(2ページ目)検索条件に当てはまる宮城県の求人・転職情報
検索条件に当てはまる宮城県の求人
- デイサービス・デイケア
セントケア仙台南デイサービスの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(名取市/宮城県)
- 給与
- 【月給】174,500円-196,500円
[内訳]
・基本給:147,000円-157,000円
・職種手当:8,000円
・地域手当:4,000円
・処遇手当:15,500円
・資格手当:介護福祉士のみ12,000円
- 住所
- 宮城県名取市上余田字西田19-1
- アクセス
- 「南仙台駅」より徒歩13分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・面接では、経験だけではなく、人柄や面接時の笑顔も重視しております。
・職員間の意見交換が積極的に行われており、風通しの良い職場環境です。
・母体法人の理念として、「健康・体力作りのサポート」を掲げており、介護事業のほかにスポーツクラブや健康教室も運営しております。
・一般のデイサービスと異なり、運営している水泳教室を利用した、機能訓練を行うところに特徴があり、利用者様の身体機能の維持・回復に携わりたい方にお勧めです。
・社内、社外研修にも力を入れており、キャリアアップや介護技能を向上させたい方を応援する風土です。
最終更新日 : 2024/10/02
- デイサービス・デイケア
デイサービス七福の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(遠田郡美里町/宮城県)
- 給与
- 【月給】155,000円‐
[内訳]
・基本給:150,000円-170,000円
・処遇手当:5,000円‐10,000円
【その他手当】
・資格手当:3,000円-5,000円
- 住所
- 宮城県遠田郡美里町字素山町68
- アクセス
- 小牛田駅より徒歩8分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
【地域に根差した法人です】
大崎市と美里町にサービスを展開している法人です。
サービス内容は、デイサービス、訪問介護、サービス付き高齢者向け住宅、福祉用具貸与、ケアプラン作成など幅広く、包括的に地域の介護を支えております。
【施設の特徴】
利用定員20名のデイサービスです。
通常のデイサービスと同様に食事介助、排泄介助、入浴介助、レクリエーションなどもありますが、当施設はリハビリ型のデイサービスなので利用者様の回復していく過程も見守ることができます。
また、理学療法士や作業療法士などの機能訓練員が常駐しているので、個別のニーズに合ったリハビリの補助もメイン業務になります。
【スキルアップ・教育体制】
上記したような様々な介護サービスを提供しているので、希望する方は法人内の異動でケアのレベルアップが図れます。
また、入社した後もすぐに一人立ちというわけではなく、基本的に先輩社員が近くにいて聞ける環境を整えております。
他の法人では教育期間というものを設け、「入社後1か月経ったら一人立ちしてもらう」などが定められているケースもありますが、この法人ではあえてそのような期間は設けず、不安が解消できるまで聞ける環境作りという者を目指しているそうです。
最終更新日 : 2024/10/02
- デイサービス・デイケア
ここみケア フォルテデイサービスの介護職員・ヘルパー求人・採用(柴田郡大河原町/宮城県)
- 給与
- 【月給】185,000円-
【その他手当】
介護福祉士:5,500円
初任者研修:2,001円
- 住所
- 宮城県柴田郡大河原町字小島2-1
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
最終更新日 : 2024/10/02
- デイサービス・デイケア
株式会社 ほの花の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(仙台市宮城野区/宮城県)
- 給与
- 【月給】147,000円-170,000円
[内訳]
基本給:147,000円-170,000円
※経験年数、能力により変動
【その他手当】
資格手当:実務者研修2,000円、介護福祉士10,000円
- 住所
- 宮城県仙台市宮城野区栄4-6-22
- アクセス
- JR仙石中野栄 徒歩 5分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
最終更新日 : 2024/10/02
- デイサービス・デイケア
ここさいむら泉の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(仙台市泉区/宮城県)
- 給与
- 【月給】189,960円‐195,000円
【その他】
交通費:当社規定により支給
運転手当:5,000円/月(送迎業務有の場合)
資格手当:2,000円‐29,500円
- 住所
- 宮城県仙台市泉区野村字下西河原3番地の6
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
最終更新日 : 2024/10/02
