デイサービス リ・ターンの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(桜井市/奈良県)
- 給与
- 【月給】165,000円~
[内訳]
基本給:165,000円
資格手当:4,000円~(介護福祉士)
【その他手当】
送迎手当:3,000円~
【処遇改善手当】
無し
【想定年収】
年収例 2,392,500円(1,980,000円+412,500円) 初任者研修 - 住所
- 奈良県桜井市上之庄443
- アクセス
- 【電車】 桜井駅より徒歩15分 会社支給で自転車を貸与していただけます。
- 最終更新日:
- 2024/07/02
求人のおすすめポイント
・民家を改築した小規模デイサービスでアットホームな環境です。
・代表をはじめスタッフは全員女性で女性の働きやすい環境を目指しています。
・未経験の方でも受け入れており、研修制度はしっかりしています。
・年齢層は20代~70代まで活躍されている活気のある職場です。
・子育てをしながらの従業員なども多く、社員全員でサポートし合う融和性のある職場環境です。
募集要項
職種 | |
---|---|
雇用形態 | ✕ 常勤 |
仕事内容 | デイサービス内での介護業務 ・食事介助、入浴介助、排泄介助 ・利用者の送迎(AT軽自動車) ・レクリエーション等 |
応募資格 | 未経験者: OK(無資格) 普通自動車免許必須(AT可能) |
給与 | 【月給】165,000円~ 前年度賞与実績: 年2回 計2.5か月分 年収例: 詳しくはお問い合わせください |
契約期間 | 契約期間の定め: 無し 試用期間: 有り 期間:2ヶ月 定年: 有(65歳まで) 再雇用: 有(72歳まで) |
勤務時間 | 1)08:30~17:30 休憩: 60分 残業: なし 夜勤相談: 詳しくはお問い合わせください |
休日・休暇 | 固定休み: 日曜日 年間休日: 111日 産休・育休取得実績: 無 日曜日 |
待遇 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 加入保険の備考: 詳しくはお問い合わせください 託児所: 無 寮: 無 寮・託児所の備考: 詳しくはお問い合わせください 交通費支給: 有(上限10,000円/月) 車通勤: 可 退職金: 有 キャリアパス制度(資格取得支援) |
研修制度 | 研修制度: 有 毎月認知症勉強会や年間研修計画のもと実施 キャリアパス制度: 有り 働きながら介護福祉士取得を目指す者に対する実務者研修受講支援や、より専門性の高い介護技術を取得しようとする者に対する喀痰吸引、認知症ケア、サービス提供責任者研修、中堅職員に対するマネジメント研修の受講支援等 |
シフト回数目安 | 詳しくはお問い合わせください |
選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人に応募する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
事業所について
事業所名 | デイサービス リ・ターン |
---|---|
施設形態 | |
募集中の求人情報 | デイサービス リ・ターンの介護職員(正社員) |
アクセス | 〒633-0061 奈良県桜井市上之庄443 【電車】
桜井駅より徒歩15分
会社支給で自転車を貸与していただけます。 |
利用者の傾向 | 【公表】
平均年齢(利用者)不明
要支援1:0名
要支援2:0名
要介護1:10名
要介護2:11名
要介護3:7名
要介護4:7名
要介護5:4名
平均要介護度2.59 |
スタッフ体制 | 【公表】
総従業員数(介護職員以外含む)32人
介護職員数17人 【日勤体制】
利用者2~3名に対してスタッフ1名の対応 |
屋内の受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
理念 | 【公表】 民家を改装し、小規模ならではの特色を生かし、家庭的な雰囲気を大切にし、介護が必要になっても、その人らしく住み慣れた自宅で生活出来るお手伝いが出来ればと思い個別ニーズに対応しサービス提供しております。特に認知症ケアにも力を入れております。また御家族様のレスパイトケアも重視し夕食、延長預かり(自費)なども取り組んでいます。看護師配置も充実しており医療度の高い方も主治医と連携しています。 |