前橋市(群馬県)の介護求人・転職情報
前橋市(群馬県)の求人
デイサービス・デイケア
老人保健施設 ビハーラ寿苑の介護職員(正社員)求人・採用(前橋市/群馬県)
- 給与
- 【月給】139,000円‐181,000円
[内訳]
基本給:130,000円‐170,000円
調整手当:6,000円‐8,000円
精勤手当:3,000円
※介護職経験者は基本給を優遇
【その他手当】
家族手当(扶養のみ)
住宅手当(賃貸のみ)
処遇改善手当:年2回支給(賞与に含む)
- 住所
- 群馬県前橋市江木町1072番地
- アクセス
- 【車】 上毛電鉄 江木駅より車で5分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤なし
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
・無資格未経験でも安心して働ける環境です。ベテランの職員が丁寧に教えます。
・昭和34年開院の精神科病院です。
最終更新日 : 2024/05/30
有料老人ホーム
有料老人ホーム・ナーシングホーム和の介護職員求人・採用(前橋市/群馬県)
- 給与
- 【月給】200,000円~
[内訳]
・基本給:155,000円
・資格手当:5,000円~
・業務手当:10,000円~
・夜勤手当:6,000円/回 ※5回~
・役職手当:0~20,000円
- 住所
- 群馬県前橋市荒子町1549-1
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤なし
- 夜勤専従
- 常勤
求人のおすすめポイント
★看護師が日中常駐、夜間もオンコール対応している施設なので、医療依存のある入所者様にも安心して対応できます!(近隣の医院、歯科とも提携しています)
専門的なケアもあるので、様々な経験が積める環境です。
★近年での職員定着率が高く、人員体制が整っている為、有給休暇や産休なども比較的取りやすい雰囲気です♪
★看護師、介護士が協力する風土があり、アットホームで協力して業務に集中できる環境です。入職後のサポートもしっかりと行います♪
最終更新日 : 2024/05/30
その他(介護)
株式会社シーユーシー・ホスピス群馬エリアの介護職員(正社員)求人・採用(前橋市/群馬県)
- 給与
- 【月給】307,000円-367,500円
[内訳]
基本給 170,000円-204,000円
夜勤手当 8,000円/回(月4回程度)
資格手当 15,000円(初任者研修・実務者研修)、25,000円(介護福祉士)
職務手当 30,000円
処遇改善加算 60,000円
【その他手当】
処遇改善の一時金 420,000円/年間
賞与 基本給2.8ヵ月(昨年実績)
※処遇改善と賞与は昨年実績のため変動あり
評価制度:個人の能力の向上を評価し、年に一度定期昇格する仕組み。
- 住所
- 群馬県前橋市
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- その他(介護)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤なし
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・現在、全国(北海道・東京・千葉・埼玉・神奈川・静岡・岐阜・愛知・大阪)で24施設以上を展開中です。
・利用者様はがん末期、神経難病の方。「看取り」に特化した施設です。
・高水準の給与体制があり、年に1度定期昇格できる評価制度もあります。
・福利厚生が手厚く、3日連続で有給休暇を取得した場合に1万円の奨励金を支給します。
・健康診断支援制度で5,000円まで支給されます。「健康診断のオプション申込み」等の費用に充てられます。
最終更新日 : 2024/05/29
有料老人ホーム
介護付有料老人ホーム萬葉の華の介護職員(正社員)求人・採用(前橋市/群馬県)
- 給与
- 【月給】203,000円‐251,000円
[内訳]
基本給:150,000円‐185,000円
夜勤手当:28,000円(7,000円/回・月4回程度)
処遇改善手当:25,000円‐38,000円
【その他手当】
資格手当:3,000円(介護福祉士のみ)
精勤手当:600円‐1,100円/日
家族手当:11,000円‐27,000円
【処遇改善詳細】
資格や勤務時間により変わります
【優遇措置】
介護職経験者は基本給を優遇
【給与例】
・経験9年の介護福祉士
- 住所
- 群馬県前橋市下大島町538-11
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤なし
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
【安定した母体で働きたい方におすすめです。福利厚生も充実しております。】
母体は昭和39年開業の上毛病院です。
有料老人ホームというと民間企業も多く参入している分野ですが、病院母体ならではの安定性があります。
賞与も有料老人ホームとしては高水準の3.5ヶ月分、そして家族手当などの手当も充実しています。
【きめ細かいケアをしたい方におすすめです。】
