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有料老人ホーム

イリーゼ八重瀬の介護支援専門員(ケアマネジャー)(正社員)求人・採用(島尻郡八重瀬町/沖縄県)

給与: 【月給】188,000円-289,000円

【その他手当】
・住宅手当:10,000-15,000円（規定あり）(試用期間終了後より支給)
・子供手当:8,000円/1人(試用期間終了後より支給)
・徒歩・自転車通勤手当
・資格手当
・残業手当
・昇級:年2回（人事考課による）

住所: 沖縄県島尻郡八重瀬町長毛159-1

アクセス: 詳しくはお問い合わせください

求人のおすすめポイント

・福利厚生が充実しております。
・全国に施設を持つ法人の為、安定・安心の法人です。
・県外への引っ越しの場合でも異動という形で働き続けられます。

最終更新日 : 2024/11/07

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有料老人ホーム

イリーゼ今帰仁の介護支援専門員(ケアマネジャー)(正社員)求人・採用(国頭郡今帰仁村/沖縄県)

給与: 【月給】188,000円-289,000円

【その他手当】
・住宅手当:10,000-15,000円（規定あり）(試用期間終了後より支給)
・子供手当:8,000円/1人(試用期間終了後より支給)
・徒歩・自転車通勤手当
・資格手当
・残業手当
・昇級:年2回（人事考課による）

住所: 沖縄県国頭郡今帰仁村湧川571-1

アクセス: 東池袋駅より徒歩5分

求人のおすすめポイント

最終更新日 : 2024/11/07

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有料老人ホーム

イリーゼうるまの介護支援専門員(ケアマネジャー)(正社員)求人・採用(うるま市/沖縄県)

給与: 【月給】188,000円-289,000円

【その他手当】
・住宅手当:10,000-15,000円（規定あり）(試用期間終了後より支給)
・子供手当:8,000円/1人(試用期間終了後より支給)
・徒歩・自転車通勤手当
・資格手当
・残業手当
・昇級:年2回（人事考課による）

住所: 沖縄県うるま市喜屋武546-1

アクセス: 東池袋駅より徒歩5分

求人のおすすめポイント

・資格取得制度がございます。
HITOWAアカデミーで初任者研修・実務者研修の取得、介護福祉士・ケアマネージャー対策の講座を受けたり学ぶ体制が整っています。
・充実の福利厚生で元気に働ける環境がございます。
・全国に施設を持つ法人の為、安定・安心の法人です。また県外への引っ越しの場合でも異動という形で働き続けられます。

最終更新日 : 2024/11/07

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有料老人ホーム

ウェルライフ三刀屋の介護支援専門員(ケアマネジャー)(契約社員)求人・採用(雲南市/島根県)

給与: 【月給】250,000円
［内訳］
・基本給:220,000円
・その他手当:30,000円

※契約社員スタート可能性有（就業後6ヶ月後、正社員登用面談にて決定）
給与条件は変更なし

住所: 島根県雲南市三刀屋町下熊谷1675-2

アクセス: JR木次線「木次駅」より車で約5分

求人のおすすめポイント

・研修費用は全額施設経費として参加可能です。キャリアアップを目指す方向けのチャンスが多数あります。
・先輩職員が丁寧に指導してくれ、肝心の立ち上がりの良いスタートダッシュを切れます。
・ロードマップの制定がされており、最終的にいつまでにケアマネジャーを取得するかで逆算したスキルアップフォローを行なっています。

最終更新日 : 2024/11/04

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有料老人ホーム

介護付有料老人ホームフラワーガーデン伏石の介護支援専門員(ケアマネジャー)(正社員)求人・採用(高松市/香川県)

給与: 【月給】220,500円-253,800円
［内訳］
基本給:156,700円-170,000円
職務手当:49,300円-54,300円
役付き手当:10,000円-25,000円
精励手当:1,000円
処遇改善手当等:3,500円-（月毎変動あり）

住所: 香川県高松市伏石町2008-5

アクセス: 詳しくはお問い合わせください

求人のおすすめポイント

・駅から徒歩10分圏内のため、公共機関を使用して勤務できます。
・残業がほとんど無いため、プライベート重視で勤務できます。
・グループホーム等も運営しているため他施設形態での経験も得られます。

最終更新日 : 2024/11/01

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有料老人ホーム

介護付き有料老人ホーム椿貴の介護支援専門員(ケアマネジャー)(正社員)求人・採用(松江市/島根県)

給与: 【月給】240,000円‐340,000円
[内訳]
・基本給:240,000円-340,000円

【その他手当】
・処遇改善手当（皆勤）:3,000円

住所: 島根県松江市千鳥町84

アクセス: 詳しくはお問い合わせください

求人のおすすめポイント

・職員の処遇改善に取り組んでいる法人です。
・職員が和気あいあいとして働いているとの声もいただいております。

最終更新日 : 2024/10/30

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有料老人ホーム

有料老人ホームソーラスの介護支援専門員(ケアマネジャー)(正社員)求人・採用(和歌山市/和歌山県)

給与: 【月給】223,745円-305,105円
[内訳]
基本給：186,500円-258,500円
調整手当：5,595円-7,755円
特殊勤務手当：18,650円-25,850円
資格手当：7,000円
処遇改善手当：6,000円

