検索条件に当てはまる北海道の求人・転職情報
検索条件に当てはまる北海道の求人
デイサービス・デイケア
デイサービスセンターゆあみ茶屋駒園の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(岩見沢市/北海道)
- 給与
- 無資格・初任者研修・実務者研修
【月給】207,000円-250,000円
社会福祉主事
【月給】215,000円-280,000円
介護福祉士
【月給】215,000円-310,000円
昇給・昇格 年1回※業績による(8月)
- 住所
- 北海道岩見沢市駒園8-35-1
- アクセス
- 【車】JR函館本線 岩見沢駅から車で8分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉主事任用
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
【オススメポイント】
・日勤帯勤務なので、ご家庭と両立して働きやすい環境です。
・資格取得支援制度があり、自身のスキルアップも目指せます。
利用者様のことを1番に考えるスタッフが集まっているからこそ、お互いにサポートし合う環境があります。
ぜひ、気軽にお問い合わせください!
最終更新日 : 2024/09/18
有料老人ホーム
福福の里ケアサポート新川の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(札幌市北区/北海道)
- 給与
- 【月給】189,000円-232,000円
[内訳]
・基本給:155,000円-190,000円
・スキルアップ手当:2,000円
・夜勤手当:32,000円‐40,000円(8,000円/回・4回‐5回程度)
【その他手当】
・資格手当:5,000円(初任者研修・実務者研修)、20,000円(介護福祉士)
・扶養手当:5,000円-25,000円(規定により)
・寒冷地手当:30,000円‐60,000円
- 住所
- 北海道札幌市北区新川西一条4-2-8
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・未経験の方もご安心下さい。先輩職員が人一人ついて仕事を教えます。
実際に法人内でも未経験からスタートして活躍している職員もいます。
・無資格の方も資格取得支援制度があります。
・キャリアアップも目指せる法人です。
入社1年で主任になった方も実際にいます。
最終更新日 : 2024/09/18
訪問介護・定期巡回
ベストライフ手稲の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(札幌市手稲区/北海道)
- 給与
- ■初任者研修
【月給】216,000円-220,000円
[内訳]
・基本給:165,000円
・資格・経験手当:5,000円
・皆勤手当:10,000円
・夜勤手当:22,000円(5,500円/回×4回分)
・家族手当:扶養なし 6,000円/扶養あり 10,000円
・業績手当:3,000円
・支援加算手当:5,000円
■実務者研修
【月給】226,000円-230,000円
[内訳]
・基本給:165,000円
・資格・経験手当:15,000円
・皆勤手当:10,000円
・夜勤手当:22,00
- 住所
- 北海道札幌市手稲区稲穂2条7丁目1番1
- アクセス
- JR函館本線 「星置駅」 徒歩9分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・18都道府県、140以上の事業所を展開する安定企業です
・資格取得支援制度もあるため、入社後のキャリアアップが図れます。
・入社研修としては座学からはじまり基礎的な介助スキルも一から
学べるので、どなたでも安心して就業できます。
・とても綺麗な施設で設備なども充実しているので、身体的な負担の
軽減もできます。
・たん吸引等の実地研修も受けられます。
・子育てと仕事の両立を応援している法人です。 出産お祝い金や
家族手当、こども手当など、手厚い支援制度があります。
・ベストボランティアクラブを設立し、地域と施設をつなぐ活動にも力を入れています。医療面で安心して働きたい方や、地域にも貢献したい方におすすめです。
最終更新日 : 2024/09/18
訪問介護・定期巡回
訪問介護・定期巡回の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(札幌市西区/北海道)
- 給与
- 初任者研修
【月給】178,000円
実務者研修
【月給】190,000円
介護福祉士
【月給】220,000円
※いずれも精皆勤手当、職務手当、日祝手当(月2回分)を含む
※介護福祉士のみ特別職務手当も含む
【その他手当】
