障害者支援施設 太陽の丘ホームの生活支援員(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(市原市/千葉県)

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完全無料求人のおすすめポイント
・年間休日が118日!プライベートとの両立が可能です。
・人材の教育や育成にも力を入れており、入社すぐは完全付き添いのOJT制度があり安心です。
・有給休暇の消化率も高く、小さなお子様のいる職員は有給で看護休暇を取得することができます。
・昇給・賞与のほか、住宅手当や扶養手当などの諸手当もご用意しています。
募集要項
※パート・アルバイトの募集要項は「非常勤募集内容」の項目をご確認ください。
職種 | |
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雇用形態 | ✕ 常勤✕ 非常勤 |
仕事内容 | 障害者支援事業所における支援業務全般 主に重度身体障害を持つ利用者様への介護業務を行っていただきます。 ・食事介助、排泄介助、入浴介助、その他生活全般の介助 |
応募資格 | 未経験者: OK(無資格) |
給与 | 【月給】206,600円〜 前年度賞与実績: 年3回 計4.30ヶ月 年収例: 詳しくはお問い合わせください |
契約期間 | 契約期間の定め: 無し 試用期間: 有り 期間:3ヶ月 定年: 有(60歳まで) 再雇用: 有(65歳まで) |
勤務時間 | 1ヶ月単位の変形時間労働制 休憩: 60分 残業: あり(5時間以内) 夜勤相談: 可 |
休日・休暇 | 固定休み: 詳しくはお問い合わせください 年間休日: 118日 産休・育休取得実績: 有 【休日】 |
待遇 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 加入保険の備考: ※非常勤職員の場合は勤務時間に応じて社会保険加入の有無を決定する 託児所: 無 寮: 無 寮・託児所の備考: 詳しくはお問い合わせください 交通費支給: 有(最大21,730円/月) 車通勤: 可 退職金: 有 |
研修制度 | 研修制度: 有 ・新人研修有 キャリアパス制度: 無し |
シフト回数目安 | 夜勤:4回-5回 |
選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
非常勤募集内容 | 【業務内容】 身体障害者の生活全般の介護業務を行っていただきます。 ・食事介助、排泄介助、入浴介助 等 【勤務日数】 週3日-週5日 【勤務時間】 ※就業時間は応相談 07:30-16:30 09:30-15:30※月曜日-金曜日の就業時間 10:00-19:00 【休憩】 60分 【給与形態】 時給制:1,300円 調整手当:10,000円-20,000円/月(出勤日数に応じて支給) 【手当】 交通費支給(上限21,730円/月) 【社会保険・福利厚生】 労災保険 ※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する 【休日】 週休2日制 シフトによる 年次有給休暇(付与日数:6ヶ月経過後の年次有給休暇日数5日) 【雇用期間】 無し 【契約更新】 無し 【試用期間】 期間:3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し |
事業所について
事業所名 | 障害者支援施設 太陽の丘ホーム |
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施設形態 | |
アクセス | 〒299-0112 千葉県市原市畑木246-2 最寄り駅: 姉ケ崎、上総村上 ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。 |
利用者の傾向 | 対象者:65才以下(障害支援区分 3(50才以上のみ)・4・5・6)の方。
生活介護と併用される方を対象としており、夜間宿泊における夕食・朝食・服薬・排泄の介護等を提供することを目的として実施します。 |
スタッフ体制 | 【勤務体制】
・夜勤体制:介護職3名、看護師0名
・夜勤の開始時期:入社後2ヵ月後-4ヵ月後 ※目安 |
屋内の受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
理念 | 【公表】 人を大切にしたい 法人の理念と原点を見つめなおし、思いやりと優しさを創造する 小高い丘の上に建つ気持ちの良い明るいホーム。 そこに住む人々はみんな温かく、お互いを助け合っている。 ここで働く職員達は個性満載・・・・・ 住人と共に、お互いを理解し、個性や考え方を大切にしつつ、共に成長していきます。 |
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