(9ページ目)検索条件に当てはまる求人・転職情報
検索条件に当てはまる求人
- 有料老人ホーム

ベストライフ大和の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(大和市/神奈川県)
- 給与
- 【月給】236,000円〜260,000円
- 住所
- 神奈川県大和市中央5-6-18
- 最寄り駅
- 大和(神奈川)、相模大塚、桜ケ丘
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・18都道府県、140以上の事業所を展開する安定企業です
・資格取得支援制度もあるため、入社後のキャリアアップが図れます。
・入社研修としては座学からはじまり基礎的な介助スキルも一から
学べるので、どなたでも安心して就業できます。
・とても綺麗な施設で設備なども充実しているので、身体的な負担の
軽減もできます。
・たん吸引等の実地研修も受けられます。
・子育てと仕事の両立を応援している法人です。 出産お祝い金や
家族手当、こども手当など、手厚い支援制度があります。
・ベストボランティアクラブを設立し、地域と施設をつなぐ活動にも力を入れています。医療面で安心して働きたい方や、地域にも貢献したい方におすすめです。
最終更新日 : 2025/05/27
- デイサービス・デイケア

デイサービスセンターでんぼうの丘の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(富士市/静岡県)
- 給与
- 【月給】203,200円〜273,000円
- 住所
- 静岡県富士市伝法759-1
- 最寄り駅
- 入山瀬、竪堀、富士根
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
最終更新日 : 2025/05/27
- 有料老人ホーム

医心館相模大野のサービス提供責任者(契約社員)求人・採用(相模原市南区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】373,000円〜
- 住所
- 神奈川県相模原市南区上鶴間本町4丁目3555番2、3556番1(住所未定)
- 最寄り駅
- 相模大野、町田、東林間
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- オープニングスタッフ
- オープン3年以内
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・夜勤は介護職だけではありません。24時間看護師配置されているため安心して働けます。
・残業は月10時間程度のため、オンとオフをきっちり分けて働くことができます。
・入居対象は「医療依存度が高い方々」のため、終末期ケア・緩和ケアについて実践を通して深く学ぶことができます。
最終更新日 : 2025/05/27
- 特別養護老人ホーム(特養)

特別養護老人ホーム コート・スマイルの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(岐阜市/岐阜県)
- 給与
- 【月給】186,600円〜203,800円
- 住所
- 岐阜県岐阜市芥見野畑1-25
- 最寄り駅
- 各務原市役所前、市民公園前、那加
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・プライベートの時間も充実させてリフレッシュしてほしいと年間休日は124日と多めに設定
・頑張った分を職員にしっかり還元したいと、賞与は年間5ヶ月分の高水準
・職員の平均年齢は53歳。18歳の若手から70代後半のベテランまで、さまざまな年代が活躍している職場
・岐阜県民間社会福祉事業従事者共済会に加入可(温泉施設や映画、スポーツジム、宿泊施設などの割引優待)
最終更新日 : 2025/05/27
- 障がい者支援

日野恵光の生活支援員(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(岐阜市/岐阜県)
- 給与
- 【月給】201,000円〜225,000円
- 住所
- 岐阜県岐阜市日野東4丁目10-9
- 最寄り駅
- 長森、新加納、高田橋
- 障がい者支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- その他
- 夜勤専従
求人のおすすめポイント
・残業が非常に少なく月5時間以内です。
・明治41年開園の由緒ある法人で経営も安定しております。
・お花見や夏祭りなど、利用者だけでなく職員の家族も参加でき、とても家族的です。
・資格取得支援制度(初任者研修・実務者研修・ケアマネジャー・介護福祉士)が会社費用負担であります。
・有給休暇が入社時から4日付与されます。
・職員さんに前職支援員さん向けの講師をされた方がおり、内部研修も行われています。ベテランの方も多く業界が初めての方もご安心いただけます。
・20代-60代の幅広い年齢層の方がご活躍しています。
・定年65歳と長期的にキャリア形成をしていきたい方向けの制度を設けています。
最終更新日 : 2025/05/27
- 病院・クリニック・診療所

札幌在宅クリニックそよ風の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(札幌市清田区/北海道)
- 給与
- 詳しくはお問い合わせください
- 住所
- 北海道札幌市清田区清田一条4丁目5-52
- 最寄り駅
- 大谷地、南郷18丁目、福住
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
求人のおすすめポイント
【勤務先情報】
・運営法人は首都圏を中心に北海道、長野、群馬、茨城で在宅診療クリニックを19クリニック展開しています。
・24時間365日対応、重症疾患の診察、専門医による診療体制など、在宅医療を提供するための基盤を整えています。
・在宅診療が不足している地域への新規開設を積極的に推進しています。
【求人ポイント】
・マネジメント経験活かせます!
・在宅医療分野で貢献したい方歓迎!
最終更新日 : 2025/05/27
- その他(介護)

