(2ページ目)山形市(山形県)の無資格の介護求人・転職情報
山形市(山形県)の無資格の求人
- 障がい者支援
障がい福祉サービス事業所のぞみの家の生活支援員(契約社員)求人・採用(山形市/山形県)
- 給与
- 【月給】150,260円-207,690円
[内訳]
・基本給:145,260円-192,690円
・資格手当:0円-5,000円
・処遇改善加算手当:5,000円-10,000円
【その他手当】
・扶養手当:5,000円-10,000円
・住居手当:0円-27,000円
・処遇改善手当(3月):処遇改善手当の額は年度により変動し勤務年数・資格により変動します。
- 住所
- 山形県山形市岩波字鬼越3番1 のぞみの家
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 障がい者支援
- 共同生活援助
- 障がい福祉
- 無資格
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
最終更新日 : 2024/08/23
- 障がい者支援
いきいきの郷の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(山形市/山形県)
- 給与
- 【月給】172,800円~
[内訳]
・基本給:146,000円~182,000円
・夜勤手当:5,700円/回 ※4回計上
・夜勤加算手当:1,000円/回 ※4回計上
【その他手当】
日給7,300円~9,100円
- 住所
- 山形県山形市大字成安425-2
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 障がい者支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
☆年間休日120日以上!お仕事とプライベートと両立できる環境です!
☆珍しいショート夜勤の施設様です!
☆地域との交流をとても大切にしています!お祭りの日は施設を開放し、一緒に花火を見るなど、ふれあいを大切にしています!
最終更新日 : 2024/08/23
- デイサービス・デイケア
介護福祉施設 燦燦の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(山形市/山形県)
- 給与
- ・無資格
【月給】164,000円-269,000円
[内訳]
・基本給:133,000円-228,000円
・職能手当:0円-10,000円
・処遇改善手当:31,000円
・初任者研修
【月給】169,000円-274,000円
[内訳]
・基本給:133,000円-228,000円
・職能手当:0円-10,000円
・処遇改善手当:31,000円
・資格手当:5,000円
・実務者研修
【月給】171,000円-276,000円
[内訳]
・基本給:133,00
- 住所
- 山形県山形市大字十文字字大原848-1
- アクセス
- 楯山 駅より 徒歩 15 分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
・雰囲気重視の施設づくりをしております。優しいスタッフさん達と楽しくお仕事が出来る環境です。
『仕事を楽しみたい』『新人さんが馴染めるように』という管理者様達が中心に施設づくりをしています。
実際の管理者様のインタビューがホームページに掲載しており、『施設を明るく、仕事を楽しくしたい』という想いが伝わります。上司の方への悩みの相談の環境もあり、働きやすい環境を創り続ける努力をしている企業です。
・現場から生まれるアイデアをとても大切にしている、やりがいある施設です。
例として、導入するリハビリ機器の種類についてや、行うレクの内容など、施設内の様々なポイントにスタッフの工夫が見える事も魅力の一つです。『自分たちで働く施設を作り上げていく』というスタンスを重要視しているからこそ、楽しい施設づくりが実現できています。
・働きながら資格取得可能です。無資格の方でもキャリアを積める環境です。
資格取得支援制度を完備です。初任者研修‐介護福祉士まで、全額負担で学ぶ事が出来ます。
管理者様の中には、資格が無い状態で入社し、燦燦で資格を取ったという方もいらっしゃるなど、キャリアアップやスキルアップも応援してくれます。
・通常のデイだけでなく、リハビリについても勉強出来る施設です。
背景としてデイサービスの管理者の方が理学療法士であり、正しい介護の技術や体の使い方などを日々学ぶ事が出来ます。そのため、仕事においてだけでなく、自身の生活にも役立つような知識を、その場で吸収していく事が出来る楽しさがあります!シンプルな介護技術だけでなく、幅広く勉強をして行きたいという方にも非常にオススメ出来ます。
・スタッフさんの生活や体調を大事にしています。
