【残業ほぼなし】高崎市(群馬県)の介護求人・転職情報
【残業ほぼなし】高崎市(群馬県)の求人
- デイサービス・デイケア
りぼん筑縄の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(高崎市/群馬県)
- 給与
- 【月給】180,000円‐230,000円
[内訳]
基本給:164,600円
職能手当:670円‐50,670円
時間外手当:5,930円
※残業時間の有無に関わらす、7時間分の時間外手当。業務命令、申請に基づく残業の場合、法定通りの残業代別途支給。
深夜手当:8,800円 (深夜勤務有無に関わらず37時間分の深夜割増手当)
※業務命令に基づく残業は時間外・深夜手当の額に拘わらず、別途法定割増率を支給します。
1ヶ月の残業時間は、月例会議時(30分-1時間程度)のみで運営しています。
- 住所
- 群馬県高崎市筑縄町22-1 SUビル101
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・身体介護だけでなく、利用者様の精神面にも寄り添う介護を目指している事業所です。施設に入居されている方を専門に受け入れているので幅広いご経験が可能です。
・スタッフは30代‐40代の方が多いです。シフトもスタッフみんなで融通を利かせながら和気あいあいとお仕事に取り組んでおります。
・年俸制なので業績に左右されず、収入が安定しています。生活やプライベートの計画を立てやすいです。
・平均介護度は2の定員20名の施設です。一人ひとりに寄り添った介護がしたい方、ぜひ応募してみませんか。
最終更新日 : 2024/10/02
- デイサービス・デイケア
デイサービス ひまわりの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(高崎市/群馬県)
- 給与
- 【月給】172,000円-
【その他手当】
介護福祉士手当
- 住所
- 群馬県高崎市八幡原町980-1
- アクセス
- JR高崎倉野賀駅から 車で約15分
- デイサービス・デイケア
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
最終更新日 : 2024/10/02
- 病院・クリニック・診療所
井上病院の看護助手(正社員)求人・採用(高崎市/群馬県)
- 給与
- 【月給】205,000円-222,000円
[内訳]
・基本給:170,000円-187,000円
・職務手当:10,000円-10,000円
・調整手当:10,000円-10,000円
・処遇改善手当:15,000円-15,000円
【その他手当】
・早出手当:1,000円/回
・遅出手当:500円/回
・扶養手当:子供 3,000円/人※制限なし
配偶者 3,000円
・住宅手当:なし
・通勤手当(上限15,000円)車:2km以上で支給(4km以上で駐車場補
- 住所
- 群馬県高崎市通町55
- アクセス
- 高崎(上信) 駅より 徒歩 6 分
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
最終更新日 : 2024/10/02
- その他(介護)
複合型サービス玉まゆの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(高崎市/群馬県)
- 給与
- 介護福祉士(正職員)
【月給】218,630円-
[内訳]
・基本給:149,230円‐159,930円
・職務手当:10,000円
・介護職改善手当:27,400円-33,400円
・夜勤手当:32,000円(8,000円/回・月4回にて計上)※回数は相談に応じます
- 住所
- 群馬県高崎市下室田町965-1
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- その他(介護)
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
・少人数制のアットホームな施設です。
入浴は個浴で、ご利用者様1名に対し介護士1人が対応します。
・平成28年度より、仕事と家庭の両立ができる雇用環境の整備を行うため、
法人全体として行動計画を策定し取り組んでいます。
夜勤についても相談できます。
・平成29年度より『介護職員処遇改善加算新1』取得しました。
母体が安定しており、賞与とは別に約40万円の加算支払いを行っています。(数値は全前年度実績)
・資格取得支援制度などフォロー体制が整っておりスキルアップができる環境です。
最終更新日 : 2024/10/02
- 有料老人ホーム
イル・クォーレ 高崎の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(高崎市/群馬県)
- 給与
- 【月給】209,100円-291,900円
