(40ページ目)【定年60歳以上】埼玉県の介護求人・転職情報
カイゴジョブエージェントでは埼玉県における定年60歳以上で働ける求人を1,929件掲載しています。埼玉県における定年60歳以上で働ける求人の特徴として、正社員やパートなどの働き方に応じて選べる雇用形態、車通勤可や駅近など好条件のアクセス、資格取得支援や研修制度など充実した研修制度、介護福祉士や初任者研修などの所有者を対象にした資格を限定したもの、介護職員や看護助手など幅広く選べる職種、訪問介護や放課後等デイサービスなど幅広く選べるサービス形態、身体介護なしや身体介護なしなど幅広い仕事内容、社会保険完備やボーナスありなどの充実した福利厚生、夜勤専従や日勤のみなどから選べる勤務時間、土日祝休みや夏季休暇など充実した休日、条件や非常勤などの働き方に合わせた就業形態が挙げられるので、埼玉県で定年60歳以上で働ける仕事への転職を考えている人は必見です。
【定年60歳以上】埼玉県の求人
ショートステイ(短期入所)
ショートステイロイヤルの介護職員・ヘルパー求人・採用(さいたま市見沼区/埼玉県)
- 給与
- 【月給】231,400円-
[内訳]
基本給:191,400円-196,400円
夜勤手当:5,000円/回 ※4回計上/月
処遇改善手当:20,000円
【その他手当】
資格手当:5,000円(介護福祉士のみ)
【給与例】
月収例:231,400円-
年収例:3,159,600円-
- 住所
- 埼玉県さいたま市見沼区大字大谷390-1
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- ショートステイ(短期入所)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・最大でも20名の小規模で利用者様対応ができます。
大規模の施設で利用者様もスタッフも多くて嫌になってしまった方など必見です。
最大でも20名で平均12-15名の利用者様運営をされているのでより利用者様に寄り添っての対応ができます。
・明確なキャリアパス制度で成長できる職場
ロイヤルレジデンスではキャリアパスが明確に設計されており、医療・介護業界の未経験者であっても計画的にステップアップできるようサポートしています。管理職を目指すゼネラリストコース、専門職を目指すスペシャリストコースなど、将来なりたい姿を目指すことができる環境です。
・資格取得支援制度でスキルアップをサポート
ロイヤルレジデンスでは介護職の方に向け、介護職員初任者研修・介護福祉士実務者研修の受講を援助する資格取得支援制度を設けています。成長を手厚くサポートしてもらえる環境です。
最終更新日 : 2024/09/17
デイサービス・デイケア
あずみ苑南桜井の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(春日部市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】330,000円-385,000円
【その他手当】
・資格手当:
20,000円(介護支援専門員)
15,000円(社会福祉士・精神保健福祉士・介護支援専門員)
5,000円(介護福祉士)
1,000円(初任者研修・社会福祉主事任用資格)
2,000円(実務者研修)
・残業代 ※1分単位で計算し、全額支払
・住宅手当:30,000円-50,000円(条件あり)
・子ども手当:扶養1名につき10,000円
・単身赴任手当
・出張手当
- 住所
- 埼玉県春日部市米島1165-2
- アクセス
- 南桜井駅より徒歩5分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- 介護支援専門員(ケアマネジャー)
- 社会福祉主事任用
- 日勤のみ
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
賃貸で有名なレオパレス21のグループ会社です。
「あずみ苑」という介護施設を関東・中部圏を中心に85施設運営しており、
地域社会に密着した「グループホーム」「デイサービス」「ショートステイ」
「介護付・住宅型有料老人ホーム」など幅広くサービスを展開しています。
大手のため安定して長く腰を据えて成長していきたいという方にお勧めです!
【地域貢献できます!】
レオパレス21グループあずみ苑では、地域の方々と交流する市場(マルシェ)やケーキ販売といった催しを積極的に開催しています。お取り引きのある企業様に特別ブースを出していただくなど多くの方のご協力に支えられての開催ですが、近隣住民の皆さんも多く参加され、あずみ苑との地域交流が進んでいます。
【福利厚生】
育児短時間勤務・慣らし保育期間延長・延長保育料の補助など働くママさんへのサポートも充実しております!