利用者様であり、お客様として丁寧できめ細やかな介護を何よりも大切にしています。
介護施設のイメージというと、利用者様に寄り添った介護を行うことが難しいというイメージが強いですが、
萬葉の華様ではスタッフ同士、高いレベルの介護を目指していらっしゃいます。
利用者様に寄り添いたい、介護技術を高めたいという方におすすめです。
【新しい施設でチームワーク良く働きたい方におすすめです。】
平成31年にオープンしたまだ新しい施設です。
大理石のエントランスから入ると広々としたホールが広がり、明るくあたたかな雰囲気を感じる造りとなっています。
とても明るく雰囲気のいい現場で、チームワーク良く仕事をしたい方におすすめです。
最終更新日 : 2024/05/29
デイサービス・デイケア
デイサービスあかね前橋大島の介護職員(正社員)求人・採用(前橋市/群馬県)
- 給与
- ・介護職
【月給】192,000円-225,000円
[内訳]
基本給:162,000円-195,000円
職務手当:30,000円
・介護職兼相談員
【月給】217,000円-263,000円
[内訳]
・基本給:164,000円-195,000円
・職務手当:30,000円
・資格手当:5,000円-20,000円
・処遇調整手当:18,000円
【その他手当】
・残業手当
・職責手当
・昇給制度:1月あたり2,000円-10,000円(前年度実績)
- 住所
- 群馬県前橋市上大島町539-5
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 夜勤なし
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・チームワークのよい、明るい雰囲気の小規模デイサービスです。初めての方でも丁寧にサポートいたします。
・利用定員18名の地域密着型デイサービスです。小規模デイサービスなので雰囲気はアットホームです。
・自社施設内で調理した美味しく栄養バランスのよいお食事や、入浴・レクリエーション・機能訓練等のサービスを提供します。
・週4日-5日と、自分の生活サイクルに合わせてムリなくお仕事を始められます。
最終更新日 : 2024/05/29
訪問介護・定期巡回
ケアセンターあかねの介護職員求人・採用(前橋市/群馬県)
- 給与
- 【月給】212,000円-263,000円
[内訳]
基本給: 162,000円-195,000円
職務手当:30,000円
資格手当:2,000円-20,000円
処遇調整手当: 18,000円
【その他手当】
残業手当
職責手当
- 住所
- 群馬県前橋市南町3-35-3
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤なし
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【日勤のみ正社員での勤務可能】
ご家庭や子育ての都合で日勤のみでも、お給料も重視したい方におすすめです。
一般的には登録ヘルパーでの雇用が多いですが、ケアセンターあかねでは正社員として働くことが出来ます。また、夏季休暇や年末年始休暇など仕事もプライベートも充実することが出来ます。
【人間関係良好。ひとりひとりに寄り添った介護をしたい方におすすめ】
2ヶ月に一度のスキルアップ研修や入職後は先輩スタッフが丁寧に指導しますので、訪問介護が初めての方やブランクがある方でも安心してスタートしていただけます。
幅広い年齢層のスタッフが活躍しており、スタッフ同士の風通しも良好で和気あいあいとしたアットホームな職場です。
最終更新日 : 2024/05/29
有料老人ホーム
有料老人ホームの介護職員、生活相談員(契約社員)求人・採用(前橋市/群馬県)
- 給与
- 【月給】191,912円-
[内訳]
・基本給:152,800円-250,100円
・資格手当:6,112円-10,004円(基本給の4%)
・介護加算手当:21,000円-
・準夜手当:2,000円/回(月2回で計上)
・深夜手当:4,000円/回(月2回で計上)
【その他手当】
住宅手当:最高27,000円(本人名義で単身の場合上限10,000円)
扶養手当:第一子20,000円、第二子以降各10,000円
【昇給】
勤続1年経過および本採用後の4月に昇給対象となる
- 住所
- 群馬県前橋市
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤なし
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
2024年05月29日 に情報更新された(前橋市/群馬県)における非公開求人です。有料老人ホームで介護職員、生活相談員(常勤)として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。
最終更新日 : 2024/05/29
特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホームみのりの丘の介護職員(契約社員)求人・採用(前橋市/群馬県)
- 給与
- <臨時職員>
【月給】166,440円-186,440円
[内訳]
・基本給:163,440円-178,440円
