一関市(岩手県)のケアハウス(軽費老人ホーム)の求人・転職情報
一関市(岩手県)のケアハウス(軽費老人ホーム)の求人
ケアハウス(軽費老人ホーム)
![ケアハウスぽらん](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fimage.jinzaibank.com%2F0011000000vQLPXAA4%2Fimg1.jpg&w=640&q=75)
ケアハウスぽらんの介護職員(正社員)求人・採用(一関市/岩手県)
- 給与
- 【月給】179,700円-183,220円
[内訳]
基本給:153,700円-157,220円
夜勤手当:20,000円(5,000円/回、月4回程度)
処遇改善手当:6,000円
【その他手当】
資格手当(介護福祉士):3,000円
昇給:定期昇給あり
- 住所
- 岩手県一関市千厩町磐清水字二本松93
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- ケアハウス(軽費老人ホーム)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤なし
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
・少人数制でお仕事ができます。
⇒定員が27名と決まっており、9名1ユニットでの介護を行っているので、限られた利用者様に向けてアットホームな介護を提供、コミュニケーションを取ることが好きな方におすすめです。
利用者様とのコミュニケーション重視にされているので年齢不問です。
就業環境の良さを大事にしています。
・夜勤体制充実
⇒夜勤は各ユニット1名ずつ、計3名での夜勤となります。手厚い人員配置なので、業務過多になりません。
平屋作りの建物なので今まで夜勤で大変だった方にもおすすめです。
・周辺に複数施設を保有していますが、事業所都合での転勤はないので、長く同じ所で働けます。
最終更新日 : 2024/06/28
ケアハウス(軽費老人ホーム)
![介護付きケアハウスプレシオーソ中里](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fimage.jinzaibank.com%2F0015F00001LXU9IQAX%2Fimg1.jpg&w=640&q=75)
介護付きケアハウスプレシオーソ中里の介護職員(正社員)求人・採用(一関市/岩手県)
- 給与
- 【月給】190,000円-233,000円
[内訳]
基本給:168,000円₋194,000円
夜勤手当:24,000円(6,000円/回・月4回程度)
処遇改善手当:5,000円-10,000円
特定処遇改善加算:2,000円₋20,000円
資格手当:2,000円-5,000円
- 住所
- 岩手県一関市中里字在家27番地1
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- ケアハウス(軽費老人ホーム)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤なし
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・入居者様が心地よく過ごしていただけるよう、月1回程度職員の学習会を行い、サービスの質の向上に努めています。
・60代も募集しています。ご経験やお人柄を重視する事業所様です。
・無資格・未経験の方も募集しています。
最終更新日 : 2024/06/10
ケアハウス(軽費老人ホーム)
![福光園ケアハウス老楽園](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fstatic.kaigoagent.com%2Fjob-image%2Fdefault%2Fcare%2Fimg3.webp&w=640&q=75)
福光園ケアハウス老楽園の介護職員求人・採用(一関市/岩手県)
- 給与
- 【月給】148,600円~156,000円
[内訳]
基本給:133,800円
夜勤手当:3,700円/回(月4~6回程度)
- 住所
- 岩手県一関市萩荘字大袋306-1
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- ケアハウス(軽費老人ホーム)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤なし
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
★年間休日120日以上!お休みがしっかり取れるので、プライベートも充実させることができます!
★敷地内には豆腐やお菓子の箱を作っている知的障害者福祉工場「ホームラン」、花を作っている精神障害者授産施設「ルンルン」があり、利用者様と一緒に利用することができます!
★外部講師を招いての定期的な勉強会や、資格取得をした際にお祝い金が出るなど、職員のスキルアップを応援しています。
★情報交換会やワークショップ、研究フォーラムへの参加などから、取り組みについて発信したり積極的に情報を取り入れたりしています。月1回の職員会議もあるため、職員同士の連携・情報共有が円滑に進みます。
★入社後新人研修にて運営方針やケアについての座学があり、さらに現場でも先輩社員から丁寧に指導していただけるため、入社後も安心です。
最終更新日 : 2023/08/22
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- 1. 非公開求人を見ることができる
- 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
- 3. 転職の意思がなくてもキャリア相談ができる