残業時は別途時間外勤務手当支給(超過1分-)
【昇給】有り
- 住所
- 北海道札幌市西区
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
2024年09月18日 に情報更新された(札幌市西区/北海道)における非公開求人です。訪問介護・定期巡回で介護職員(常勤)として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。
最終更新日 : 2024/09/18
グループホーム
グループホーム ハートの家 伍番館の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(札幌市白石区/北海道)
- 給与
- 【月給】168,370円-
[内訳]
基本給:139,500円-
特定処遇改善手当:5,000円
その他:ベースアップ加算:5,200円-
特別調整手当:18,670円-
【昇給】
あり、実績年1回
昇給額:1月あたり0円-10,000円(過去実績)
- 住所
- 北海道札幌市白石区菊水上町一条2-179-5
- アクセス
- 【電車】 JR苗穂駅より徒歩10分
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- その他
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
【法人の特徴】
・昭和27年設立の法人で、札幌市・石狩市において特別養護老人ホーム・グループホーム・有料老人ホーム・デイサービスなどと幅広く運営しています。母体の安定性があり長期的に働くことができる環境です。
・「よい人間関係なくして、よいケアはできない」を信念に、良い人間関係の構築のための第一歩として、働きやすい環境づくりを行っています。
・2021年6月には次世代認定マーク(愛称:くるみん)を取得しています。
【おすすめポイント】
・食事はクックチルタイプ。温めて盛り付けるのみの作業なので、調理が苦手な方にも安心です。
・無資格未経験でもOKです。(2024年8月現在)
・働きながら介護福祉士取得を目指す方に対する実務者研修受講費用支援があります。
・職員配置の割合が3(要介護者数):2.5(職員数)と、職員一人あたりの要介護者数が少なく職員一人あたりの要介護者数が少ない分、余裕を持って働くことができます。
最終更新日 : 2024/09/18
グループホーム
グループホーム喜望蓬の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(札幌市西区/北海道)
- 給与
- ・無資格
【月給】195,000円-222,000円
[内訳]
・基本給:155,000円-170,000円
・処遇改善手当:20,000円
・夜勤手当:20,000円-30,000円(5,000円/回・月4-6回)
【その他手当】
・夜勤手当:1回5,000円、6回目以降7,000円
・家族手当:1人1,000円
・燃料手当:(世帯主)月3,000円(11月-3月)
・初任者研修、実務者研修、介護福祉士
【月給】198,000円-237,000円
[内訳]
・基本給:
- 住所
- 北海道札幌市西区発寒十条2-4-10
- アクセス
- 発寒中央駅 徒歩5分
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・異業種からの転職者が多い事業所です。
・資格取得制度もあり、無資格・未経験の方も活躍しております。
・北海道内でデイサービス・認知症対応型グループホームを運営し、教育制度も充実した法人です。
・発寒の事業所は車通勤不可ですが、JR発寒駅から徒歩7分圏内です。
最終更新日 : 2024/09/18
グループホーム
グループホーム松風の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(北見市/北海道)
- 給与
- 介護福祉士以外
【月給】206,990円-
[内訳]
・基本給:159,990円-230,000円
・業務手当:30,000円
・当直手当:12,000円(3,000円/回 月4回を想定で算出)
・処遇改善手当:5,000円-15,000円
【その他手当】
・住宅手当:10,000円
・扶養手当:6,000円/人
- 住所
- 北海道北見市とん田東町450-7
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・無資格、未経験から正職員として入職できます。資格取得の助成制度(利用実績あり)があります。
・60代以上の方でも元気に働ける方であれば、面接します。人柄重視の採用です。
・職員の男女比は5:5です。また、幅広い年齢の方が働いています。従業員数は15名程度です。