・資格手当:3,000円-8,000円
【その他手当】
・処遇改善加算
<正社員>
【月給】197,440円-
[内訳]
・基本給:172,440円
・住宅手当:2,000円
・資格手当:3,000円-8,000円
・夜勤手当:20,000円(5,000円/回 月4回にて計上)
【その他手当】
・職種手当
・家族手当
- 住所
- 群馬県前橋市富士見町小沢534-9
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤なし
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・教育制度が整っております。
仕事の習熟度に応じて1-2ヶ月のOJTが実施されます。
・月10日休み、年間休日120日のお休みの多い施設です。
・幅広い年代の方が働いております。
最終更新日 : 2024/05/29
有料老人ホーム
住宅型有料老人ホーム花こころの介護職員求人・採用(前橋市/群馬県)
- 給与
- 【 月給】201,600円-
※年齢、経験、能力等により応相談
- 住所
- 群馬県前橋市荒子町1086-1
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤なし
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
最終更新日 : 2024/05/29
小規模多機能型居宅介護
小規模多機能居宅介護 芳賀のうさぎの介護職員求人・採用(前橋市/群馬県)
- 給与
- 【月給】192,000円-250,000円
[内訳]
基本給:162,000円-200,000円
夜勤手当:5,000円/回(月4回程度)
職務手当:5,000円
処遇改善手当:10,000円-
資格手当
初任者研修:2,000円
実務者研修:3,000円
介護福祉士:10,000円
【給与例】
●経験15年の介護福祉士
月収:218,000円
年収:2,616,000円
※夜勤は1か月あたり4回
※上記は一例です。最終的に経験などを考慮し詳細を決定します
- 住所
- 群馬県前橋市鳥取町780-1
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 小規模多機能型居宅介護
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 常勤
求人のおすすめポイント
・介護未経験者も歓迎!比較的新しく、とても綺麗な施設です。
2020年3月にオープンした、1階が小規模多機能、2,3階がグループホームになっている施設です。
施設内は木目調を基調としており、とっても綺麗で清潔感があります!
小規模多機能の利用者様の平均介護度は1.5程度で、身体的な負担が少なめです。先輩職員が丁寧に教えてくださるので、未経験の方や経験が浅い方も大歓迎!仲間と協力しながら、施設を作り上げて行きたい方にオススメです。
・利用者様の心に寄り添った介護に取り組んでいます!
小規模多機能では、車椅子の利用者様は2-3名程度です。
身体介護も必要ではありますが、利用者様の心に寄り添う精神的なケアが必要になってきます。
ロングステイしていて、帰宅願望がある利用者様もいらっしゃるので、安心してご自宅のように過ごして頂けるよう、真心のこもったケアを職員一丸となって心掛けています。
・利用者様に対してだけでなく、職員が働きやすい環境も大事にされています。
施設長は非常に穏やかな男性で、職員一人ひとりの頑張りをしっかり評価して下さいます。
年齢や経験に関わらず、皆さんの意見を取り入れながら、協調性を大事にして風通し良く働けるように工夫されています。
レクの評判が良い職員が中心となりレクの改善を行ったり、残業が発生しないように人員配置をするなど、「福祉介護の質の高いサービスと発展」を目指しています。
・人間関係良好!穏やかに働きたい方にオススメです。
芳賀のうさぎは、施設長をはじめ穏やかな職員が多く、入社後の口コミも「皆さん非常に親切に教えてくださいます」という声が圧倒的に多いです。
最終更新日 : 2024/05/29
有料老人ホーム
介護付有料老人ホームグランポルト前橋の介護職員(正社員)求人・採用(前橋市/群馬県)
- 給与
- 【月給】195,912円~
[内訳]
基本給
一般学卒:152,800円~
福祉高卒:155,300円~
福祉専学等卒:158,100円~
福祉大卒:163,800円~
準夜手当:1,800円/回(月4回程度)
深夜手当:3,700円/回(月4回程度)
介護加算手当:21,000円
特殊業務手当:6,112円~(基本給の4%)
資格手当
介護福祉士:3,056円~(基本給の2%)
認定特定行為業務従事者:1,528円~(基本給の1%)
社会福祉士:1,528円~(
- 住所
- 群馬県前橋市昭和町3-11-18
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤なし
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
【資格支援制度完備★これから介護を始めたい方にオススメ。】
無資格・未経験の方の受け入れを積極的に行っております。
