(28ページ目)検索条件に当てはまる埼玉県の求人・転職情報
検索条件に当てはまる埼玉県の求人
- サービス付き高齢者向け住宅
ワールドステイ一期の家坂戸清水町の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(坂戸市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】226,784円‐
- 住所
- 埼玉県坂戸市清水町13-20
- アクセス
- 東武鉄道東武東上本 線 北坂戸 駅から 徒歩 15 分 東武東上線 坂戸駅より車で10分
- サービス付き高齢者向け住宅
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- その他
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・残業は月平均5時間以内と少ないです。
・ 資格取得支援制度で一人ひとりの成長もバックアップします。研修受講料や資格試験受験料などを会社が負担します。
最終更新日 : 2024/09/26
- ショートステイ(短期入所)
障害福祉サービス事業所カーサ岩槻の生活支援員(正社員)求人・採用(さいたま市岩槻区/埼玉県)
- 給与
- 介護福祉士以外
【月給】218,000円‐228,000円
[内訳]
・基本給:168,000円(高卒)
173,000円(短大・専門卒)
178,000円(大学卒)
・地域手当:5,000円
・業務手当:3,000円
・皆勤手当:10,000円
・夜勤手当:32,000円(8,000円/回 月4回程度)
【その他手当】
資格手当:実務者研修4,000円
介護福祉士
【月給】238,000円‐258,000円
[内訳]
・基本給:168,000円(高
- 住所
- 埼玉県さいたま市岩槻区谷下1-1
- アクセス
- 岩槻 駅より 徒歩 22 分
- ショートステイ(短期入所)
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・マイカー通勤可能です。無料駐車場付きで通勤快適です。
・理念「法人は職員を大切に 職員はお客様を大切に」を制度に反映。年2回、労働環境アンケートを実施(働きやすさ、働き甲斐などの細かい項目)する事で、今の組織の状態を正しく認識し、改善に取り組むというサイクルを法人全体で取り組んでいます。
※上位の回答: 上司が良い人。人間関係が良い。などもあります。
・日勤常勤での働き方もOK。現在も複数名の方が日勤常勤(準社員)として働いています。
最終更新日 : 2024/09/25
- 介護老人保健施設(老健)
老人保健施設ハートフル行田の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(行田市/埼玉県)
- 給与
- <介護福祉士以外>
【月給】192,700円-
[内訳]
・基本給:168,700円-200,000円
・夜勤手当:24,000円(6,000円/回、月4回にて計上)
<介護福祉士>
【月給】202,700円-
[内訳]
・基本給:168,700円-200,000円
・介護福祉士手当:10,000円
・夜勤手当:24,000円(6,000円/回、月4回にて計上)
【その他手当】
・住宅手当:一律5,000円
・扶養手当:配偶者12,000円、子及び扶養者4,000円/人
- 住所
- 埼玉県行田市下忍1157-1
- アクセス
- 秩父鉄道持田 徒歩 20分 JR熊谷駅北口朝日バス行田自動車教習所前 徒歩 5分
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・行田総合病院傘下のため、安定した勤務が可能です。
・特別養護老人ホーム、介護老人保健施設、病院、複合型施設運営されているので、働き方の相談ができキャリアパスも検討可能です。
最終更新日 : 2024/09/25
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム けやきホームズの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(さいたま市南区/埼玉県)
- 給与
- 無資格
【月給】230,100円-
[内訳]
・基本給:166,100円-
・夜勤手当:40,000円(10,000円/回・月4回程度)
・処遇手当:24,000円-24,000円
初任者研修
【月給】237,000円-
[内訳]
・基本給:170,000円-
・夜勤手当:40,000円(10,000円/回・月4回程度)
・処遇改善手当:24,000円-
・資格手当:3,000円
実務者研修
【月給】239,000円-
[内訳]
・基本給:170,000円-
・夜勤
- 住所
- 埼玉県さいたま市南区鹿手袋7-13-4
- アクセス
- 西浦和 駅より 徒歩 10 分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・「地域福祉」への貢献を大切に。
家族、地域、社会の幸せを中心に考えている法人理念のもと、
特別養護老人ホーム・ショートステイ・デイサービス・居宅介護・訪問介護・地域包括支援センター・学童保育・保育園など10の役割を持った施設を運営しております。
