（8ページ目）検索条件に当てはまる兵庫県の求人・転職情報
検索条件に当てはまる兵庫県の求人
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホームぐろ～りあの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(伊丹市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】195,200円‐
[内訳]
・基本給:160,000円‐202,000円
・処遇改善手当:11,200円
・調整手当:18,000円
・補助金手当:6,000円
- 住所
- 兵庫県伊丹市北園1丁目19番1在宅複合型施設ぐろ～りあ
- アクセス
- 北伊丹駅より徒歩14分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
最終更新日 : 2024/11/07
- 介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設フローラルヴィラ桃山台の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(神戸市垂水区/兵庫県)
- 給与
- 【月給】194,300円-303,900円
[内訳]
基本給：136,800円-193,300円
夜勤手当：25,500円-42,600円（5,100円-7,100円/回 ※月5-6回程度）
調整手当：0円-20,000円
接遇手当：8,000円
処遇改善手当：20,000円
資格手当：0円-16,000円 （実務者研修：5,000円 介護福祉士：16,000円）
勤勉手当：4,000円
【その他手当】
事業所加算：1,000円（夜勤1回につき）
【昇給】
年1回 ※2年目
- 住所
- 兵庫県神戸市垂水区桃山台5-1117-1
- アクセス
- ・名谷駅から車で15分 ・ＪＲ山陽本線垂水駅下車山陽バス～桃山台3丁目下車徒歩7分
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・有給平均取得日数10.2日/年と有給取得率が高いです。年1回の1週間連続休暇の制度もあるので、しっかり休んでしっかり働きたい方にもおすすめです。
・介護経験がなくても大丈夫です。人柄採用を行っています。
・研修制度充実していて学べる環境があります。
・人間関係は良好です。働きやすいです。チームケアを意識した取り組みを行っております。
・法人内で他の施設とも様々な行事を通して交流がございます。
・育休、産休の理解があります。取得され復帰される方も多いです。
・福利厚生充実しています。長期的にお勤め頂ける環境です。職員旅行やリゾートホテル提携もあります。
最終更新日 : 2024/11/07
- デイサービス・デイケア
介護老人保健施設清和香櫨園の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(西宮市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】204,300円-263,000円
［内訳］
基本給：152,300円-206,000円
調整手当：13,000円
職務手当：3,000円
通所手当：3,000円
処遇改善手当及び支援補助金：33,000円/介護福祉士は38,000円
【その他手当】
住宅手当
賃貸：10,000円
持家：5,000円
【優遇措置】
基本給は保有資格を考慮します
- 住所
- 兵庫県西宮市弓場町1-15
- アクセス
- 阪神電車香櫨園駅より徒歩6分 阪急電車夙川駅より徒歩15分 JRさくら夙川駅より徒歩10分 阪神バス森具バス停より徒歩3分 ※阪急神戸線を使う方は要注意※ 法人規定で1キロ以内は徒歩通勤という決まりがあるため、 阪急沿線の方は阪急夙川から徒歩で通勤となります。
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・賞与が4ヶ月分と高水準です。
・香櫨園駅から徒歩6分と駅チカでアクセスも便利です。
・医療法人が母体で運営状態も安定しています。
・残業もほとんどありません。月平均3-5時間です。（多い方でも10時間未満です）
・落ち着いた雰囲気の中、個別レクリエーションにも力を入れています。
（利用者様の出来ることはしていただくケアを心がけています）
・系列病院で勉強会も実施しており、職員のレベルアップもはかっています。
最終更新日 : 2024/11/07
- 訪問介護・定期巡回
山陽ケアセンター神戸定期巡回の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(神戸市中央区/兵庫県)
- 給与
- 【月給】203,400円‐
【その他手当】
・精勤手当:5,000円/月
・夜勤手当:5,500円/回
・処遇改善手当（業績による）
・昇給あり
・賞与:2ヶ月分/年
別途月次ボーナス支給あり（業績による）
- 住所
- 兵庫県神戸市中央区野崎通6丁目2番28号
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問看護・訪問リハ
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
最終更新日 : 2024/11/07
- サービス付き高齢者向け住宅
サービス付き高齢者向け住宅の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(神戸市西区/兵庫県)
- 給与
- 【月給】230,000円-
[内訳]
・基本給：180,000円-190,000円
・処遇改善手当：10,000円-15,000円
・夜勤手当：10,000円/回（月4回にて計上）
- 住所
- 兵庫県神戸市西区
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- サービス付き高齢者向け住宅
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