スタッフさん達の日々の生活の充実の非常に重要視しており、予定に配慮したスケジュール管理を徹底しています。
日々のライフイベントや、お子様の行事などでも、休みを取る事が出来ますので、子育て世代のヘルパーさんも安心です。
最終更新日 : 2024/08/22
- 障がい者支援
RASIEL南館のサービス管理責任者(契約社員)求人・採用(山形市/山形県)
- 給与
- サービス管理責任者
【月給】347,350円-
[内訳]
基本給:180,000円-
資格手当:20,000円-
処遇改善手当:44,240円-
特定処遇改善手当:15,000円-
地域手当:3,000円
固定残業代:85,110円-
※時間外労働の有無にかかわらず月44時間分の固定残業代を職能手当として支給。超過分は法律に基づき別途支給。
- 住所
- 山形県山形市大字南館205-1
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 障がい者支援
- 共同生活援助
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- サービス管理責任者
求人のおすすめポイント
・スキルアップ・キャリアアップ志向の方にオススメです。
自主性や積極性は前提ですが、目標達成のためのプロセス設定には自由と裁量を与える方針です。
いわれたことをただやるのではなく、目標に向けた挑戦や試行錯誤・実行を通し、できることを増やしキャリアアップ・スキルアップを実現したい方はぜひご検討ください。
また、勤続年数ではなくあくまで成果を評価する体制です。
(グループ会社を多く抱えている為、将来的に経営にチャレンジしたい方はグループ会社の経営をお任せするなど、経営者としてのキャリアステップもございます。)
最終更新日 : 2024/08/20
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム 愛日荘の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(山形市/山形県)
- 給与
- 【月給】178,400円-260,600円
[内訳]
・基本給:145,900円-222,600円
・資格・業務手当:10,500円
・夜勤手当:22,000円-27,500円(5,500円/回、月4-5回程度)
・その他特定処遇改善手当や超過勤務手当、役付手当など
【その他手当】
・住居手当:-27,000円/月
・扶養手当
- 住所
- 山形県山形市大字妙見寺4
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・資格の取得支援が充実しております。
・育てる環境が整っているため、無資格の方・未経験の方を積極募集中です。
・恩賜財団法人済生会の系列で歴史と実績のある安定の法人です。
・介護福祉士取得後は正社員登用制度もあり、キャリアアップも可能です。
・平成20年に施設を全面改築して、ユニット型として個々を大切にした介護に注力しています。
最終更新日 : 2024/08/07
- ショートステイ(短期入所)
短期入所生活介護 六日町あいあいの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(山形市/山形県)
- 給与
- 【月給】163,000円-173,000円
[内訳]
・基本給:150,000円
・被服手当:1,000円
・資格手当:5,000円-15,000円
・特定処遇改善手当:7,000円
【その他手当】
・夜勤手当:20,000円(5,000円/回、月4回程度)
・遅番手当:6,000円(1,500円/回、月4回程度)
・介護職員等処遇改善補助金:4,000円
勤続給あり(法人賃金規定による)
中途入職経験換算あり(法人賃金規定による)
- 住所
- 山形県山形市六日町2-7
- アクセス
- JR山形 徒歩 3分
- ショートステイ(短期入所)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・医療依存度の高い方を積極的に受け入れ、医療スタッフも多く雇用するなど、特別養護老人ホームですが介護老人保健施設にも近いような環境です。ユニット型で密な身体介助をしながら、重度化の方を最後までどう看ていくかという点が非常に勉強になる施設です。
・長期就業していく事で、更なる成長環境やキャリアアップがあります。
ユニットリーダー屋→主任→係長→介護課長→介護部長と、キャリアを積んでいけます。
「成長したいなら、環境を変えよう。」という文化があり、
様々な事業所形態に慣れていく事ができ自身の成長に繋がって行きます。
例)勤続年数10年:係長、介護課長など。
・育児休暇復帰率も高く、将来を見据えて長く働いていける職場です。
復帰してからの就業状況の相談に柔軟に対応します。
