（9ページ目）検索条件に当てはまる埼玉県の求人・転職情報
検索条件に当てはまる埼玉県の求人
- デイサービス・デイケア
加須元気館デイサービス爽やかな風の介護職員・ヘルパー、生活相談員・相談職(正社員)求人・採用(加須市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】253,000円-
[内訳]
・基本給:200,000円
・諸手当:53,000円(キャリア手当、処遇改善手当、資格手当（資格による）)
- 住所
- 埼玉県加須市騎西1062
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
最終更新日 : 2024/10/30
- デイサービス・デイケア
デイサービス好日の家の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(坂戸市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】213,000円-
「内訳」
基本給：160,000円-190,000円
処遇改善手当：20,000円
ベースアップ手当：5,000円
運転業務手当：5,000円
【その他手当】
資格手当：10,000円（介護福祉士）、5,000円（初任者・実務者研修）
年末年始手当：3,000円/日
扶養手当：配偶者5,000円、18歳になるまでの子5,000円/名
住宅手当：10,000円（賃貸借家、世帯主に限る）
特定処遇改善手当：15,000円（介護福祉士かつ経験年数3年以上、当法
- 住所
- 埼玉県坂戸市片柳1624-2
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
最終更新日 : 2024/10/30
- デイサービス・デイケア
デイサービス・デイケアの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(日高市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】189,100円～266,900円
「内訳」
基本給：170,000円～230,000円
資格手当：2,000円～6,000円
地域調整手当：5,100円～6,900円
処遇改善手当：1,200円～24,000円
- 住所
- 埼玉県日高市
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
2024年10月30日 に情報更新された(日高市/埼玉県)における非公開求人です。デイサービス・デイケアで介護職員（常勤）として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。
最終更新日 : 2024/10/30
- 障がい者支援
アイトライさいたまセンターの生活支援員(正社員)求人・採用(さいたま市浦和区/埼玉県)
- 給与
- 就労支援員
【月給】210,000円‐240,000円
- 住所
- 埼玉県さいたま市浦和区高砂2-14-17 浦和マルゼンビル3F
- アクセス
- 浦和駅より 徒歩 4分
- 障がい者支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 社会福祉士
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
最終更新日 : 2024/10/30
- デイサービス・デイケア
あしすとリハ与野の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(さいたま市中央区/埼玉県)
- 給与
- 【月給】190,000円-230,000円
［内訳］
・基本給：165,000円-200,000円
・固定残業代：25,000円-30,000円
※時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、20時間を超える時間外労働は追加で支給。
- 住所
- 埼玉県さいたま市中央区八王子3-30-1
- アクセス
- 与野本町駅より 徒歩17分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・珍しい土曜日・日曜日休みです
デイサービスは日曜日固定休みが多い中で、メディカルアシストが運営しているデイサービスは土曜日・日曜日休みとなっているのでプライベートとメリハリ付けて働くことができます。
※祝日は営業しております。
・半日型デイサービスでリハビリに特化したメニューになっています
午前午後とで利用者様が入れ替わり、利用者様のスケジュールはリハビリが中心となっています。
そのため「レクリエーションで人の前に出て何かするのが苦手」という方にもおすすめです。
・職員に嬉しい福利厚生や研修制度が整ってます
年10日間のリフレッシュ休暇が付与されるので、有給休暇以外で休みの調整が入職してから即使用可能となります。
