(20ページ目)検索条件に当てはまる大阪府の求人・転職情報
検索条件に当てはまる大阪府の求人
- デイサービス・デイケア
医療法人 吉栄会 吉川病院の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(岸和田市/大阪府)
- 給与
- 【月給】195,000円-215,000円
[内訳]
・基本給:150,000円-160,000円
・資格手当:0円-10,000円
・処遇改善手当:30,000円
・皆勤手当:15,000円
- 住所
- 大阪府岸和田市池尻町98
- アクセス
- 久米田駅より徒歩15分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
最終更新日 : 2024/11/11
- サービス付き高齢者向け住宅
フルール摂南の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(門真市/大阪府)
- 給与
- 【月給】224,800円-254,800円(夜勤4回分含む)
【その他手当】
処遇改善手当・特定処遇改善手当
- 住所
- 大阪府門真市柳町3-32
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- サービス付き高齢者向け住宅
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
最終更新日 : 2024/11/11
- グループホーム
たのしい家藤井寺の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(藤井寺市/大阪府)
- 給与
- <日勤+夜勤>
初任者研修・実務者研修
【月給】218,800円
[内訳]
基本給:180,000円
地域手当:10,000円
夜勤手当:25,000円(5,000円/回×5回分)
業態手当:3,800円
介護福祉士
【月給】238,800円
[内訳]
基本給:180,000円
地域手当:10,000円
夜勤手当:25,000円(5,000円/回×5回分)
資格手当:20,000円
業態手当:3,800円
<夜勤専従>
初任者研修・実務者研修
【月給】291,800円
[内訳]
基本給:180,000円
- 住所
- 大阪府藤井寺市惣社1丁目10-7
- アクセス
- 【電車】近鉄南大阪線土師ノ里駅から徒歩8分
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・資格取得支援制度あり。入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。
・定年制を廃止。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。
・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価頂けます。モチベーションを高く保ちながら働けます。
最終更新日 : 2024/11/11
- 病院・クリニック・診療所
摂津ひかり病院の看護助手(正社員)求人・採用(摂津市/大阪府)
- 給与
- 【月給】187,000円~215,000円
[内訳]
・基本給:140,000円-150,000円
【その他手当】
・住宅手当:7,000円-
休日手当:1,300円/日
資格不問(介護福祉士手当月5,000円)
- 住所
- 大阪府摂津市鳥飼八防2-3-8
- アクセス
- ・大阪モノレール「南摂津駅」下車、 徒歩15分 ・JR「千里丘駅」より 「ふれあいの里行き」または 「柱本団地行き」でバス停 「新在家口」下車すぐ
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・無資格未経験可能です。しっかりとキャリアを積んで頂けます。
・夜勤がなく日勤帯希望の方も正社員として働けます!
・賞与は年間3.20ヶ月の実績がございます。頑張りがしっかりと反映されます。
・車通勤可能です。無料駐車場がございます。
・プライベートの時間も充実させてリフレッシュしてほしいと年間休日は111日と多めに定めています。
最終更新日 : 2024/11/11
- サービス付き高齢者向け住宅
サービス付き高齢者向け住宅の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(大阪狭山市/大阪府)
- 給与
- <初任者研修修了者・ヘルパー2級>
【月給】257,500円-302,500円(試用期間中は月給 205,500円-235,500円)
[内訳]
基本給:180,000円-215,000円
資格手当:500円
夜勤手当:30,000円(6,000円/回 ※月5回分)
処遇改善手当:27,000円-37,000円
特定処遇改善手当:20,000円別途支給
【その他手当】
※年末年始の出勤には特別手当支給あり