【その他手当】
・昇給：年1回1月あたり2,000円-（前年度実績）
・扶養手当：5,000円/人

住所: 和歌山県和歌山市福島296-3

アクセス: 詳しくはお問い合わせください

最終更新日 : 2024/10/29

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有料老人ホーム

介護付有料老人ホームナーシングホームオリーブの郷の介護支援専門員(ケアマネジャー)(正社員)求人・採用(三豊市/香川県)

給与: 【月給】 250,000円-320,000円
[内訳]
・基本給：200,000円-270,000円
・努力手当：5,000円
・資格手当：20,000円
・業務手当：30,000円

【その他】
・昇給：年1回（1,000円/月　※業績による）
・残業代：全額支給
・処遇改善手当：330,000円-567,000円（年3回にて支給）

住所: 香川県三豊市詫間町詫間679-41

アクセス: 詳しくはお問い合わせください

求人のおすすめポイント

・岩崎病院と連携しているため、医療との連携をスムーズに行うことができます。
・2007年にオープンした施設です。
・65歳を過ぎても働いて頂けます。
・無資格、未経験の方も高給与で働ける職場です。

最終更新日 : 2024/09/24

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有料老人ホーム

有料老人ホームカメリアの介護支援専門員(ケアマネジャー)(正社員)求人・採用(徳島市/徳島県)

給与: ケアマネジャー
【月給】205,000円-
［内訳］
・基本給：185,000円-200,000円
・資格手当：20,000円

【その他手当】
・祝日手当：2,000円（祝日に出勤した場合に支給。回数は月により変動。）
・昇給：1回/年
・残業代：全額支給
・扶養手当：無
・住宅手当：無

住所: 徳島県徳島市昭和町８丁目４８－３０

アクセス: 阿波室戸シーサイドライン阿波富田　徒歩 21分

求人のおすすめポイント

・伊月病院の関連施設です。
・ケアマネジャーの募集をしています
・年次有給休暇については、時間休でもとれます。

最終更新日 : 2024/08/29

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有料老人ホーム

美里の杜カシータの介護支援専門員(ケアマネジャー)(正社員)求人・採用(沖縄市/沖縄県)

給与: 【月給】 247,000円
［内訳］
・基本給:232,000円
・資格手当:10,000円
・ベースアップ手当:5,000円

住所: 沖縄県沖縄市松本1-11-1

アクセス: 詳しくはお問い合わせください

最終更新日 : 2024/08/22

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有料老人ホーム

介護福祉施設　燦燦の介護支援専門員(ケアマネジャー)(正社員)求人・採用(山形市/山形県)

給与: ケアマネジャー(介護支援専門員)
【月給】210,000円-250,000円
[内訳]
・基本給180,000円-220,000円
・資格手当：30,000円

【その他手当】
昇給：1月あたり0円-1,300円（前年度実績）

住所: 山形県山形市大字十文字字大原848-1

アクセス: 楯山駅より徒歩15分

求人のおすすめポイント

・とても賑やかな雰囲気の施設です。新人さんが馴染みやすい環境で、楽しくお仕事が出来ます。
燦燦では、『仕事を楽しみたい』『新人さんが馴染めるように』という想いのある管理者様達が中心になって、施設づくりをしています。入職後は食事介助や排せつ介助などの一般的な介護業務や、リハビリのお手伝いなどがメインのお仕事になっており、利用者様と沢山コミュニケーションをとる、やりがいあるお仕事になります。
また、新人さんへのフォロー体制は充実しており、『ゆっくり慣れてね特権』と名付けられた風土を確立させ、入職後スムーズにお仕事が出来るように手厚いフォローアップが行われます。上司の方への悩みの相談の環境も用意するなど、働きやすい環境を創り続ける努力をしている企業様です。
※実際の管理者様のインタビューや『ゆっくり慣れてね特権』については、ホームページに掲載されており、『施設を明るく、仕事を楽しくしたい』という想いが伝わりますので、是非ご覧ください。

・現場から生まれるアイデアをとても大切にしている、やりがいある施設様です。
例として、導入するリハビリ機器の種類についてや、行うレクリエーションの内容など、施設内の様々なポイントにスタッフ様の工夫が見える事も魅力の一つです。『自分たちで働く施設を作り上げていく』というスタンスを重要視しているからこそ、楽しい施設づくりが実現できています。

・働きながら資格取得可能です。無資格の方でもキャリアを積める環境です。
資格取得支援制度を完備しています。初任者研修-介護福祉士まで、全額負担で学ぶ事が出来ます。
管理者様の中には、資格が無い状態で入社し、燦燦で資格を取ったという方もいらっしゃるなど、キャリアアップやスキルアップも応援してくれます。

・スタッフさんの生活や体調を大事にしています。
スタッフさん達の日々の生活の充実の非常に重要視しており、予定に配慮したスケジュール管理を徹底しています。
日々のライフイベントや、お子様の行事などでも、休みを取る事が出来ますので、子育て世代のヘルパーさんも安心です。

最終更新日 : 2024/02/26

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