地域へ貢献していきたい方や、今後の様々な福祉に関わっていきたい方におススメです。
・共に成長できる環境です。
新卒の採用を積極的に行い、活躍されている職員の多くが20‐30代です。
新人職員に対しては少し上の期の先輩が指導担当職員としてつくので、
「お兄さん」「お姉さん」のような存在で、何でも相談が出来ます。
仲が良すぎるのもありまして毎年職員研修旅行も実施しています。
・交流を大切にしています。
けやきホームズでは各施設が近くに隣接しており、
100歳のお祝いやハロウィンパーティーに保育園や学童クラブの子供たちが仮装して参加するなど
高齢者と幼児・児童との交流行事も盛んに行っています。
・働く職員さんを応援しています。
結婚や出産といったライフステージの変わり目にも対応するために、
育児休業や育児による短縮勤務の取得実績があり、子育て中の方も活躍しやすいです。
平成21年には職員子女のための保育室を開園。
その後近隣のお子様も受け入れ、平成27年度から
小規模保育事業としてさいたま市の認可も受けています。
現場の第一線に復帰している職員が実績として多数います。
最終更新日 : 2024/09/25
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホームはるぱてお大宮の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(さいたま市大宮区/埼玉県)
- 給与
- 【月給】242,000円-284,500円 ※諸手当、夜勤4回含む
[内訳]
基本給:162,000円-185,000円
(社内独自の職務等級表を作成しており、職務(役割)に応じて基本給を決定)
処遇改善手当:15,000円-27,000円
特定処遇改善手当:15,000円
処遇改善支援手当:5,000円-7,500円
資格手当:5,000円-10,000円
夜勤手当 40,000円(10,000円/回・4回必須 超過分別途支給)
[その他]
役職手当:10,000円-20,000円
- 住所
- 埼玉県さいたま市大宮区上小町1180番地
- アクセス
- JR大宮駅から徒歩20分 JR線大宮駅からバス「かみこ公園」バス停下車 徒歩2分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・アクセス抜群
大宮駅より徒歩圏内、無料駐車場も完備しているのでお車での通勤も可能です。
・福利厚生充実
借家手当や子育手当等の手当てが充実しています。夜勤手当も1回10,000円と高水準です。
最終更新日 : 2024/09/25
- 訪問介護・定期巡回
ベストライフ東松山Ⅱの介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(東松山市/埼玉県)
- 給与
- ■初任者研修
【月給】216,000円-220,000円
[内訳]
・基本給:165,000円
・資格・経験手当:5,000円
・皆勤手当:10,000円
・夜勤手当:22,000円(5,500円/回×4回分)
・家族手当:扶養なし 6,000円/扶養あり 10,000円
・業績手当:3,000円
・支援加算手当:5,000円
■実務者研修
【月給】226,000円-230,000円
[内訳]
・基本給:165,000円
・資格・経験手当:15,000円
・皆勤手当:10,000円
・夜勤手当:22,00
- 住所
- 埼玉県東松山市箭弓町1丁目3番3号
- アクセス
- 東武東上線「東松山」駅・東口より徒歩6分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・18都道府県、140以上の事業所を展開する安定企業です
・資格取得支援制度もあるため、入社後のキャリアアップが図れます。
・入社研修としては座学からはじまり基礎的な介助スキルも一から学べるので、どなたでも安心して就業できます。
・とても綺麗な施設で設備なども充実しているので、身体的な負担の軽減もできます。
・たん吸引等の実地研修も受けられます。
・子育てと仕事の両立を応援している法人です。 出産お祝い金や家族手当、こども手当など、手厚い支援制度があります。
・ベストボランティアクラブを設立し、地域と施設をつなぐ活動にも力を入れています。医療面で安心して働きたい方や、地域にも貢献したい方におすすめです。
最終更新日 : 2024/09/25
- デイサービス・デイケア
みよし翔裕館の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(入間郡三芳町/埼玉県)
- 給与
- 【月給】201,000円-
正社員は総合職、地域職2種から選択
※地域職の場合は、転勤なしであるが、賞与が総合職の50%、住宅手当対象外
※基本給は最終学歴による
【その他手当】
住宅手当(総合職・賃貸物件世帯主のみ対象)
家賃50,000円以下:15,000円
家賃50,000円-70,000円未満:20,000円
家賃70,000円-100,000円未満:25,000円
家賃100,000円以上:30,000円
- 住所
- 埼玉県入間郡三芳町上富496-1
- アクセス
- 東武東上線 鶴瀬駅 車で15分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・埼玉をで10ヶ所以上の施設を運営している安定した企業で働くことができます。
