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障がい者支援
ホームゆめおりの生活支援員、世話人(契約社員)求人・採用(与謝郡与謝野町/京都府)
- 給与
- ・大卒
【月給】200,700円-
[内訳]
・基本給:184,200円-
・ベースアップ手当:9,500円
・変則勤務手当:1,500円
・変形勤務手当:1,500円
・泊まり勤務手当:4,000円-
【その他手当】
・資格手当:4,000円-
・扶養手当:10,000円-
・住居手当:上限21,000円
- 住所
- 京都府与謝郡与謝野町字四辻1004
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 障がい者支援
- 共同生活援助
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
最終更新日 : 2024/09/08
就労継続支援
岩沼市障害者地域就労支援センター ひまわりホームの生活支援員(契約社員)求人・採用(岩沼市/宮城県)
- 給与
- 【月給】175,000円
[内訳]
基本給:175,000円
【その他手当】
資格手当(社会福祉士):5,000円
- 住所
- 宮城県岩沼市里の杜三丁目5番22号 ひまわりホーム
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 障がい者支援
- 就労継続支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- 無資格
最終更新日 : 2024/09/08
病院・クリニック・診療所
三宅おおふくクリニックの介護事務・医療事務(契約社員)求人・採用(岡山市南区/岡山県)
- 給与
- 【月給】175,000円-250,000円
[その他手当]
・精勤手当:5,000円
・住宅手当(世帯主のみ):10,000円
- 住所
- 岡山県岡山市南区大福393-1
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
・産科を中心に不妊治療や心理カウンセリングに力を入れており美容外科もあります。
・託児所完備しております。子育てしながら働けます。(0歳児-3歳時迄)
・向上心のある方が多く、産婦人科で学びたい方にはおすすめです。
・未経験でもやさしく教えていただけます。プリセプター制があります。
最終更新日 : 2024/09/07
デイサービス・デイケア
しみんふくし滋賀柳川デイサービスセンターの介護職員・ヘルパー、生活相談員・相談職(契約社員)求人・採用(大津市/滋賀県)
- 給与
- <生活相談員兼介護職>
【月給】225,000円-240,000円
[内訳]
基本給:210,000円
職責手当:10,000円
資格手当:5,000円
処遇改善加算:上限200,000円
- 住所
- 滋賀県大津市柳川二丁目11-25
- アクセス
- 南滋賀 駅より 徒歩 8 分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- その他
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
最終更新日 : 2024/09/07
障がい者支援
香川県障害者支援施設たまも園の生活支援員(契約社員)求人・採用(高松市/香川県)
- 給与
- 契約社員
【月給】192,000円-
[内訳]
基本給:152,000円-176,000円
ベア等支援手当:40,000円
夜勤手当:7,500円/回
- 住所
- 香川県高松市田村町797
- アクセス
- ことでんバス養護学校前 徒歩 5分
- 障がい者支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
・障がい者施設での勤務になります。
・嘱託職員の募集になります。
・年間休日は123日と比較的多く、ワークライフバランスが取りやすいです。
最終更新日 : 2024/09/07
病院・クリニック・診療所
那覇市立病院の看護助手(契約社員)求人・採用(那覇市/沖縄県)
- 給与
- 【月給目安】163,200円-173,400円
※日給8,000円-8,500円×20.4日で計算
※経験などを考慮し決定とする
- 住所
- 沖縄県那覇市古島2-31-1
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
最終更新日 : 2024/09/07
有料老人ホーム
住宅型有料老人ホーム はくいしの里の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(松江市/島根県)
- 給与
