（2ページ目）検索条件に当てはまる千葉県の求人・転職情報
検索条件に当てはまる千葉県の求人
- 訪問介護・定期巡回
ヘルパーステーションらぼのサービス提供責任者(正社員)求人・採用(船橋市/千葉県)
- 給与
- 【月給】248,000円‐272,500円
［内訳］
資格手当（介護福祉士）：10,000円
資格手当（実務者研修）： 5,000円
車両持込手当（燃料代含む）（自動四輪）：26,700円
車両持込手当（燃料代含む）（自動二輪）： 3,250円
※残業代別途、処遇改善加算・特定処遇改善加算・ベースアップ加算含む
- 住所
- 千葉県船橋市高根台1‐11‐7 新田ハイツ301
- アクセス
- 【電車】 新京成線 高根公団駅 徒歩4分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・日曜日固定休みです！
・駅から徒歩4分なのでアクセス良好です！
・離職者も少なく良い環境なので安心して働けます！
最終更新日 : 2024/11/04
- 訪問介護・定期巡回
前原ハート訪問介護ステーションのサービス提供責任者(正社員)求人・採用(船橋市/千葉県)
- 給与
- 年俸:4,380,000円-
（役職手当、ミーティング手当、研修・講習参加手当、賞与を含みます）
- 住所
- 千葉県船橋市前原東4-21-6
- アクセス
- 前原 駅より 徒歩3分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
・職員の方が仲が良いです。みんな長く続けています。長い方だとオープンから19年いらっしゃいます。
・福利厚生がしっかりしています。
最終更新日 : 2024/11/04
- 訪問介護・定期巡回
志津ユーカリ苑 指定訪問介護事業所のサービス提供責任者(正社員)求人・採用(佐倉市/千葉県)
- 給与
- 【月給】237,000円
[内訳]
・基本給:160,000円
・資格手当:8,000円
・業務手当:20,000円
・処遇支援手当:7,000円
・特定・処遇手当:42,000円
【その他手当】
・住宅手当:最大27,000円
・扶養手当
・昇給あり:1,000円-3,000円/月（前年度実績）
- 住所
- 千葉県佐倉市青菅1008-7
- アクセス
- 中学校駅より 徒歩11分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・賞与4.0ヶ月分と高給与求人です。
・元気で仕事を頑張りたい方には長期的なキャリア形成をしてほしいと定年65歳制度を設けております。
最終更新日 : 2024/11/04
- 訪問介護・定期巡回
きらりの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(佐倉市/千葉県)
- 給与
- 初任者研修
【月給】222,340円-225,340円
[内訳]
・基本給：218,340円
・資格手当：2,000円
・業務手当：2,000円-5,000円
実務者研修
【月給】223,340円-226,340円
[内訳]
・基本給：218,340円
・資格手当：3,000円
・業務手当：2,000円-5,000円
介護福祉士
【月給】225,340円-228,340円
[内訳]
・基本給：218,340円
・資格手当：5,000円
・業務手当：2,000円-5,000円
【その他手当】
・住居手当
- 住所
- 千葉県佐倉市上志津1340-3
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・障害をお持ちの方への訪問介護になります。同法人内の施設、個人宅両方の訪問があります。
・地域密着の障害者専門の法人になります。教育環境、人間関係も良好です。
最終更新日 : 2024/11/01
- 訪問介護・定期巡回
ホームケア土屋 習志野の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(習志野市/千葉県)
- 給与
- 【月給】282,000円-332,000円
[内訳]
基本給:160,000円
地域加算手当:42,000円
資格手当:初任者研修 10,000円、実務者研修 20,000円、介護福祉士 30,000円
処遇改善手当:30,000円-60,000円 （※月の日数によって変動）
夜勤手当:40,000円（※5,000円/回 8回分）※8回を超える場合は追加支給あり
- 住所
- 千葉県習志野市津田沼3丁目21-16 市橋ビル1階
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問介護・定期巡回
- 重度訪問介護
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
・2020年に創業し、現在従業員数は2,521名と急成長中法人です。
・急成長中の企業なので早期キャリアアップが可能。
・服装、髪型自由です。
・シフト制の週休2日やバースデー休暇があるのでワークライフバランスも充実できます。
・社長は書籍「異端の福祉」を出版しています。
・360度評価制度導入があり、昇給もあります。
最終更新日 : 2024/11/01
- 訪問介護・定期巡回
やまねこヘルパーステーションの介護職員・ヘルパー、サービス提供責任者(正社員)求人・採用(千葉市中央区/千葉県)
- 給与
- 【月給】239,000円-350,000円
[内訳]
・基本給:157,000円
・業務手当:30,000円
・資格手当:10,000円
・処遇改善手当:27,000円
・特定処遇改善手当:15,000円
・給与は経歴によって変動あり
・朝夜、土日祝日手当
・資格手当
・職務給制度あり
- 住所
- 千葉県千葉市中央区末広2-4-5
- アクセス
- 本千葉駅より徒歩9分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
最終更新日 : 2024/11/01
- 訪問介護・定期巡回
コープみらい習志野介護センターの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(船橋市/千葉県)
- 給与
- 【月給】220,700円-252,700円
[内訳]
・基本給:174,700円-196,700円
・資格手当:0円-10,000円
・特定処遇改善手当:6,000円
・処遇改善支援補助金:5,000円
・地域手当:15,000円
・固定残業代:20,000円