母体はサンガホールディングスという大手で海外にも介護事業を展開している会社です。
マニュアルも充実しており、安心して入職できる環境があります。
・働く場所で多様な選択肢があります。
この施設でショートステイも併設しておりますので、将来夜勤もやっていきたいとなった場合には異動もご検討いただけます。
長く働くためにライフプランに合った働き方ができます。
・デイサービスの定員10名。一人一人のご利用者様に合ったケアをしております。
ご利用者様それぞれの意向を聞いたり、ご家族様との意見交換を行いサービス向上を行っております。
より密な関係を築けるとともに、レベルアップを図れる環境です。
最終更新日 : 2024/09/25
- 有料老人ホーム
くき翔裕館の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(久喜市/埼玉県)
- 給与
- 初任者研修
【月給】251,000円-
実務者研修
【月給】256,000円-
介護福祉士
【月給】270,000円-
※上記月給には、夜勤手当(10,000円×月5回想定)を含む
【その他手当】
住宅手当(上限30,000円/月※規定あり)
時間外手当
年末年始特別手当
【昇給】有り
年1回(4月)
- 住所
- 埼玉県久喜市青毛4-3-12
- アクセス
- JR/東武鉄道 久喜駅下車 朝日バス『朝日バス車庫行き』青毛3丁目下車 徒歩約6分
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・安定の大手法人です。
福祉だけでなく、教育や医療(病院運営)まで幅広く展開している元気グループ傘下です。海外にも事業展開をしています。グループ売上高400億円(2018年3月実績)、従業員6,000名になります。
・マニュアルの整備をしています。
独自のケアプログラムを作成してます。現場で行われている「ご利用者との接し方」や「口腔ケアの方法」「自立支援の考え方」など、日々行われている業務を言語化し、マニュアル化してます。
・充実した福利厚生です。
育休・産休制度も整っており、2019年度の取得率 98%です。(男性の取得実績もあります。)
時短勤務も可能です。小学校就業前の子を持つ職員は、始業・終業時刻の調整ができ、
繰り上げ又は繰り下げ制度を導入しています。
グループ内美容クリニックによる社員割引制度、施術や商品購入の際に社員割引が適用されます。
・資格取得支援制度があります。
サンガジャパンでは、介護職経験者がより高いスキルを求め挑戦することへの支援はもちろん、介護職未経験であっても「介護に携わりたい」という気持ちを持った方のご入社も歓迎しております。仕事をしながらスキルアップを目指す方に、資格取得にかかる費用の支援や取得後の奨励金の贈呈などを行っております。
(一例)
介護職員初任者研修 講座受講料の半額を会社が負担(上限40,000円)
介護職員実務者研修 講座受講料の半額を会社が負担(上限70,000円)
・充実した研修制度です。
学ぶ機会を絶やさないです。スキルアップ研修、E-ラーニング研修、キャリアパス研修など様々な研修をご用意しております。
・長く働くことができます。
定年65歳、定年後も再雇用で嘱託社員として75歳まで働くことができます
元気な限りは長く働いていきたい、という方にオススメです。
最終更新日 : 2024/09/25
- サービス付き高齢者向け住宅
おおみや公園翔裕館Ⅱ号館の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(さいたま市見沼区/埼玉県)
- 給与
- 初任者研修
【月給】251,000円-
実務者研修
【月給】256,000円-
介護福祉士
【月給】270,000円-
※上記月給には、夜勤手当(10,000円×5回分)を含む(月により変動あり)
【その他手当】
・住宅手当(総合職・賃貸物件世帯主のみ対象)
家賃50,000円以下 15,000円
家賃50,000円-70,000円未満 20,000円
家賃70,000円-100,000円未満 25,000円
家賃100,000円以上 30,000円
・時間外手当
・年末年始特別手当
正社員は
- 住所
- 埼玉県さいたま市見沼区南中丸250-1
- アクセス
- 東武野田大和田 徒歩 15分
- サービス付き高齢者向け住宅
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・安定の大手法人
福祉だけでなく、教育や医療(病院運営)まで幅広く展開している元気グループ傘下です。海外にも事業展開をしています。グループ売上高400億円(2018年3月実績)、従業員6,000名になります。
・マニュアルの整備
独自のケアプログラムを作成してます。現場で行われている「ご利用者との接し方」や「口腔ケアの方法」「自立支援の考え方」など、日々行われている業務を言語化し、マニュアル化してます。
・充実した福利厚生
育休・産休制度も整っており、2019年度の取得率 98%。(男性の取得実績もあります。)
時短勤務も可能です。小学校就業前の子を持つ職員は、始業・終業時刻の調整ができ、
繰り上げ又は繰り下げ制度を導入しています。