・高給与も狙えます。手当も充実しています。
最終更新日 : 2024/09/17
有料老人ホーム
SOMPOケアラヴィーレレジデンス旭ヶ丘の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(札幌市中央区/北海道)
- 給与
- 初任者研修
【月給】207,000円
実務者研修
【月給】226,400円
介護福祉士
【月給】255,800円
※精皆勤手当、職務手当、日祝手当(月2回分)、夜勤手当(月5回分)等、毎月支払われる手当を含む
※介護福祉士のみ、特別職務手当も含む
【その他手当】
・残業時は別途時間外手当支給(超過1分-)
【昇給】年1回
- 住所
- 北海道札幌市中央区南14条西18丁目6番22号
- アクセス
- 【電車】啓明バスターミナルから徒歩2分
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
SOMPOケア株式会社では「人間尊重」を経営の基本とし、最高品質の介護サービスの提供と働き甲斐と働きやすい職場の提供を行い、「世界に誇れる豊かな長寿国日本」の実現に貢献することを理念としています。
【研修制度の充実】
無資格・未経験・ブランクがある方でも自信を持ってご利用者と関われるよう「入社時研修」「フォローアップ研修」「スキルアップ研修」と段階に応じた手厚い研修を行っており業務に生かすことができます。
【職員を大事にする健康経営を実践】
最高品質のサービスを提供するためには、その原動力である職員が安心して働けることが重要と考えており、メンタルヘルスサポートや休暇取得の促進、残業時間を減らす取り組みなどを行い、"ここならずっと働き続けられる"と思えるよう「健康経営」に力を入れています。
最終更新日 : 2024/09/17
訪問介護・定期巡回
SOMPOケア札幌星置のサービス提供責任者(正社員)求人・採用(札幌市手稲区/北海道)
- 給与
- 【月給】 230,000円-
※特定処遇改善加算手当、精皆勤手当、日祝手当(月2回分)、職務手当を含む
【その他手当】
・残業時は別途時間外勤務手当支給(超過1分-)
【昇給】有り
- 住所
- 北海道札幌市手稲区星置1条4丁目2-29
- アクセス
- 【電車】JR星置駅から徒歩1分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
SOMPOケア株式会社では「人間尊重」を経営の基本とし、最高品質の介護サービスの提供と働き甲斐と働きやすい職場の提供を行い、「世界に誇れる豊かな長寿国日本」の実現に貢献することを理念としています。
【研修制度の充実】
無資格・未経験・ブランクがある方でも自信を持ってご利用者と関われるよう「入社時研修」「フォローアップ研修」「スキルアップ研修」と段階に応じた手厚い研修を行っており業務に生かすことができます。
【職員を大事にする健康経営を実践】
最高品質のサービスを提供するためには、その原動力である職員が安心して働けることが重要と考えており、メンタルヘルスサポートや休暇取得の促進、残業時間を減らす取り組みなどを行い、"ここならずっと働き続けられる"と思えるよう「健康経営」に力を入れています。
最終更新日 : 2024/09/17
介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設 あんじゅ 音更の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(河東郡音更町/北海道)
- 給与
- 【月給】167,800円-236,150円
[内訳]
・基本給:153,000円-160,650円
・夜勤手当(常勤正職員):22,000円(5,500円/1回・月4回程度)
・夜勤手当(夜勤専従正職員):55,000円-60,500円(5,500円/1回・月10回-11回程度)
【その他手当】
・支援手当:14,800円
・業務手当(介護福祉士):15,000円
・住居手当(上限20,000円)
・寒冷地手当:上限23,360円(10月-3月)
・介護職員処遇改善加算 年2回合計80,
- 住所
- 北海道河東郡音更町中鈴蘭元町2-9-1
- アクセス
- 【バス】 音更町中鈴蘭保育園前(拓殖バス利用)
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
【働きやすい環境を希望される方におすすめ!】
・プライベートも大切にしながら働くことができます!
残業はほとんどございません!しっかり働いて、プライベートも大切にする。を叶えたい方におすすめな環境です。
・働きやすい環境作りに努めています。
優しさ・思いやりを大切にしています。法人として「働きやすい環境作り」に注力していますので、環境面を大切にされたい方は是非!