夜勤や早番遅番の回数相談、日曜日や祝日は夜勤明けのみや、非正規職員なら免除など、相談する事が出来ます。
・新しい仕組みやツールを取り入れ、スタッフの安全もバッチリ守ってくれる施設です。
居室内へのカメラ設置(※許可を頂いた利用者様のみ)や、寝返りセンサーの導入など、
スタッフの安全や安心を考えた仕組みを積極的に取り入れています。
・OJTが確立しておりマンツーマンで先輩がしっかり指導してくれます。
チューター制導入。毎日振り返りをやりながら、指導スタッフの方から丁寧にフィードバックがもらえる環境です。
また、期間的にも非常に手厚く、最長1年間フォローアップいたします。
最終更新日 : 2024/08/06
- 病院・クリニック・診療所
千歳篠田病院の看護助手(契約社員)求人・採用(山形市/山形県)
- 給与
- 介護福祉士以外
【月給】180,100円~
[内訳]
・基本給:144,100円~258,600円
・準夜勤手当:4,500円/回(月3~4回程度)
・深夜夜勤手当:7,500円/回(月3~4回程度)
介護福祉士
【月給】176,717円~
[内訳]
・基本給:148,187円~233,037円
・準夜勤手当:3,110円/回(月3~4回程度)
・深夜夜勤手当:4,900円/回(月3~4回程度)
・遅番手当:1,500円/回(月3~4回程度)
- 住所
- 山形県山形市長町2-10-56
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
最終更新日 : 2024/08/01
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム いきいきの郷の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(山形市/山形県)
- 給与
- ※契約職員スタート
■契約社員
【月給】146,000円~182,000円
[内訳]
・基本給:146,000円~182,000円
※日給7,300円~9,100円
◇正社員登用後
【月給】172,800円~
[内訳]
・基本給:146,000円~182,000円
・夜勤手当:5,700円/回 ※4回計上
・夜勤加算手当:1,000円/回 ※4回計上
・資格手当(介護福祉士):7,000円
- 住所
- 山形県山形市大字成安425-2
- アクセス
- 【車】 奥羽本線漆山駅より車で約10分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
★設立から23年!特別養護老人ホームを初め、障害者施設やケアハウスなどを複数運営されている、安定した法人様の求人です!
★正社員選考制度があり、無資格の方でも選考可能です!
★地域とのつながりをとても大切にしている事業所様です。地元の方と一緒にお祭りを開催したり、花火大会の時は屋上を一般開放するなど、地域への貢献を重要視しています。
★資格取得の支援制度や、介護用ロボットの導入など、従業員様のモチベーション向上にも取り組んでおられます!
★施設内に室内プールがあります!施設職員様もご利用できますので、リフレッシュできます!
最終更新日 : 2024/07/05
- グループホーム
グループホーム友結の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(山形市/山形県)
- 給与
- 【月給】209,200円~245,600円
[内訳]
基本給:170,000円~190,400円
【その他手当】
処遇改善手当:8,000円
特定処遇改善手当:3,200円~16,000円
夜勤手当:7,000円/回(月4回程度)
早番手当:800円/回(月4回程度)
昇給:定期昇給あり
- 住所
- 山形県山形市桜田西1-13-9
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
★全国に多数事業展開する湖山医療福祉グループの医療法人緑愛会が運営する事業所です!
北は北海道から南は島根県に至る全国各地で高齢者施設や療養病床を運営していらっしゃいます。
「個を大切にし、心を満たす医療・福祉の実現」を理念に掲げ、27法人・187拠点・468事業所を有する大手法人様です。
しっかりした基盤がある法人で、安定した環境でこれから長く腰を据えて働きたい方におススメの求人です!
★平成16年開設、9名2ユニットのグループホームです!
認知症の利用者様に対して、排泄・入浴・食事介助の自立支援のケアをして頂きます。料理や掃除、買い物や洗濯なども一緒に行います。
少人数制だからこそのアットホームな雰囲気で働きやすさも抜群。利用者様一人一人に向き合える環境で介護することができます。
また貴重な≪ショート夜勤≫の求人ですので、体力に不安がある、、初めての夜勤勤務、、、の方にもおすすめです。
★法人独自の資格取得支援制度有り!入職後も安心のサポート体制!