グループ内美容クリニックによる社員割引制度、施術や商品購入の際に社員割引が適用されます。
・資格取得支援制度あり
サンガジャパンでは、介護職経験者がより高いスキルを求め挑戦することへの支援はもちろん、介護職未経験であっても「介護に携わりたい」という気持ちを持った方のご入社も歓迎しております。仕事をしながらスキルアップを目指す方に、資格取得にかかる費用の支援や取得後の奨励金の贈呈などを行っております。
(一例)
介護職員初任者研修 講座受講料の半額を会社が負担(上限40,000円)
介護職員実務者研修 講座受講料の半額を会社が負担(上限70,000円)
・充実した研修制度
学ぶ機会を絶やさないです。スキルアップ研修、E-ラーニング研修、キャリアパス研修など様々な研修をご用意しております。
・長く働くことができます
定年65歳、定年後も再雇用で嘱託社員として75歳まで働くことができます
元気な限りは長く働いていきたい、という方にオススメ
最終更新日 : 2024/09/25
- ショートステイ(短期入所)
すぎと 翔裕館の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(北葛飾郡杉戸町/埼玉県)
- 給与
- 初任者研修
【月給】251,000円-
実務者研修
【月給】256,000円-
介護福祉士
【月給】270,000円-
※月給には、夜勤手当50,000円(10,000円/回×月5回想定)を含む
【その他手当】
・住宅手当(上限30,000円/月※規定あり)
・時間外手当
・年末年始特別手当
【昇給】年1回
- 住所
- 埼玉県北葛飾郡杉戸町大字下高野2828番地5
- アクセス
- 【電車】 杉戸高野台駅徒歩16分
- ショートステイ(短期入所)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・安定の大手法人
福祉だけでなく、教育や医療(病院運営)まで幅広く展開している元気グループ傘下です。海外にも事業展開をしています。グループ売上高400億円(2018年3月実績)、従業員6,000名になります。
・マニュアルの整備
独自のケアプログラムを作成してます。現場で行われている「ご利用者との接し方」や「口腔ケアの方法」「自立支援の考え方」など、日々行われている業務を言語化し、マニュアル化してます。
・充実した福利厚生
育休・産休制度も整っており、2019年度の取得率 98%。(男性の取得実績もあります。)
時短勤務も可能です。小学校就業前の子を持つ職員は、始業・終業時刻の調整ができ、
繰り上げ又は繰り下げ制度を導入しています。
グループ内美容クリニックによる社員割引制度、施術や商品購入の際に社員割引が適用されます。
・資格取得支援制度あり
サンガジャパンでは、介護職経験者がより高いスキルを求め挑戦することへの支援はもちろん、介護職未経験であっても「介護に携わりたい」という気持ちを持った方のご入社も歓迎しております。仕事をしながらスキルアップを目指す方に、資格取得にかかる費用の支援や取得後の奨励金の贈呈などを行っております。
(一例)
介護職員初任者研修 講座受講料の半額を会社が負担(上限40,000円)
介護職員実務者研修 講座受講料の半額を会社が負担(上限70,000円)
・充実した研修制度
学ぶ機会を絶やさないです。スキルアップ研修、E-ラーニング研修、キャリアパス研修など様々な研修をご用意しております。
・長く働くことができます
定年65歳、定年後も再雇用で嘱託社員として75歳まで働くことができます
元気な限りは長く働いていきたい、という方にオススメ
最終更新日 : 2024/09/25
- デイサービス・デイケア
こしがや翔裕館の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(越谷市/埼玉県)
- 給与
- 初任者研修
【月給】201,000円-
実務者研修
【月給】206,000円-
介護福祉士
【月給】220,000円-
【その他手当】
時間外手当
年末年始特別手当
※基本給は最終学歴による
昇給 年1回
- 住所
- 埼玉県越谷市大字平方2815-1
- アクセス
- 東武スカイツリーライン武里駅より徒歩20分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・安定の大手法人
福祉だけでなく、教育や医療(病院運営)まで幅広く展開している元気グループ傘下です。海外にも事業展開をしています。グループ売上高400億円(2018年3月実績)、従業員6,000名になります。
・マニュアルの整備
独自のケアプログラムを作成してます。現場で行われている「ご利用者との接し方」や「口腔ケアの方法」「自立支援の考え方」など、日々行われている業務を言語化し、マニュアル化してます。
・充実した福利厚生
育休・産休制度も整っており、2019年度の取得率 98%。(男性の取得実績もあります。)
時短勤務も可能です。小学校就業前の子を持つ職員は、始業・終業時刻の調整ができ、
繰り上げ又は繰り下げ制度を導入しています。
グループ内美容クリニックによる社員割引制度、施術や商品購入の際に社員割引が適用されます。
・資格取得支援制度あり
サンガジャパンでは、介護職経験者がより高いスキルを求め挑戦することへの支援はもちろん、介護職未経験であっても「介護に携わりたい」という気持ちを持った方のご入社も歓迎しております。仕事をしながらスキルアップを目指す方に、資格取得にかかる費用の支援や取得後の奨励金の贈呈などを行っております。