職場復帰の際は不安解消のための面談を実施するなど支援もございます。
最終更新日 : 2024/09/17
デイサービス・デイケア
あずみ苑吉川の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(吉川市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】330,000円-385,000円
【その他手当】
資格手当 20,000円(介護支援専門員)
15,000円(社会福祉士・精神保健福祉士・介護支援専門員)
5,000円(介護福祉士)
1,000円(初任者研修・社会福祉主事任用資格)
2,000円(実務者研修)
残業代 ※1分単位で計算し、全額支払
住宅手当 30,000円-50,000円(条件あり)
子ども手当(扶養1名につき)10,000円
単身赴任手当
出張手当
- 住所
- 埼玉県吉川市保931-1
- アクセス
- 吉川駅より徒歩20分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- 介護支援専門員(ケアマネジャー)
- 社会福祉主事任用
- 日勤のみ
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
賃貸で有名なレオパレス21のグループ会社です。
「あずみ苑」という介護施設を関東・中部圏を中心に85施設運営しており、
地域社会に密着した「グループホーム」「デイサービス」「ショートステイ」
「介護付・住宅型有料老人ホーム」など幅広くサービスを展開しています。
大手のため安定して長く腰を据えて成長していきたいという方にお勧めです!
【地域貢献できます!】
レオパレス21グループあずみ苑では、地域の方々と交流する市場(マルシェ)やケーキ販売といった催しを積極的に開催しています。お取り引きのある企業様に特別ブースを出していただくなど多くの方のご協力に支えられての開催ですが、近隣住民の皆さんも多く参加され、あずみ苑との地域交流が進んでいます。
【福利厚生】
育児短時間勤務・慣らし保育期間延長・延長保育料の補助など働くママさんへのサポートも充実しております!
職場復帰の際は不安解消のための面談を実施するなど支援もございます。
最終更新日 : 2024/09/17
ショートステイ(短期入所)
ショートステイ フローラ岩槻の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(さいたま市岩槻区/埼玉県)
- 給与
- 【月給】159,424円-186,560円
[内訳]
・基本給:159,424円-186,560円
【その他手当】
・昇給年1回
・処遇改善加算金支給
・住宅補助:なし
・1夜勤あたり21,500円-23,000円(日給)
- 住所
- 埼玉県さいたま市岩槻区西原台1-4-84
- アクセス
- 岩槻駅より徒歩9分
- ショートステイ(短期入所)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
・埼玉圏内に18の介護施設と介護福祉関連の専門学校、進学塾を運営している大手法人です。
・多様な働き方を実践している企業に認定を受けています。
フローラは、 「埼玉版ウーマノミクスプロジェクト」を進めています。その一環として、「多様な働き方実践企業認定制度」に認定されました。この制度は、仕事と子育て等の両立を支援するため、短時間勤務やフレックスタイムなど、多様な働き方を実践している企業を県が認定するものです。
・資格取得支援金制度あります。
(介護職員初任者研修/介護福祉士/介護支援専門員/社会福祉主事任用/認知症ケア専門士)にあたり、これらの受講費の一部を会社が負担しています。
・法人内研修も充実しています。その結果、能力やチームワークの評価が高い方は役職(施設長/センター長・副施設長/副センター長・主任)への道が開け、やりがいと共にお給料も上がる仕組みとなっています。
最終更新日 : 2024/09/17
特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム 大宮諏訪の苑の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(さいたま市大宮区/埼玉県)
- 給与
- 介護福祉士以外
【月給】256,900円
[内訳]
・基本給:154,900円
・処遇改善手当:36,000円
・特定処遇改善手当:10,000円
・ベースアップ加算手当:6,000円
・夜勤手当:50,000円(10,000円/回・月5回程度)
介護福祉士
【月給】266,900円
[内訳]
・基本給:154,900円
・資格手当:10,000円
・処遇改善手当:36,000円
・特定処遇改善手当:10,000円
・ベースアップ加算手当:6,000円
・夜勤手当:50,
- 住所
- 埼玉県さいたま市大宮区三橋4-875-2
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・高給与で残業はほとんどありません。時間内に終わるような業務内容にしているそうです。