・研修体制 整えています。
その方の経験に合わせた研修内容となっています。経験が無い方や、介護老人保健施設での経験が無い方でも安心してスタートいただけます。
【弊社ご紹介の方からの入職後口コミ情報】
・皆さんにすごく良くしていただいています!分からないことはすぐに聞ける環境です!
・覚えることも多いですが、職場の雰囲気が良いため頑張れています!
最終更新日 : 2024/09/17
特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム手稲ロータスの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(札幌市手稲区/北海道)
- 給与
- 【月給】171,700円-298,400円
[内訳]
基本給
介護福祉士:158,200円-250,400円
上記以外:129,200円-145,650円
夜勤手当:27,500円-33,000円(5,500円/回・月5回-6回程度)
業務手当:15,000円
【その他手当】
住宅手当:上限20,000円
扶養手当:上限13,000円
寒冷地手当:8,800円-23,360円(10月-3月)
【昇給】
年1回
1月あたり1,600円-4,500円(前年度実績)
【
- 住所
- 北海道札幌市手稲区稲穂3条6丁目7-5
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・お給与水準が非常に高いです!
介護福祉士保有者であれば経験次第で年収360~380万円見込めます。
初任者研修・実務者研修保有者も介護福祉士を取得することで好待遇が見込まれるのでやりがいに繋がります。また住宅手当や扶養手当も規定に応じてしっかり支給されます。
・施設がとても綺麗です!
2019年新築移転ということもあり施設がとても綺麗で清潔感があります。
施設全体が木目調に統一されているので高級マンションのような印象です。
・職員負担軽減のため介護ロボットを導入
ご利用者様の介護度に合わせた移乗介助用のロボットを導入しているため「介護時の身体負担が今後心配・・・」というような求職者にもおすすめです!
・自分の立ち位置が分かる教育制度
新人教育においては「キャリアラダー」を用いております。その方の現状の立ち位置と能力を明確化して、自身の道筋を示されています。また6ヶ月間通してフロアリーダーがしっかり教育に付いてくださいます。
最終更新日 : 2024/09/17
グループホーム
グループホーム丸心の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(札幌市北区/北海道)
- 給与
- 【月給】193,870円-218,870円
[内訳]
・基本給:163,000円-188,000円
・処遇改善手当:7,000円
・夜勤手当:4,774円/回(月5回程度)
【その他】
・資格手当:6,000円-20,000円
・宿直手当
- 住所
- 北海道札幌市北区屯田六条6-4-45
- アクセス
- 太平駅より徒歩26分
- グループホーム
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・処遇改善手当は、しっかり社員に還元しています。
・20代から60代の方まで協力し合って活躍しております。
・資格の取得も業務の中で通えますので、お休みはつぶれません。
最終更新日 : 2024/09/17
特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホームあいの郷の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(札幌市北区/北海道)
- 給与
- 初任者研修・実務者研修
【月給】181,000円-
[内訳]
基本給:145,000円-160,000円
夜勤手当:6,000円/回(月5回程度)
被服手当:1,000円
処遇改善手当:5,000円-
介護福祉士
【月給】220,500円-
[内訳]
基本給:155,000円-170,000円
夜勤手当:6,000円/回(月5回程度)
被服手当:1,000円
処遇改善手当:25,000円
特定処遇手当: 5,000円~8,000円
処遇支援手当 :4,500円
【昇給
- 住所
- 北海道札幌市北区あいの里一条6-1-25
- アクセス
- 【電車】 あいの里教育大駅より徒歩約4分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・2020年6月オープンの100床のユニット型特別養護老人ホームです