(一例)
介護職員初任者研修 講座受講料の半額を会社が負担(上限40,000円)
介護職員実務者研修 講座受講料の半額を会社が負担(上限70,000円)
・充実した研修制度
学ぶ機会を絶やさないです。スキルアップ研修、E-ラーニング研修、キャリアパス研修など様々な研修をご用意しております。
・長く働くことができます
定年65歳、定年後も再雇用で嘱託社員として75歳まで働くことができます
元気な限りは長く働いていきたい、という方にオススメ
最終更新日 : 2024/09/25
- グループホーム
わこう翔裕館の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(和光市/埼玉県)
- 給与
- 初任者研修
【月給】251,000円-
実務者研修
【月給】256,000円-
介護福祉士
【月給】270,000円-
※上記月給には、夜勤手当(10,000円/回×月5回想定)を含む
【その他手当】
・住宅手当(総合職・賃貸物件世帯主のみ対象)
家賃50,000円以下 15,000円
家賃50,000円-70,000円未満 20,000円
家賃70,000円-100,000円未満 25,000円
家賃100,000円以上 30,000円
・時間外手当
・年末年始特別手当
正社員は総合職、地域
- 住所
- 埼玉県和光市下新倉4-17-52
- アクセス
- 和光市北口より和光高校循環バス 金泉寺前停留所下車、徒歩5分
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・安定の大手法人
福祉だけでなく、教育や医療(病院運営)まで幅広く展開している元気グループ傘下です。海外にも事業展開をしています。グループ売上高400億円(2018年3月実績)、従業員6,000名になります。
・マニュアルの整備
独自のケアプログラムを作成してます。現場で行われている「ご利用者との接し方」や「口腔ケアの方法」「自立支援の考え方」など、日々行われている業務を言語化し、マニュアル化してます。
・充実した福利厚生
育休・産休制度も整っており、2019年度の取得率 98%。(男性の取得実績もあります。)
時短勤務も可能です。小学校就業前の子を持つ職員は、始業・終業時刻の調整ができ、 繰り上げ又は繰り下げ制度を導入しています。
グループ内美容クリニックによる社員割引制度、施術や商品購入の際に社員割引が適用されます。
・資格取得支援制度あり
サンガジャパンでは、介護職経験者がより高いスキルを求め挑戦することへの支援はもちろん、介護職未経験であっても「介護に携わりたい」という気持ちを持った方のご入社も歓迎しております。仕事をしながらスキルアップを目指す方に、資格取得にかかる費用の支援や取得後の奨励金の贈呈などを行っております。
(一例)
介護職員初任者研修 講座受講料の半額を会社が負担(上限40,000円)
介護職員実務者研修 講座受講料の半額を会社が負担(上限70,000円)
・充実した研修制度
学ぶ機会を絶やさないです。スキルアップ研修、E-ラーニング研修、キャリアパス研修など様々な研修をご用意しております。
・長く働くことができます
定年65歳、定年後も再雇用で嘱託社員として75歳まで働くことができます
元気な限りは長く働いていきたい、という方にオススメ
最終更新日 : 2024/09/25
- 小規模多機能型居宅介護
こしがや翔裕館の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(越谷市/埼玉県)
- 給与
- 正社員は総合職、地域職2種から選択
※地域職の場合は転勤なしであるが、賞与が総合職の50%、住宅手当対象外
※基本給は最終学歴による
【月給】251,000円-
[内訳]
基本給:150,700円-
資格手当:3,000円
処遇改善手当:21,000円 ※特定処遇も含む
地域手当:15,000円
夜勤手当:50,000円 (10,000円/回×月5回想定)
調整手当:11,300円
【その他手当】
住宅手当(総合職・賃貸物件世帯主のみ対象)
家賃50,000円以下 15,000円
家賃50,
- 住所
- 埼玉県越谷市大字平方2815-1
- アクセス
- 東武スカイツリーライン武里駅より徒歩20分
- 小規模多機能型居宅介護
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・安定の大手法人
福祉だけでなく、教育や医療(病院運営)まで幅広く展開している元気グループ傘下です。海外にも事業展開をしています。グループ売上高400億円(2018年3月実績)、従業員6,000名になります。
・マニュアルの整備
独自のケアプログラムを作成してます。現場で行われている「ご利用者との接し方」や「口腔ケアの方法」「自立支援の考え方」など、日々行われている業務を言語化し、マニュアル化してます。
・充実した福利厚生
育休・産休制度も整っており、2019年度の取得率 98%。(男性の取得実績もあります。)
時短勤務も可能です。小学校就業前の子を持つ職員は、始業・終業時刻の調整ができ、
繰り上げ又は繰り下げ制度を導入しています。
グループ内美容クリニックによる社員割引制度、施術や商品購入の際に社員割引が適用されます。