施設のすぐそばに研修センターがあり、介護職員初任者研修や喀痰吸引等研修などの資格も取得可能です。また、資格取得費用は、法人が半額負担してくださいます。
基礎からしっかり介護の知識を学ぶことができます。
【福利厚生・法人の安定性が抜群です。大手ならではの豊富なキャリアパスもあります★】
[1]充実した福利厚生。
群馬県内に13の施設を運営し、2021年6月には前橋に特養を新規オープン。
扶養手当や住宅手当・年3回の賞与支給があるため、正社員の給与水準は県内トップクラスです。
また、「子育てサポート企業」として「くるみん」事業者に認定されており、託児所も利用可能ですし、単身寮もあります。他にはない大手ならではの福利厚生です。
[2]法人内やグループ内での異動・兼業も可能。
前橋市を中心に、多様な施設を有しているため、サービス提供形態も多様で、個別ケア・ユニットケア・ターミナルケアなど、能力に応じた自分の目指したいサービスの形を追求することができます。
もちろん、無理な異動はないので安心してくださいね♪
さらに、希望者には、「リクエスト・ワーク」といって、スキルアップや資格の活用や、十分な収入確保を目的としたグループ内での兼業制度もあります。
【入職前に、職場体験があります(最長3日間)】
就職にあたっては、「先輩スタッフは優しいだろうか」「この仕事が本当にできるのだろうか」など不安を抱かれることと思います。
ほたか会では、そんな不安を少しでも軽減するために、入職前に就業先で職場体験があります。
職場体験をして頂くことにより、入社後のギャップが少なく、安心して入社を迎えることができます♪
グランポルト前橋は、10代-60代までの職員が働いており、何か悩みがあったときは、施設長が非常に親身に相談に乗ってくださいます♪
最終更新日 : 2024/05/29
訪問入浴介護
岩神事業所の介護職員求人・採用(前橋市/群馬県)
- 給与
- 【月給】203,000円-268,000円
[内訳]
基本給:173,000円-233,000円
処遇改善手当:30,000円-35,000円/月 ※2ヶ月ごとに支給
※残業手当は全て別途支給となります。
(その他手当)
・役職手当
・資格手当:5,000円-10,000円
・住宅手当:5,000円-10,000円
・家族手当:4,000円(子ども1人あたり)
・運転手当:5,000円-10,000円
※入社半年以降、運転業務を担当していただく場合に支給
- 住所
- 群馬県前橋市岩神町2-4-7
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問入浴介護
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤なし
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
最終更新日 : 2024/05/29
病院・クリニック・診療所
赤城病院の看護助手/看護補助者求人・採用(前橋市/群馬県)
- 給与
- 【月給】168,000円~
[内訳]
基本給:130,000円~
夜勤手当:7,000円/回(月4回程度)
調整手当:6,000円~6,500円
精勤手当:3,000円~3,500円
※欠勤控除あり
【その他手当】
住宅手当:~15,000円(社内規定あり)
【給与例】
●経験10年の無資格者
年収:2,607,000円
※夜勤は1か月あたり4回
※上記は一例です。最終的に勤務年数、能力、資格を考慮し詳細を決定します
- 住所
- 群馬県前橋市江木町1072
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤なし
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
【未経験の方にもおすすめ♪安定した母体で介護を始められます。】
[1]昭和34年開院の地域でも有名な精神科病院です。
高齢化社会に伴い『心の病気』に『体の病気』を併発している方への総合的な医療を通して、一人ひとりの患者様を長期的にケアすることができます。
食事・入浴・排泄介助の「三大介護」が学べることはもちろん、コミュニケーションの難しい患者様だからこそ、表情など小さな変化を汲み取るスキルを身に付けることができます♪
[2]無資格・未経験の正社員採用実績多数ございます。
看護助手というと、将来的にキャリアアップが見込めないことが多いですが、赤城病院様では、法人内で介護老人福祉施設やデイケア、グループホームなど介護職としてのキャリアアップを目指せる施設の運営をしている為、年齢・ご経験・資格や対応したい利用者さんの向き不向きなど定期的な面談によって配属の移動が可能です♪
【残業少なめ。年間休日120日でプライベートも充実させたい方へ】
一般的には108日前後のお休みのところが多いですが、赤城病院様は年間休日120日。また、2交代制で日勤は勤務時間が8時間拘束、7時間15分勤務と短めの勤務時間なので、お子さんの行事やプライベートを重視されたい方にはお休みを多く頂けるのも安心ですね♪
【人間関係良好◎職場環境に不安がある方にオススメ。】
病院働くとなると、看護師との関係で悩まれる方が多いですが、
