生協小規模多機能ホームみなみるいけの家の介護職員・ヘルパー、介護支援専門員(ケアマネジャー)(正社員)求人・採用(八戸市/青森県)

- 給与
- 詳しくはお問い合わせください
- 住所
- 青森県八戸市南類家1-16-1
- 最寄り駅
- 小中野、本八戸、陸奥湊
- 最終更新日:
- 2025/04/02
求人のおすすめポイント
・パートタイムでも賞与・昇給・退職金ありの貴重な求人です。
・お泊りの定員人数7名と小規模のため、夜勤時にケアや見守りの目が届きやすいです。
・通いの定員も18名と小規模のため、貼り絵や生け花、外出レクなど利用者様の趣味に合わせ寄り添ったケアができます。
・登録定員29名のため、利用者様のお顔を覚えやすく、顔なじみの関係を築きやすいです。
・「教育訓練給付制度(一般教育訓練)」の指定校となっているため、実務者研修の受講料の20%の給付が受けられます。
募集要項
職種 | |
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雇用形態 | ✕ 常勤 |
仕事内容 | ・小規模多機能型居宅介護事業所における介護業務全般 訪問:日によって訪問件数に違いあり。通いがメインのため比較的少なめ。 通い:定員18名 入浴・食事・レクレーションなど 泊まり:定員7名(定員フルでのお泊りはほとんどない。お泊りない日もある。) ・ケアマネジャー ケアマネジャーとして常勤・専従を基本とし、介護職として直接介護業務も行います。 入浴・食事・排泄介助、軽自動車による利用者の送迎や夜勤業務もあります。 ケアマネジメントは最大29名です。 当法人内には、看護小規模多機能に1名、居宅介護支援事業所に8名のケアマネジャーがおりますので、事例相談等は心配ないかと思われます。 |
応募資格 | 未経験者: 詳しくはお問い合わせください 普通自動車免許 AT限定可 |
給与 | 詳しくはお問い合わせください 前年度賞与実績: 年3回・計2.5ヶ月分 年収例: 2,534,740円- |
契約期間 | 契約期間の定め: 無し 試用期間: 有り 期間:3ヶ月 定年: 有(60歳まで) 再雇用: 有(70歳まで) |
勤務時間 | 06:15-15:15 休憩: 60分 残業: あり(10時間以内) 夜勤相談: 不可 |
休日・休暇 | 固定休み: 詳しくはお問い合わせください 年間休日: 126日 産休・育休取得実績: 有 週休2日 |
待遇 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 加入保険の備考: 詳しくはお問い合わせください 託児所: 無 寮: 無 寮・託児所の備考: 詳しくはお問い合わせください 交通費支給: 有(実費支給上限あり月額:22,000円) 車通勤: 可 退職金: 有 |
研修制度 | 研修制度: 詳しくはお問い合わせください キャリアパス制度: 無し |
シフト回数目安 | 詳しくはお問い合わせください |
応募方法・選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
事業所について
事業所名 | 生協小規模多機能ホームみなみるいけの家 |
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施設形態 | |
募集中の求人情報 | 生協小規模多機能ホームみなみるいけの家の介護職員、介護支援専門員(正社員) |
アクセス | 〒031-0004 青森県八戸市南類家1-16-1 最寄り駅: 小中野、本八戸、陸奥湊 ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。 |
利用者の傾向 | 【公表】
平均年齢(利用者)85.8歳
要支援1:0名
要支援2:0名
要介護1:5名
要介護2:6名
要介護3:9名
要介護4:3名
要介護5:2名
平均要介護度2.64 |
スタッフ体制 | 【公表】
総従業員数(介護職員以外含む)20人
介護職員数13人 【公表】
介福保有者数:0人
夜勤を行う従業員数:1人
経験年数:10年以上の介護職員の割合:0% |
屋内の受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
理念 | 【公表】 ・看護職が介護と医療の連携を図りながら、利用者様のさまざまな状況に対応できるようにしている。 ・介護福祉士として10年以上の経験を持つスタッフが多いため、ご本人の心身の変化に柔軟に対応し、できるだけ穏やかに過ごせるように支援している ・法人内セラピストと連携し、心身の悪化予防や嚥下評価など受け、ケアにいかしている。 |