有 初任者研修資格取得支援あり(全額負担) |
研修制度 | 研修制度: 詳しくはお問い合わせください キャリアパス制度: 無し |
シフト回数目安 | 詳しくはお問い合わせください |
応募方法・選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
事業所について
事業所名 | オネスティーまごころホーム誠 |
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施設形態 | |
募集中の求人情報 | オネスティーまごころホーム誠の介護職員(正社員) |
アクセス | 〒379-2153 群馬県前橋市上大島町6-3 最寄り駅: 前橋大島、上泉、赤坂(群馬) ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。 |
利用者の傾向 | 【公表】
・要介護度別入所者数
要支援2:0名
要介護1:0名
要介護2:1名
要介護3:2名
要介護4:9名
要介護5:9名 |
スタッフ体制 | 総従業者数:11名
介護職員数:常勤8名・非常勤3名
経験年数5年以上の保健師・看護師・准看護師の割合:45.5% |
屋内の受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) 屋外に喫煙場所あり |
理念 | 【公表】 ナーシングホームあいFC誠では、お客様が活き活きとした暮らしを送るために、お客様の立場に立った最高なサービスを提供し続けます。スタッフ一人一人が高い志と情熱を持ち、最高なサービスとは何かを常に追求し、実現することに喜びを感じられる組織を創ります。最高なサービスを提供していくために、安定した事業基盤を創り、さらに事業を成長させていきます。 |