- 介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設 さくらの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(大崎市/宮城県)
- 給与
- 【月給】182,500円-244,000円
[内訳]
基本給:162,000円-190,000円
処遇手当:10,000円-17,000円
夜勤手当:8,000円-32,000円(8,000円/回 月1回-4回で計算)
資格手当:2,500円-5,000円
- 住所
- 宮城県大崎市古川小稲葉町5-25
- アクセス
- 塚目駅より徒歩19分 古川駅より徒歩19分
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
最終更新日 : 2024/10/02
- 就労継続支援
アテンドワーク五橋の生活支援員(正社員)求人・採用(仙台市青葉区/宮城県)
- 給与
- 【月給】180,000円-
[内訳]
・基本給:180,000円-
- 住所
- 宮城県仙台市青葉区五橋2丁目4番1 エクセルジオ五橋 3階
- アクセス
- 五橋駅より 徒歩 3分
- 障がい者支援
- 就労継続支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
最終更新日 : 2024/10/02
- デイサービス・デイケア
石橋病院の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(栗原市/宮城県)
- 給与
- 契約職員(入職後は契約社員スタートです)
【月給目安】159,100円-
[内訳]
・基本給:159,100円-178,450円
※日給7,400円-8,300円✕21.5日で算出
初任者研修:7,200円
実務者研修:7,500円
【その他手当】
・夜勤手当:5,000円/回
・扶養手当:3,000円-(正社員のみ支給)
・キャリアパス手当:5,000円-28,000円
(個々の状況によって変動有り)
※欠勤控除あり
- 住所
- 宮城県栗原市若柳字川北堤下27
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
最終更新日 : 2024/10/02
- 訪問介護・定期巡回
エムツー訪問介護ステーション富谷の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(富谷市/宮城県)
- 給与
- 【月給】170,400円-
【その他手当】
資格手当
・実務者研修:10,000円
・介護福祉士:20,000円
休日手当:2,000円
処遇改善手当:0円-60,000円
- 住所
- 宮城県富谷市日吉台2-24-6
- アクセス
- 【バス】 パルタウン大富中央で下車、徒歩2分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【働く時間のプランを自分で決められます】
パート勤務であれば週1回、1日4時間~働くことができます。
働ける曜日や時間帯も申請できますので、無理な時間にシフトが組まれることはありません。
例えば「子供がいるので時短でしか働けない・・・」や「特定の曜日を休まないといけない理由がある」といった方でも相談が可能なので、ライフスタイルに合わせてシフトの融通が利きます。
【高待遇な訪問介護です】
パートでも処遇改善手当が最大50,000円でるなど、高水準の法人です。
また、正社員になった際には月給200,000円以上も狙えます。
【訪問先の相談ができます】
基本的に自宅から近い訪問先を優先的に選んでいただけるので、自宅からすごく遠いお宅への訪問などは基本的にありません。
また、自分の自宅近くへの訪問に抵抗がある方には、あえて少し離れた訪問先にしてくれるなどの配慮もして頂けます。
【直行直帰が可能】
基本的にはご自宅から訪問先に直行し、仕事が終わったらそのまま自宅に直帰する働き方になります。
直行直帰のメリットは単純に時間が有効に使えます。
会社へ行く時間が短縮できますので、ご自宅の家事などに割ける時間が増えると思います。
また、施設での働き方と違い他の従業員に合う機会が少ないので、自分のペースでケアをしたいという方には合っていると思います。
※月に数回は事業所に行き、記録業務がございます。
最終更新日 : 2024/10/01
- デイサービス・デイケア
ケアパートナー古川の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(大崎市/宮城県)
- 給与
- 【月給目安】162,456円-172,200円
「内訳」
基本給:162,456円-172,200円
※月給換算
時給967円-1,025円×8時間×21日
【その他手当】
家族手当:配偶者16,000円(子供1人につき4,000円)※正社員のみ
- 住所
- 宮城県大崎市古川穂波3-7-60
- アクセス
- 塚目駅より徒歩19分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
★無資格未経験でも挑戦可能
今まで介護経験は無いが、これから頑張っていきたいという方でも、やる気や将来性を面接で評価いただけます!