2024年11月07日 に情報更新された(神戸市西区/兵庫県)における非公開求人です。サービス付き高齢者向け住宅で介護職員（常勤、非常勤）として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。
最終更新日 : 2024/11/07
- サービス付き高齢者向け住宅
サルビア倶楽部三木広野の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(三木市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】250,000円-
介護職員初任者研修修了（旧ヘルパー2級） 250,000円-
介護職員実務者研修修了（旧ヘルパー1級） 255,000円-
介護福祉士 260,000円-
月給には基本給・業務手当・資格手当・処遇改善加算手当を含みます
- 住所
- 兵庫県三木市志染町広野1-265
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- サービス付き高齢者向け住宅
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・月給250,000円以上と、近隣でも高給与な求人です。
・最寄駅から徒歩7分と、好アクセスで通勤の負担も少ないです。
・「1日に1回大笑い」を掲げて明るい空間づくりに取り組んでおります。
まずはスタッフが笑って働く事が出来て、スタッフ間の関係が良くないと良いケアが出来ないという考えがあり、楽しく笑顔で働きやすい職場です。
最終更新日 : 2024/11/07
- 訪問介護・定期巡回
山陽ケアセンター神戸の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(神戸市中央区/兵庫県)
- 給与
- 【年収想定】4,000,000円-4,500,000円
- 住所
- 兵庫県神戸市中央区神若通4-2-19
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・春日野道駅から徒歩圏内 です。
・20代-50代と幅広い年代の方が多数活躍中です。
最終更新日 : 2024/11/07
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホームえびすの郷の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(三木市/兵庫県)
- 給与
- 正社員
【月給】224,800円-322,000円
［内訳］
・基本給:156,800円-237,000円（経験や所有資格により変動）
・資格手当:3,000円-15,000円
・夜勤手当:32,000円(8,000円/回 月4回程度）
・処遇改善手当:33,000円-38,000円
【その他手当】
・皆勤手当:10,000円
・被服手当:3,000円
・残業手当
昇給:年1回1,000円-1,500円/月（前年度実績）
- 住所
- 兵庫県三木市大塚206-6
- アクセス
- 【電車】 神戸電鉄粟生線 恵比須駅下車 北へ徒歩約3分 【バス】 神姫バス「エビス」または「恵比須駅」下車 北へ徒歩約3分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・前年実績賞与4ヶ月と高水準です。
・夜勤手当が1回8,000円と高めです。
・服部病院が近くにあるので、緊急時の対応がスムーズです。
・法人内に保育園があり夜勤時も利用可能で、子育て中の方も安心です。
・施設内で研修もありスキルアップができます。
・定年65歳なので長く常勤として働けます。
最終更新日 : 2024/11/07
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム(特養)の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(明石市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】208,000円-
［内訳］
・基本給:172,000円-
・夜勤手当:36,000円（9,000円/回 4回を想定で算出）
【その他手当】
・資格手当:3,000円-12,000円
（初任者研修:3,000円/月、実務者研修:7,000円/月、介護福祉士:12,000円/月）
・住宅手当:2,500円-5,000円(世帯主)
【処遇改善詳細】
・特定処遇改善:あり
・処遇改善:あり
・ベースアップ等処遇改善:あり
【優遇措置】
・基本給は経験に応じて決定す
- 住所
- 兵庫県明石市
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
2024年11月07日 に情報更新された(明石市/兵庫県)における非公開求人です。特別養護老人ホーム(特養)で介護職員（常勤）として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。
最終更新日 : 2024/11/07
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム あしや聖徳園の介護職員・ヘルパー求人・採用(芦屋市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】199,000円～219,000円
[内訳]
基本給
高卒：175,000円
短大卒：185,000円
専門学校卒：185,000円
大卒：195,000円
夜勤手当：6,000円/回（月4回 ）
資格手当：10,000円（介護福祉士・社会福祉士）
[その他手当]
住宅手当：上限20,000円 (賃貸・世帯主)
扶養手当
配偶者：10,000円
お子様：5,000円/人(18歳まで)
【処遇改善詳細】
介護職員処遇改善手当：年2回支給（平均45万円
- 住所
- 兵庫県芦屋市六麓荘町3-57
- アクセス
- 阪急バス 芦屋市立病院前 バス停駅徒歩1分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