またフォローアップ研修や新人研修なども積極的に行っており、研修が充実しております。
インフルエンザ予防接種の補助などもございます。
・制服支給あります
水色のポロシャツを支給されます。
※パンツはご自身で紺色のものを購入して下さい。シューズは事業所によっては不要です。
最終更新日 : 2024/10/30
- デイサービス・デイケア
あしすとリハの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(さいたま市岩槻区/埼玉県)
- 給与
- 【月給】190,000円-230,000円
［内訳］
・基本給：165,000円-200,000円
・固定残業代：25,000円-30,000円（20時間分）
- 住所
- 埼玉県さいたま市岩槻区上野63-1
- アクセス
- 東岩槻駅より徒歩18分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
★珍しい土日休み！
デイサービスは日曜固定休みが多い中で、メディカルアシストが運営しているデイは土日休みとなっているのでプライベートとメリハリ付けて働くことができます。
※祝日は営業しております
★半日型デイサービスでリハビリに特化したメニューになっています！
午前午後とで利用者様が入れ替わり、利用者様のスケジュールはリハビリが中心となっています。
そのため「レクリエーションで人の前に出て何かするのが苦手」という方にもおすすめです。
★職員に嬉しい福利厚生や研修制度
年10日間のリフレッシュ休暇が付与されるので、有休以外で休みの調整が入職してから即使用可能となります。
またフォローアップ研修や新人研修なども積極的に行っており、研修が充実しております。
インフルエンザ予防接種の補助などもございます。
★制服支給
水色のポロシャツ支給されます。
※パンツは自身で紺色のものを購入。シューズは事業所によっては不要。
最終更新日 : 2024/10/30
- 就労継続支援
未来工房春日部東口のその他(正社員)求人・採用(春日部市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】200,000円
[内訳]
・基本給：155,000円
・処遇改善手当34,000円
・通信手当1,000円
・運転手当10,000円
【その他手当】
・能力手当：0円‐30,000円
（定期的な人事考課、試験の結果によって支給）
・勤続手当：10年ごとに10,000円
- 住所
- 埼玉県春日部市粕壁1丁目4番地1市川ビル2階
- アクセス
- 春日部駅より 徒歩3分
- 障がい者支援
- 就労継続支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
最終更新日 : 2024/10/30
- 障がい者支援
RASIEL春日部の管理者・施設長・ホーム長(契約社員)求人・採用(春日部市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】380,000円-
[内訳]
基本給:185,000円
役職手当:118,000円（固定残業代45時間分、93,110円含む）
処遇改善手当:62,000円
特定処遇改善手当:15,000円
※固定残業代の超過分は別途支給
- 住所
- 埼玉県春日部市大沼5丁目101-1
- アクセス
- 【車】 東武伊勢崎線 一ノ割駅より車で約4分
- 障がい者支援
- 共同生活援助
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
求人のおすすめポイント
・障がいを持つ方が「らしく」生きる場所を「得る（el）」、「らしく」生きるを「応援（yell）」したいという思いの会社です。
・全国に事業所を展開するビオネストグループです。
・年4回5連休が取得できる、連続休暇促進制度を導入しております。
・頑張り次第で、上位職へのステップアップが可能です。
最終更新日 : 2024/10/30
- 病院・クリニック・診療所
あけとクリニックの看護助手(正社員)求人・採用(熊谷市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】172,000円～179,000円
[内訳]
・基本給：158,000円～165,000円
・危険手当 10,000円
・食事手当 4,000円
【その他手当】
・皆勤手当 5,000円
- 住所
- 埼玉県熊谷市川原明戸569
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
最終更新日 : 2024/10/30
- デイサービス・デイケア
デイサービスみずほの管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(川越市/埼玉県)
- 給与
- 管理者候補（主任）
【月給】267,500円-
※一律手当含む（介護職員処遇改善加算手当など）
※経験加算あり
管理者候補（所長）
【月給】607,500円-
※一律手当含む（介護職員処遇改善加算手当など）
※経験加算あり
- 住所