・資格取得支援制度あり
サンガジャパンでは、介護職経験者がより高いスキルを求め挑戦することへの支援はもちろん、介護職未経験であっても「介護に携わりたい」という気持ちを持った方のご入社も歓迎しております。仕事をしながらスキルアップを目指す方に、資格取得にかかる費用の支援や取得後の奨励金の贈呈などを行っております。
(一例)
介護職員初任者研修 講座受講料の半額を会社が負担(上限40,000円)
介護職員実務者研修 講座受講料の半額を会社が負担(上限70,000円)
・充実した研修制度
学ぶ機会を絶やさないです。スキルアップ研修、E-ラーニング研修、キャリアパス研修など様々な研修をご用意しております。
・長く働くことができます
定年65歳、定年後も再雇用で嘱託社員として75歳まで働くことができます
元気な限りは長く働いていきたい、という方にオススメ
最終更新日 : 2024/09/25
- その他(介護)
わこう翔裕館の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(和光市/埼玉県)
- 給与
- 正社員は総合職、地域職2種から選択
※地域職の場合は転勤なしであるが、賞与が総合職の50%、住宅手当対象外
※基本給は最終学歴による
【月給】251,000円-
基本給:150,700円-
資格手当:3,000円-
処遇改善手当:21,000円 ※特定処遇も含む
地域手当:15,000円
夜勤手当:50,000円 (10,000円/回×月5回想定)
調整手当:11,300円
【その他手当】
住宅手当(総合職・賃貸物件世帯主のみ対象)
家賃50,000円以下 15,000円
家賃50,000円-
- 住所
- 埼玉県和光市下新倉4-17-52
- アクセス
- 和光市北口より和光高校循環バス 金泉寺前停留所下車、徒歩5分
- その他(介護)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
安定の大手法人
福祉だけでなく、教育や医療(病院運営)まで幅広く展開している元気グループ傘下です。海外にも事業展開をしています。グループ売上高400億円(2018年3月実績)、従業員6,000名になります。
マニュアルの整備
独自のケアプログラムを作成してます。現場で行われている「ご利用者との接し方」や「口腔ケアの方法」「自立支援の考え方」など、日々行われている業務を言語化し、マニュアル化してます。
充実した福利厚生
育休・産休制度も整っており、2019年度の取得率 98%。(男性の取得実績もあります。)
時短勤務も可能です。小学校就業前の子を持つ職員は、始業・終業時刻の調整ができ、 繰り上げ又は繰り下げ制度を導入しています。
グループ内美容クリニックによる社員割引制度、施術や商品購入の際に社員割引が適用されます。
資格取得支援制度あり
サンガジャパンでは、介護職経験者がより高いスキルを求め挑戦することへの支援はもちろん、介護職未経験であっても「介護に携わりたい」という気持ちを持った方のご入社も歓迎しております。仕事をしながらスキルアップを目指す方に、資格取得にかかる費用の支援や取得後の奨励金の贈呈などを行っております。
(一例)
介護職員初任者研修 講座受講料の半額を会社が負担(上限40,000円)
介護職員実務者研修 講座受講料の半額を会社が負担(上限70,000円)
充実した研修制度
学ぶ機会を絶やさないです。スキルアップ研修、E-ラーニング研修、キャリアパス研修など様々な研修をご用意しております。
長く働くことができます
定年65歳、定年後も再雇用で嘱託社員として75歳まで働くことができます
元気な限りは長く働いていきたい、という方にオススメ
最終更新日 : 2024/09/25
- ショートステイ(短期入所)
ところざわ翔裕館Ⅱ号館の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(所沢市/埼玉県)
- 給与
- 初任者研修
【月給】251,000円-
実務者研修
【月給】256,000円-
介護福祉士
【月給】270,000円-
夜勤手当10,000円/回
※5回分含む(月によって変動有り)
【その他手当】
・時間外手当
・年末年始特別手当
・住宅手当
昇給 年1回※4月
- 住所
- 埼玉県所沢市下富724-3
- アクセス
- 西武新宿線 新所沢駅からバス15分 バス停から徒歩7分
- ショートステイ(短期入所)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・未経験者も大歓迎
・安定の大手法人
福祉だけでなく、教育や医療(病院運営)まで幅広く展開している元気グループ傘下です。海外にも事業展開をしています。グループ売上高400億円(2018年3月実績)、従業員6,000名になります。
・マニュアルの整備
独自のケアプログラムを作成してます。現場で行われている「ご利用者との接し方」や「口腔ケアの方法」「自立支援の考え方」など、日々行われている業務を言語化し、マニュアル化してます。
・充実した福利厚生
育休・産休制度も整っており、2019年度の取得率 98%です。(男性の取得実績もあります。)
時短勤務も可能です。小学校就業前の子を持つ職員は、始業・終業時刻の調整ができ、繰り上げ又は繰り下げ制度を導入しています。