・遠方からくる方でも安心の寮完備、利用料無料の託児所があります。
・ジョブチェンジが可能です。介護職員から介護支援専門員や管理職を目指せます。キャリアアップをしたい方におすすめです。
・イベントが豊富です。誕生日は当日にお祝いします。利用者さんが200名と大規模のため頻繁にイベントが行われます。100歳を超える利用者さんにはプロジェクションを使って盛大にお祝いをしたりもします。
・資格サポートがあります。補助金についてや事務の手続き等のサポートをします。また、講習のための休みを優先的に取ることができます。但し、資格の手当はなしです。
最終更新日 : 2024/09/17
有料老人ホーム
有料老人ホーム メディカルフローラ岩槻の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(さいたま市岩槻区/埼玉県)
- 給与
- 【月給目安】171,392円~188,032円
[内訳]
・基本給:171,392円~188,032円
(時給1,030円~1,130円)×8時間×20.8日
【その他手当】
昇給年1回
・処遇改善加算金支給
・住宅補助:なし
- 住所
- 埼玉県さいたま市岩槻区仲町1-11-5
- アクセス
- 東武アーバンパークライン「岩槻」駅から1.2㎞(徒歩約15分)
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
残業はほとんどなし
看護師24時間常駐していて安心です。
・埼玉圏内に18の介護施設と介護福祉関連の専門学校、進学塾を運営している大手法人です。
・多様な働き方を実践している企業に認定を受けています。
フローラは、 「埼玉版ウーマノミクスプロジェクト」を進めています。その一環として、「多様な働き方実践企業認定制度」に認定されました。この制度は、仕事と子育て等の両立を支援するため、短時間勤務やフレックスタイムなど、多様な働き方を実践している企業を県が認定するものです。
・資格取得支援金制度あります。
(介護職員初任者研修/介護福祉士/介護支援専門員/社会福祉主事任用/認知症ケア専門士)にあたり、これらの受講費の一部を会社が負担しています。
・法人内研修も充実しています。その結果、能力やチームワークの評価が高い方は役職(施設長/センター長・副施設長/副センター長・主任)への道が開け、やりがいと共にお給料も上がる仕組みとなっています。
最終更新日 : 2024/09/17
病院・クリニック・診療所
児玉中央病院の看護助手(正社員)求人・採用(本庄市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】186,000円‐
[内訳]
・基本給:130,000円‐
・夜勤手当:6,500円/回 (月4回)
・調整手当:30,000円‐40,000円
- 住所
- 埼玉県本庄市児玉町児玉南3-3-1
- アクセス
- 【電車】 JR児玉駅より徒歩11分
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・学生支援制度あり。
看護師免許取得希望の方には正・准看護学校又は専門校への奨学金の支援を致します。
将来的に正看護師・准看護師としてご活躍をしたい方にオススメです。
・有給取得率ほぼ100%です
有給取得が比較的に自由に取得することができる環境です。
お仕事とプライベート、メリハリを持って働くことができます。
・アットホームな環境で働きたい方にオススメ。
小規模な病院で職員同士の連携が取れており、和気あいあいとした環境で働くことができます。
・お子様がいらっしゃる方に対してのご理解あり。
働いていらっしゃる職員さんが子育て世代の方が多くいらっしゃるため、お子様の行事の際はシフトの調整をして協力し合ってます。
子育てをしながらお仕事を頑張りたい方が安心して働くことができる職場です。
最終更新日 : 2024/09/17
グループホーム
グループホームココロンの森の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(熊谷市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】211,600円‐228,400円
[内訳]
・基本給:175,100円‐191,900円
・処遇改善手当:36,500円
【その他手当】
・電話待機手当:1,000円
・住宅手当:6,000円‐8,000円
・家族手当:10,000円/人
・夜勤手当:6,000円/回(深夜割増手当含む)
【優遇措置】
経験、年齢、資格等を考慮し決定します。
- 住所
- 埼玉県熊谷市柿沼898-1
- アクセス
- 秩父鉄道秩父本線 石原駅・上熊谷駅から車で6分
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
「地域の中で住み続けたい」「施設に入っても友達が来てくれる」「地域や診療所のイベントにも参加したい」こんなふうに今のくらしにつながっている介護施設の運営をめざします。利用者の尊厳を守るケアだけでなく、働くなかまの尊厳も大事にできるホームをつくっていきます。