弊社紹介で入職した、介護医療業界未経験の方のお話しによると、「看護師さん、看護師長さんからのサポートが手厚く、よく声をかけてもらったり、質問に対しても感じよく答えてくださります。」「患者さんとはお話がしっかりできる環境で、先輩職員さんは皆さん優しく、馴染みやすい雰囲気です♪」との口コミも多数いただいております。病院勤務が初めての方や介護未経験の方でもベテランの職員さんが丁寧に教えてくださるので、安心して働ける職場環境が整っております♪
最終更新日 : 2024/05/29
介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設 青梨子荘の介護職員(正社員)求人・採用(前橋市/群馬県)
- 給与
- 【月給】199,912円-
[内訳]
・基本給:152,800円-250,100円
・夜勤手当(月4回程度)
準夜勤:1,700円/回
深夜勤:3,300円/回
・特殊業務手当:6,112円-10,004円
・特別手当(処遇改善):21,000円
【その他手当】
・住宅手当(借家のみ対象)
単身:上限10,000円
家族:上限27,000円
・扶養手当
配偶者(扶養内):2,000円
第1子:20,000円
第2子以降:10,000円/名
【給与例】
- 住所
- 群馬県前橋市青梨子町1670
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤なし
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
【資格支援制度完備。これから介護を始めたい方にオススメ。】
無資格・未経験の方の受け入れを積極的に行っております。
前橋市昭和町には研修センターがあり、介護職員初任者研修や喀痰吸引等研修などの資格も取得可能です。また、資格取得費用は、法人が半額負担してくださいます。
基礎からしっかり介護の知識を学ぶことができます。
【福利厚生・法人の安定性が抜群です。大手ならではの豊富なキャリアパスもあります】
[1]充実した福利厚生。
群馬県内に13の施設を運営し、2021年6月には前橋に特別養護老人ホームを新規オープンしました。
扶養手当や住宅手当・年3回の賞与支給があるため、正社員の給与水準は高水準です。
また、「子育てサポート企業」として「くるみん」事業者に認定されており、託児所も利用可能ですし、単身寮もあります。他にはない大手ならではの福利厚生です。
[2]法人内やグループ内での異動・兼業も可能。
前橋市を中心に、多様な施設を有しているため、サービス提供形態も多様で、個別ケア・ユニットケア・ターミナルケアなど、能力に応じた自分の目指したいサービスの形を追求することができます。
もちろん、無理な異動はないので安心してくださいね。
さらに、希望者には、「リクエスト・ワーク」といって、スキルアップや資格の活用や、十分な収入確保を目的としたグループ内での兼業制度もあります。
【入職前に、職場体験があります(最長3日間)】
就職にあたっては、「先輩スタッフはやさしいだろうか」「この仕事が本当にできるのだろうか」など不安を抱かれることと思います。
ほたか会では、そんな不安を少しでも軽減するために、入職前に就業先で職場体験があります。
職場体験をして頂くことにより、入社後のギャップが少なく、安心して入社を迎えることができます。
最終更新日 : 2024/05/29
有料老人ホーム
介護付有料老人ホーム グランヴィル前橋の介護職員(正社員)求人・採用(前橋市/群馬県)
- 給与
- 【月給】201,080円-309,010円
[内訳]
基本給:152,800円-250,100円
夜勤手当:13,200円 (月4回程度 3,300円/回)
準夜勤手当:6,800円 (月4回程度 1,700円/回)
調整手当:15,280円-25,010円
介護加算手当:13,000円
【その他手当】
資格手当:6,112円-10,004円(基本給の4% 介護福祉士の場合)
扶養手当
第一子:20,000円
第二子以降:10,000円/人
住宅手当:上限27,000円(本人
- 住所
- 群馬県前橋市千代田町3-3-20
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤なし
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
・託児所・社員寮・住宅手当に加え扶養手当も完備しています。
・職場から車で5分ほどの位置に託児所を完備しています。
お子さんのいる職員は託児所を利用しながら勤務をしている職員も多くいらっしゃいます。
病院では院内託児所を完備しているところも数か所ありますが、介護施設では珍しい取り組みです。
・住宅手当は最大27,000円、扶養手当は第一子が20,000円、第二子以降は10,000円と、とても高水準な手当が魅力です。
・日々利用者様にいいサービスを提供しようと奮闘してくれる職員の働くモチベーションになるポイントがとても多い事業所です。
・法人の安定性も魅力的
県内に17施設を運営し、同グループでは2021年6月には特別養護老人ホームを開業するなど、発足から変わらず勢いのある法人です。
「ほたか会グループ」という名前を一度は耳にしたことがあるのではないでしょうか?