大津老人ホームの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(大津市/滋賀県)
- 給与
- 【月給】196,576円〜240,492円
- 住所
- 滋賀県大津市本宮2丁目6-22
- 最寄り駅
- 京阪膳所、膳所、石場
- その他(介護)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・年間休日110日です。残業は月1時間程度と少なめです。
・賞与4.60ヶ月分実績と頑張りを評価いただけます。
・眠りスキャンを導入してる等、職員の負担軽減にも取り組まれています。
最終更新日 : 2025/05/27
- 障がい者支援

ABCリビング長町2号館の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(仙台市太白区/宮城県)
- 給与
- 【月給】373,000円〜401,000円
- 住所
- 宮城県仙台市太白区長町7-16
- 最寄り駅
- 長町南、長町、長町一丁目
- 障がい者支援
- 共同生活援助
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- オープニングスタッフ
最終更新日 : 2025/05/27
- 介護老人保健施設(老健)

介護老人保健施設やまゆりの園の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(北佐久郡御代田町/長野県)
- 給与
- 【月給】268,000円〜
- 住所
- 長野県北佐久郡御代田町御代田4107-139
- 最寄り駅
- 御代田、信濃追分
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
・夜勤シフトを運用していくための増員での募集です。
・無資格・未経験の方でも相談可能です。働きながら、資格取得される方も多数いらっしゃいます。
→職員数が多いため、シフトの考慮をいただけます。
・病院併設の老人保健施設です。
定員100名の施設で、珍しいユニットケア・従来型の混合施設です。
最終更新日 : 2025/05/27
- 訪問介護・定期巡回

介護支援センター くろいしの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(和泉市/大阪府)
- 給与
- 【月給】222,500円〜276,500円
- 住所
- 大阪府和泉市黒石町566-1
- 最寄り駅
- 和泉中央、光明池、栂・美木多
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
最終更新日 : 2025/05/27
- 障がい者支援

障害者支援施設つわぶき苑の生活支援員(正社員)求人・採用(五條市/奈良県)
- 給与
- 【月給】219,700円〜231,700円
- 住所
- 奈良県五條市住川町1163-2
- 最寄り駅
- 北宇智、福神、薬水
- 障がい者支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
・無資格・未経験応募可能。お人柄での採用です。
・定年65歳。長く就業していただくことができます。
・託児所あり。お子様がいらっしゃる方も安心の法人です。
・法人所有のマンションも空き状況により利用可能です。
最終更新日 : 2025/05/27
- 小規模多機能型居宅介護

シオンの園 小規模多機能ホーム川上の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(佐賀市/佐賀県)
- 給与
- 【月給】216,300円〜266,000円
- 住所
- 佐賀県佐賀市大和町大字川上587-1
- 小規模多機能型居宅介護
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・指導体制が充実しています。
・落ち着いた雰囲気で介護の仕事が出来ます。
・介護福祉士を目指す方へ模擬試験対策などをして頂けます。
・正社員世帯主の場合住宅手当があります。(約20,000円)
最終更新日 : 2025/05/27
- 居宅介護支援事業所

シオンの園 ケアマネジメントサービスの介護支援専門員(ケアマネジャー)(パート・アルバイト)求人・採用(佐賀市/佐賀県)
- 給与
- 詳しくはお問い合わせください
- 住所
- 佐賀県佐賀市大和町大字久留間3865-1
- 居宅介護支援事業所
- 介護支援専門員(ケアマネジャー)
- 非常勤
- 学歴不問
- 定年60歳以上
- 定年65歳以上
- 車通勤可
- 駅近
最終更新日 : 2025/05/27
- グループホーム

秀慈会 グループホーム 桃源の丘の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(静岡市駿河区/静岡県)
- 給与
- 【月給】216,000円〜
- 住所
- 静岡県静岡市駿河区国吉田6-6-6
- 最寄り駅
- 県総合運動場、県立美術館前、草薙(静岡鉄道)
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・レクリエーションの得意な方や盛り上げて一緒に楽しめる方にお勧めです。
・病院内の託児所利用が可能なので、産休育休明け復職する率がとても高く長くお勤めができます。
・18床でアットホームな環境で利用者様と向き合って介護ができます。
・医療法人運営なので、緊急時の対応がスムーズです。
最終更新日 : 2025/05/27
- グループホーム

グループホーム かすが苑の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(銚子市/千葉県)
- 給与
- 【月給】215,900円〜
- 住所
- 千葉県銚子市小浜町2640-2
- 最寄り駅
- 松岸、猿田、椎柴
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・千葉県銚子市にある「グループホームかすが苑」は、在宅介護サービスを中心に7つの事業を展開する「社会福祉法人讃寿会」が運営しています。
・定着率が大変良い施設です。
・スタッフとご利用者様との関係性が良く、グループホームらしさがあるアットホームな雰囲気の事業所です。
・施設長が大変良い方です。質問や相談に対しても丁寧にご対応頂ける方ですので、入社後の相談もしやすい方です。
・OJT、勉強会もあるので、安心して業務ができます。
・未経験の方でも安心して働ける環境です。
最終更新日 : 2025/05/27
- 特別養護老人ホーム(特養)