<実務者研修修了・介護職員基礎研修修了・ヘルパー1級>
【月給】262,
- 住所
- 大阪府大阪狭山市
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- サービス付き高齢者向け住宅
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
2024年11月11日 に情報更新された(大阪狭山市/大阪府)における非公開求人です。サービス付き高齢者向け住宅で介護職員(常勤)として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。
最終更新日 : 2024/11/11
- 有料老人ホーム
住宅型有料老人ホームmusubiの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(東大阪市/大阪府)
- 給与
- 【月給】272,000円-320,000円
[内訳]
・基本給:176,020円-217,920円
※経験や能力により決定
・処遇改善手当:17,000円
・特定処遇改善手当:15,000円
・ベースアップ等支援手当:12,000円
・夜勤手当:20,000円(4,000円/回・月5回想定)
・固定残業手当:31,980円-38,080円
※固定残業手当は時間外の有無にかかわらず20時間分支給
※20時間を超える時間は別途支給
[その他手当]
・資格手当:5,000円(
- 住所
- 大阪府東大阪市中鴻池町1-9-7
- アクセス
- 【電車】 JR東西線「鴻池新田」徒歩3分
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・本気で利用者様のために動ける職場です。
利用者様が自分らしく過ごせるよう、丁寧に考えて生活のサポートをすることができます。
毎日の晩酌や家庭菜園、買い物など、利用者様ご自身のやりたいことを叶えています。
残業時間は月2時間ほどで、ワークライフバランスも抜群です。
・研修・フォロー体制抜群。
研修は、先輩と一緒に利用者様のもとへ訪問し、実際の職務現場で1ヵ月以上を行います。
まずは利用者様のADLを説明しながら実際に介助しているところを見ていただき、その後少しずつ実践していただいています。
研修期間はご経験やスキルに合わせて期間を延ばしたり短縮することも可能です。
夜勤時も介護士2名+看護師1名の体制で、先輩介護士だけでなく看護師からのサポートもある環境です。
・キャリアステップできる環境があります。
「アシスタント(介護職)→副リーダー→リーダー→ホーム長→エリアマネージャー」というキャリアステップが可能です。
現場で経験を積んで副リーダーへ就任したスタッフも在籍しています。
階層に合わせた研修を行い、それぞれの役職の立場から学べる環境、ステップアップできる環境を提供しています。
最終更新日 : 2024/11/11
- 病院・クリニック・診療所
杏林記念病院の看護助手(正社員)求人・採用(大阪市西成区/大阪府)
- 給与
- 【月給】190,000円-250,000円
[内訳]
・基本給:160,000円
・調整手当:15,000円-20,000円
・職務手当:5,000円-60,000円
・皆勤手当:10,000円
- 住所
- 大阪府大阪市西成区天下茶屋1-18-24
- アクセス
- ・地下鉄四つ橋線 花園町駅から徒歩4分 ・南海線 天下茶屋駅から徒歩10分
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・残業ほぼございませんので、プライベートとの両立がしやすい環境です。
最終更新日 : 2024/11/11
- 特別養護老人ホーム(特養)
吹田特別養護老人ホーム松風園の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(吹田市/大阪府)
- 給与
- <契約社員>(初任者研修・実務者研修)
【月給】205,500円-227,500円
[内訳]
・基本給:200,000円
・夜勤手当:5,500円-27,500円
<正社員>(介護福祉士)
【月給】195,500円-296,300円
[内訳]
・基本給:170,000円-248,800円
・職務手当:20,000円
・夜勤手当:5,500円-27,500円
【その他手当】
・住宅手当
・扶養手当
- 住所
- 大阪府吹田市川園町1番1号
- アクセス
- 相川駅より徒歩5分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・済生会という大手法人の系列施設となり、福利厚生の安定と充実した給与形態となっております。
毎年定期的な昇給制度があり、長期就労した分に対して確実な年収アップが見込める法人です。
年収3,800,000円-、賞与約4ヶ月分と高水準な年収となります。(正規雇用)