グループ内美容クリニックによる社員割引制度、施術や商品購入の際に社員割引が適用されます。
・資格取得支援制度あり
サンガジャパンでは、介護職経験者がより高いスキルを求め挑戦することへの支援はもちろん、介護職未経験であっても「介護に携わりたい」という気持ちを持った方のご入社も歓迎しております。仕事をしながらスキルアップを目指す方に、資格取得にかかる費用の支援や取得後の奨励金の贈呈などを行っております。
(一例)
介護職員初任者研修 講座受講料の半額を会社が負担(上限40,000円)
介護職員実務者研修 講座受講料の半額を会社が負担(上限70,000円)
・充実した研修制度
学ぶ機会を絶やさないです。スキルアップ研修、E-ラーニング研修、キャリアパス研修など様々な研修をご用意しております。
・長く働くことができます
定年65歳、定年後も再雇用で嘱託社員として75歳まで働くことができます。元気な限りは長く働いていきたい、という方にオススメです。
最終更新日 : 2024/09/25
- 有料老人ホーム
ところざわ翔裕館Ⅰ号館の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(所沢市/埼玉県)
- 給与
- 正社員は総合職、地域職2種から選択
※地域職の場合は、転勤なしであるが、賞与が総合職の50%、住宅手当対象外
【月給】251,000円-
※基本給は最終学歴による
基本給:150,700円
資格手当:3,000円
処遇改善手当:21,000円 ※特定処遇も含む
地域手当:15,000円
夜勤手当:50,000円 (1回10000円×月5回)
調整手当:11,300円
【その他手当】
住宅手当(総合職・賃貸物件世帯主のみ対象)
家賃50,000円以下 15,000円
家賃50,000円-70,0
- 住所
- 埼玉県所沢市大字下富720-1
- アクセス
- 西武新宿線 新所沢駅からバス15分 バス停から徒歩4分
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・安定の大手法人です。
福祉だけでなく、教育や医療(病院運営)まで幅広く展開している元気グループ傘下です。海外にも事業展開をしています。グループ売上高400億円(2018年3月実績)、従業員6,000名になります。
・マニュアルの整備をしています。
独自のケアプログラムを作成してます。現場で行われている「ご利用者との接し方」や「口腔ケアの方法」「自立支援の考え方」など、日々行われている業務を言語化し、マニュアル化してます。
・充実した福利厚生です。
育休・産休制度も整っており、2019年度の取得率 98%です。(男性の取得実績もあります。)
時短勤務も可能です。小学校就業前の子を持つ職員は、始業・終業時刻の調整ができ、
繰り上げ又は繰り下げ制度を導入しています。
グループ内美容クリニックによる社員割引制度、施術や商品購入の際に社員割引が適用されます。
・資格取得支援制度があります。
サンガジャパンでは、介護職経験者がより高いスキルを求め挑戦することへの支援はもちろん、介護職未経験であっても「介護に携わりたい」という気持ちを持った方のご入社も歓迎しております。仕事をしながらスキルアップを目指す方に、資格取得にかかる費用の支援や取得後の奨励金の贈呈などを行っております。
(一例)
介護職員初任者研修 講座受講料の半額を会社が負担(上限40,000円)
介護職員実務者研修 講座受講料の半額を会社が負担(上限70,000円)
・充実した研修制度です。
学ぶ機会を絶やさないです。スキルアップ研修、E-ラーニング研修、キャリアパス研修など様々な研修をご用意しております。
・長く働くことができます。
定年65歳、定年後も再雇用で嘱託社員として75歳まで働くことができます
元気な限りは長く働いていきたい、という方にオススメです。
最終更新日 : 2024/09/25
- 特別養護老人ホーム(特養)
べに花の郷の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(桶川市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】201,600円-264,600円
[内訳]
・基本給:157,600円-210,600円
・夜勤手当:28,000円(7,000円/回・月4回-)
・資格手当:5,000円-15,000円
・特別手当:26,000円
・特殊業務手当:13,000円
※年度、経験、資格により個人差あり
【その他手当】
扶養手当
住宅手当:10,000円
【資格手当詳細】
初任者研修(またはヘルパー2級):5,000円/月
実務者研修(またはヘルパー1級):10,000円/月
介護
- 住所
- 埼玉県桶川市坂田字原516-1
- アクセス
- 【電車】 桶川駅より徒歩18分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
【アットホームな環境で「人の役に立てる仕事」をしたい方にオススメです】
・研修毎月実施しています。
開設から20年経つので、情報のストックがあります。定期的に勉強会を実施しています。
職員同士で悩んでいる部分(トランス、器具の使い方など)を共有・スキルアップしています。
場合によっては福祉用具の業者をお呼びし講習会も開催します。