★賞与が3.9か月！安定した法人で高給与が見込めます！
★キャリアに応じた研修を実施しており、長期的に知識・技術の向上を目指していける環境です♪
★月1回施設内研修があります！
★奨学金返済の一部補助あり！（上限10,000円/月 ※規程あり）
★高級住宅地にて大阪湾が一望できる素晴らしい職場です！
★ISO9001を取得している法人で管理体制がしっかりしています。
最終更新日 : 2024/11/07
- 訪問介護・定期巡回
土屋訪問介護事業所 兵庫の管理者・施設長・ホーム長(契約社員)求人・採用(芦屋市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】500,000円-570,000円
[内訳]
基本給：388,200円-
固定残業代：111,800円-
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分の固定残業代を支給
※超過勤務分は、超過勤務手当を別途支給
※年1回の査定有
- 住所
- 兵庫県芦屋市業平町3-12
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問介護・定期巡回
- 重度訪問介護
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
求人のおすすめポイント
・業界未経験者歓迎。元販売業のSVやエリアマネージャーが活躍中。
・全国展開に向けての事業拡大の為の増員募集となります。
・「全ての必要な人に必要なケアを」という理念のもと、主に障がいをお持ちの方や高齢者の方に対し、サービス提供を行っています。
最終更新日 : 2024/11/07
- ショートステイ(短期入所)
ショートステイラウレート東園田の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(尼崎市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】216,500円-
[内訳]
・基本給：145,000円-180,000円
・介護手当：15,000円-30,000円
・処遇改善手当：40,500円/月 ※2ヶ月後より処遇改善手当支給
・夜勤手当：16,000円（4,000円/回・月4回程度）※深夜割増含む
【その他手当】
・喀痰吸引研修修了者は 処遇改善手当に3,000円増
- 住所
- 兵庫県尼崎市東園田町6-81-2
- アクセス
- 園田駅より徒歩6分
- ショートステイ(短期入所)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・医療法人社団 青洲会のグループ会社で複数施設がある安定母体です。
・経験加算有ります。経験がお給料に反映されます。
最終更新日 : 2024/11/07
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホームらくらく苑の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(尼崎市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】232,000円-
［内訳］
・基本給:153,000円-
（経験・卒業学歴により加算がございます）
・資格手当:5,000-30,000円
・特別養護老人ホーム業務手当:15,000円
・処遇改善手当:50,000円
・準夜勤手当:9,000円-12,000円（3,000円/回・月平均3回-4回）
- 住所
- 兵庫県尼崎市田能4-2-50
- アクセス
- ・阪急神戸線「園田」駅から阪神バス「田能口」停下車、西へ200ｍ ・JR宝塚線「猪名寺」駅から阪神バス「田能口」停下車、西へ200ｍ
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・賞与は3.30ヶ月分の取得実績です。想定年収3,500,000円以上が見込める、高給与の事業所様です。
・夏季休暇や冬期休暇があり、また連続7日間取得可能なリフレッシュ休暇制度もあるため、メリハリをつけてご勤務いただける環境です。
・資格取得支援制度があり、職員の頑張りを応援してくれる職場です。
最終更新日 : 2024/11/07
- 病院・クリニック・診療所
西病院の看護助手(契約社員)求人・採用(神戸市灘区/兵庫県)
- 給与
- 【月給】151,000円-217,000円
[内訳]
・基本給：133,000円-187,000円
・職務手当 12,000円-24,000円
・皆勤手当：3,000円
・救急看護手当：3,000円
【その他手当】
住宅手当：5,000円
世帯主の場合：12,000円
早出手当：500円/回
昇給:定期昇給あり
- 住所
- 兵庫県神戸市灘区備後町3-2-18
- アクセス
- 【電車】 JR「六甲道」駅より徒歩約2分 阪神電車「新在家」駅より徒歩約5分
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・神戸を中心に医療・介護・福祉サービスを提供する「医療法人康雄会」の病院です。安定した母体で、安心して働けます！
・JR六甲道駅より徒歩2分と、アクセスも良好です♪
・残業少なめなので、プライベートとの両立がしやすい環境です。
最終更新日 : 2024/11/07
- デイサービス・デイケア
かつらデイサービスセンターの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(尼崎市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】160,000円-195,000円
［内訳］
基本給：160,000円-195,000円
【別途支給】
処遇改善手当：24,000円-29,000円
- 住所
- 兵庫県尼崎市久々知1-14-1
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
最終更新日 : 2024/11/07
- デイサービス・デイケア