- 埼玉県川越市中台元町1-16-11
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 認知症介護実践者研修
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
最終更新日 : 2024/10/30
- 病院・クリニック・診療所
籠原病院の看護助手(正社員)求人・採用(熊谷市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】195,000円
【その他手当】
・役職手当
- 住所
- 埼玉県熊谷市美土里町3-136
- アクセス
- 籠原駅より徒歩17分
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- その他
- 日勤のみ
- 夜勤なし
最終更新日 : 2024/10/30
- デイサービス・デイケア
デイサービス ラスベガス 秩父の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(秩父市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】171,000円-
[内訳]
基本給：160,000円
資格手当：0円-10,000円
固定残業代：11,000円-15,000円
※時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として8.5時間-11.5時間分を支給。これを超える時場合は法定通り追加で支給
【その他手当】
皆勤手当：5,000円
- 住所
- 埼玉県秩父市下影森858-2
- アクセス
- 影森駅より徒歩10分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・カードゲーム等のアミューズメントが豊富です。スタッフが混ざることもございます。
・軽度の方が多いので、体への負担は少ないです。
・土曜日、日曜日休みです（祝日は営業）。
最終更新日 : 2024/10/30
- 訪問介護・定期巡回
訪問介護ステーションStyleの介護職員・ヘルパー求人・採用(狭山市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】217,724円-315,127円
[内訳]
・基本給:180,000円-220,000円
・固定残業代:27,724円-40,127円(20時間分・超過分は別途支給）
・処遇改善手当:10,000円-55,000円
- 住所
- 埼玉県狭山市新狭山2-8-4 寿ビル302号室
- アクセス
- 新狭山駅より 徒歩2分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
最終更新日 : 2024/10/29
- デイサービス・デイケア
リハビリデイサービスありがたい川口草加の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(川口市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】240,000円-300,000円
[内訳]
・基本給170,000円-
・勤続手当:1年毎3,000円
・職能手当:毎年2度の評価シートや役員面談により決定
・家族手当:扶養家族配偶者5,000円子供1人につき10,000円※扶養開始翌月から
・固定残業手当 ※固定残業手当は30-35時間分の見込残業代として50,000円支給※超過分別途支給
※処遇改善手当は月々の給与と賞与にて支給
※国家資格有りでさらにプラス可能
※ドライバーも可能であればさらにプラス可能
- 住所
- 埼玉県川口市安行北谷617-1
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
最終更新日 : 2024/10/29
- デイサービス・デイケア
青木リハビリセンターさいたまの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(さいたま市緑区/埼玉県)
- 給与
- 【月給】235,600円-260,200円
［内訳］
基本給:212,000円-230,000円
処遇改善手当:23,600円-30,200円
特定処遇改善手当:10,000円
- 住所
- 埼玉県さいたま市緑区三室26-4
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
【事業所紹介】
リハビリテーション科は毎年新卒職員を採用し、新人教育、勉強会に力を入れ、職員一人ひとりの技能向上に力を入れています。その他にも、患者様向けに疾患部位別のエクササイズを解説したパンフレットとセルフチェックシートを新たに作成し、患者様の主体的な取り組みを促して治療期間の短縮につなげるなど、より有効なアプローチ方法を検討・実践しています。