- 介護福祉士以外(準社員)
【月給】201,416円-
[内訳]
・基本給:155,660円-180,600円
・処遇改善手当:28,896円
・資格手当:860円-6,880円
・夜勤手当:16,000円(4,000円/回・月4回にて計上)
介護福祉士(正社員)
【月給】217,396円-
[内訳]
・基本給:163,500円-183,500円
・処遇改善手当:28,896円
・資格手当:7,000円
・夜勤手当:18,000円(4,500円/回・月4回にて計上)
【その
- 住所
- 島根県松江市宍道町白石184-3
- アクセス
- JR山陰線の宍道駅から自動車で5分
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・平成29年にできた住宅型有料老人ホームです。
・宍道駅から車で5分(2km)の距離です。
・広々とした食堂の窓から、宍道湖の絶景を眺めることができます。
最終更新日 : 2024/09/07
有料老人ホーム
医心館静岡Ⅱの介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(静岡市葵区/静岡県)
- 給与
- 【月給】285,800円-304,400円
※資格手当、夜勤手当4回分含む
夜勤手当:8000円/回(拠点により回数は異なる)
資格手当:初任者研修 5,500円、実務者研修 9,000円、介護福祉士 11,000円
【その他手当】
・精勤手当(時間外労働の有無に関わらず支給)
・残業代別途支給(10時間を超える場合は1分単位で支給)
・職能手当
・特定処遇改善加算手当
※勤続年数、保有資格により変動
(昨年度実績:介護福祉士190,000円、実務者研修140,000円、初任者研修60,000円)
- 住所
- 静岡県静岡市葵区千代田5-10-20
- アクセス
- 長沼駅から車5分/千代田小学校前(バス停)から徒歩5分
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・大手法人です。創業10年目にして103施設で従業員は3,598名となります。(2024年9月含む)
・夜勤は介護職だけではありません。24時間看護師配置されているため安心して働けます。
・残業は月10時間程度のためオンとオフをきっちり分けて働くことができます。
・入居対象は「医療依存度が高い方々」のため、終末期ケア・緩和ケアについて実践を通して深く学ぶことができます。
最終更新日 : 2024/09/07
障がい者支援
身体障害者療護施設 堺福泉療護園の生活支援員(契約社員)求人・採用(堺市西区/大阪府)
- 給与
- 【月給】201,650円-
[内訳]
基本給:176,650円-
資格手当:初任者研修5,000円、実務者研修10,000円、介護福祉士15,000円
夜勤手当:20,000円-25,000円(5,000円/回・月4回-5回)
【その他手当】
扶養手当:5,000円-10,000円(配偶者:10,000円、子供1人:5,000円)
住宅手当:30,000円(上限)
処遇改善手当(一時金として賞与時期に支給)
【優遇措置】
基本給は経験加算有り
- 住所
- 大阪府堺市西区草部341
- アクセス
- 阪和富木 徒歩 24分
- 障がい者支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
・開所から20年以上の歴史がある施設です。
・明るい雰囲気の職場です。
・マイカー通勤可能です。駐車場は無料で、ガソリン代の支給もございます。
・賞与3.7ヶ月分の支給実績がございます。
・住宅手当、お子様手当等、福利厚生も充実しています。
最終更新日 : 2024/09/07
就労継続支援
サンクスラボ・下関オフィスのサービス管理責任者(契約社員)求人・採用(下関市/山口県)
- 給与
- 【月給】336,667円-
[内訳]
・基本給:221,622円
・固定残業手当:95,045円(月45時間分)
・処遇改善手当:10,000円
・サービス管理責任者配置手当:10,000円-30,000円
※残業時間全社平均10時間/月程度
固定残業代:残業がない場合も支給し、超過分は別途支給します。
- 住所
- 山口県下関市一の宮町三丁目9番10号 秋田産業ビル2階
- アクセス
- JR新下関駅徒歩12分
- 障がい者支援
- 就労継続支援
- 障がい福祉
- サービス管理責任者
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
「IT x 福祉」をテーマに地域䛾活性化を目指し、心温まるコミュニティを一緒に創りませんか。
・勤務時間が1日7時間で短くワークライフバランスがとりやすいです。
・リフレッシュ休暇が3日×2回取得が可能です。