開設してまだ5年以内の施設のため施設内は綺麗な施設となります。
・正社員として長く働きたい方におすすめです。
定年は65歳となっており「元気な限りは長く働いていきたい」という方にオススメです。
・職員の意見を大切にする施設長が施設運営をしております。
福利厚生の充実を基本方針に掲げております。
型にはめて施設を作るのではなく、意見を出し合って施設を作りたいとお考えの方です。
また介護福祉士ではなくても正職員として勤務できるのもオススメです。
・公共交通機関でも通える立地となります。
最寄駅「あいの里教育大駅」から徒歩5分圏内で通いやすい立地にあります。
※公共交通での通勤の方は早番の時間も相談に乗って頂けます。
最終更新日 : 2024/09/17
特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホームへいわの郷の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(札幌市白石区/北海道)
- 給与
- 準職員
【月給】187,200円-253,200円
[内訳]
基本給:150,000円-210,000円
夜勤手当:17,200円(月4回程度 4,300円/回)
資格手当:5,000円-8,000円
特別処遇改善:15,000円-18,000円
正職員
【月給】197,200円-257,200円
基本給:150,000円-210,000円
夜勤手当:17,200円(月4回程度 4,300円/回)
資格手当:10,000円
特別処遇改善:20,000円
【その他手当】
住
- 住所
- 北海道札幌市白石区平和通1丁目南2-1
- アクセス
- 【電車】 JR千歳線白石駅から 徒歩10分 札幌市営東西線 白石駅から徒歩17分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・公共交通機関通いの方にもおすすめです。
JR白石駅より徒歩約10分圏内となっており、公共交通機関通いの方にもおすすめとなります。
・正社員として長く働きたい方におすすめです。
定年は65歳となっており「元気な限り長く働いていきたい」という方にオススメです。
・教育体制が手厚いです
短くとも1ヶ月はOJTが付きます。また相談できる環境もあり、仕事上で悩みがあった場合にはリーダーが時間をとって面談します。
【入職後口コミ】
・未経験者の受け入れも積極的に行っている兼ね合いなのか、マニュアルがしっかり整っている。
・わからないことがあれば基本リーダーが教えてくれるが、誰に質問しても丁寧に教えてくださる。
・職員間も和気あいあいとした雰囲気で業務ができている。
最終更新日 : 2024/09/17
特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム さくら苑の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(札幌市西区/北海道)
- 給与
- 【月給】221,000円-275,500円
[内訳]
・基本給:174,000-219,000円
・職務手当:10,000-15,000円
・処遇手当:16,000-34,000円
・特養手当:3,000円
・夜勤手当:20,000円(5,000円/4回)
【その他手当】
皆勤手当:10,000円
リーダー手当:6,000円
住宅手当:10,000円(支給要件あり)
扶養手当:3,000-25,000円(支給要件あり)
年末年始勤務手当:1,000円-3,000円
- 住所
- 北海道札幌市西区発寒十七条3-4-30
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 託児所・保育支援あり
求人のおすすめポイント
【法人について】
社会福祉法人さくら会は2006年に設立され、札幌市西区を主に介護事業や保育事業を複数運営している法人です。特別養護老人ホームさくら苑は2006年に設立以降2020年に増床するなど経て100床で運営しております。
【おすすめポイント】
・入職後のキャリアチェンジも柔軟に対応いただけます。
介護事業は8事業法人内で展開しているため「産休明けでデイサービス勤務」や「身体負担に不安がありサービス付き高齢者向け住宅へ異動」など職員のライフイベントなどにも合わせて相談ができる環境です。
・子育て中のスタッフも安心
法人で保育園を運営しており、職員特別価格で0歳児から預けることができます。
また産休、育休取得はもちろんですが、子供の看護休暇などもあり法人として子育て理解がございます。
・人材育成制度も充実