・定員12名の認知症対応型のデイサービスとなっており、少人数ではあるがその分利用者同士のコミュニケーションがとりやすくなっています。
・職員の一体感
認知症対応型なので対応が難しい場面もありますが、都度スタッフが助けに入ってくれるため安心して働けます。
・職員への理解
電車20分の方のいれば、車通勤の方もいて遠方から来れられている方もいます。そのため通勤それに伴うプライベートの時間への理解があります。
最終更新日 : 2024/10/29
- 訪問介護・定期巡回
ケアリッツ川口のサービス提供責任者(正社員)求人・採用(川口市/埼玉県)
- 給与
- サービス提供責任者補佐
【月給】270,000円-
サービス提供責任者
【月給】299,000円-
※処遇改善加算、固定残業代57,000円〜61,000円（30時間分・超過分は別途支給）含む
- 住所
- 埼玉県川口市川口2-2-17 岡嶋ビル1階
- アクセス
- 京浜東北線「川口駅」徒歩3分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 学歴不問
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
「訪問介護」を中心とした介護・福祉サービスを展開。
弊社では【働く人が幸せであってこそ最良のサービスを提供できる】という考えのもと活動を行い、2008年創業以来、都内を中心に200以上の訪問介護事業所を展開しています
【業務効率化で高い給与水準を実現】
自分のスマートフォンに業務アプリをいれて記録票の記入、シフトの確認ができるため、事務処理にかかる時間を軽減を実現出来ております。
加えて、正社員比率は9割を超えており安定した給与のお支払いが出来ているはもちろん、介護部門の平均年収は404万円と高給与です。
【幸せな人生は幸せな職場から】
介護は「人」が作るサービスであり、職員がモチベーションを高く持って働ける環境づくりがを重視しています。
そのため、社員が目標を立てて仕事に邁進できる明確なキャリアパス制度をはじめ、初任者研修や国家資格の受講料を補助する資格取得支援、子育て支援やメンタルヘルスケアなどの様々な福利厚生を設けて職員の人生をサポートしています。
キャリアパス制度を活用して入社4か月で管理者になった実例もございます。
最終更新日 : 2024/10/29
- 訪問介護・定期巡回
ケアリッツ北越谷の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(越谷市/埼玉県)
- 給与
- 経験半年未満
【月給】240,000円-250,000円
初任者研修
【月給】250,000円-260,000円
実務者研修
【月給】255,000円-265,000円
介護福祉士
【月給】265,000円-275,000円
※各種上記月給に処遇改善加算、固定残業代30時間分45,000円-51,000円含む（超過分は別途支給・資格によって異なる）
- 住所
- 埼玉県越谷市大沢2-9-11 山崎ビル2A
- アクセス
- 東武スカイツリーライン「北越谷駅」徒歩7分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
「訪問介護」を中心とした介護・福祉サービスを展開。
弊社では【働く人が幸せであってこそ最良のサービスを提供できる】という考えのもと活動を行い、2008年創業以来、都内を中心に200以上の訪問介護事業所を展開しています
【業務効率化で高い給与水準を実現】
自分のスマートフォンに業務アプリをいれて記録票の記入、シフトの確認ができるため、事務処理にかかる時間を軽減を実現出来ております。
加えて、正社員比率は9割を超えており安定した給与のお支払いが出来ているはもちろん、介護部門の平均年収は404万円と高給与です。
【幸せな人生は幸せな職場から】
介護は「人」が作るサービスであり、職員がモチベーションを高く持って働ける環境づくりがを重視しています。
そのため、社員が目標を立てて仕事に邁進できる明確なキャリアパス制度をはじめ、初任者研修や国家資格の受講料を補助する資格取得支援、子育て支援やメンタルヘルスケアなどの様々な福利厚生を設けて職員の人生をサポートしています。
キャリアパス制度を活用して入社4か月で管理者になった実例もございます。
最終更新日 : 2024/10/29
- 訪問介護・定期巡回
ケアリッツ戸田のサービス提供責任者(正社員)求人・採用(戸田市/埼玉県)
- 給与
- サービス提供責任者補佐
【月給】270,000円-
サービス提供責任者
【月給】299,000円-
※処遇改善加算、固定残業代57,000円〜61,000円（30時間分・超過分は別途支給）含む
- 住所
- 埼玉県戸田市上戸田3-9-3 プリムローズガーデン103
- アクセス
- 埼京線「戸田公園駅」徒歩7分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 学歴不問
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
「訪問介護」を中心とした介護・福祉サービスを展開。
