遠田郡美里町(宮城県)の無資格の介護求人・転職情報
遠田郡美里町(宮城県)の無資格の求人
有料老人ホーム
![介護付き有料老人ホームのぞみ](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fimage.jinzaibank.com%2F0012t00000Dn5zbAAB%2Fimg1.jpg&w=640&q=75)
介護付き有料老人ホームのぞみの介護職員・ヘルパー求人・採用(遠田郡美里町/宮城県)
- 給与
- 【月給】166,000円‐192,000円
[内訳]
・基本給:155,000円 ‐170,000円
・処遇改善手当 :3,000円‐5,000円
・職務遂行手当 :3,000円‐9,500円
・委員会活動手当 :5,000円‐7,500円
【その他手当】
・夜勤手当:28,000円(7,000円/回 ・月4回程度)
・資格手当:15,000円(介護福祉士)
・精勤手当:5,000円/月(シフト通り通勤した場合に支給)
・昇給:あり 昇給金額 1月あたり5,000円-15,500円(
- 住所
- 宮城県遠田郡美里町中埣字上戸35-1
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
職員一人ひとりが「やりがい」と「目的」を持ち、介護・障がい・保育の3分野で社会貢献ができる会社です。風通しのよい職場で社長をはじめ社員も明るく元気に働いています。
最終更新日 : 2024/07/03
病院・クリニック・診療所
![野崎病院](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fimage.jinzaibank.com%2F00110000005jwzHAAQ%2Fimg1.jpg&w=640&q=75)
野崎病院の看護助手(正社員)求人・採用(遠田郡美里町/宮城県)
- 給与
- 介護福祉士以外
【月給】187,000円‐
[内訳]
・基本給:140,000円‐160,000円
・当直制手当:8,000円/回(月4回にて計上)
・職務手当:10,000円
・勤務手当5,000円-10,000円
介護福祉士
【月給】192,000円‐217,000円
[内訳]
・基本給:140,000円‐160,000円
・当直制手当:8,000円/回(月4回にて計上)
・職務手当:10,000円
・勤務手当5,000円-10,000円
・資格手当:5,000円
- 住所
- 宮城県遠田郡美里町藤ケ崎町171
- アクセス
- 小牛田駅より徒歩5分
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
【車でも公共交通機関でも通勤可能な好立地】
陸羽東線、東北本線、気仙沼線が停車するJR小牛田駅から徒歩5分の好立地に位置しているため、公共交通機関での通勤が可能です。
近隣は駅周辺ということもあり商業施設が多いため、お仕事終わりに買い物を済ませて帰宅することも可能です。
従業員用の無料駐車場があるので、車での通勤も可能です。
【家庭との両立がしやすい職場です】
日勤と夜勤の2交代制で生活リズムが整えやすい環境で働けます。
また、子育ての理解があり、小さいお子様がいらっしゃる方はお休みや勤務時間など相談にのっていただけるため、少ない方では夜勤は月2回程度です。実際に子育て中の方もたくさん働いていらっしゃいます。
看護部長様が現場からとても信頼されている方で、「働きやすい環境がないと良い看護ができない」というお考えから、常に現場の意見を取り入れ、改善を図っています。
【安心の夜勤体制】
夜勤は総勢10名。介護職の人数と同じ人数の看護師様が夜勤に入られるため、緊急時にも安心して業務が取り組める環境です。
介護経験はあるが夜勤を一人でこなすことに不安がある方、今までの夜勤体制に不安を抱えていたかにもおすすめです。
また、夜勤回数も月4回-5回、夜勤手当1回あたり8,000円のお手当がいただけます。
【充実の研修体制】
介護度は平均4.5と高い病院ですが、病院での勤務経験がなくても安心して働くことができます。
研修ではマンツーマンで行い、まずは先輩社員の仕事を見て学び、そこから少しずつできることを増やしていくような形で学べるため、じっくりと終末期療養病棟の仕事を学ぶことができます。
そのため、病院での勤務が未経験な方でも安心して働くことができます。
最終更新日 : 2024/06/10
- カイゴジョブエージェントに登録する3つのメリット
- 1. 非公開求人を見ることができる
- 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
- 3. 転職の意思がなくてもキャリア相談ができる