グループホーム たんぽぽ西目の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(由利本荘市/秋田県)
- 給与
- ・介護福祉士以外
【月給】173,000円-232,000円
[内訳]
・基本給:125,000円-180,000円
・特別手当:32,000円
・夜勤手当:16,000円-20,000円(4,000円/回・月4回-5回程度)
・介護福祉士
【月給】178,000円-237,000円
[内訳]
・基本給:125,000円-180,000円
・特別手当:32,000円
・介護福祉士手当:5,000円
・夜勤手当:16,000円-20,000円(4,000円/回・月4回-5回程度) - 住所
- 秋田県由利本荘市西目町沼田字新道下2-6
- アクセス
- 西目駅より 徒歩8分
- 最終更新日:
- 2024/06/20
この求人は応募受付を終了しています。
完全無料求人のおすすめポイント
・しっかりした基盤・安心出来る環境で長期就業を目指す方におすすめです。
本荘第一病院の開設後、老健・特養・GHをはじめ、6つのサービスを展開しております。
地域住民の方に基盤と重点を置いて医療を展開し、「地域と手をつなぐ医療」という理念のもと設立をしました。
由利本荘市内随一の経営基盤の中で、安定した環境で長期間勤務継続していきたいという方には非常におススメです。
・9名1ユニットです。入居者9名のグループホームでの勤務になります。
入居者が9名のグループホームになりますので、非常にアットホームな環境での勤務ができます。
ご入居者様の身の回りのお世話(洗濯や食事)、調理等の業務も利用者様にもできる範囲でやっていただきますので、常に生活を共にするイメージです。
落ち着いた家庭的な雰囲気の中で生活を送っていただきたいという考えがありますので、職員様も業務に追われることのないように余裕を持ったケアを目指しております。
大きな施設で流れ作業のような業務に疲れてしまった方や、更に利用者様との関わりを強く持てる環境で勤務していきたいという方にはおススメの環境です。
・経験が浅い方、これから頑張りたい方にも安心の介護体制です。
新人介護職員の早期離職防止のためのエルダー・メンター(新人指導担当者)制度導入しており、入職後は夜勤に入るまでの業務を先輩社員が丁寧に教えてくれる環境です。
・待遇面も充実。残業の少ない環境です。
賞与3.6か月、住宅手当や家族手当も付与されますので、待遇面も非常に充実しています。
残業も少ないのが魅力でして、実績としては毎月5時間以内に抑えられておりますので、プライベートとの両立も十分に図れます。
募集要項
職種 | |
---|---|
雇用形態 | ✕ 常勤 |
仕事内容 | グループホームたんぽぽ西目の利用者に対する介護業務全般を行います。 ・日常生活のお世話や食事、入浴、排泄等の援助 ・レクリエーション、余暇活動、散歩、行事等の支援・補助 ・入居定員は9名です。介護スタッフは8名です。 |
応募資格 | 未経験者: NG 普通自動車運転免許:必須(AT限定可) |
給与 | ・介護福祉士以外 前年度賞与実績: 年2回 計 3.60ヶ月分 年収例: 詳しくはお問い合わせください |
契約期間 | 契約期間の定め: 無し 試用期間: 有り 期間:6ヶ月 定年: 有(60歳まで) 再雇用: 有(65歳まで) |
勤務時間 | 07:00-16:00 休憩: 60分 残業: あり(5時間以内) 夜勤相談: 不可 |
休日・休暇 | 固定休み: 詳しくはお問い合わせください 年間休日: 105日 産休・育休取得実績: 有 ・シフト制 |
待遇 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 加入保険の備考: ※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する 託児所: 無 寮: 無 寮・託児所の備考: 詳しくはお問い合わせください 交通費支給: 有(実費支給(上限あり) /月額15,000円) 車通勤: 可 退職金: 有 |
研修制度 | 研修制度: 有 【公表】 キャリアパス制度: 有り 【公表】 |
シフト回数目安 | 夜勤:月4-5回程度 |
選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人に応募する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
事業所について
事業所名 | グループホーム たんぽぽ西目 |
---|---|
施設形態 | |
アクセス | 〒018-0604 秋田県由利本荘市西目町沼田字新道下2-6 西目駅より 徒歩8分 |
利用者の傾向 | 【公表】
平均年齢(利用者)89.7歳
要支援1:0名
要支援2:0名
要介護1:0名
要介護2:3名
要介護3:5名
要介護4:1名
要介護5:0名
平均要介護度2.78 |
スタッフ体制 | 【公表】
総従業員数(介護職員以外含む)10名
介護職員数8人 夜勤を行う従業員数:1名 |
屋内の受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
理念 | 【公表】 利用者一人ひとりの想いに寄り添い、安心して楽しく笑顔で生活できるように支援している。 家庭的な雰囲気の中で、毎日の食事仕度、後片づけ、掃除、洗濯等、個人、個人が役割を持つことによって生きがいを持って生活できるように心がけている。 家族参加の行事を通して親睦、交流を深めている。 天気の良い日は定期的に外出し四季折々の風景を楽しんだり、買い物に出かけ自分の好みの品物を選んだりしている。 |
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