・現場の業務や管理業務に集中できます。
・残業少なめなので、プライベートとの両立がしやすい環境です。
最終更新日 : 2024/09/07
特別養護老人ホーム(特養)
地域密着型特別養護老人ホームあしの苑の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(那須郡那須町/栃木県)
- 給与
- 【月給目安】213,620円-252,380円
[内訳]
・基本給:165,120円-178,880円 ※計算式(日給7,680円-8,320円×21.5日)
・処遇改善手当:25,000円-40,000円
・処遇改善ベースアップ手当:7,500円
・夜勤手当:16,000円(4,000円/回・月4回で計上)
【その他手当】
・資格手当:3,000円-10,000円
・処遇改善手当
介護経験1年未満 夜勤なし:25,000円 夜勤あり:35,000円
介護経験1年以上 夜勤なし:
- 住所
- 栃木県那須郡那須町大字芦野2160
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
【安定した法人で長期就業を目指していきたい方】
設立から30年培ってきた実績と信頼、そして確かな経営基盤を持っており、17もの施設を運営している那須地区を代表とする社会福祉法人です。高齢者から障害者施設を多数もっており、新規事業所も開設しております。
20代から60代以上の方まで幅広い年代の方が就業しています。
定年は60歳という設定はありますが、法人の考え方としては、元気で頑張れる方には最大75歳を限度として延長して就業することも可能としております。準社員スタートになりますが、処遇改善手当や資格手当などの支給がしっかりあります。
【2022年3月にオープンした新しい地域密着型特別養護老人ホーム】
小学校を改修しており、自然に囲まれた広々とした懐かしい雰囲気のある施設です。
地域密着型なので入居者数も少なく、利用者様に寄り添った介護がやりやすい環境です。
【ブランクがある方・経験年数の少ない方も安心の教育体制】
入職後、先輩職員の方が丁寧に業務を教えてくれるので安心です。「誰に聞いたらいいかわからない」「やり方がみんな違う」といったお悩みは感じることなく働くことができます。また外部の講師の方を招いての研修制度や、介護福祉士を目指す方への勉強会の開催がございますので勤務中にも学べる機会が沢山有り、知識を付けることができます。
最終更新日 : 2024/09/07
サービス付き高齢者向け住宅
ういず・ユーホープリビング成田の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(成田市/千葉県)
- 給与
- 介護福祉士以外
【月給】200,000円-270,000円
夜勤手当:20,000円(5,000円/回・月4回程度)
介護福祉士
【月給】220,000円-280,000円
夜勤手当:20,000円(5,000円/回・月4回程度)
- 住所
- 千葉県成田市不動ヶ岡2154-4
- アクセス
- 京成成田 駅より 徒歩 5 分
- サービス付き高齢者向け住宅
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
最終更新日 : 2024/09/07
デイサービス・デイケア
デイサービス笑楽 八尾の管理者・施設長・ホーム長(契約社員)求人・採用(八尾市/大阪府)
- 給与
- 【月給】300,000円-
※能力・経験を考慮して決定
- 住所
- 大阪府八尾市萱振町5-15-7 デイサービス笑楽
- アクセス
- 【電車】 近鉄大阪線 近鉄八尾駅より徒歩14分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 学歴不問
求人のおすすめポイント
・全国で180事業所を展開するビオネストグループです。
・年4回5連休が取得できる、連続休暇促進制度を導入しております。
・資格取得助成制度あり。
・大阪/兵庫エリアに複数事業所展開中です。
・キャリアアップできます。資格取得助成制度あります。
・有給消化100%を目指しており、会社として取得しやすい空気があります。
※八尾は平成26年9月1日開設しました。
最終更新日 : 2024/09/07
病院・クリニック・診療所
久野耳鼻咽喉科クリニックの介護事務・医療事務(契約社員)求人・採用(岐阜市/岐阜県)
- 給与
- 【月給】 210,000円
[内訳]
・基本給 196,000円
・固定残業代 6,000円(4時間/月 ※超過分は別途支給)
・身だしなみ手当 1,000円
・目標手当 2,000円
・無遅刻手当 5,000円
別途通勤手当 当クリニック規定による支給あり
・幹部候補生
【年俸】5,000,000円