・グループ法人で社員数は1,000人以上います。たくさんの方々から働きたい職場として選ばれる理由の一つに「安定性」がございます。
・資格取得支援制度を完備しています。介護を始めたい方におすすめです。
・施設から車で5分の位置に研修センターを有し、介護職員初任者研修など取得可能です。
一般的には100,000円前後の資格取得費用が掛かりますが、法人独自で運営していることと半額は法人が負担してくれるためおおよそ6万円程で取得可能です。
資格と経験なく入社した職員が多数在籍していますので、入社後の教育体制も確立しています。
これから介護職としてスタートしたい方にはまさにおすすめの職場です。
最終更新日 : 2024/05/29
障がい者支援
ワークハウスドリームの生活支援員(正社員)求人・採用(前橋市/群馬県)
- 給与
- 【月給】184,000円-192,500円
- 住所
- 群馬県前橋市城東町3丁目15番26号
- アクセス
- 城東 駅より 徒歩 4 分
- 障がい者支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤なし
- 夜勤専従
最終更新日 : 2024/05/29
サービス付き高齢者向け住宅
トートイス前橋2号館の介護職員(正社員)求人・採用(前橋市/群馬県)
- 給与
- 【月給】193,000円程度-
[内訳]
・基本給:165,000円-206,000円
・夜勤手当:28,000円(7,000円/回・月4回程度)
・処遇改善手当:常勤20,000円程度(月変動有)
※試用期間中は処遇改善手当の支給なし
※経験、能力を考慮して会社の給与規定を元に提示させて頂きます。
【その他手当】
・扶養手当:配偶者 8,000円、第一子 6,000円、第二子以降 4,000円
・資格手当:介護福祉士のみ
- 住所
- 群馬県前橋市大渡町1丁目22-7
- アクセス
- 【バス】 JR両毛 線 前橋 駅から バスで25分 降車後、徒歩10分
- サービス付き高齢者向け住宅
- 介護福祉士
- 夜勤なし
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
【業務負担少なめ、しっかりと休みを確保して勤務可能です】
平均要介護度は2.5と低めなので、比較的体への負担が少ないです。
有給は法定通り支給に加え、7月1日を起点にリフレッシュ休暇も年2日取得可能です。
有給取得も会社として推進しているため、ワークライフバランスを保って働くことができます。
【充実した研修制度でスキルアップしたい方にオススメです】
2ヶ月に1回、社内研修の機会を設けており、知識や介護技術を向上したい方にオススメです。
会社として福祉用具を取り扱っているため、車いすの正しい使い方や、ベッドからの移譲するコツなど、基本的な技術力も向上できます。
【運営元は全国展開している大手法人です。入社後のフォロー体制も整っています】
株式会社フロンティアは、調剤薬局や在宅福祉を中心に、全国展開している大手法人です。
20代-60代の幅広い世代の職員が働いており、入社後は、管理者の方などが定期的に面談でお話を聞いてくださるので、安心してお仕事することが可能です。
また、子育て世代にも嬉しい扶養手当が多数あり、大手法人ならではの手当を享受して働くことが可能です。
最終更新日 : 2024/05/29
訪問介護・定期巡回
株式会社 サンケアのサービス提供責任者(正社員)求人・採用(前橋市/群馬県)
- 給与
- 【月給】245,000円‐270,000円
[内訳]
・基本給:170,000円‐195,000円
・資格手当:10,000円
・移動手当:34,500円
・特定処遇改善手当:26,000円
・職務手当:4,500円
- 住所
- 群馬県前橋市住吉町2-2-2
- アクセス
- 中央前橋駅より 徒歩 8分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 夜勤なし
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
最終更新日 : 2024/05/29
病院・クリニック・診療所
前橋城南病院の看護助手/看護補助者(正社員)求人・採用(前橋市/群馬県)
- 給与
- 【年俸】2,300,000円~
【月給】190,000円~
