福島県須賀川市の特別養護老人ホーム(特養)の求人・転職情報

福島県須賀川市の特別養護老人ホーム(特養)の求人

特別養護老人ホーム(特養)

特別養護老人ホームゆう遊館の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(須賀川市/福島県)

給与: 【月給】190,000円〜220,000円

住所: 福島県須賀川市滑川字関ノ上26-4

最寄り駅: 須賀川、安積永盛、磐城守山

求人のおすすめポイント

【挨拶を大事にする法人です】
挨拶の徹底・笑顔の溢れる環境作りを行う施設です。
開所当初からサービスの基本を「挨拶」と捉え、挨拶を徹底されている施設です。
※実際に見学や面接された方々のクチコミでもスタッフの方々の挨拶やご対応について、ご好評の声を多数頂戴しており、施設側もスタッフにその部分は求めている部分になります。

【キャリアの幅が広い施設】
同じ敷地内に6つの介護事業を併設しています。
※特別養護老人ホーム、ケアハウス、デイサービス、ヘルパーステーション、ショートステイ、居宅介護
そのため、法人内でのキャリアチェンジの幅が広く異動した際にも敷地内のため通勤時間が変わる心配もありません。

また職員が働きやすい環境作りをしています。
同じ敷地内にデイサービス等の施設も併設されているため、ライフイベント等の環境変化に応じて、働き方の改善を面談を通して相談できる環境があります。（子育て等の理由により、特別養護老人ホームからデイサービスへの異動事例あり）

【介護に集中できる環境づくりをしています】
特別養護老人ホームでは掃除や送迎など環境整備をメインに行う「施設員」を配置し、介護職員の負担軽減を行っております。
※実際に見学された方の印象として、「清潔」や「衛生面の安心」の部分にご好評頂くケースも多いです。
入浴介助の環境が整っており、多種多様なニーズに対応することができる環境です。一般浴に加え、寝たきりの方のためのミスト浴、利用者様の状態ごとに使い分けられている数種類の機械浴槽を使用し、比較的余裕のある入浴介助が行え、介護職員の負担軽減にもなっております。

【介護業界未経験の方も応募可能な求人です】
無資格未経験の方でもご応募可能で、無資格未経験での採用実績も多数ある法人です。
面接ではその方の「お人柄」を見てご判断頂けます。入職後も先輩社員からフォロー頂けるため、安心して業務を覚えられます。

最終更新日 : 2025/04/24

話を聞いてみる求人を見る

特別養護老人ホーム(特養)

いわせ長寿苑の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(須賀川市/福島県)

給与: 【月給】208,000円〜

住所: 福島県須賀川市矢沢字明池158

求人のおすすめポイント

【職員さんが働きやすい環境作りに力を入れている施設】
・介護に専念できる環境
洗濯物畳みや食器洗い、シーツ交換、居室清掃等を各レベルに応じて「生活支援員」(高齢者雇用)が行っています。介護職員が利用者に寄り添う時間の増加と業務の整理ができています。スタッフがより介護に専念し、できるだけ雑用などにエネルギーを費やすことのない様に工夫しています。

・職員さんの意見を柔軟に取り入れる環境
毎年年度末に、職員の意見や現状を把握するため職員アンケートを実施しております。
項目は全部で15項目程度です。
(ハラスメントはないですか？制度への不満は？会議や委員会に対しての意見は？フリースペースもあります)
内部集計を行うと書きにくい事もあるという意見もあり、外部委託で集計しており普段言いにくい苦情や要望なども言える環境になります。
※実際に職員さんの意見が反映された事例として、人事評価制度が変わりました。
(頑張っているのに何でお給料が上がらないの？という意見に対して、技術評価制度というものを新しく取り入れ、頑張りを評価できる仕組みが新しく作られました。)

・勤務時間の融通をなるべく叶えられる環境
子育てや親の介護が必要になった職員さんのために日勤のみの「介護支援課」という部署ができました。
各ユニットでの緊急時の対応やシフト作成の際に、職員さんの時間の融通が利きやすいように、ユニットでの希望を介護支援課の方でまとめてシフトを埋めていくという仕組みもあります。