施設で働きながら介護関連の資格取得やスキルアップが可能となるKOYAMA Collegeを開校しており、実務者研修資格を無料で取得できます!
(※一般の方であれば10万円~15万円の費用がかかる資格を、職員は全額免除で取得することが出来ます)
また、新人の方にはどなたでも1年間のプリセプター制度があり、先輩社員がマンツーマンで指導や相談に対応して頂けます!
『働きながら成長していきたい!』という方にはピッタリな施設です。
★全国にある施設に異動の相談が可能でライフスタイルの変化に対応できます!
全国に540事業所を運営している湖山医療福祉グループで、山形県内だけでも53カ所に登る拠点があります。
年に2回の施設間異動についてのアンケート調査を行い、希望に応えています。
湖山福祉グループ企業間での転籍も可能であり、『ご結婚で関東へ移住する』などのご要望、ライフスタイルの変化にもバッチリ対応していただけるのが魅力の一つです。
※リニューアルオープンの際などはメンバーを募るので、常に新しいチャレンジが出来る事も魅力です。
最終更新日 : 2024/06/21
- 生活介護
障がい福祉サービス事業所 のぞみの家の生活支援員(契約社員)求人・採用(山形市/山形県)
- 給与
- 【月給】150,260円-207,690円
[内訳]
・基本給:145,260円-192,690円
・資格手当:0円-5,000円
・処遇改善加算手当:5,000円-10,000円
【その他手当】
・扶養手当:5,000円-10,000円
・住居手当:0円-27,000円
・処遇改善手当(3月):処遇改善手当の額は年度により変動し勤務年数・資格により変動します。
- 住所
- 山形県山形市大字岩波字鬼越3番1 のぞみの家
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 生活介護
- 障がい者支援
- 障がい福祉
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
最終更新日 : 2024/06/10
- グループホーム
みはたの里の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(山形市/山形県)
- 給与
- 【月給】171,400円-206,900円
[内訳]
・基本給:134,400円-161,400円
・調整手当:14,000円-18,000円
・職務手当:5,000円
・夜勤手当:4,500円/回(月4-5回程度)
【その他手当】
・認知症ケア専門士手当:1,000円/月
【資格手当】
・介護福祉士:10,000円-/月
・初任者研修: 3,000円-/月
- 住所
- 山形県山形市美畑町4-35
- アクセス
- 山形駅より徒歩19分
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・認知症専門病院として、県内でも大規模病院から指導を求められる専門病院である山形厚生病院の医療法人東北福祉会が運営するグループホームです。
無資格未経験の方でも応募可能で、資格経験・知識を付けながら働きたい。自分のスキルアップがしたいという想いを持った方におススメの事業所です。
・9名2ユニットのグループホームのため、利用者様一人一人に寄り添った介護をでいる環境となります。認知症の方々が共同で生活をします。他に比べてアットホームな雰囲気で、交流を楽しめるのが大きな魅力です。
・交通の便に恵まれた立地条件ながら、アットホームな雰囲気で穏やかな毎日を過ごすことができます。人と人との触れ合い・ぬくもりを大切にしている施設様です。
・医療法人ならではの様々な福利厚生により安心して長く働ける環境です。
→年間休日は110日以上でシフトの相談にも柔軟に対応して下さいます。スタッフ同士も仲が良いので働きやすい環境が整っています。
最終更新日 : 2024/06/10
- 小規模多機能型居宅介護
暖家 2号館の介護職員・ヘルパー求人・採用(山形市/山形県)
- 給与
- 【月給】190,000円~
[内訳]
・基本給:140,000円~
・時間外手当:20,000円
・加算手当:15,000円~20、000円
・資格手当:0~10,000円
・夜勤手当:5,000円/回(月3~4回程度)
※定額時間外手当は、17時間相当の時間外分として支給。
17時間を超える場合は、別途 時間外手当を支払います。
【その他手当】
※経験・能力に応じて役職待遇あり
- 住所
- 山形県山形市元木1-10-52 ダンケビル2
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 小規模多機能型居宅介護
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
最終更新日 : 2024/05/16
- 小規模多機能型居宅介護
暖家 1号館の介護職員・ヘルパー求人・採用(山形市/山形県)
- 給与
- 【月給】190,000円~
[内訳]
・基本給:140,000円~
・時間外手当:20,000円
・加算手当:15,000円~20、000円
・資格手当:0~10,000円
・夜勤手当:5,000円/回(月3~4回程度)
※定額時間外手当は、17時間相当の時間外分として支給。
17時間を超える場合は、別途 時間外手当を支払います。
【その他手当】
※経験・能力に応じて役職待遇あり
- 住所
- 山形県山形市元木1-10-45
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 小規模多機能型居宅介護
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
★県内で介護事業や不動産事業など、複数事業を展開している安定した法人様の求人です!