ご利用者様が自然に暮らせるような施設を目指しており、地域の住民の方と共生していく施設を目指しています。
ヒノキのお風呂やランドリーコーナーはゆくゆく地元の方へも開放したいと考えております。
地元に貢献しながら、寄り添ったケアをしたい方におススメです。
最終更新日 : 2024/09/17
小規模多機能型居宅介護
ココロンの森の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(熊谷市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】211,600円‐228,400円
[内訳]
・基本給:175,100円‐191,900円
・処遇改善手当:36,500円
【その他手当】
・電話待機手当:1,000円
・住宅手当:6,000円‐8,000円
・家族手当:10,000円/人
・夜勤手当:6,000円/回(深夜割増手当含む)
【優遇措置】
経験、年齢、資格等を考慮し決定します。
- 住所
- 埼玉県熊谷市柿沼字前原898-1 熊谷生協ケアホーム柿沼内
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 小規模多機能型居宅介護
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
「地域の中で住み続けたい」「施設に入っても友達が来てくれる」「地域や診療所のイベントにも参加したい」こんなふうに今のくらしにつながっている介護施設の運営をめざします。利用者の尊厳を守るケアだけでなく、働くなかまの尊厳も大事にできるホームをつくっていきます。
ご利用者様が自然に暮らせるような施設を目指しており、地域の住民の方と共生していく施設を目指しています。
ヒノキのお風呂やランドリーコーナーはゆくゆく地元の方へも開放したいと考えております。
地元に貢献しながら、寄り添ったケアをしたい方におススメです。
最終更新日 : 2024/09/17
放課後等デイサービス・障がい児支援
ピノッキーInc(インク).春日部の児童指導員(正社員)求人・採用(春日部市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】220,000円~350,000円
- 住所
- 埼玉県春日部市八丁目335
- アクセス
- 【電車】 春日部駅より徒歩15分
- 障がい者支援
- 放課後等デイサービス・障がい児支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 社会福祉士
- 児童発達支援管理責任者
- 児童指導員任用
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
・年間休日110日です。休みが多いので仕事とプライベートのメリハリつけて働けます。
・越谷・杉戸・吉川と複数拠点を設けています。
株式会社Labkuunoは、放課後等デイサービス施設を埼玉県内に複数運営している法人です。
・少人数でお子様に向き合いたい方向けの施設です。
お子様10名に対し、職員が3-4名と1人1人のお子様にゆっくりと対応できる環境です。
・障碍分野が初めてでも大丈夫、お子様が好きな方を募集しています。
・体験を通して業務のイメージを掴むことができます。
面接時、希望される方には1日体験して頂くことができます。児童に関わるのが初めての方でも、「まずは見学に行ってみよう」というお気持ちでお気軽にご相談ください。
最終更新日 : 2024/09/17
介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設葵の園・大宮の介護職員・ヘルパー求人・採用(さいたま市西区/埼玉県)
- 給与
- 【月給】232,000円-
基本給:155,000円:250,000円
職務手当:7,000円:10,000円
調整手当:10,000円:20,000円
夜勤手当:40,000円(1回10,000円・月4回程度)
皆勤手当:10,000円
処遇改善手当、特定処遇改善手当支給。
- 住所
- 埼玉県さいたま市西区清河寺685-1
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 常勤
- 社会保険完備
- 年間休日110日以上
- 学歴不問
- 定年60歳以上
- 定年65歳以上
最終更新日 : 2024/09/17
有料老人ホーム
ナーシングホームどんぐりの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(深谷市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】235,000円~350,000円
[内訳]
・基本給:235,000円~350,000円
【その他手当】
時間外手当:全額支給
- 住所
- 埼玉県深谷市小前田1647-1
- アクセス
- 【電車】 秩父鉄道秩父本線 小前田駅 徒歩5分
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
・立地条件が良い職場です