[内訳]
基本給:170,000円-230,000円
資格手当:2,000円-6,000円
地域調整手当:5,100円-6,900円
処遇改善手当:12,000円-24,000円
夜勤手当:20,000円‐25,000円(5,000円/回・月4回-5回程度)
昇給:定期昇給あり
上限:3,000円/月
- 住所
- 群馬県高崎市新町567-2
- アクセス
- 【電車】 高崎線 新町駅より徒歩13分
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・残業少なめなので、プライベートとの両立がしやすい環境です。
・会社全額負担の資格取得制度がございます。(条件有り)
・定年65歳なので、長期でキャリア形成しやすいです。
最終更新日 : 2024/10/02
- デイサービス・デイケア
関越中央病院介護・福祉村北原の里デイサービスセンター「北原の里」の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(高崎市/群馬県)
- 給与
- 【月給】159,000円-277,000円
[内訳]
・基本給:144,000円-262,000円
・会議・研修手当:10,000円
・処遇改善手当:5,000円
- 住所
- 群馬県高崎市北原町179-1
- アクセス
- 群馬総社駅より徒歩20分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
最終更新日 : 2024/10/02
- 介護老人保健施設(老健)
介護療養型老人保健施設幸寿苑の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(高崎市/群馬県)
- 給与
- 【月給】216,000円‐
[内訳]
・基本給:142,000円‐170,000円
・資格手当:7,000円‐15,000円
・処遇改善手当:35,000円
・夜勤手当:32,000円(8,000円/回・月4回で計上)
【その他手当】
家族手当:7,500円/名(2名まで)
調整手当
- 住所
- 群馬県高崎市矢中町841
- アクセス
- JR高崎線 倉賀野駅 徒歩10分※車通勤も可
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
・クリニックが母体の介護老人保健施設なので、医療連携が整っており、夜勤帯も安心です!
・資格や経験が基本給に反映されるため、高給与が提示される可能性もあります!
・年間休日123日と非常に多いです!退職金制度、単身寮など、福利厚生も充実しています。
・同敷地内に介護老人保健施設が2つあり、福寿苑ではリハビリにも注力し、併設のショートステイ、通所リハビリテーションと連携し、楽しく続けられるケアを大事にしています。
最終更新日 : 2024/10/02
- 病院・クリニック・診療所
高崎中央病院の看護助手(正社員)求人・採用(高崎市/群馬県)
- 給与
- 【月給】190,400円-268,500円
[内訳]
基本給:155,400円-233,500円
※介護経験と所有資格により変動
処遇改善手当:35,000円
固定残業代:なし
【資格手当】
介護福祉士資格所有
【夜勤手当あり】
※割増賃金で計算
【昇給金額/昇給率】
1月あたり3,000円-3,500円(前年度実績)
- 住所
- 群馬県高崎市高関町498-1
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・看護助手にも処遇改善手当が毎月支給されます。賞与も3.7.12月の年3回支給です。
・初日から先輩の看護助手さんについて回り学びます。それぞれの成長度合いに合わせて教育をしていくので、介護経験に不安を持つ方でも安心です。また、療養病棟での勤務になるので介護経験が活かしやすいです。
・看護師が24時間在中しているので緊急時の対応に不安を持つ方でも安心して働ける環境です。
・固定休が日曜日で残業もほとんどなく、仕事とプライベートが両立しやすい職場です。希望休の相談もしやすい環境です。
・子育て終了間際の方も多く、子育て中でもガッツリ働きたい方にもおすすめです。
最終更新日 : 2024/10/02
- 訪問介護・定期巡回
定期巡回訪問みのわの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(高崎市/群馬県)
- 給与
- 【月給】198,000円-
(内訳)
・基本給 160,000円-170,000円
・処遇改善手当 30,000円-45,000円
・資格手当 4,000円-6,000円
・皆勤手当 4,000円
【その他手当】
・夜勤手当 7,000円/回
・早遅番手当 1,000/日
・日祝出勤手当 800円/日数
- 住所
- 群馬県高崎市箕郷町西明屋338