入職後3ヶ月間はOJT制度を取り入れているのでしっかり教育していき、また半年間は定期的な振り返りも行って不安や悩み解消など繋げております。
最終更新日 : 2024/09/17
病院・クリニック・診療所
大雪病院の看護助手(正社員)求人・採用(旭川市/北海道)
- 給与
- 【月給】183,500円-197,500円
[内訳]
・基本給:146,000円-155,000円
・夜勤手当:7,500円/回(5回程度/月)
・職務手当:5,000円-10,000円
【その他手当】
・住宅手当(世主):15,000円
・家族手当
配偶者:7,000円
子供:4,000円
※昇給:定期昇給あり 年1回
- 住所
- 北海道旭川市永山三条7-1-5
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
【給与もワークライフバランスもどちらも大切にしたい方におすすめ!】
・給与高水準です
夜勤手当が7,500円/回と高水準、その他住宅手当や家族手当(扶養手当)もございますので旭川市内でもトップクラスに高収入の期待ができる病院です。
・ワークライフバランスを大切にできる環境です
残業月平均3時間-5時間、休暇も充実しており、有給消化率も良いです。バリバリ働きつつプライベートを大切にしたい方にもおすすめです。
・子育て中の職員も活躍中です
24時間対応の院内託児所を完備しております。生後57日目-小学校低学年までのお子さんを対象としておりますので、働く女性を応援する環境も整っています。
【弊社ご紹介の方からの入社後口コミ情報】
・人間関係もまったく不安なく働いております。職員の方にも良くしていただいて患者さんとも仲良くなってきました。
・看護師さんの中にも業務中に気にかけてくださる優しい方がいます。
最終更新日 : 2024/09/17
有料老人ホーム
イリーゼ篠路の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(札幌市北区/北海道)
- 給与
- 初任者研修・実務者研修
【月給】203,000円-277,000円
他、処遇一時金手当あり
介護福祉士
【月給】226,000円-277,000円
他、処遇一時金手当あり
昇給 年2回
※人事考課による
- 住所
- 北海道札幌市北区篠路2条7丁目5-15
- アクセス
- JR学園都市線「篠路駅」より徒歩約4分
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
・大手法人イリーゼは、東京・神奈川・埼玉・千葉の首都圏を中心に、沖縄・北海道・長野にも有料老人ホーム、デイサービスセンターなどの福祉施設を展開しています。
今後も数多くの地域で施設のオープンを計画しており、介護事業はHITOWAグループの中核を担っています。
・産休・育休からの復職や、ブランクのある方も安心です。
久しぶりのお仕事復帰で不安、という方も自信を持ってスタートできるように、先輩スタッフや責任者が丁寧に指導していきます。
他にも、より介護のスキルを高められるサポート体制も充実しています。
・23種類の研修制度でよりよい介護ができる人材を育成しています。
初任者研修は有料の講座を自己負担ナシで受講可能です。(※規定あり)
働きながら介護支援専門員・介護福祉士などの資格取得を目指すことも可能です。
・長く働ける目標設定・働きやすい環境を整えています。
現場で介護のプロフェッショナルを目指すことも、管理職として施設長やエリアマネージャーを目指すことも可能です。
様々なキャリアパスがあり、カリキュラムに基づいて目標に向かって頑張ったことはしっかり評価します。
・福利厚生が充実しています。
年間休日は107日、その他休暇制度もあります。
定年65歳と長くご勤務されたい方にオススメです。
リゾートトラストの福利厚生施設や、福利厚生サービスの利用が可能です。
社内サークル活動を通して、普段関わる機会の少ないスタッフとも交流ができます。
最終更新日 : 2024/09/17
有料老人ホーム
イリーゼ恵庭の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(恵庭市/北海道)
- 給与
- 無資格
【年収】3,600,000円-5,000,000円
有資格
【年収】4,000,000円-5,500,000円
※地域・施設・経験により変動あり
昇給 年2回
※人事考課による
- 住所
- 北海道恵庭市相生町2-1
- アクセス
- 【電車】 JR千歳線「恵庭」駅直結(徒歩約1分)
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- 無資格