深谷市内はもとより、近隣の熊谷市・本庄市・美里町・寄居町・太田市からも通勤可能です
・資格取得制度あります。
全額、法人負担で学校などに通っていただけます。
休日ではなく、勤務日に通学していただく形。もちろん、給与も支給。
初任者研修~介護福祉士までが対象。
・人間関係が穏やかです。
介護士、看護師など職種の隔たりがなく、「運営者だけでなく、現場のスタッフとも協力しあっているのが、弊社の強みです」と人事担当の方からいただけています
最終更新日 : 2024/09/17
その他(介護)
看護小規模多機能型居宅介護くまここの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(熊谷市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】191,600円-227,100円
[内訳]
・基本給:175,100円-187,100円
・処遇改善手当:14,000円-30,000円
・処遇改善加算手当:2,500円-10,000円
【その他手当】
・待機手当:1,000円
・住宅手当:2,000円-4,000円
・こども手当:10,000円/人
- 住所
- 埼玉県熊谷市上之3851-1
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- その他(介護)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・法人スケールを生かした研修制度があり、あなたの成長をサポートします。外部研修参加も保障します。
・キャリアを積むことで、ケアマネジャー、介護系管理者の道も開かれます。
・労働組合があり、働くものの権利が守られます。残業代もきちんと保障されます。
・福利厚生充実しています。契約保養所・宿泊補助金制度等、契約スポーツクラブあります。
最終更新日 : 2024/09/17
サービス付き高齢者向け住宅
ロイヤルレジデンス新座の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(新座市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】247,600円-(夜勤月4回で計算)
■認知症介護基礎研修/月給247,600円
■初任者研修/月給259,600円
■実務者研修/月給260,600円
■介護福祉士/月給267,600円
※但し、処遇改善1〜3および夜勤手当、夜勤手当加算、資格手当、地域手当を含む
資格手当 (介護福祉士)10,000円 (実務者研修)3,000円 (初任者研修)2,000円/月
※新座のみ地域手当あり10,000円
夜勤手当 5,000円/回
夜勤加算手当(月4回以上の夜勤を行った場合支給
- 住所
- 埼玉県新座市野火止7-4-55
- アクセス
- 【電車】 武蔵野線新座駅南口より徒歩15分 【バス】 西武バスより東久留米駅行き、バス停「野火止中」下車、徒歩3分
- サービス付き高齢者向け住宅
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・オンオフしっかりメリハリをつけて働くことができます。
休みに関しても年間116日の休みがあります。年末年始の休暇も5日間つきますので、プライベートも充実させることができます。
・毎月1回行われる施設内研修をはじめ、専門職研修や階層別研修など、様々な研修を行っています。
(例):AED救急救命(消防)、認知症研修(外部講師)、感染症、熱中症、レクレーションの紹介等
【専門職研修】介護技術の向上を目的とした研修になります。
【階層別研修】管理者研修を定期的に開催しております。
【学術発表会】年一回、全事業所のスタッフが集まり各施設による学術発表と、外部講師をお招きしての講演会を行っております。※多彩なサークル活動は手芸・書道・粘土細工・音楽療法などがあり、毎年さいたま市のシルバー作品展に出展するほどです。
【資格支援制度】スタッフのステップアップのため、受験料、受講料を補助しております。
・1ヶ月毎に定期面談を行い、慣れやメンタル面のケアと確認を行います。
※チェック項目は、自分からみた評価と先輩スタッフからみた評価をそれぞれAランクからDランクまで格付けし、相互の認識のズレを抑止していきます。
最終更新日 : 2024/09/17
デイサービス・デイケア
デイサービスここいち深谷の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(深谷市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】155,800円~
[内訳]
・基本給:145,500円~215,500円
・業務手当:7,300円
・皆勤手当:3,000円
【その他手当】
・扶養手当:20,000円、2人目以降5,000円
・住宅手当:3,000円
- 住所
- 埼玉県深谷市田中743-1
- アクセス
- 【電車】 武川駅より徒歩1分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・「株式会社いっしん」の運営です。茨城県大手の総合福祉企業として、年々成長している安心企業。850名を超えるスタッフが元気に笑顔で活躍しています。