弊社では【働く人が幸せであってこそ最良のサービスを提供できる】という考えのもと活動を行い、2008年創業以来、都内を中心に200以上の訪問介護事業所を展開しています
【業務効率化で高い給与水準を実現】
自分のスマートフォンに業務アプリをいれて記録票の記入、シフトの確認ができるため、事務処理にかかる時間を軽減を実現出来ております。
加えて、正社員比率は9割を超えており安定した給与のお支払いが出来ているはもちろん、介護部門の平均年収は404万円と高給与です。
【幸せな人生は幸せな職場から】
介護は「人」が作るサービスであり、職員がモチベーションを高く持って働ける環境づくりがを重視しています。
そのため、社員が目標を立てて仕事に邁進できる明確なキャリアパス制度をはじめ、初任者研修や国家資格の受講料を補助する資格取得支援、子育て支援やメンタルヘルスケアなどの様々な福利厚生を設けて職員の人生をサポートしています。
キャリアパス制度を活用して入社4か月で管理者になった実例もございます。
最終更新日 : 2024/10/29
- 訪問介護・定期巡回
ケアリッツ東川口のサービス提供責任者(正社員)求人・採用(川口市/埼玉県)
- 給与
- サービス提供責任者補佐
【月給】270,000円-
サービス提供責任者
【月給】299,000円-
※処遇改善加算、固定残業代57,000円〜61,000円（30時間分・超過分は別途支給）含む
- 住所
- 埼玉県川口市戸塚2-25-16 りとる欅2階
- アクセス
- 武蔵野線、埼玉高速鉄道「東川口駅」徒歩5分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 学歴不問
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
「訪問介護」を中心とした介護・福祉サービスを展開。
弊社では【働く人が幸せであってこそ最良のサービスを提供できる】という考えのもと活動を行い、2008年創業以来、都内を中心に200以上の訪問介護事業所を展開しています
【業務効率化で高い給与水準を実現】
自分のスマートフォンに業務アプリをいれて記録票の記入、シフトの確認ができるため、事務処理にかかる時間を軽減を実現出来ております。
加えて、正社員比率は9割を超えており安定した給与のお支払いが出来ているはもちろん、介護部門の平均年収は404万円と高給与です。
【幸せな人生は幸せな職場から】
介護は「人」が作るサービスであり、職員がモチベーションを高く持って働ける環境づくりがを重視しています。
そのため、社員が目標を立てて仕事に邁進できる明確なキャリアパス制度をはじめ、初任者研修や国家資格の受講料を補助する資格取得支援、子育て支援やメンタルヘルスケアなどの様々な福利厚生を設けて職員の人生をサポートしています。
キャリアパス制度を活用して入社4か月で管理者になった実例もございます。
最終更新日 : 2024/10/29
- 訪問介護・定期巡回
ケアリッツ北越谷のサービス提供責任者(正社員)求人・採用(越谷市/埼玉県)
- 給与
- サービス提供責任者補佐
【月給】270,000円-
サービス提供責任者
【月給】299,000円-
※処遇改善加算、固定残業代57,000円〜61,000円（30時間分・超過分は別途支給）含む
- 住所
- 埼玉県越谷市大沢2-9-11 山崎ビル2A
- アクセス
- 東武スカイツリーライン「北越谷駅」徒歩7分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 学歴不問
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
「訪問介護」を中心とした介護・福祉サービスを展開。
弊社では【働く人が幸せであってこそ最良のサービスを提供できる】という考えのもと活動を行い、2008年創業以来、都内を中心に200以上の訪問介護事業所を展開しています
【業務効率化で高い給与水準を実現】
自分のスマートフォンに業務アプリをいれて記録票の記入、シフトの確認ができるため、事務処理にかかる時間を軽減を実現出来ております。
加えて、正社員比率は9割を超えており安定した給与のお支払いが出来ているはもちろん、介護部門の平均年収は404万円と高給与です。
【幸せな人生は幸せな職場から】
介護は「人」が作るサービスであり、職員がモチベーションを高く持って働ける環境づくりがを重視しています。
そのため、社員が目標を立てて仕事に邁進できる明確なキャリアパス制度をはじめ、初任者研修や国家資格の受講料を補助する資格取得支援、子育て支援やメンタルヘルスケアなどの様々な福利厚生を設けて職員の人生をサポートしています。
キャリアパス制度を活用して入社4か月で管理者になった実例もございます。
最終更新日 : 2024/10/29
- カイゴジョブエージェントに登録する3つのメリット
- 1. 非公開求人を見ることができる
- 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
- 3. 転職の意思がなくてもキャリア相談ができる