特別養護老人ホーム 西嶺の郷の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(利根郡みなかみ町/群馬県)
- 給与
- 【月給】219,400円〜
- 住所
- 群馬県利根郡みなかみ町西峰須川472-1
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・関連法人である「医療法人パテラ会」の「月夜野病院」が医療面でバックアップしますので、もしもの対応時などは安心です。
・未経験の方でも日常業務を通じて、先輩スタッフによる業務研修があるので安心です。
・専門講師のもとで体験的に学習することを目的とした研修も参加できるので、介護のスキルアップができます。
最終更新日 : 2025/05/27
- ショートステイ(短期入所)

ショートステイだんだんの介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(秋田市/秋田県)
- 給与
- 【月給】224,500円〜243,500円
- 住所
- 秋田県秋田市土崎港西5-12-17
- 最寄り駅
- 土崎、上飯島
- ショートステイ(短期入所)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・「安定した会社で 安心できる環境でお仕事がしたい」という方には非常におすすめの事業所です。
ショートステイだんだんは東京で不動産関連事業や福祉施設など多数事業を展開する民間企業の子会社として2018年に設立しました。
社会福祉法人や医療法人などに劣らない安定感のある法人が運営することから、「給与・各種手当や賞与・退職金制度 」などの制度も整っています。
・定員60床のショートステイ・利用者様とコミュニケーションを取りながら働ける職場です。
ショートステイだんだんで過ごされる利用者様はほぼ健常な方、まだまだ色々楽しみたいと前向きな方が多いです。
2階建ての建物で食堂は1階・2階に各1ヶ所ずつ(2階の食堂機能訓練室は特に広く、各種イベントをおこなっています)、多床室は真ん中に仕切りがあるので、個室のような作りになっていて、それぞれの利用者様に合わせてゆったりとしたケアをすることができます。
・地域交流なども盛んで、楽しみを持ちながら仕事に励める環境で働くことができます。
「笑顔あふれる空間づくり」というポリシーのもと運営されている施設です。
毎月行われる季節行事には、著名人を招待してのイベントやショー、夏の流しそうめんや夏祭りでは地域の方々と一緒に楽しめる企画をしています。
様々な方法で利用者様とコミュニケーションの場を取り入れていて、仕事でのスキルアップはもちろんですが、「毎日楽しく笑顔で働きたい」という方におすすめです。
最終更新日 : 2025/05/27
- グループホーム

グループホームふるさとの介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(札幌市北区/北海道)
- 給与
- 【月給】192,000円〜
- 住所
- 北海道札幌市北区屯田九条9-6-6
- 最寄り駅
- 太平、篠路、百合が原
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
【定着率がとても良い職場です。(職員の半分以上が10年以上勤務をしております)】
人が好きな人、介護が好きな人、人に寄り添う気持ちをしっかりお持ちの方を採用してます。
利用者様がその人らしく過ごして欲しいという思いで皆さん働いています。
【グループホームが初めての方も安心して下さい】
まずは、認知症をお持ちの利用者様とコミュニケーションを取る所からスタートです。
しっかりとコミュニケーションを取れる様になってから介助を学んでいきます。
【介護のスキルが磨かれている人がたくさんいます】
困った事があったらきめ細やかな指導研修がございます。
【子育て中の職員さんがたくさんいます】
お子様の急な体調不良で学校・保育園から呼び出されても快く送り出してくれます。
産前産後休暇・育児休暇を取得後、働く時間を短くしてパートで勤務している方もいらっしゃいます。
【困った事があったら何でも相談して下さい】
施設で話しにくい事は施設の外で食事をしながら話を聞いてくれる事もあります。
資格を取得する際には、シフト調整をしてくれます。
最終更新日 : 2025/05/27
- 特別養護老人ホーム(特養)

特別養護老人ホーム 玉樹の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(結城郡八千代町/茨城県)
- 給与
- 【月給】169,600円〜287,000円
- 住所
- 茨城県結城郡八千代町大字菅谷字新田山1021-1
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・有給消化取得率67%。お休みが取得しやすく、はたらきやすい環境です。
・内部研修を積極的に行っているので、未経験の方でも安心して働けます。
・入職後1年間はチューター制度で毎月定期面談があるので、安心です。
・資格取得支援制度で金銭的なサポートもございます。
最終更新日 : 2025/05/27
- グループホーム

ツクイ堺深阪グループホームの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(堺市中区/大阪府)
- 給与
- 【月給】212,500円〜264,100円
- 住所
- 大阪府堺市中区深阪4-1-62
- 最寄り駅
- 泉ケ丘、深井、栂・美木多
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます。
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、高いシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2025/05/27
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- 1. 非公開求人を見ることができる
- 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
- 3. 転職の意思がなくてもキャリア相談ができる