ヘルパーステーション さくらさん家のサービス提供責任者(正社員)求人・採用(宮崎市/宮崎県)
この求人は応募受付を終了しています。
完全無料募集要項
| 職種 | |
|---|---|
| 雇用形態 | |
| 仕事内容 | 訪問介護サービスの管理・調整業務全般 ※介護業務兼務（1：1程度） 【訪問概要】 訪問先：ナーシングホームさくらさん家 【入浴業務】 介助人員：2名体制 浴槽：ストレッチャー浴 【主な業務内容】 身体介助：生活援助＝10：0 高齢者：障がい者介助：10：0 【記録業務について】 介護記録は手書き・実績等はパソコン入力 【事業所概要】 設立：2012年 利用者：37名 平均要介護度：4.2 【入社後のフォロー体制など】 現場でOJTや研修を行う |
| 応募資格 | 未経験者: OK(有資格) |
| 給与 | 【月給】153,100円〜177,900円 前年度賞与実績: 年2回 会社実績に応じて 年収例: 詳しくはお問い合わせください |
| 契約期間 | 契約期間の定め: 詳しくはお問い合わせください 試用期間: 有り 定年: 有（60歳まで） 再雇用: 有（65歳まで） |
| 勤務時間 | 08：30～17：30 休憩: 60分 残業: あり（5時間以内） 夜勤相談: 詳しくはお問い合わせください |
| 休日・休暇 | 固定休み: 詳しくはお問い合わせください 年間休日: 107日 産休・育休取得実績: 詳しくはお問い合わせください シフト休：月8～9日 |
| 待遇 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 加入保険の備考: 詳しくはお問い合わせください 託児所: 無 寮: 無 寮・託児所の備考: 詳しくはお問い合わせください 交通費支給: 有（上限10,000円/月） 車通勤: 可 退職金: 有 |
| 研修制度 | 研修制度: 有 OJT有り キャリアパス制度: 無し |
| シフト回数目安 | 詳しくはお問い合わせください |
| 応募方法・選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
事業所について
| 事業所名 | ヘルパーステーション さくらさん家 |
|---|---|
| 施設形態 | |
| アクセス | 〒880-0925 宮崎県宮崎市大字本郷北方2994 最寄り駅: 加納(宮崎)、田吉、宮崎空港 ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。 |
| 利用者の傾向 | 【公表】平均年齢（利用者） 不明
介護度
要支援1： 0名
要支援2： 0名
要介護1： 0名
要介護2： 2名
要介護3： 8名
要介護4： 6名
要介護5： 21名
平均要介護度 4.24 |
| スタッフ体制 | 【公表】
総従業員数（介護職員以外含む） 12人
介護職員数 12人 【公表】
介福保有者数 : 5人
夜勤を行う従業員数 : 0人
経験年数10年以上の介護職員の割合（%） : 0% |
| 屋内の受動喫煙対策 | あり（屋内禁煙） |
| 理念 | 【公表】 サービス内容については、居宅介護支援事業者の作成するサービス計画書をもとに、サービスを利用される方々の意思を尊重し、常に必要な支援をご提供できるように心がけている。 |
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有料老人ホーム
けあらいふ正寿の杜(宮崎県北諸県郡三股町)の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)求人情報
詳しくはお問い合わせください
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 非常勤
- 学歴不問
- 未経験歓迎
求人のおすすめポイント
・残業少なめなので、プライベートとの両立がしやすい環境です。 ・インフルエンザ予防接種費用、グループ会社合同忘年会など福利厚生が充実しています。 ・研修体制が充実しています。業務習熟の為に、専任の職員によりプログラムを準備しています。月に1回職員研修開催、年に1回施設外研修にて知識・技術の向上を...
最終更新日：2025/04/12
デイサービス・デイケア
ニチイケアセンター神宮(宮崎県宮崎市)の介護職員・ヘルパー、送迎運転手・ケアドライバー(正社員、パート・アルバイト)求人情報
詳しくはお問い合わせください- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 普通自動車免許
- 日勤のみ
- 夜勤なし
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】 1968年に創業しており、医療関連事業・介護事業・保育事業を中心にサービスを展開している大手法人です。「地域包括ケアの構築に貢献する」を意義として、全国47都道府県約1,400ヵ所の拠点で介護事業を展開しています。在宅系介護から生活支援まで幅広い分野でサービスを提供しているため、...
最終更新日：2025/04/11
訪問介護・定期巡回
ニチイケアセンター清武(宮崎県宮崎市)の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人情報
【月給】206,200円〜- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】 1968年に創業しており、医療関連事業・介護事業・保育事業を中心にサービスを展開している大手法人です。「地域包括ケアの構築に貢献する」を意義として、全国47都道府県約1,400ヵ所の拠点で介護事業を展開しています。在宅系介護から生活支援まで幅広い分野でサービスを提供しているため、...
最終更新日：2025/04/11
グループホーム
ほのぼの青葉(宮崎県宮崎市)の介護支援専門員(ケアマネジャー)(正社員)求人情報
【月給】237,000円〜- グループホーム
- 介護福祉士
- 社会福祉士
- 介護支援専門員(ケアマネジャー)
- 精神保健福祉士
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・高収入が見込める求人です。 ・特定処遇改善手当の支給など手当が充実しています。 ・子育て中の方で学校行事や急な病気等での休みについても対応可能です。 ・残業月平均5時間と少なめです。仕事とプライベートのメリハリをつけて無理なく働けます。
最終更新日：2025/04/11
介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設エンゼルホーム(宮崎県宮崎市)の介護職員・ヘルパー(正社員)求人情報
【月給】217,000円〜274,000円- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・有給消化率が98%の施設です。 ・子育てを経験した職員も多いため育児に理解があり、働きやすい環境です。 ・職員同士アットホームな環境があり働きやすい環境です。 ・働き方に応じて勤務時間や休みのシフト相談が可能です。 ・要介護度1-5の方がいるので、様々な介助方法を学べます ・資格取得支援...