★希望に沿わない転勤はありません!
最終更新日 : 2024/05/16
- グループホーム
グループホームなごみの里の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(山形市/山形県)
- 給与
- 【月給】179,440円-194,260円
[内訳]
・基本給:139,440円-148,260円
・処遇改善手当:29,000円
・特定処遇改善手当:6,000円-12,000円
・処遇改善一時手当:5,000円
- 住所
- 山形県山形市飯塚町1447番地4
- アクセス
- 【バス】 山形交通バス替所・下原・畑谷線「飯塚口」バス停下車 徒歩約1分
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
最終更新日 : 2024/05/13
- その他(介護)
複合型サービス 東部の友の介護職員・ヘルパー求人・採用(山形市/山形県)
- 給与
- 【月給】156,000円‐182,000円
[内訳]
基本給:140,000円‐160,000円
夜勤手当:16,000円(4,000円/回・月4回)
資格手当:上限6,000円
【その他手当】
役職手当
【昇給】
年1回
1月あたり上限500円(前年度実績)
- 住所
- 山形県山形市松波3-4-5 ケアセンター松波
- アクセス
- JR山形 バス 16分
- その他(介護)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・利用者定員25名の小規模で、通所介護を中心に通い・訪問介護・訪問看護・泊まりのサービスを地域密着で行っています。
特別養護老人ホームも併設されており、複数の事業所の経験を一緒に積めて勉強になる施設です。
これには、『どんな施設でも通用する方になって欲しい!』という法人の想いがあります。
シフトの中で、訪問介護やデイサービス、併設の特別養護老人ホームなども適正を見ながらシフトをバランスよく組むことができます。
『介護職として成長したい』『いろんな施設で勉強してみたい!』という方にはぴったりの施設です。
・『介護は初心者』という方から、経験のある方まで馴染みやすい環境が整えられています。
個人の成長に合わせたスピード指導や一人立ちを行うことを施設の方針として取り決めています。
・育成に多く携わるユニットリーダーの方にマンツーマンでご指導頂けます。
・新人さんに配られるマニュアルも用意してあり、直接教わるだけでなく、目で見て自己学習を進められる環境です。
・最短で1ヵ月以内に1人立ちする方もいれば、半年間見て頂ける方もいるなど、皆様の成長ペースに合わせたフォローをしていただけます。
・嬉しい資格取得支援がございます。資格取得を目指す方にもピッタリです。
初任者研修、実務者研修、介護福祉士資格に関しては、全額施設の負担で受講することが出来ます。
※相場は初任者研修で80,000円程度‐。
スタッフ皆様の資格取得を目指しており、多くのスタッフ様がこの制度を利用されます。
そのため、入職後この制度を利用し実際に取得している方が多く、負担なくレベルアップすることが出来ます。
費用の自己負担なく資格取得が出来ることも、魅力の一つです。
・お休みや待遇もよく、残業も少な目です。
賞与が高給です。
有給取得の平均日数は年10日間です。
残業も少な目です。
『スタッフにはプライベートも充実させて欲しい』という想いがあり、この福利厚生を実現しています。
特にスタッフの有給休暇の年間取得日数が優秀であり、多くのスタッフが年間10日以上、遠慮せず取得できる環境を実現しています。
ライフイベントに合わせたお休みが取りづらい介護のお仕事が多い中で、公私の両立が出来る、貴重な施設です。
最終更新日 : 2024/03/13
- 小規模多機能型居宅介護
小規模多機能型居宅介護事業所ベルライフ宮町の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(山形市/山形県)
- 給与
- 介護福祉士以外
【月給】198,000円-
[内訳]
・基本給:150,000円-