【その他手当】
通勤手当 実費支給(上限なし)
※但し、経営状況などにより変動する可能性あり
固定残業代なし
- 住所
- 岐阜県岐阜市柳津町丸野3-3-6 カラフルタウン岐阜1F
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 病院・クリニック・診療所
- 無資格
- その他
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・週休2日制なのでプライベートの時間も確保しながら、メリハリを持ってお仕事できます。
・今回医療事務の募集です。
最終更新日 : 2024/09/07
障がい者支援
Social Apartment大麻こばとの生活支援員(契約社員)求人・採用(江別市/北海道)
- 給与
- 【月給】206,900円-260,400円
[内訳]
・基本給:192,900円-232,400円
・夜勤手当:14,000円-28,000円(3,500円/回、月4回ー8回程度あり)
【その他手当】
・資格手当:3,000円-22,000円
・寒冷地手当:44,000円-
- 住所
- 北海道江別市大麻泉町50-31
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 障がい者支援
- 共同生活援助
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
求人のおすすめポイント
【法人の特徴】
2013年に設立された社会福祉法人ゆうゆうは、「福祉を福祉で完結しない」「ないものはつくる」ということを想い、社会課題に果敢にチャレンジする事業、普遍的に地域社会の文化を構築する実践を続けています。
現在、事業所数は石狩郡当別町・江別市を中心におよそ20事業あり、近年では苫小牧市や和寒町でも事業展開しており、職員数は300人を超えております。
【施設の特徴】
Social Apartment 大麻こばとは「パブリックスペース」「男性棟」「女性棟」から成り立っており定員が14名の共同生活援助となっております。
区分が軽度の方から重度の方まで様々でご入居者に合わせた支援、介助を行って頂きます。
最終更新日 : 2024/09/07
有料老人ホーム
医心館藤枝の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(藤枝市/静岡県)
- 給与
- 【月給】285,800円-304,400円
※資格手当、夜勤手当4回分含む
夜勤手当:8000円/回(拠点により回数は異なる)
資格手当:初任者研修 5,500円、実務者研修 9,000円、介護福祉士 11,000円
【その他手当】
・精勤手当(時間外労働の有無に関わらず支給)
・残業代別途支給(10時間を超える場合は1分単位で支給)
・職能手当
・特定処遇改善加算手当
※勤続年数、保有資格により変動
(昨年度実績:介護福祉士190,000円、実務者研修140,000円、初任者研修60,000円)
- 住所
- 静岡県藤枝市青葉町1-4-14
- アクセス
- JR東海道本線 藤枝駅南口より 徒歩約12分
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・大手法人です。創業10年目にして103施設で従業員は3,598名となります。(2024年9月含む)
・夜勤は介護職だけではありません。24時間看護師配置されているため安心して働けます。
・残業は月10時間程度のためオンとオフをきっちり分けて働くことができます。
・入居対象は「医療依存度が高い方々」のため、終末期ケア・緩和ケアについて実践を通して深く学ぶことができます。
最終更新日 : 2024/09/07
デイサービス・デイケア
エンジョイ倶楽部もんぜんの介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(上越市/新潟県)
- 給与
- 契約社員
【月給】181,700円
[内訳]
・基本給:158,000円
・処遇改善手当(基本給月額の13%):20,540円
・特例処遇改善手当(基本給月額の2%):3,160円
【その他手当】
・資格手当:2,000円-4,000円
- 住所
- 新潟県上越市下門前1910
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・20代-50代の幅広い年齢の女性が多い職場です。 助け合い精神が浸透しており、法人内には勤続15年以上の従業員が多数います。
・「仕事」と「家庭」の両立を支援する企業としての 認定マーク「くるみん」を取得しています。女性が働き続けるための環境作りを推奨しています。
・新卒採用にも積極的です。研修センターを設け、資格取得支援にも取り組んでいます。