最終更新日：2025/04/11
グループホーム
けあビジョンホーム宮崎(宮崎県宮崎市)の介護職員・ヘルパー(正社員)求人情報
【月給】218,000円〜316,000円- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
法人全体で職員は2000名以上、50事業所以上の法人です。 東京・神奈川・埼玉・千葉・群馬・茨城エリアを中心に訪問介護事業所を展開し、 また平成28年には新規事業としてグループホームを開設しています。 埼玉県をはじめ、宮城県、愛知県、広島県、鳥取県など全国でサービスを展開中です。 『ビジ...
最終更新日：2025/04/11
有料老人ホーム
住宅型有料老人ホームふくろう(宮崎県宮崎市)の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人情報
【月給】170,000円〜212,000円- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・宮崎市周辺に3施設7事業所を持つ法人です。 （2023年に新しく1施設OPENしており、成長傾向になる事業所です！） ・施設ごとに利用者の介護度が異なり、様々な介護経験が積めます。 ・利用者様へのケアも大事にされているため、利用者様に向き合いたい方にお勧めです。 ・自分自身の可能性を最大限...
最終更新日：2025/04/11
訪問介護・定期巡回
ニチイケアセンター平原(宮崎県延岡市)の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)求人情報
【時給】1,142円〜- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 非常勤
- 学歴不問
- 未経験歓迎
- 定年60歳以上
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】 1968年に創業しており、医療関連事業・介護事業・保育事業を中心にサービスを展開している大手法人です。「地域包括ケアの構築に貢献する」を意義として、全国47都道府県約1,400ヵ所の拠点で介護事業を展開しています。在宅系介護から生活支援まで幅広い分野でサービスを提供しているため、...
最終更新日：2025/04/11
病院・クリニック・診療所
吉田病院(宮崎県延岡市)の看護助手(正社員)求人情報
【月給】164,100円〜188,950円- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
★病棟は精神急性期から精神療養・認知症までを有し、幅広い治療を行っております！ ★精神障がい者生活訓練施設・地域活動支援センター・グループホーム・訪問看護・デイケアなども運営し、退院促進を推進し、在宅復帰・在宅治療にも力を入れております！ ★残業がほぼございません！プライベートとの両立にオススメ...
最終更新日：2025/04/11
特別養護老人ホーム(特養)
地域密着型特別養護老人ホームわかば(宮崎県都城市)の介護職員・ヘルパー(正社員)求人情報
【月給】197,700円〜- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
求人のおすすめポイント
社会福祉法人大淀福祉会では、全ての職員が「安心して一生働ける職場」を真剣に目指しています。 その為に 処遇、待遇面の充実 「選ばれる施設」として理念と組織の確立に力を注いでいきます。 資格取得に関する研修も全法人負担いたします。 充実した研修制度、スキルアップ実現環境です。 人材育成マニュア...
最終更新日：2025/04/11
ケアハウス(軽費老人ホーム)
ケアハウスわかば(宮崎県都城市)の介護職員・ヘルパー(正社員)求人情報
【月給】197,700円〜- ケアハウス(軽費老人ホーム)
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
求人のおすすめポイント
社会福祉法人大淀福祉会では、全ての職員が「安心して一生働ける職場」を真剣に目指しています。 その為に 処遇、待遇面の充実 「選ばれる施設」として理念と組織の確立に力を注いでいきます。 資格取得に関する研修も全法人負担いたします。 充実した研修制度、スキルアップ実現環境です。 人材育成マニュア...
最終更新日：2025/04/11
小規模多機能型居宅介護
小規模多機能型居宅介護アミーチェ(宮崎県東諸県郡綾町)の介護職員・ヘルパー(正社員)求人情報
【月給】176,000円〜245,000円- 小規模多機能型居宅介護
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- その他
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・有給休暇を積極的にとっています。（平成30年度実績:平均10.22日/人） ・育休産休制度があり、しっかりサポートしています。 ・宮崎市中心部より車で30分程度です。朝、夕の渋滞も少なくストレス無く通勤できます。 ・職員と利用者様の距離も近く、利用者さまからも満足の声が多いです。 【法...
最終更新日：2025/04/11
病院・クリニック・診療所
延岡保養園(宮崎県延岡市)の看護助手(正社員、パート・アルバイト)求人情報
【月給】171,000円〜- 病院・クリニック・診療所
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・参観日のお休みやお子様が病気になってしまった際のお休み等は取りやすい環境です。 ・月一回の勉強会などもあり、資格取得支援を行っております。 ・社員食堂や売店も中にあるため、お昼には困らないです。 ・看護師と看護助手は仲良く仕事をしております。 ・研修制度が整っており、外部から講師の方を呼ん...
最終更新日：2025/04/11
その他（介護）
セントケア緑ヶ丘看護小規模多機能(宮崎県延岡市)の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人情報
【月給】221,000円〜253,000円- その他（介護）
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 非常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・入社後は先輩スタッフがついて丁寧に研修しますので未経験の方でも安心して始められます。 ・社内社外研修共に力を入れています。「基本研修」「定例研修」「専門研修」「マネジメント研修」「資格取得等の研修」の5本柱で研修を行っていますのでキャリアアップしたい方にも長く働ける制度があります。 ・介護福祉...
最終更新日：2025/04/11