【その他の取り組み】
・技術評価制度を用意しており、利用者様の満足度や介護技術などを評価し、評価が良かった職員さんは待遇を上げて頂けます。スタッフの向上心を刺激し前向きな自助努力を促す仕組みを確立させています。
・公的資格取得支援制度、自己研修支援制度、職員研修制度、正職員登用制度（年2回）、所得補償制度、EAP制度（従業員支援制度）、インフルエンザ助成制度（同居家族対象）と福利厚生が大変充実しています。
・地域とのつながりが強い事業所です。
利用者様との交流の機会、施設開放、認知症に関する勉強会を積極的に行っています。
地域住民を対象とした「介護教室」「福祉のこと相談カフェ」等の開催、地域の祭りでの高齢者疑似体験コーナーの設置などに取り組んでいます。

最終更新日 : 2025/04/24

話を聞いてみる求人を見る

特別養護老人ホーム(特養)

特別養護老人ホームエルピス森宿の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(須賀川市/福島県)

給与: 【月給】226,000円〜287,000円

住所: 福島県須賀川市森宿字ウツロ田38-1

最寄り駅: 須賀川、磐城守山

求人のおすすめポイント

【2023年8月1日オープンの施設です。】
特別養護老人ホームを4つ、他にもグループホームや小規模多機能を運営する法人の新規施設です。
今まで培ってきた新規オープンの開設のノウハウを生かしながら、100床のユニット型特別養護老人ホームを開設します。

【経験の浅い方もご安心下さい。】
先輩職員によるOJTもございますが、入職後3日、1週間、2週間、1ヶ月のタイミングで定期的な面談をしながらのフォロー体制が整っております。
また、夜勤は看護師が常駐しているので、緊急時の対応も安心です。

【資格取得支援制度もあります。】
実務者研修は法人が持っているスクールでの資格取得を費用負担なしですることが出来ます。
また、介護福祉士資格に対する制度もございます。

最終更新日 : 2025/04/23

話を聞いてみる求人を見る

特別養護老人ホーム(特養)

特別養護老人ホームシオンの園の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(須賀川市/福島県)

給与: 【月給】216,000円〜346,000円

住所: 福島県須賀川市下小山田字月夜田206

最寄り駅: 小塩江、川東(福島)、谷田川

求人のおすすめポイント

【高給与】
介護福祉士の方で年収350万円前後の提示実績のある法人です。
賞与4.0ヶ月、夜勤10,000円/回やそのほかの手当も充実しており、給与水準が高いです。

【施設について】
定員60名のユニット型の特養老人ホームです。
もともとは従来型の施設でしたが、施設開所3年目に介護スタッフより
「流れ作業的な介護ではなくて、施設利用者に寄り添った介護がしたい」との申し出があったそうです。
これを機にユニット型に変更しており、現場の声を大事にする施設です。

【教育体制もしっかりある施設です】
新人さんにはOJTがつきます。
入職した方と出来るだけ年齢が近い方をつけるなど、基本は固定で同じ方に指導していただきます。
入職後に起こりがちな「誰に相談したらいいか分からない」や、「指導する内容がバラバラ」ということが起きにくいです。

【安心の夜勤体制】
夜勤は3人体制で行います。また、慣れるまでは介護職員が+1名多い状態でシフト調整していただけるので安心です。
多くの施設では、夜勤いり⇒あけ⇒休みというシフトの施設が多い中、夜勤いり⇒あけ⇒休み⇒休みとなるため、体力的に不安がある方も安心して働くことができます。

最終更新日 : 2025/04/23

話を聞いてみる求人を見る

特別養護老人ホーム(特養)

特別養護老人ホームエルピスの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(須賀川市/福島県)

給与: 【月給】194,800円〜254,500円

住所: 福島県須賀川市和田字沓掛48-1

最寄り駅: 川東(福島)、鏡石、須賀川

求人のおすすめポイント

【研修体制・資格取得支援制度充実。キャリアアップに適した環境です。】
・毎月1回研修・入社後3日間座学の研修があります。
・資格取得支援制度あり。
介護福祉士:上限50,000円
実務者研修:上限40,000円
法人としてスタッフのキャリアアップを応援しています。

【働きやすい環境づくりをしています。】
・入職後しばらくは定期的な面談でフォローをしています。
→3日に1回・1週間に1回・2週に1回・月1回と段階的に感覚を空けていく形でフォローしています。
・外部講師を招いての腰痛予防講座や法人内の異動希望相談が可能など、スタッフが働きやすい環境づくりに取り組んでいます。

【夜勤も安心して勤務できます】
従来型の職員、ユニット型の職員の他にもショートステイやグループホームの夜勤者がいるため、建物に一人になる事はございません。また、一人は「夜勤長」と呼ばれるベテランの職員がいて、何かあればその方連絡をして指示を仰ぐことが出来ます。

最終更新日 : 2025/04/22

話を聞いてみる求人を見る