入職後1ヵ月半~2ヵ月半は毎日教育担当の方が付いてくれて、教育用のマニュアルをもとに指導いただけます。
そのマニュアルには日付や名前を記入できて、いつ誰に教わったのか一目で分かりますし、漏れが無いように教えていただけます!
送迎に自信が無い方も安心!まずは送迎に付き添って道を覚えていただきます。
大きい車の運転に自信が無い場合は、仰っていただければ運転の練習も可能です!
★幅広い従業員層で相談しやすい環境
20~60代と幅広い年代の方が働いていらっしゃいます!
子育て世代の方も多くいるので、働き方の相談もしやすく、子育て理解のある職場で安心です!
★毎月イベント会
毎月第3日曜日にイベントを企画して行っております!
節分やクリスマス会、クイズ大会などを行っております!
イベント時は大体定員の35名が集まってくれるそうです!
最終更新日 : 2024/10/01
- デイサービス・デイケア
護療舎デイサービスセンターの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(塩竈市/宮城県)
- 給与
- 【月給】180,000円‐
- 住所
- 宮城県塩竈市清水沢4-37-20
- アクセス
- JR仙石線本塩釜駅前「千賀の台団地」行き乗車 「浄水場入口」下車 徒歩5分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【宮城県内で高給与な求人です】
退職金、賞与など福利厚生が充実しています。
介護職での経験加算があるので高給与での入職が見込めます。
【送迎なし】
併設の有料老人ホームの方が利用をするデイサービスのため、送迎はございません。
医療機関や有料老人ホームとの連携もしっかりとしているため安心してケアに集中できる環境が整っております。
【年間休日122日とプライベートと両立しやすい】
夏季休暇、年末年始もお休みがございます。
基本的に残業もありませんのでプライベートの時間が確保しやすいのが特徴です。
【教育・研修制度が充実】
入職後は3ヶ月間、先輩社員がマンツーマン指導をしてもらえます。しっかり覚えてもらい、夜勤に入るまでは半年ほど時間をかけて教育していきます。
経験が短い方、不安が強い方も安心して働ける環境が整っております。
各年齢の職員がいるので、例えば人間関係で悩んだりしたら、すぐに相談いただける風通しの良さや上長によるヒアリング体制もできておりますので安心して働くことができます。
【職場の雰囲気】
プロ意識が高く、プライベートと仕事の線引きをしっかりとしていて、テキパキと働かれる方が多いのが特徴です。
最終更新日 : 2024/10/01
- デイサービス・デイケア
ツクイ仙台愛子の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(仙台市青葉区/宮城県)
- 給与
- 【月給】206,750円-254,750円
【その他手当】
扶養手当(配偶者10,000/満18歳未満の子5,000円)
残業手当(残業代全額支給)
資格手当
昇給 年1回
- 住所
- 宮城県仙台市青葉区下愛子字町18
- アクセス
- JR仙山線「愛子」駅より徒歩約5分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、業界屈指のシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2024/10/01
- 訪問介護・定期巡回
ツクイ仙台愛子のサービス提供責任者(正社員)求人・採用(仙台市青葉区/宮城県)
- 給与
- 【月給】232,250円-280,250円
【その他手当】
扶養手当
・配偶者10,000円
・子5,000円(満18歳未満)
残業手当(残業代全額支給)
資格手当
昇給 年1回
- 住所
- 宮城県仙台市青葉区下愛子字町18
- アクセス
- JR仙山線「愛子」駅より徒歩約5分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、業界屈指のシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2024/10/01
- 訪問介護・定期巡回
ツクイ若林の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(仙台市若林区/宮城県)
- 給与
- 【月給】222,250円-270,250円
【その他手当】
ICT手当 2,000円/月 (該当者)
扶養手当(配偶者10,000円/満18歳未満の子5,000円)
残業手当(残業代全額支給)
資格手当
昇給 年1回
- 住所
- 宮城県仙台市若林区河原町2丁目5-40 クレセール河原町
- アクセス
- 地下鉄「河原町」駅南口から徒歩5分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、業界屈指のシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2024/10/01