デイサービスセンターみなみのかぜの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(姫路市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】195,000円-
[内訳]
・基本給：180,000円-
・処遇改善手当：15,000円-30,000円
・資格手当(有資格者)：3,000円-40,000円
別途処遇改善加算支給
別途資格手当あり
- 住所
- 兵庫県姫路市上手野28-1モンテ1F
- アクセス
- 播磨高岡駅より 徒歩12分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
最終更新日 : 2024/11/07
- デイサービス・デイケア
デイサービスセンター ほっと倶楽部の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(神戸市西区/兵庫県)
- 給与
- 【月給】160,000円-
[内訳]
・基本給:88,500円
・定額残業手当:30,000円
・調整手当:41,500円
※定額残業手当は、時間外労働の有無に関わらず21-24時間分の固定残業代として支給し、24時間を超える時間外労働分は追加で支給します。
【その他手当】
・処遇改善加算手当
・扶養手当
- 住所
- 兵庫県神戸市西区伊川谷町別府719-1
- アクセス
- 【バス】 JR線山陽電鉄「明石駅」、地下鉄「伊川谷駅」より神姫バスにて15-20分。バス停より徒歩1分。
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・勤続10年国内、15年ハワイ旅行をペアで付与します。
・複合施設の為、1箇所の施設で様々な経験が可能です。
・毎月1回社外研修がある為、学べる環境があります。
・毎年定期昇給があります。
最終更新日 : 2024/11/07
- 訪問介護・定期巡回
みぎわ園ヘルパーステーションの介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(西脇市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】190,500円-223,500円
[内訳]
・基本給:151,000円-184,000円
・処遇改善手当:39,500円-39,500円
- 住所
- 兵庫県西脇市八坂町213-1
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
社会保険完備です。
最終更新日 : 2024/11/07
- ケアハウス(軽費老人ホーム)
養護老人ホーム鶴林園の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(加古川市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】189,500円-266,000円
［内訳］
基本給:140,000円-195,000円
夜勤手当:32,500円-39,000円（6,500円/回、月5回-6回）
業務手当:2,000円
処遇改善手当:15,000円-30,000円
【その他手当】
資格手当:5,000円（介護福祉士）
扶養手当:配偶者10,000円 子供（18歳未満）、親（65歳以上）3,000円（名）人数上限なし
・欠勤・遅刻早退外出は控除あり
- 住所
- 兵庫県加古川市志方町細工所1086番地
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- ケアハウス(軽費老人ホーム)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな施設です】
・設立から50年以上、地域の介護を支えてきた歴史ある法人です。
・今までのノウハウを活かした研修制度で介護未経験の方も多く受け入れている事業所です。
・特別養護老人ホーム・養護老人ホーム・デイサービス・訪問入浴など様々なサービスがある為、豊富なキャリアステップがあるのも魅力です。
【こんな方におススメです】
・見学をしっかりしてから面接に進みたい方
(見学、面接の2段階選考です。しっかり見学して雰囲気を感じてから面接を受けることが出来ます。）
・介護未経験の方
(長い歴史の中でのノウハウを生かした研修制度が整っています。未経験の方や経験が浅い方も安心して働けます。）
・介護経験者の方
（規模が大きい施設のため、経験を活かせる環境が豊富にございます。給与も前歴加算を付けて頂けるため、給与アップも目指せます。）
・安定して長期的に勤めていきたい方
（定年65歳、再雇用は年齢制限がございません。お元気な限り、長くお勤め頂けます。）
最終更新日 : 2024/11/06
- 訪問介護・定期巡回
Helperbase.ハノケアの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(神戸市中央区/兵庫県)
- 給与
- 【月給】230,000円-
[内訳]
・基本給 170,000円-
・加算手当等 40,000円
・固定残業代 20,000円/15時間分
※超過分は法定通り支給
交通費支給
昇給あり
＜試用期間あり＞ 〜 3ヶ月 / 月給 210,000円
- 住所
- 兵庫県神戸市中央区中山手通1-15-7 502
- アクセス
- 神戸三宮駅より 徒歩4分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- オープン3年以内
求人のおすすめポイント
・月給23万円以上の高給与求人です！
・定年制度なし！正社員として長く働きたい方にオススメです！
・ 試用期間中も労働条件に変更なし！本採用時と同じ待遇で勤務を始められます！
・ 研修制度が整っているため、入職後もスムーズに業務に入っていけます！
最終更新日 : 2024/11/06
- カイゴジョブエージェントに登録する3つのメリット
- 1. 非公開求人を見ることができる
- 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
- 3. 転職の意思がなくてもキャリア相談ができる