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問看護・訪問リハ
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・サービス付き高齢者向け住宅・デイサービス・定期巡回の複合型施設で、色々な経験が積めます。しっかりと教えて頂ける環境です。
・症状が軽めで元気な方から、医療依存のある方まで幅広くいらっしゃるので、色々な方のケアを経験できます。
最終更新日 : 2024/10/01
- グループホーム
グループホーム ビオラの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(高崎市/群馬県)
- 給与
- 【月給】168,000円-188,000円
[内訳]
基本給:138,000円-158,000円
介護手当 30,000円
[その他手当]
夜勤手当 6,000円/回(月4-6回程度)
資格手当(介護福祉士):20,000円
処遇改善、特定処理改善加算あり
家族手当 配)6,000円、子)8,000円/人
- 住所
- 群馬県高崎市矢島町449-2
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・プライベートの時間も充実させてリフレッシュしてほしいと年間休日は110日と多めに定めています。
・頑張った分を職員にしっかり還元したいと、賞与は年間4ヶ月分の高水準です。
・残業少なめなので、プライベートとの両立がしやすい環境です。
最終更新日 : 2024/10/01
- グループホーム
グループホーム野ばらの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(高崎市/群馬県)
- 給与
- 【月給】168,000円-188,000円
[内訳]
基本給:138,000円-158,000円
介護手当 30,000円
[その他手当]
夜勤手当 6,000円/回(月4-6回程度)
資格手当(介護福祉士):20,000円
処遇改善、特定処理改善加算あり
家族手当 配)6,000円、子)8,000円/人
- 住所
- 群馬県高崎市矢島町21
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
最終更新日 : 2024/10/01
- デイサービス・デイケア
関越中央病院の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(高崎市/群馬県)
- 給与
- 【月給】201,000円-
[内訳]
基本給:160,000円‐210,000円
会議研修送迎手当:10,000円
処遇改善手当:31,000円 ※変動する場合があります。
- 住所
- 群馬県高崎市北原町71
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
最終更新日 : 2024/10/01
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム キートス山名の介護職員・ヘルパー求人・採用(高崎市/群馬県)
- 給与
- 【月給】198,000円-316,000円
[内訳]
・基本給:148,000円-250,000円
・資格手当:0円-10,000円
・特定処遇改善手当:20,000円
・夜勤手当:30,000円-36,000円(6,000円/回・月5回-6回程度)
【その他】
・皆勤手当あり
・土曜日、日曜日、祝日手当
・主任・リーダー手当
・昇給あり
- 住所
- 群馬県高崎市山名町838-1
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
【地域に根付いた考え方を大切にしています。】
法人として地域の文化や習慣を尊重し、地域に根差した社会活動を非常に大切にしているため、介護職員としてやりがいを感じながら勤務することができます。
【風通しの良い職場です。】
施設長が職員の意見を聞く事を意識して施設運営をしております。その考えの元、リーダー陣等役職者も、『職員の意見を聞くことが出来るかどうか』を基準にしています。
一般介護職の方から、業務改善等の意見を吸い上げて施設長に相談が上がってくる事もあります。
【キャリアアップしたい方大歓迎です。】
2019年に山名、2020年に南八幡にユニット型、従来型の特別養護老人ホームをそれぞれオープンしました。まだ出来立ての施設という事もあり、これからの施設を担ってくれる方を積極的に募集しています。キャリアステップとして一般介護職からリーダーや介護主任、生活相談員等の段階がありますので、これからキャリアを磨いていきたい方は一度ご相談下さい。
最終更新日 : 2024/10/01