・無資格、未経験の方はご入社後に法人全額負担にて初任者研修を取得することができます。
・社員寮、借り上げ社宅、託児所があり、お引越し予定の方や子育て世代の方でも安心して働ける福利厚生が充実しています。
・毎月一回の年間行事あり・スカイツリー日帰り旅行・夏祭りなど、利用者様に楽しんで頂けるイベントが充実しているので、レクやイベントが好きな方にはオススメです。
・評価体系が整備されているので、入社数年後に役職がついて勤務されている方もいらっしゃいます。
例)入社後1年:主任
入社後3年:管理者
入社後7年:エリアマネージャー
・給与に含まれる手当が手厚く、扶養手当、住宅手当、役職手当などをしっかり頂けて、働きがいのあるお給料体形になっています。
最終更新日 : 2024/09/17
グループホーム
グループホーム ひまわりの里の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(深谷市/埼玉県)
- 給与
- 【月給目安】176,816円
[内訳]
基本給:176,816円
基本給は時給1,028円×8時間×21.5日で算出
【その他手当】
扶養手当
資格手当
夜勤手当6,000円/回
- 住所
- 埼玉県深谷市瀬山631
- アクセス
- 明戸駅より徒歩14分
- グループホーム
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
(全てパートさんにも適用されます)
社長の田中様の想いは本物です。職員への福利厚生を手厚くしています。
従業員の満足がなければ、利用者様への満足もないとの考えから、下記実践しています。
・社会保険の他にも、24時間365日の保険を適用しています。プライベートの事故も安心です。
社会保険とは別に個別に保険に加入していただき、プライベートの事故に対しても保障があります。
※先日もプライベートで事故にあった職員さんが上記保険を適用して、保障を受けるなど、
社外での対応にも保険が下りる法人は多くはありません。万が一の備えも安心です。
・誕生日には職員さんに誕生日プレゼントをお渡しします。
社員さんは家族と同じという考えの元、ささやかながら誕生日にはお祝いとして
プレゼントを用意しています。少しでも喜んでいただき、気持ちよく働いて欲しいとの願いから取り組んでいます。
・パートさんも参加している年1回の社員旅行があります。
年1回ごとローテンションで社員旅行を実施しています。(日帰りと泊まりをローテーションで実施しています)
国内ではありますが、普段行けないような地域へ社員旅行をしています。
上記のように正社員、パート関係なく一緒に働く方々に還元しながら、
働きやすいように日々、社長さんも含めて考えている会社なので、
職員間の雰囲気も良く、常勤の退職者が少ない施設です。
最終更新日 : 2024/09/17
その他(介護)
株式会社関東メディカル・ケアの管理者・施設長・ホーム長求人・採用(さいたま市岩槻区/埼玉県)
- 給与
- 【月給】360,000円-400,000円
賞与:年2回(6月・12月)※前年度実績:月給総額×2ヶ月/年、受給資格は入社から6ヶ月を経過してから。
想定年収
5,040,000円-5,600,000円
- 住所
- 埼玉県さいたま市岩槻区仲町1-12-27 関東メディカルビル
- アクセス
- 東武野田岩槻 徒歩 13分
- 病院・クリニック・診療所
- その他(介護)
- 介護福祉士
- 介護支援専門員(ケアマネジャー)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・2042年まで高齢者が増える将来性の高い介護業界の中でも、最高水準の格付け評価の優良企業です。
・2020年のコロナ禍でも前年よりも売り上げを1億4700万円、経常利益を4100万円伸ばしました。
・グループ内に医療法人があり、完全な連携が取れていることも大きな強みです。
・地域のニーズを汲み取り、特色のある先進的な施設を、新規開設・運営している企業です。
・例えば、看護師が24時間常駐し、真の終身介護を実現している老人ホームや、リハビリに特化したデイサービスやショートステイ等です。
・その結果地域から信頼されて、全事業所の稼働率は90%から100%で、ショートステイの稼働率は110-120%です。
・ニーズのある地域を選定し、年に1から2施設を着実に拡大していく事業戦略です。いたずらに施設の数だけを増やしません。
最終更新日 : 2024/09/17
有料老人ホーム
医心館小手指の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(所沢市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】299,000円-318,000円
※資格手当、夜勤手当4回分含む
夜勤手当:8,000円/回(拠点により回数は異なる)
資格手当:初任者研修 5,500円、実務者研修 9,000円、介護福祉士 11,000円
【その他手当】
