小規模多機能型居宅介護支援事業所 はるかぜ庄東の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(砺波市/富山県)

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完全無料求人のおすすめポイント
・無資格、未経験の方も歓迎です。
・プリセプター式を取っているので、中途入社の方も安心して勤務できます。
・外部研修・内部研修共に充実しており、県外等での研修もございます。
募集要項
※パート・アルバイトの募集要項は「非常勤募集内容」の項目をご確認ください。
職種 | |
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雇用形態 | |
仕事内容 | 小規模多機能型居宅介護支援事業における介護業務全般(食事や入浴などの支援) 【入浴業務詳細】 ・有(4‐5名程度/日) ・体制:1名 ・回数:週2回以上 ・入浴種類:一般浴、リフト浴(入浴体制2名) 【送迎業務詳細】 ・必須(運転手あり。運転手対応できない際送迎有) ・車種:ラクティス、エヌボックス、軽自動車(相談可能) 【訪問概要】 有(施設に来られない方に対しての安否確認程度) ※社用車を利用 【その他業務】 ・看取り:無 ・カルテ・記録入力業務:パソコン入力 |
応募資格 | 未経験者: OK(無資格) 学歴不問 |
給与 | 【月給】185,000円〜244,000円 前年度賞与実績: 年2回 計3.60月分 年収例: 詳しくはお問い合わせください |
契約期間 | 契約期間の定め: 無し 試用期間: 有り 期間:3ヶ月 定年: 有(65歳まで) 再雇用: 有(70歳まで) |
勤務時間 | 07:00‐16:00 休憩: 60分 残業: あり(5時間以内) 夜勤相談: 可 |
休日・休暇 | 固定休み: 詳しくはお問い合わせください 年間休日: 110日 産休・育休取得実績: 有 【休日】 |
待遇 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 加入保険の備考: ※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する 託児所: 無 寮: 無 寮・託児所の備考: 詳しくはお問い合わせください 交通費支給: 有(上限13,000円/月(実費支給)) 車通勤: 可 退職金: 有 ・制服貸与:無(私服で勤務) |
研修制度 | 研修制度: 有 ・入職後の研修やフォロー体制:教育担当が3ヶ月ついて指導 キャリアパス制度: 有り 昇給制度:有(年1回) |
シフト回数目安 | 【夜勤回数】 月4回程度 【夜勤の開始時期】 その方の状況にあわせて |
応募方法・選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
非常勤募集内容 | 介護職員 【給与形態】 時給:850円‐ 【勤務時間】 9:00‐17:00等 【勤務日数】 応相談 ドライバーも募集あり 【給与形態】 時給:850円- 【勤務時間】 (例)8:00-10:00、15:00-17:00 この時間のみでも可ですが、この時間以外は介護の補助も可能(おむつ交換等はない) (背景) ドライバーが高齢で心配なので、若返りをはかりたい。 送迎だけとはいっても利用者様とお話する事や荷物を持つことがあるので、そういった事が出来る方。 |
事業所について
事業所名 | 小規模多機能型居宅介護支援事業所 はるかぜ庄東 |
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施設形態 | |
アクセス | 〒939-1401 富山県砺波市東保815-1 最寄り駅: 戸出、林、油田 ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。 |
利用者の傾向 | ・平均要介護度:2.2 |
スタッフ体制 | 【公表】
総従業員数(介護職員以外含む):17名
介護職員数:11名 【夜勤体制】
1名(介護士:1名)
・看護師24時間常駐:無
・緊急時の対応:オンコール対応有 |
屋内の受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) 屋外に喫煙場所設置 |
理念 | 【公表】 住み慣れた地域で生活するために、介護保険法令に従い、ご利用者が自分で可能な限り暮らし続けられるような生活の支援の目的として、通いサービス、訪問サービス、宿泊サービスを柔軟に組み合わせてサービスを提供します。 |
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