[内訳]
基本給:180,000円~
<年収例>
経験2年初任者研修
基本給200,000円
夜勤手当1回7,500円(別途支給)
- 住所
- 群馬県前橋市富田町1172-1
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤なし
- 夜勤専従
- 常勤
求人のおすすめポイント
【無資格・未経験でもチャレンジ可能です。これから医療福祉業界で頑張りたい方にオススメ】
一般病棟60床、療養型病棟101床の病院です。
1989年に開院している歴史ある病院ですが、2014年に
新病棟完成・2015年に本館を改装しているので、とても綺麗で設備も整っております。
無資格・未経験の方の受け入れも行っており、これから医療福祉業界で頑張りたい方にオススメです。
【年俸制で業績に左右されず安定した収入が得られます】
年俸制なので業績に左右されず、収入が安定しています。年間での支出計画を立てやすいです。
また、介護施設ですと、資格や経験がないとパートでの雇用になることが多いですが、前橋城南病院さんは資格・経験がなくても正社員雇用して頂けて、基本給は19万円前後と高水準です。
【入職後は優しい先輩職員が丁寧に教えてくださいます】
助手さんも看護師も親切な方が多くベテランさん揃いで、職種の垣根を超えて丁寧に指導してくださいます。
実際に入職された方からも、「病棟一丸となりフォローして育てようとしてくださっているのが良く分かり、とても働きやすいです」というお言葉を頂いております。
最終更新日 : 2024/05/29
介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設 おうみの介護職員(正社員)求人・採用(前橋市/群馬県)
- 給与
- 【月給】211,000円-241,000円
[内訳]
・基本給:154,000円‐184,000円
・処遇改善手当:15,000円
・資格手当:10,000円(介護福祉士)
・夜勤手当:32,000円(8,000円/回 ※月4回で計上)
【その他手当】
皆勤手当:3,000円
住宅手当:10,000円(27歳まで)
扶養手当:3,000円/子(18歳まで)
- 住所
- 群馬県前橋市総社町総社2628
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤なし
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【若い世代が多く、施設の中心メンバーとして活躍できる環境です。】
直近の人員の入れ替えに伴い、若い世代の方が上に立ち、一丸となって介護に取り組んでいます。
まだ若い方でも早くステップアップできる環境で、人間関係も良好です。
【医療連携が整っていて、地域との結びつきで活気ある施設で働けます。】
ユニット30床・従来型70床の在宅強化型の施設です。リハビリを兼ねたレクリエーションに力を入れており、クリスマスや夏祭りなど季節ごとの行事を行っているほか、近隣の小学校の子供たちとの合唱交流会や、ボランティアのコーラスグループを招いたりと、地元とのつながりを大切にリハビリもかねてイベントも行っています。
【様々な研修制度でスキルアップできます。】
入職から1年は年齢や経験の近い先輩がついて教えます。また、入職時の研修以降も職能専門職研修、認知症研修、資格取得制度など、多数研修を用意しておりますので、働きながらスキルや知識を身につけることができます。さらに中堅職員になるとマネジメント研修を受ける機会もあり、リーダーを目指すことも可能です。
【モチベーションをあげる取り組みをしております。】
排泄ケアにTENAというブランドの紙おむつを使用しており、高い吸水性能と肌に優しい素材で夜間のおむつ交換の回数が抑えられるため、職員の負担軽減にも繋がっています。
また正職員の方は勤続5年ごとに職員旅行のプレゼントがあったり、同法人内の他の施設との定期交流会も行ったりと職員の方がいきいきと働ける環境です。
最終更新日 : 2024/05/29
- カイゴジョブエージェントに登録する3つのメリット
- 1. 非公開求人を見ることができる
- 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
- 3. 転職の意思がなくてもキャリア相談ができる