・初任者研修、実務者研修の方は契約社員スタートとなり、国家資格取得の後正規雇用となりますが、スキルアップ期間があり、資格取得支援も法人で行われており、正規雇用へのキャリアアップを推奨されておられます。
・リフレッシュ休暇3日間、特別休暇があり働く職員のプライベート充実を目指しておられます。
・大阪府済生会吹田病院と同施設内にありますので、緊急時に看護師の方の指示を仰げる環境です。
日頃から密な連携を取られているので、安心して業務に向き合っていただける施設です。
・病院ホームページにて松風園新聞、松風園だよりという広報紙を配信されており、施設風景や取り組んだイベント事をどなたでも閲覧出来るように外部発信しております。
中の風景がより伝わるように意識されておられる施設になるので誠実な法人です。
最終更新日 : 2024/11/11
- グループホーム
アミライフ・住之江の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(大阪市住之江区/大阪府)
- 給与
- 【月給】 212,000円 -
[内訳]
・基本給:105,000円-135,000円
・職務手当:30,000円
・資格手当:45,000円-60,000円
・特別処遇改善加算:7,000円-18,000円
・夜勤手当:5,000円/回※月5回にて計上
【その他手当】
・日直手当 1,500円/日
・介護職員処遇改善手当(年2回別途支給約310,000円)
- 住所
- 大阪府大阪市住之江区御崎7-11-26
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・スタッフ同士のフォロー体制が確り確立されている為、働きやすい職場環境が整っております。
・産休・育休取得実績が多数ございます。不安な方は是非ご相談ください。
・教育担当を設けており、先輩スタッフがしっかり指導していただけます。
最終更新日 : 2024/11/11
- 障がい者支援
介護支援センターみどりの生活支援員(正社員)求人・採用(大阪市福島区/大阪府)
- 給与
- 【年俸】3,000,000円-
- 住所
- 大阪府大阪市福島区玉川4-15-11
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 障がい者支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・クリニック系列の事業所です。安定法人で長期就労できます。
・日勤のみのお仕事です。残業ほぼありません。プライベートとの両立もしやすいです。
・週2日-で相談可能です。扶養内勤務なども柔軟にご相談ください。
最終更新日 : 2024/11/11
- サービス付き高齢者向け住宅
パナソニックサービス付き高齢者向け住宅エイジフリーハウス大阪帝塚山の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(大阪市阿倍野区/大阪府)
- 給与
- 初任者研修
【月給】241,280円
実務者研修
【月給】244,980円
介護福祉士
【月給】257,330円
※処遇改善加算・ベースアップ等支援加算・夜勤手当4回分含む
【昇給制度】
昇給:定期昇給あり
年1回 人事評価による
【その他手当】
送迎運転手当
夜勤手当6,000円/回
- 住所
- 大阪府大阪市阿倍野区帝塚山1丁目2番21号
- アクセス
- 阪堺上町線「姫松電停」から徒歩2分
- サービス付き高齢者向け住宅
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
1998年にスタートした、パナソニックが母体となる介護の会社です。パナソニックはメーカー、製造業に分類されるグローバル企業です。その傘下にあるパナソニックエイジフリーは、介護用品を作る製造業と、商品やリフォームで生活環境を整える流通・小売業、そして介護サービスを提供するサービス業という3つの顔をもっています。
【キャリアパスの明確化】
ケアマイスター育成研修・レクプロモーター育成研修など各種研修を行っています。
各人の役割やスキルに応じてグレードを設定、求められる役割やスキルが明確で、スキルアップの目標を見つけることができます。幅広いサービスメニューを持っているからこそ、経験を深め、キャリアパスを広げることにつながります。
【福利厚生の充実】
パナソニックグループ団体保険割引制度、グループ保養所など福利厚生が充実しています。
最終更新日 : 2024/11/11
- 生活介護
生活介護 そらなの生活支援員求人・採用(寝屋川市/大阪府)
- 給与
- 【月給】220,000円-
[内訳]
基本給:180,000円
業務手当:10,000円
処遇改善手当:20,000円
運転手当:10,000円
【その他手当】
資格手当:10,000円(介護福祉士、保育士)
- 住所
- 大阪府寝屋川市太秦緑が丘22-15
- アクセス
- 寝屋川市 駅より 徒歩 18 分
- 生活介護
- 障がい者支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