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム 吉井セピアの介護職員・ヘルパー求人・採用(高崎市/群馬県)
- 給与
- 【月給】190,144円-
[内訳]
・基本給:147,200円-173,900円
※最終学歴による:高卒147,200円/短大専門卒160,200円/大卒173,900円
・資格手当:10,000円 ※介護福祉士を対象
・業務手当:2,944円-3,478円 ※基本給の2%
・夜勤手当:30,000円(6,000円/回・月5回程度)※喀痰吸引をお持ちの場合は7,000円/回支給
【その他手当】
・役職手当:20,000円-40,000円
・住宅手当:12,000円以上を支払っている職
- 住所
- 群馬県高崎市吉井町塩1147
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・施設は広々とした空間で導線が取りやすく、働きやすい職場環境です。
・賞与水準が高く、扶養手当と住宅手当も整備されているので、ご家族を支えながら働いていらっしゃる方にもおすすめです。
・年間休日数120日以上、かつ通し夜勤シフトなので、まとまった時間が作りやすい環境です。
・処遇改善加算の基準を満たし、待遇向上に向けて取り組まれておりますので、長く働けるように頑張りがいのある法人です。
最終更新日 : 2024/10/01
- 特別養護老人ホーム(特養)
セピアの郷の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(高崎市/群馬県)
- 給与
- 【月給】190,144円-
[内訳]
・基本給:147,200円-173,900円
※最終学歴による:高卒147,200円/短大専門卒160,200円/大卒173,900円
・資格手当:10,000円 ※介護福祉士を対象
・業務手当:2,944円-3,478円 ※基本給の2%
・夜勤手当:30,000円(6,000円/回・月5回程度)※喀痰吸引をお持ちの場合は7,000円/回支給
【その他手当】
・役職手当:20,000円-40,000円
・住宅手当:12,000円以上を支払っている職
- 住所
- 群馬県高崎市吉井町塩1147
- アクセス
- 【バス】 上信電鉄吉井駅下車町営バス東谷行き塩公民館前下車徒歩5分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・地域密着型なので、利用者様とのコミュニケーションを大切にしながら介護に取り組みたい方にオススメです。
・賞与水準が高く、扶養手当と住宅手当も整備されているので、ご家族を支えながら働いていらっしゃる方にもおすすめです。
・年間休日数120日以上、かつ通し夜勤シフトなので、まとまった時間が作りやすい環境です。
・処遇改善加算の基準を満たし、待遇向上に向けて取り組まれておりますので、長く働けるように頑張りがいのある法人です。
最終更新日 : 2024/10/01
- 訪問入浴介護
トータルケアセンターまなか訪問入浴サービスの介護職員・ヘルパー求人・採用(高崎市/群馬県)
- 給与
- 【月給】203,000円-268,000円
[内訳]
基本給:173,000円-233,000円
処遇改善手当:30,000円-35,000円/月 ※2ヶ月ごとに支給
※残業手当は全て別途支給となります。
(その他手当)
・役職手当
・資格手当:5,000円-10,000円
・住宅手当:5,000円-10,000円
・家族手当:4,000円(子ども1人あたり)
・運転手当:5,000円-10,000円
※入社半年以降、運転業務を担当していただく場合に支給
- 住所
- 群馬県高崎市下中居町109-1
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問入浴介護
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
最終更新日 : 2024/10/01
- 病院・クリニック・診療所
たかまえ病院の看護助手(正社員)求人・採用(高崎市/群馬県)
- 給与
- 【月給】198,800円-246,900円
[内訳]
基本給:152,000円-179,000円
業務手当:6,800円-7,900円
夜勤手当:40,000円-60,000円(10,000円/回・月4回-6回)
※配属される病棟によって、夜勤の有無が異なります。
【その他手当】
資格手当:(初任者研修)5,000円(介護福祉士)10,000円
昇給(年1回):1月あたり1,000円-3,000円(前年度実績)
- 住所
- 群馬県高崎市中尾町1230
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
病院勤務になりますが基本は日勤のみの働き方になります。夜勤は場合によって入ることもありますがほぼナシです!