- 介護支援専門員(ケアマネジャー)
- 社会福祉主事任用
求人のおすすめポイント
・採用に対する熱意と情熱が非常に高い企業様です。「このまま
今の勤務先にいて良いのだろうか?」「もっともっとキャリアアップしたい。」などの強い気持ちのある方には非常におすすめの法人です。
・子ども英語、ベビーシッター、保育、訪問介護、バッグや洋服のリメイクサービスなど、ライフスタイルを支える事業を数多く展開している企業でもあります。
・年収が非常に高いです。
・これまでは資格重視の採用でしたが、いまは「人物面」を重視した採用に切り替えています。成長志向の方にとっては、いまのタイミングは非常に良いと思います。
最終更新日 : 2024/09/17
デイサービス・デイケア
茶話本舗デイサービス札幌元町の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(札幌市東区/北海道)
- 給与
- 【月給】186,488円-
[内訳]
・基本給:157,545円-193,199円
・固定残業手当:13,351円-35,778円
・夜勤手当:3,898-4,000円/回(月4-6回程度)
【その他手当】
・固定残業手当は11-24時間分
時間外労働の有無にかかわらず支給。規定時間を超える
場合は別途支給。
※固定残業代の支払いはありますが、一般介護職の人は基本的に残業はございません。
- 住所
- 北海道札幌市東区北二十二条東19-3-28
- アクセス
- 地下鉄東豊線元町駅下車・徒歩約10分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・是非一度見学に来てください。
良い人ばかりなので、内部環境に自信があります。
・幅広い年代の人が働いています。
介護職員は30代-60代の男女が働いています。
※ケアマネジャーは70代でバリバリと働いています。
・社長がとにかく良い人です。
支給としての賞与はありませんが、本人の頑張りに応じて年末にポケットマネーからお餅代をもらえます。
・頑張りはとにかく給与に反映されます。
1年で総支給が50,000円以上上がる可能性があります。
最終更新日 : 2024/09/17
有料老人ホーム
ReHOPE札幌厚別の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(札幌市厚別区/北海道)
- 給与
- 初任者研修・実務者研修
【月給】222,000円-
[内訳]
基本給:112,000円-146,500円
資格手当:15,000円
処遇改善手当:65,000円
夜勤手当:30,000円(6,000円/回×月5回想定)
※研修期間(1週間-2ヶ月)は夜勤手当50%
介護福祉士
【月給】232,000円-
[内訳]
基本給:112,000円-146,500円
資格手当:25,000円
処遇改善手当:65,000円
夜勤手当:30,000円(6,000円/回×月5回想定)
※研修期間(1週間-2ヶ月)は夜勤手
- 住所
- 北海道札幌市厚別区厚別西4条2丁目12-21
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
医療関連サービスの提供を行う、エムスリーグループの一員です。
「前を向いて生きるを支える」をミッションに掲げて、ガン末期、難病に特化した在宅ホスピスおよび訪問看護・訪問介護事業を提供しています。現在、全国(北海道・東京・千葉・埼玉・神奈川・静岡・岐阜・愛知・大阪)で24施設以上を展開中です。今後も新規拠点をオープンいたします。
【職員の成長を応援します】
一人ひとりがスキルを磨き、ご入居者さまの信頼、そして働きがいを保ち続けられる職場を目指しているため「入社時研修」「新任管理者研修」「考課者研修・面接官トレーニング」をはじめとした階層別研修や eラーニングシステムの導入、社員の皆さんの知識取得やキャリア開発を後押しするためのオンラインビジネススクール『グロービス学び放題』の無料受講、等多種多様な学びの機会がございます。
【就業の魅力】
残業時間も全社平均月6時間なのでプライベートを大切にしながら働けます。介護記録は、訪問時間内で済ませることを推奨しているので、業務時間後に記録を取ることは基本的にありません。
最終更新日 : 2024/09/17
- カイゴジョブエージェントに登録する3つのメリット
- 1. 非公開求人を見ることができる
- 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
- 3. 転職の意思がなくてもキャリア相談ができる