児童発達支援・放課後デイサービス こっこ川沿の児童指導員(正社員)求人・採用(札幌市南区/北海道)
求人のおすすめポイント
【こっこ川沿ってどんなところ】
放課後等デイサービスでは珍しい、庭園完備のデイサービスです。
自然の中で、のびのびと子どもが成長出来る。遊びの中で気づきを探していく。
そんなことをモットーに取り組んでいます。
学習支援や運動療育プログラムを用いて子どもたち一人一人に向き合った支援をしています。
札幌市で7年目の放課後等デイサービスです。
【働きやすい職場環境です】
若い方からベテランの方まで皆さんが活躍しており、児童発達支援管理責任者を始め、保育士・元教員・臨床心理士と各専門分野の資格者が在籍しており、「もっとこうしたらどうか」「こんなことが出来るんじゃないだろうか」と社員・アルバイト関係なく意見を交換しながら働いています。
「子どもと一緒に成長していく」
遊びを通じて、子どもたちと仲良く・時には大人として正しく導いていく、そんな支援をしていける方を募集しています。
募集要項
| 職種 | |
|---|---|
| 雇用形態 | |
| 仕事内容 | 児童発達支援事業所における児童指導員業務 障がいをもった子どもたち一人ひとりに寄り添い困りごとなどに向き合って支援をしていきます。 児童発達管理責任者の計画に沿って支援をするので、安心して仕事に取り組むことができます。 本人の苦手なこと、保護者様からのお悩みに向き合い、長期的に成長を促していけるような支援をしていきます。 1日平均10名までの子どもたちを受け入れており、主に対人・集団コミュニケーションの向上を目的とした支援を行なっております。 お子さまの学校やご自宅までの送迎を行っていただいています（約20分圏内）。 |
| 応募資格 | 未経験者: OK(有資格) 児童指導員任用資格必須 |
| 給与 | 【月給】210,000円〜280,000円 前年度賞与実績: 年2回・計2ヶ月分 年収例: 詳しくはお問い合わせください |
| 契約期間 | 契約期間の定め: 無し 試用期間: 有り 期間:3ヶ月 定年: 有（65歳まで） 再雇用: 詳しくはお問い合わせください |
| 勤務時間 | 9:00-18:00 休憩: 60分 残業: なし 夜勤相談: 詳しくはお問い合わせください |
| 休日・休暇 | 固定休み: 日曜日、祝日 年間休日: 120日 産休・育休取得実績: 有 ・4週8休制（日曜祝日休み） |
| 待遇 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 加入保険の備考: 詳しくはお問い合わせください 託児所: 詳しくはお問い合わせください 寮: 詳しくはお問い合わせください 寮・託児所の備考: 詳しくはお問い合わせください 交通費支給: 有（上限20,000円/月） 車通勤: 可 退職金: 詳しくはお問い合わせください |
| 研修制度 | 研修制度: 詳しくはお問い合わせください キャリアパス制度: 無し |
| シフト回数目安 | 詳しくはお問い合わせください |
| 応募方法・選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
事業所について
| 事業所名 | 児童発達支援・放課後デイサービス こっこ川沿 |
|---|---|
| 施設形態 | |
| 募集中の求人情報 | 児童発達支援・放課後デイサービス こっこ川沿の児童指導員(正社員) |
| アクセス | 〒005-0801 北海道札幌市南区川沿1条3丁目6番5号 最寄り駅: 真駒内、自衛隊前、電車事業所前 ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。 |
| 利用者の傾向 | 詳しくはお問い合わせください |
| スタッフ体制 | 詳しくはお問い合わせください |
| 屋内の受動喫煙対策 | あり（屋内禁煙） |
| 理念 | 詳しくはお問い合わせください |
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- 実務者研修(ヘルパー1級)
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求人のおすすめポイント
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求人のおすすめポイント
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- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
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- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
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病院・クリニック・診療所
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【月給】167,000円〜182,000円- 病院・クリニック・診療所
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・新入職員の教育について、一人ひとりの経歴を考慮して個別性に合わせた指導方法を考え、実践しています。 ・プライベートの時間も充実させてリフレッシュしてほしい為、年間休日は毎年120日前後と多めに定めています。 ・残業少なく、プライベートとの両立がしやすいです。 ・再雇用制度がありますので、定年...
最終更新日：2025/04/19