・処遇改善手当:24,000円
・夜勤手当:20,000円-25,000円(月4-5回程度 5,000円/回)
介護福祉士
【月給】206,000円-
[内訳]
・基本給:150,000円-
・介護福祉士資格手当:8,000円
・処遇改善手当:24,000円
・夜勤手当:20,000円-25,000円(月4-5回程度 5,000円/回)
- 住所
- 山形県山形市宮町一丁目7-8
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 小規模多機能型居宅介護
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
最終更新日 : 2024/02/26
- 有料老人ホーム
介護福祉施設 燦燦の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(山形市/山形県)
- 給与
- 一般介護職
【月給】189,000円-304,000円
[内訳]
・基本給 133,000円-228,000円
・処遇改善手当:31,000円
・資格手当:初任者 5,000円、実務者 7,000円、介護福祉士 15,000円
・夜勤手当:25,000-30,000円(5,000円/回、月5-6回)
【その他手当】
昇給:1月あたり0円-1,300円(前年度実績)
- 住所
- 山形県山形市大字十文字字大原848-1
- アクセス
- 楯山駅より徒歩15分
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・とても賑やかな雰囲気の施設です。新人さんが馴染みやすい環境で、楽しくお仕事が出来ます。
燦燦では、『仕事を楽しみたい』『新人さんが馴染めるように』という想いのある管理者様達が中心になって、施設づくりをしています。入職後は食事介助や排せつ介助などの一般的な介護業務や、リハビリのお手伝いなどがメインのお仕事になっており、利用者様と沢山コミュニケーションをとる、やりがいあるお仕事になります。
また、新人さんへのフォロー体制は充実しており、『ゆっくり慣れてね特権』と名付けられた風土を確立させ、入職後スムーズにお仕事が出来るように手厚いフォローアップが行われます。上司の方への悩みの相談の環境も用意するなど、働きやすい環境を創り続ける努力をしている企業様です。
※実際の管理者様のインタビューや『ゆっくり慣れてね特権』については、ホームページに掲載されており、『施設を明るく、仕事を楽しくしたい』という想いが伝わりますので、是非ご覧ください。
・現場から生まれるアイデアをとても大切にしている、やりがいある施設様です。
例として、導入するリハビリ機器の種類についてや、行うレクリエーションの内容など、施設内の様々なポイントにスタッフ様の工夫が見える事も魅力の一つです。『自分たちで働く施設を作り上げていく』というスタンスを重要視しているからこそ、楽しい施設づくりが実現できています。
・働きながら資格取得可能です。無資格の方でもキャリアを積める環境です。
資格取得支援制度を完備しています。初任者研修-介護福祉士まで、全額負担で学ぶ事が出来ます。
管理者様の中には、資格が無い状態で入社し、燦燦で資格を取ったという方もいらっしゃるなど、キャリアアップやスキルアップも応援してくれます。
・スタッフさんの生活や体調を大事にしています。
スタッフさん達の日々の生活の充実の非常に重要視しており、予定に配慮したスケジュール管理を徹底しています。
日々のライフイベントや、お子様の行事などでも、休みを取る事が出来ますので、子育て世代のヘルパーさんも安心です。
最終更新日 : 2024/02/26
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- カイゴジョブエージェントに登録する3つのメリット
- 1. 非公開求人を見ることができる
- 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
- 3. 転職の意思がなくてもキャリア相談ができる