・法人内に多数の介護サービスと、保育施設がございます。 幅広い活躍の場があり挑戦できる環境です。
・自社事業所の駐車場でチャリティイベントを開催したり、講習会を主催する等、地域市民との交流等にも積極的に取り組んでいます。
最終更新日 : 2024/09/07
グループホーム
グループホーム はまべの里の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(新潟市北区/新潟県)
- 給与
- 【月給】205,200円-240,400円
[内訳]
・基本給:155,200円-190,400円
・処遇改善手当:20,000円
・夜勤手当:25,000円(5,000円/回・月5回程度)
・処遇改善支援手当:5,000円
【その他手当】
・配偶者手当:有(10,000円)
・住宅手当:有(家賃50,000円以上で20,000円支給)※支給条件あり
・資格手当:有(1,000円-7,000円) ※入社6ヶ月経過後より支給
・年末年始手当
※給与額は経験年数・勤務実績などを考慮
- 住所
- 新潟県新潟市北区島見町2190
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- その他
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
・少人数のグループホームなので介護職初めての方でも安心です。
ゆったりとした時間を皆さんで共有しながら勤務いただけます。
・地域密着の法人です。
平成13年設立の複数介護施設を持つ社会福祉法人で、現在に至るまで地元地域の皆様と密着した暖かなサ-ビスを志し運営しています。保育園、学校他、様々な地域の方々との交流が持てます。
・施設内農園あります。
利用者様と一緒に野菜を育てる農園があります。食材として提供いたします。(さつま芋、たまねぎ、なす、ミニトマト、枝豆、生姜、きゅうり)等々です。
最終更新日 : 2024/09/07
就労継続支援
TANOSHIKA CREATIVEの生活支援員、その他(契約社員)求人・採用(久留米市/福岡県)
- 給与
- ・職業指導員・生活支援員
【月給】190,000円-
・基本給:170,000円‐200,000円
・処遇改善手当:10,000円‐50,000円
・資格手当:0円‐20,000円
- 住所
- 福岡県久留米市諏訪野町1-22 ワカナセントラルプレイス5F
- アクセス
- 西鉄久留米駅より 徒歩 4分
- 障がい者支援
- 就労継続支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤なし
最終更新日 : 2024/09/07
病院・クリニック・診療所
石橋病院の看護助手(契約社員)求人・採用(栗原市/宮城県)
- 給与
- ■契約職員(入職後は契約社員スタートです)
【月給目安】159,100円-
[内訳]
・基本給:159,100円-178,450円
※日給7,400円-8,300円✕21.5日で算出
■介護福祉士(正社員)
【月給】192,200円-
[内訳]
・基本給:174,200円‐214,400円
・業務手当:13,000円(介護福祉士)
・キャリアパス手当:5,000円-28,000円(個々の状況によって変動有り)
※入職後6か月経過後に支給
【その他手当】
住宅補助:上限2
- 住所
- 宮城県栗原市若柳川北堤下27
- アクセス
- 公共交通機関が近くにないため車通勤等の通勤手段の確保をお願いします。
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・職員様を大事にする法人です
『みやぎ介護人材を育む取組宣言認証制度』に認定を受けてます。
※人材を育てる、職員の意向を聞くなど、職員の定着を支援する制度が整っている施設に与えられる制度です。
安心、安定している法人と言えますよね
現場の方だけでなく、人事担当者ようなど、相談できる環境がたくさんあります
※入社当初、頑張りすぎている方には肩の力を抜いて働けるように、無理していないかなど声をかけてくださいます。
・もちろん、研修期間中は、経験の有無を問わず、法人内の全事業所で基礎から学べるよう、研修担当職員によるきめ細かな指導を行っているため、入社後も安心です。
・計画的有給取得推進制度あり。
有給消化率も高めでプライベートと両立がしやすいです。
・トータルライフケアを掲げて、地域に根付いたサービスをしている法人です。
病院/老健/グループホーム/居宅介護支援事業所を通して法人全体で地域の皆様の一生を支える事業をしております。
最終更新日 : 2024/09/07
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