秩父生協病院の看護助手(正社員)求人・採用(秩父市/埼玉県)
求人のおすすめポイント
介護経験の浅い方でも安心です。充実の教育体制で着実に成長していけます。
・回復期リハビリテーションに特に力を入れている病院になります。ロコモ運動、認知症予防の活動、口腔ケアの取り組みなどを率先して行っております。
リハビリテーションの観点から利用者様のQOLに関わりたい方に特におすすめです。
・家庭を持っている方が多いので、急に休みが必要になった際もお互い様の精神で融通が利きやすいです。
・希望休は月3日-4日取得できるので、プライベートの予定も立てやすいです。
・全体教育とプリセプター制度による教育で、入社した後も安心して働き始める事ができます。
・介護技術チェックリストがあり自分の得意苦手がしっかり把握できるので、介護スキルの向上に役立ちます。
・介護福祉士をお持ちの看護助手の方が多いので、多くの事を吸収しながら働く事ができます。
募集要項
職種 | |
---|---|
雇用形態 | ✕ 常勤 |
仕事内容 | 病棟における看護助手業務全般 入浴介助、排泄介助、食事介助、生活リハビリの介助 |
応募資格 | 未経験者: OK(無資格) |
給与 | 【月給】195,900円 前年度賞与実績: 年2回・計3.1ヶ月分 年収例: 詳しくはお問い合わせください |
契約期間 | 契約期間の定め: 無し 試用期間: 有り 期間:3ヶ月 試用期間中の労働条件変更なし 定年: 有(65歳まで) 再雇用: 有(75歳まで) |
勤務時間 | 7:00‐15:30 休憩: 60分 残業: あり(5時間以内) 夜勤相談: 不可 |
休日・休暇 | 固定休み: 詳しくはお問い合わせください 年間休日: 106日 産休・育休取得実績: 有 希望休数 月3日-4日 |
待遇 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 加入保険の備考: ※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する 託児所: 無 寮: 有 寮・託児所の備考: 【寮】 単身者のみ 交通費支給: 有(実費支給 上限なし(*通勤手当は2km以上からの支給(距離計算))) 車通勤: 可 退職金: 有 |
研修制度 | 研修制度: 有 OJT等 キャリアパス制度: 無し |
シフト回数目安 | 夜勤:月5回程度 |
選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
事業所について
事業所名 | 秩父生協病院 |
---|---|
施設形態 | |
募集中の求人情報 | 秩父生協病院の看護助手/看護補助者(正社員) |
アクセス | 〒368-0016 埼玉県秩父市阿保町1-11 秩父鉄道「大野原駅」より徒歩15分
西武鉄道「西武秩父駅」より西武バス「阿保」下車徒歩2分 |
利用者の傾向 | 内科/小児科/消化器科/循環器科/リハビリテーション科
《専門外来》
禁煙/訪問診療
《その他》
各種健康診断/人間ドック/通所リハビリテーション |
スタッフ体制 | 【夜勤体制】
[療養型病床]看護師1名+介護士1名
[回復期リハビリテーション病棟]看護師2名 |
屋内の受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) 敷地内禁煙 |
理念 | 基本理念 地域の人々とともに、利用者中心の安心・安全の保健・医療・介護サービスを提供します。 |