時短勤務や17時を過ぎての勤務が難しい子育て世代の方は16時上がりにしたり、年間休日120日と多めで、残業も多くなく、仕事とプライベートが両立しやすい職場です。
【療養病棟】【地域包括ケア病棟】の配属なので介護職の経験が活かしやすく、介護福祉士だけでなく初任者研修も資格手手当が整っています。
2交代制なので、シフトが分かりやすくリズムが作りやすい働き方です。
看護師と看護助手の協力体制の構築に注力されており、双方が働きやすい職場環境を実現しています。
最終更新日 : 2024/10/01
- デイサービス・デイケア
みかん色八幡の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(高崎市/群馬県)
- 給与
- 【月給】213,000円-
※一律夜勤手当含む
- 住所
- 群馬県高崎市八幡町169-1
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
最終更新日 : 2024/10/01
- 障がい者支援
障害者支援施設 大地の生活支援員(正社員)求人・採用(高崎市/群馬県)
- 給与
- 【月給】224,600円-272,700円
[内訳]
・基本給:183,400円-231,500円
・ベースアップ手当: 10,000円
・夜勤手当:23,200円(5,800円×月4回程度)
・早遅手当:8,000円(1,000円×月8回程度)
【その他手当】
・精勤手当
・住宅手当:上限27,000円
・休日手当
・扶養手当
※給与は経験・資格・学歴を考慮して決定します。
- 住所
- 群馬県高崎市足門町287-5
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 障がい者支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- 精神保健福祉士
- 夜勤専従
求人のおすすめポイント
・入所者、職員問わず和気あいあいとしており、自由な雰囲気です。
・プライベートの時間も充実させてリフレッシュしてほしいと年間休日は111日と多めに定めています。
・残業少なめなので、プライベートとの両立がしやすい環境です。
・頑張った分を職員にしっかり還元したいと、賞与は年間4.45ヶ月分の高水準です。
最終更新日 : 2024/10/01
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム 希望館の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(高崎市/群馬県)
- 給与
- 【月給】204,000円-250,000円
[内訳]
基本給:150,000円-175,000円
処遇改善手当:19,000円
夜勤手当:35,000円(7,000円/回・月5回程度)
【その他手当】
資格手当:上限21,000円
委員会手当
扶養手当
住居手当
- 住所
- 群馬県高崎市江木町1093-1
- アクセス
- 高崎問屋町駅より徒歩15分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・資格の無い方、介護未経験の方でも、しっかりと経験を積んでプロになれる法人です。
契約職員からスタートになりますが、収入面で困らないように月々のお給料は正社員と大きな差が出ないようになっています。
また、最短で数ヶ月-半年程度、多くは1年以内で正社員への登用の実績もあるので、真面目に仕事をこなせばきちんと介護職として働き続けやすい体制になっています。
・充実した研修体制があります。
プリセプター制度を導入し、年齢近めの職員がマンツーマンで指導しています。外部研修も積極的に取り入れており、金額法人負担で参加が可能です。
また、介護技術の向上を目指した「じょんのび勉強会」という研修を毎月開催しています。また、研修や委員会で他部署との関わりを持ち、介護技術の向上を目指しています。
利用者に負担のない介護を提供するだけ無く、介助する側も負担のない介護が提供できる技術を習得することを目標にしています。(その他にも、中堅研修や次世代リーダー養成研など様々な研修制度があります)
・季節のイベントが多数あります。利用者様と楽しみながらお仕事をしたい方におすすめです。
希望館で行う行事のモットーは、「自分達も一緒に楽しみたい。」です。施設で生活をしているからこそ楽しんでいただけるように、納涼祭・お花見など、趣向を凝らした季節ごとの行事をとても大切にしています。
利用者の願いを叶えるためにも外出レクリエーションにも力を入れております。
最終更新日 : 2024/10/01
- カイゴジョブエージェントに登録する3つのメリット
- 1. 非公開求人を見ることができる
- 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
- 3. 転職の意思がなくてもキャリア相談ができる