特別養護老人ホーム 第二亀岡園の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(亀岡市/京都府)

求人のおすすめポイント
・事業所内研修、事業所外研修など研修制度が充実しておりスキルアップが見込めます。
・「京都モデル」ワークライフバランス認証の事業所です。
募集要項
職種 | |
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雇用形態 | |
仕事内容 | 特別養護老人ホームの施設内で利用者が快適に生活を送れる様に身の周りの支援を行う介護の仕事です。 利用者は、安心して過ごす事が出来るプライバシーの守られた居室を利用されております。 年間行事やレクリエーションを通じて利用者の活気に満ちた生活を実現するとともに、 利用者がその人らしい生き生きした生活を送れるように日常生活に寄り添って支援して頂きます。 福祉職員として、看護職・管理栄養士・生活相談員・機能訓練指導員等の多職種との協力で、 利用者の状態や生活環境をより良いものにしていく事がやりがいです。 |
応募資格 | 未経験者: NG |
給与 | 【月給】214,000円〜 前年度賞与実績: 年2回・計 4.20ヶ月分(前年度実績) 年収例: 詳しくはお問い合わせください |
契約期間 | 契約期間の定め: 無し 試用期間: 有り 期間:6ヶ月 定年: 有(65歳まで) 再雇用: 有(70歳まで) |
勤務時間 | 07:00-16:00 休憩: 60分 残業: あり(5時間以内) 夜勤相談: 不可 |
休日・休暇 | 固定休み: 詳しくはお問い合わせください 年間休日: 107日 産休・育休取得実績: 有 ・月9日(シフト制) |
待遇 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 加入保険の備考: ※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する 託児所: 有 寮: 無 寮・託児所の備考: 詳しくはお問い合わせください 交通費支給: 有(実費支給 上限24,000円/月) 車通勤: 可 退職金: 有 親睦会制度あり |
研修制度 | 研修制度: 有 オンライン研修制度を導入しております。 キャリアパス制度: 無し |
シフト回数目安 | 夜勤:月4-5回程 各フロア1名ずつ+フリーの準夜勤の方1名 |
応募方法・選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
事業所について
事業所名 | 特別養護老人ホーム 第二亀岡園 |
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施設形態 | |
募集中の求人情報 | 特別養護老人ホーム 第二亀岡園の介護職員(正社員) |
アクセス | 〒621-0035 京都府亀岡市稗田野町奥条古畑2 最寄り駅: 亀岡、馬堀、並河 ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。 |
利用者の傾向 | 【公表】
要支援1:0名
要支援2:0名
要介護1:22名
要介護2:21名
要介護3:9名
要介護4:3名
要介護5:1名
平均要介護度1.93 |
スタッフ体制 | 【公表】
総従業員数(介護職員以外含む)23名
介護職員数9名 【公表】
経験年数:10年以上の介護職員の割合:44% |
屋内の受動喫煙対策 | あり(喫煙室設置) 喫煙スペース有り |
理念 | 【公表】 他の事業所には無いスペースの広さを最大限に活用し、静(芸術系)や動(スポーツ系)の様々なプログラムのレクリエーションを組み合わせて実施すると共に、利用者の身体機能を維持・向上できるようにサービスを提供しています。 |