悠楽里レジデンス六本木の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(港区/東京都)
- 給与
- ■管理者候補(主任)
【月給】259,000円-360,000円
[内訳]
基本給:249,000円-350,000円
役職手当:10,000円/月
【別途】
・時間外手当
・住宅手当(世帯主のみ、規定あり):5,000円/月
【昇給】0円-2,000円/月 ※前年度実績
【賞与】年2回/計2ヶ月分 ※前年度実績 - 住所
- 東京都港区六本木六丁目5-25
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 最終更新日:
- 2024/06/10
この求人は応募受付を終了しています。
完全無料求人のおすすめポイント
・国内保養所など福利厚生が充実しています!
・定年65歳なので、長期でキャリア形成しやすい環境です。
・年間休日120日ございますので、プライベートとの両立がしやすい環境です。
募集要項
職種 | |
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雇用形態 | ✕ 常勤 |
仕事内容 | 六本木駅から徒歩1分のサービス付き高齢者向け住宅「悠楽里レジデンス六本木」での勤務です。 「悠楽里レジデンス六本木」では入居者様が第2の人生を楽しく送っています。 訪問介護事業所・訪問看護事業所を併設しており、スムーズな連携が行われています。 介護職の知識・経験を活かし、スタッフ・入居者様との信頼関係を大切にしてくださる方をお待ちしています。 主任(管理者候補)として、管理者業務も学んでいただきます。 ≪具体的な仕事内容≫ ・調理(朝食 5食前後)、配膳、下膳 ・建物共有部(浴室を含む)の清掃 ・安否確認 ・来館者対応 ・入居者様の生活に関する相談対応(例 近隣の家電修理店や会食会場等のご案内)など [夜勤業務] ・巡回 ・安否確認 ・消防設備及びその他設備の監視 ・緊急時の初動対応 など ※夜勤は一人体制 [管理者業務] ・運営管理 ・労務管理 ・業務管理 ・行政や本部への報告、連絡、相談 ・1日1回以上の安否確認 ・来館者対応 ・入居者様の生活に関する相談 ・(夜間等の)緊急時の対応 など |
応募資格 | 未経験者: NG |
給与 | ■管理者候補(主任) 前年度賞与実績: 年2回 計2ヶ月分 ※過去実績 年収例: 詳しくはお問い合わせください |
契約期間 | 契約期間の定め: 無し 試用期間: 有り 期間:3ヶ月 定年: 有(65歳まで) 再雇用: 有(70歳まで) |
勤務時間 | 7:00-16:00 休憩: 60分 残業: あり(10時間以内) 夜勤相談: 詳しくはお問い合わせください |
休日・休暇 | 固定休み: 詳しくはお問い合わせください 年間休日: 120日 産休・育休取得実績: 無 シフト制 |
待遇 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 加入保険の備考: ・ユニフォーム貸与 ・テーマパーク割引券 ・国内保養所(リゾートトラスト/全国約60ヶ所宿泊優待利用) ・インフルエンザ予防接種費用補助 ・生命保険(アフラック)団体加入 ・持株会制度 ・メンタルヘルスケア(EAP)制度 ・引越し費用補助(上限10万円) *ヒノキヤグループの福利厚生も利用できます ・住宅購入社員割引 ・日建学院公認スクール受講割引 ・住宅購入顧客紹介制度 託児所: 無 寮: 有 寮・託児所の備考: 詳しくはお問い合わせください 交通費支給: 有(実費支給 上限:50,000円/月) 車通勤: 不可 退職金: 有 |
研修制度 | 研修制度: 詳しくはお問い合わせください キャリアパス制度: 無し |
シフト回数目安 | 詳しくはお問い合わせください |
選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人に応募する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
事業所について
事業所名 | 悠楽里レジデンス六本木 |
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施設形態 | |
アクセス | 〒106-0032 東京都港区六本木六丁目5-25 |
利用者の傾向 | 詳しくはお問い合わせください |
スタッフ体制 | 詳しくはお問い合わせください |
屋内の受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
理念 | 詳しくはお問い合わせください |
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