・精勤手当(時間外労働の有無に関わらず支給)
・残業代別途支給(10時間を超える場合は1分単位で支給)
・職能手当
・特定処遇改善加算手当
※勤続年数、保有資格により変動
(前年度実績:介護福祉士190,000円、実務者研修140,000円、初任者研修60,000円)
- 住所
- 埼玉県所沢市小手指町3-26-5
- アクセス
- 西武池袋線 小手指駅より徒歩3分
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・上場している大手法人。創業10年目にして103施設で従業員は3,598名となります。
・夜勤は介護職だけではありません。24時間看護師配置されているため安心して働けます。
・残業は月10時間程度のためオンとオフをきっちり分けて働くことができます。
・入居対象は「医療依存度が高い方々」のため、終末期ケア・緩和ケアについて実践を通して深く学ぶことができます。
最終更新日 : 2024/09/17
有料老人ホーム
介護付有料老人ホームウエルガーデンみずほ台の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(富士見市/埼玉県)
- 給与
- ・初任者研修
【月給】206,500円
・基本給:195,000円
・処遇改善手当:7,000円
・ベースアップ加算:4,500円
【年収】2,795,500円(エリア職)
・実務者研修
【月給】211,500円
・基本給:200,000円
・処遇改善手当:7,000円
・ベースアップ加算:4,500円
【年収】2,858,000円(エリア職)
・介護福祉士
【月給】254,500円
・基本給:220,000円
・資格手当:20,000円
・処遇改善手当:1
- 住所
- 埼玉県富士見市大字水子5055-1
- アクセス
- みずほ台 駅より 徒歩 10 分
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・介護・看護もしっかりコミュニケーションが取れており、雰囲気の良さが自慢です。
・独り立ちまでの間は原則、主任・リーダーが教育担当になるので、しっかりとした知識を身につけることができます。
・平成25年にウエルガーデンに運営が変わる前から勤続している方が複数名います。勤続率がかなり高いです。
最終更新日 : 2024/09/17
デイサービス・デイケア
こしがや翔裕館の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(越谷市/埼玉県)
- 給与
- 初任者研修
【月給】201,000円-
実務者研修
【月給】206,000円-
介護福祉士
【月給】220,000円-
【その他手当】
時間外手当
年末年始特別手当
※基本給は最終学歴による
昇給 年1回
- 住所
- 埼玉県越谷市大字平方2815-1
- アクセス
- 東武スカイツリーライン武里駅より徒歩20分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・安定の大手法人
福祉だけでなく、教育や医療(病院運営)まで幅広く展開している元気グループ傘下です。海外にも事業展開をしています。グループ売上高400億円(2018年3月実績)、従業員6,000名になります。
・マニュアルの整備
独自のケアプログラムを作成してます。現場で行われている「ご利用者との接し方」や「口腔ケアの方法」「自立支援の考え方」など、日々行われている業務を言語化し、マニュアル化してます。
・充実した福利厚生
育休・産休制度も整っており、2019年度の取得率 98%。(男性の取得実績もあります。)
時短勤務も可能です。小学校就業前の子を持つ職員は、始業・終業時刻の調整ができ、
繰り上げ又は繰り下げ制度を導入しています。
グループ内美容クリニックによる社員割引制度、施術や商品購入の際に社員割引が適用されます。
・資格取得支援制度あり
サンガジャパンでは、介護職経験者がより高いスキルを求め挑戦することへの支援はもちろん、介護職未経験であっても「介護に携わりたい」という気持ちを持った方のご入社も歓迎しております。仕事をしながらスキルアップを目指す方に、資格取得にかかる費用の支援や取得後の奨励金の贈呈などを行っております。
(一例)
介護職員初任者研修 講座受講料の半額を会社が負担(上限40,000円)
介護職員実務者研修 講座受講料の半額を会社が負担(上限70,000円)
・充実した研修制度
学ぶ機会を絶やさないです。スキルアップ研修、E-ラーニング研修、キャリアパス研修など様々な研修をご用意しております。
・長く働くことができます
定年65歳、定年後も再雇用で嘱託社員として75歳まで働くことができます
元気な限りは長く働いていきたい、という方にオススメ
最終更新日 : 2024/09/17
- カイゴジョブエージェントに登録する3つのメリット
- 1. 非公開求人を見ることができる
- 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
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