内部研修の実施はもちろん、外部研修(他施設研修・老施協研修・外部団体研修)にも積極的に参加しています。
・長く活躍される職員多数です。
パートの方で8-9年働いている方や初めて働いて長年勤務されている方も多数活躍しています。
・腰痛ベルト導入しています。
補助で事業所5,000円負担。腰痛軽減・腰痛予防に努めています。
・従業員の声をくみ取ります。
例えば、以前はウオーターサーバーを置いていたが「使いにくい」との職員の声から改善→ミネラルウォーターを冷蔵庫に常備(ペットボトルが共有の冷蔵庫に入っており、自由に飲めます)
最終更新日 : 2024/09/25
- 放課後等デイサービス・障がい児支援
アプリ児童デイサービス西みずほ台の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(富士見市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】240,000円-
※経験や能力を考慮の上決定
【昇給】あり
- 住所
- 埼玉県富士見市西みずほ台1-20-2
- アクセス
- 東武東上線「みずほ台駅」より徒歩3分
- 障がい者支援
- 放課後等デイサービス・障がい児支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
求人のおすすめポイント
・福祉事業では児童から成人、介護事業では65歳以上へのサービスを提供しており、生涯を通じてグループで支援をしています。
・ご利用者様との信頼関係構築のため、また今後の事業拡大に向けて長期的に一緒に会社を作りご活躍いただける方を募集しています。
・成長していきたい方、人を想い喜んでもらえるよう仕事がしたい方がご活躍できる環境です。
・定年後に福祉で貢献したいとAHCグループに入職し、ご活躍されている職員さんもいらっしゃいます。
・現場でご活躍される職員が働きやすい様に最大限バックアップできる体制づくりをされています。
・管理職や本社の管理部門のほとんどの方が現場経験があり、部署の垣根なく風通しのよい組織です。
・子どもたちの成長を見守っていけるやりがいのあるお仕事です。
最終更新日 : 2024/09/25
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム ひのでの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(蓮田市/埼玉県)
- 給与
- 初任者研修
【月給】195,000円-
[内訳]
・基本給:160,000円-170,000円
・資格手当:7,000円
・夜勤手当:28,000円(7,000円/回・月4回にて計上)
実務者研修
【月給】198,000円-
[内訳]
・基本給:160,000円-170,000円
・資格手当:10,000円
・夜勤手当:28,000円(7,000円/回・月4回にて計上)
介護福祉士
【月給】208,000円-
[内訳]
・基本給:160,000円-170,000円
・
- 住所
- 埼玉県蓮田市上平野616-1
- アクセス
- 【バス】 バス停留所「西上平野」下車徒歩3分 JR東北本線「蓮田」駅西口下車 朝日バス「八幡神社」行き等に乗車 【電車】 埼玉新都市交通伊奈線「内宿」駅下車徒歩13分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・従来・ユニットのハイブリッド施設です。
働き方の希望や、これまでのご経験に応じて従来・ユニットの相談が可能です。
施設全体では100床ですが、従来60床・ユニット40床とそれぞれは小規模なので、小規模な施設を希望の方にもおすすめです。
・施設専用の家庭菜園があります。
家庭菜園できゅうり、ナス、ミニトマトなどを栽培しています。利用者様と一緒に土ならしや水やりを行ない、無農薬で栽培しています。
収穫などを通してご利用者様に生活の中での楽しみを提供しています。
・スタッフ全員で意見を出すようにしています。
「誕生会に何をしようか」など、施設の企画を話し合います。夏祭りなど施設全体で行なうイベントでは、全スタッフで会議があります。
中には、ホットケーキ作りといった料理レクリエーションも行なっています。
・託児所完備です。
施設内に託児所があるので、子育て中の職員にも協力的な環境です。
最終更新日 : 2024/09/25
- 訪問介護・定期巡回
スプラウト介護ステーションの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(富士見市/埼玉県)
- 給与
- 介護福祉士以外
【月給】220,000円-
介護福祉士
【月給】250,000円-
- 住所
- 埼玉県富士見市西ミズホ台3丁目10番地10-1-104
- アクセス
- みずほ台駅より徒歩7分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- オープン3年以内
最終更新日 : 2024/09/25
- カイゴジョブエージェントに登録する3つのメリット
- 1. 非公開求人を見ることができる
- 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
- 3. 転職の意思がなくてもキャリア相談ができる