・お休みの希望なども相談可能です。
・ご自宅が遠い方には会社より電動自転車の貸し出しあります。
・昇給率も高い為、高給与も目指せます。
・接遇研修や社内研修なども積極的に行っております。
最終更新日 : 2024/11/11
- 有料老人ホーム
ビハーラ・ワタナベの管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(八尾市/大阪府)
- 給与
- 【年俸】4,800,000円-5,400,000円
【月給】400,000円-450,000円
[内訳]
・基本給:400,000円-450,000円
- 住所
- 大阪府八尾市大字大窪1132-2
- アクセス
- 近鉄信貴服部川 徒歩 10分
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・医療法人渡辺病院のグループ会社です。母体が病院の為安心経営です。
・施設長候補の求人です。
・病院提携しているので何かあればすぐに対応していただけるので安心です。
・看護師が配置されている有料老人ホームです。(昼間:常時 夜勤時:月3分の2以上)
・年俸480万円-です。住宅手当、試用期間後は皆勤手当など、各種手当も充実しております。
最終更新日 : 2024/11/11
- その他(介護)
株式会社CLANのその他(正社員)求人・採用(大阪市西区/大阪府)
- 給与
- 【月給】427,000円-
- 住所
- 大阪府大阪市西区北堀江1丁目1-18 四ツ橋イーストビル2階
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 病院・クリニック・診療所
- その他(介護)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
最終更新日 : 2024/11/11
- 生活介護
あすなろまほろばの生活支援員(正社員)求人・採用(大阪市鶴見区/大阪府)
- 給与
- 【月給】 220,000円 -
※固定残業代(10時間分)を含む
【その他手当】
・資格手当
・残業手当
・処遇改善費支給
昇給あり(実績年1回)※原則毎年4月
賞与あり(実績年2回) ※入社1年経過後から対象
- 住所
- 大阪府大阪市鶴見区横堤1-6-44
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 生活介護
- 障がい者支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
最終更新日 : 2024/11/11
- デイサービス・デイケア
通所介護事業デイサービスつつじの介護職員・ヘルパー、生活相談員・相談職(正社員)求人・採用(富田林市/大阪府)
- 給与
- 【月給】248,400円-248,400円
[内訳]
・基本給:248,400円-248,400円
【その他手当】
・資格手当:30,000円
・業務手当:20,000円
・処遇改善手当:22,400円
- 住所
- 大阪府富田林市廿山1丁目8-20
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
最終更新日 : 2024/11/11
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホームすごうの郷の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(堺市美原区/大阪府)
- 給与
- 【月給】251,500円-
[内訳]
・基本給:176,000円-224,000円
・職務手当: 46,500円
・資格手当: 5,000円-10,000円
・夜勤手当:24,000円(6,000円/回・平均月4回程度)
【その他手当】
・扶養手当:-26,000円
・住居手当:-30,000円
・年末年始手当:(12月31日-1月1日)5,000円/日
- 住所
- 大阪府堺市美原区菅生1‐1
- アクセス
- 南海高野線「初芝駅」から南海バス 船戸下停留所下車 徒歩5分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
最終更新日 : 2024/11/11
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム 美原荘の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(堺市美原区/大阪府)
- 給与
- 【月給】251,500円-
[内訳]
・基本給:176,000円‐224,000円
・職務手当:46,500円-46,500円
・資格手当:5,000円-10,000円
・夜勤手当:6,000円/回(月4回にて計上)
【その他手当】
・扶養手当:26,000円
・住居手当:30,000円
・年末年始手当(12/31・1/1)5,000円/日
