特別養護老人ホームはるぱておの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(さいたま市大宮区/埼玉県)
- 給与
- 【月給】242,000円-284,500円
[内訳]
・基本給:162,000円-185,000円
(社内独自の職務等級表を作成しており、職務(役割)に応じて基本給を決定)
・処遇改善手当:15,000円-27,000円
・特定処遇改善手当:15,000円
・処遇改善支援手当:5,000円-7,500円
・資格手当:5,000円-10,000円
・夜勤手当 40,000円(10,000円/回・4回必須 超過分別途支給)
【その他手当】
・役職手当:10,000円-20,000円 - 住所
- 埼玉県さいたま市大宮区上小町1187
- アクセス
- 《アクセス》 JR大宮駅西口より徒歩20分。 バスをご利用の場合:西口3番乗り場から、加茂川団地行、大宮南高校行「かみこ公園」バス停下車徒歩2分。
- 最終更新日:
- 2024/09/24
求人のおすすめポイント
有給消化90%以上です。仕事もプライベートも充実させたい方にお勧めです。
・ゆったりとした雰囲気の中で利用者様に寄り添ったケアができる施設です。
職員が走り回ったり、せかせかした雰囲気がなく、ゆったりとした時間が流れています。
ひとりひとりの利用者様にあわせてケアプランを作成しているなど、個別でのユニットケアをしっかりと実践している事業所様です。
・休日を計画的に取れて残業が少なくプライベートとの両立のできる職場です
→残業はほとんどなく、有給消化率も100%としっかりお休みをとれる施設です。
職員同士で声を掛け合いチームでお互い様であるという互助の雰囲気が醸成されているので、この環境が実現しています。
・外部研修や勉強会にとても積極的でスキルアップを目指せます
(介護福祉士を目指す学生への実地研修施設です)
募集要項
職種 | |
---|---|
雇用形態 | ✕ 常勤 |
仕事内容 | 特別養護老人ホームにおける介護業務全般 ・入居者様の日常生活支援と援助(食事・入浴・排泄介助) ・入居者様の状態観察や記録 |
応募資格 | 未経験者: NG 必須:高卒以上 |
給与 | 【月給】242,000円-284,500円 前年度賞与実績: 年2回 計3.5か月分(6月、12月支給) 年収例: 詳しくはお問い合わせください |
契約期間 | 契約期間の定め: 無し 試用期間: 有り 期間:3ヶ月 定年: 有(60歳まで) 再雇用: 有(65歳まで) |
勤務時間 | 07:00-16:00 休憩: 60分 残業: あり(5時間以内) 夜勤相談: 不可 |
休日・休暇 | 固定休み: 詳しくはお問い合わせください 年間休日: 111日 産休・育休取得実績: 無 ・週休2日制(シフト制) |
待遇 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 加入保険の備考: ※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する 託児所: 無 寮: 無 寮・託児所の備考: 詳しくはお問い合わせください 交通費支給: 有(上限30,000円/月) 車通勤: 可 退職金: 有 退職金共済 |
研修制度 | 研修制度: 詳しくはお問い合わせください キャリアパス制度: 無し |
シフト回数目安 | 【シフトについて】 夜勤は月4、5回程度 |
選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
事業所について
事業所名 | 特別養護老人ホームはるぱてお |
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施設形態 | |
募集中の求人情報 | 特別養護老人ホームはるぱておの介護職員(正社員) |
アクセス | 〒330-0855 埼玉県さいたま市大宮区上小町1187 《アクセス》
JR大宮駅西口より徒歩20分。
バスをご利用の場合:西口3番乗り場から、加茂川団地行、大宮南高校行「かみこ公園」バス停下車徒歩2分。 |
利用者の傾向 | ・入所者の平均年齢:90.61歳
・入所者の男女別名数
男性:10名
女性:66名
・要介護度別入所者数
要介護1:0名
要介護2:4名
要介護3:36名
要介護4:22名
要介護5:14名
・昨年度の退所者数:20名
・入所者の平均的な入所日数:1,157日
・待機者数:27名
平均介護度:3.9 |
スタッフ体制 | 入所定員:80名
【公表】
総従業員数(介護職員以外含む) 59名
介護職員数 42名 ・総従業者数:70名
・看護職員数
常勤:2名
非常勤:3名
・看護職員の退職者数
常勤:0名
非常勤:0名
・介護職員数
常勤:26名
非常勤:25名
・介護職員の退職者数
常勤:0名
非常勤:5名
・経験年数5年以上の介護職員の割合:33.3%
【日勤体制】
介護職:2‐3名(1ユニットあたり)
【夜勤体制】
介護職:2名(1フロアあたり) |
屋内の受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
理念 | 【公表】 施設の理念は、「私たちはあなたのためにここにいます」全室個室のユニット型によるケアをしています。 |