- 訪問介護・定期巡回
ツクイ太白のサービス提供責任者(正社員)求人・採用(仙台市太白区/宮城県)
- 給与
- 【月給】232,250円-280,250円
【その他手当】
扶養手当
・配偶者10,000円
・子5,000円(満18歳未満)
残業手当(残業代全額支給)
資格手当
昇給 年1回
- 住所
- 宮城県仙台市太白区泉崎1-29-7
- アクセス
- 仙台市営地下鉄「富沢」駅より徒歩7分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、業界屈指のシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2024/10/01
- 訪問介護・定期巡回
ツクイ若林のサービス提供責任者(正社員)求人・採用(仙台市若林区/宮城県)
- 給与
- 【月給】232,250円-280,250円
【その他手当】
扶養手当
・配偶者10,000円
・子5,000円(満18歳未満)
残業手当(残業代全額支給)
資格手当
昇給 年1回
- 住所
- 宮城県仙台市若林区河原町2丁目5-40 クレセール河原町
- アクセス
- 地下鉄「河原町」駅南口から徒歩5分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、業界屈指のシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2024/10/01
- 訪問介護・定期巡回
ツクイ角田北郷のサービス提供責任者(正社員)求人・採用(角田市/宮城県)
- 給与
- 【月給】231,000円-279,000円
【その他手当】
扶養手当
・配偶者:10,000円
・子:5,000円(満18歳未満)
残業手当(残業代全額支給)
資格手当
昇給 年1回
- 住所
- 宮城県角田市岡字内川232
- アクセス
- 阿武隈急行「岡」駅より車で5分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、業界屈指のシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2024/10/01
- デイサービス・デイケア
ツクイ角田北郷の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(角田市/宮城県)
- 給与
- 【月給】269,000円-336,000円
- 住所
- 宮城県角田市岡字内川232
- アクセス
- 阿武隈急行「岡」駅より車で5分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 社会福祉士
- 介護支援専門員(ケアマネジャー)
- 精神保健福祉士
- 社会福祉主事任用
- 日勤のみ
- 夜勤なし
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、業界屈指のシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2024/10/01
- 訪問介護・定期巡回
ツクイ大和の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(黒川郡大和町/宮城県)
- 給与
- 【月給】206,000円-259,000円
【その他手当】
扶養手当(配偶者10,000円/満18歳未満の子5,000円)
残業手当(残業代全額支給)
資格手当
昇給(年1回)
- 住所
- 宮城県黒川郡大和町吉岡字天皇寺87
- アクセス
- 大和町バスターミナルから徒歩約6分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、業界屈指のシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2024/10/01
- デイサービス・デイケア
ツクイ岩沼の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(岩沼市/宮城県)
- 給与
- 【月給】200,500円-253,500円
【その他手当】
扶養手当(配偶者10,000円/満18歳未満の子5,000円)
残業手当(残業代全額支給)
資格手当
昇給:定期昇給あり
- 住所
- 宮城県岩沼市あさひ野2丁目1-1
- アクセス
- JR「岩沼」駅より徒歩約12分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、業界屈指のシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2024/10/01
- カイゴジョブエージェントに登録する3つのメリット
- 1. 非公開求人を見ることができる
- 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
- 3. 転職の意思がなくてもキャリア相談ができる