介護業務従事期間の前歴換算あり。
※上記、基本給の下限は一部前歴・学歴を含んだもので
す。
- 住所
- 大阪府堺市美原区平尾595-1
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・母体が大手法人のため、住宅手当など福利厚生が充実しております。
・年間休日が126日です。
・資格取得支援制度があります。実務者研修までは全額補助です。
・研修(接遇や知識)が充実しています。入職後は初任者研修の講師も担当しているスタッフがサポートにつきます。
・チームワークを大事にする風土があり、人間関係良好。
最終更新日 : 2024/11/11
- 特別養護老人ホーム(特養)
羽曳野特別養護老人ホームの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(羽曳野市/大阪府)
- 給与
- 【月給】237,000円-
[内訳]
・基本給:150,000円-160,200円
・職務手当:20,000円
・処遇改善手当:25,000円
・特定処遇改善手当:12,000円
・夜勤手当:28,000円(7,000円/回・月4回にて計上)
・遅出手当:2,000円(500円/回・月4回にて計上)
【その他手当】
・扶養手当:配偶者8,000円、子1人6,000円 ※2人目以降2,000円
・住宅手当:2,000円-10,000円 ※規定により支給
・昇給:年1回
- 住所
- 大阪府羽曳野市古市2271-114
- アクセス
- 上ノ太子駅より徒歩11分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
資格取得支援制度あり(実務者研修の受講費用を、施設側が負担します※選考あり)
最終更新日 : 2024/11/11
- 訪問介護・定期巡回
ベネッセ介護センター新大阪の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(大阪市淀川区/大阪府)
- 給与
- 初任者研修・実務者研修
【月給】202,500円-
[内訳]
基本給:140,000円-
地域調整手当:30,000円
処遇改善加算手当:15,000円
処遇改善支援手当:9,000円
24処遇改善加算手当:6,000円
特定処遇改善加算手当:2,500円
介護福祉士
【月給】210,000円-
[内訳]
基本給:140,000円-
地域調整手当:30,000円
処遇改善加算手当:15,000円
処遇改善支援手当:9,000円
24処遇改善加算手当:6,000円
資格手当:10,000円
【その他手当】
- 住所
- 大阪府大阪市淀川区宮原3丁目3番3号 ビクトリアスビル9F
- アクセス
- JR・大阪メトロ御堂筋線「新大阪駅」より徒歩2分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
「その方らしさに、深く寄り添う。」という事業理念を掲げ、「いつまでも住み慣れた地域で、住み慣れた自宅で自由に暮らしていきたい」というご利用者様に寄り添い、在宅生活を支えます。“自立支援”に主眼を置き、「その方にとっての快適な暮らしはどういうものか」ということを、お一人おひとりの立場になって考え、支援しています。ベネッセは介護事業をはじめて20年以上、在宅事業も1999年より行っております。これまで多くのご利用者様・ご家族と出会い、地域の皆さまと連携しながら自立支援のためのサービスを提供してまいりました。研修・サポート体制もしっかりと整っており、福利厚生も充実しますので長く働くことが可能な環境です。ベネッセの掲げる思いと夢の実現に向けて、ともに歩んでみませんか。
【充実の研修・サポートプログラムを用意】
すぐに職場に馴染めるよう、当社では施設介護・在宅介護それぞれに合った研修とサポートプログラムを用意しております。
施設介護では入社後・3ヶ月後・8ヶ月後にそれぞれオンライン+実地研修を行うほか、配属後は先輩社員とダブルシフトを組み、実務を通して業務を習得していけるため、未経験・ブランクがあっても安心して働けます。研修の受講は正社員はもちろん、パート・アルバイトなど雇用形態を問いません。
【現場からのキャリアアップを応援します】
『社員一人ひとりの成長をともに描く』当社では、ホーム長の約6割が現場介護スタッフからの昇格です。人財育成方針のもと、キャリアアップできる環境を整えています。
【職場の実践事例を会社全体で共有】
各事業の職場が取り組んだ事例を、社長・役員等も参加する全社会でプレゼンテーションする機会を設けています。
表彰を受けたチームには海外研修等のさらなる成長の機会を用意しています。
【お子様がいる家庭には嬉しい福利厚生も充実】
・進研ゼミ3割引制度
・育児支援制度(保育園手当・休職制度)※保育園利用等の条件あり
最終更新日 : 2024/11/11
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