※時間外手当は、時間外労働時間の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、
13.5時間-12.2時間を超える時間外労働は追加で支給。
【その他手当】
・家族手当:10,000円/人
・処遇改善加算手当:ケア時間70円
- 住所
- 千葉県船橋市習志野4-5-1
- アクセス
- JR総武本津田沼 バス 22分（バス停「習志野五丁目」下車後、徒歩3分）
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・「キャリアプラン」非常勤から常勤、希望があればサービス提供責任者にも登用される環境です。
・生活や家庭環境に合わせて働き方を変えられます。
・将来的にケアマネを目指せる環境でケアマネを取ってもやめずに法人内で異動が出来ます。
最終更新日 : 2024/11/01
- 訪問介護・定期巡回
志津ユーカリ苑 指定訪問介護事業所の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(佐倉市/千葉県)
- 給与
- 【月給】237,000円
[内訳]
・基本給:160,000円
・資格手当:8,000円
・業務手当:20,000円
・処遇支援手当:7,000円
・特定・処遇手当:42,000円
【その他手当】
・住宅手当:最大27,000円
・扶養手当
・昇給あり:1,000円-3,000円/月（前年度実績）
- 住所
- 千葉県佐倉市青菅1008-7
- アクセス
- 中学校駅より 徒歩11分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・賞与4.0ヶ月分と高給与求人です。
・元気で仕事を頑張りたい方には長期的なキャリア形成をしてほしいと定年65歳制度を設けております。
最終更新日 : 2024/11/01
- 訪問介護・定期巡回
ＳＯＭＰＯケア成田の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(成田市/千葉県)
- 給与
- 初任者研修
【月給】195,700円
実務者研修
【月給】206,500円
介護福祉士
【月給】236,300円
※いずれも精皆勤手当、職務手当、日祝手当（月2回分）含む
※介護福祉士のみ特別職務手当も含む
【その他手当】
残業時は別途時間外手当支給（超過1分-）
昇給:定期昇給あり
- 住所
- 千葉県成田市飯仲28-18
- アクセス
- 京成本線「公津の杜」駅より徒歩14分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
ＳＯＭＰＯケア株式会社では「人間尊重」を経営の基本とし、最高品質の介護サービスの提供と働き甲斐と働きやすい職場の提供を行い、「世界に誇れる豊かな長寿国日本」の実現に貢献することを理念としています。
【研修制度の充実】
無資格・未経験・ブランクがある方でも自信を持ってご利用者と関われるよう、研修施設「SOMPOケア ユニバーシティ」を保有しており、施設や訪問する自宅を細部まで再現した空間で、実践的な介護の技術や知識を身に付けることができます。また「入社時研修」「フォローアップ研修」「スキルアップ研修」と段階に応じた手厚い研修を行っており業務に生かすことができます。
【職員を大事にする健康経営を実践】
最高品質のサービスを提供するためには、その原動力である職員が安心して働けることが重要と考えており、メンタルヘルスサポートや休暇取得の促進、残業時間を減らす取り組みなどを行い、"ここならずっと働き続けられる"と思えるよう「健康経営」に力を入れています。
最終更新日 : 2024/11/01
- 訪問介護・定期巡回
ＳＯＭＰＯケア地域サービスセンター五香南の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(松戸市/千葉県)
- 給与
- 介護福祉士
【月給】231,800円
※精皆勤手当、職務手当、日祝手当（月2回分）、特別職務手当含む
【その他手当】
残業時は別途時間外手当支給（超過1分-）
昇給:定期昇給あり
- 住所
- 千葉県松戸市五香南2-14-1
- アクセス
- 【電車】新京成線 元山駅から徒歩5分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
ＳＯＭＰＯケア株式会社では「人間尊重」を経営の基本とし、最高品質の介護サービスの提供と働き甲斐と働きやすい職場の提供を行い、「世界に誇れる豊かな長寿国日本」の実現に貢献することを理念としています。
【研修制度の充実】
無資格・未経験・ブランクがある方でも自信を持ってご利用者と関われるよう、研修施設「SOMPOケア ユニバーシティ」を保有しており、施設や訪問する自宅を細部まで再現した空間で、実践的な介護の技術や知識を身に付けることができます。また「入社時研修」「フォローアップ研修」「スキルアップ研修」と段階に応じた手厚い研修を行っており業務に生かすことができます。
【職員を大事にする健康経営を実践】
最高品質のサービスを提供するためには、その原動力である職員が安心して働けることが重要と考えており、メンタルヘルスサポートや休暇取得の促進、残業時間を減らす取り組みなどを行い、"ここならずっと働き続けられる"と思えるよう「健康経営」に力を入れています。
最終更新日 : 2024/11/01
- 訪問介護・定期巡回
ＳＯＭＰＯケア柏青葉台の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(柏市/千葉県)
- 給与
- 介護福祉士
【月給】251,300円
※精皆勤手当、職務手当、特別職務手当、日祝手当（月2回分）、在宅手当（月15回分）含む
【その他手当】
夜勤手当別途4,000円/回
オンコール手当別途1,000円/日
残業時は別途時間外手当支給（超過1分-）
昇給:定期昇給あり
- 住所
- 千葉県柏市青葉台2丁目16-15
- アクセス
- 【バス】松戸新京成バス 金ヶ作入口停留所下車、徒歩10分 【バス】東武バス 南部クリーンセンター行き 青葉台停留所下車後、徒歩6分
- 訪問看護・訪問リハ
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
ＳＯＭＰＯケア株式会社では「人間尊重」を経営の基本とし、最高品質の介護サービスの提供と働き甲斐と働きやすい職場の提供を行い、「世界に誇れる豊かな長寿国日本」の実現に貢献することを理念としています。
【研修制度の充実】
無資格・未経験・ブランクがある方でも自信を持ってご利用者と関われるよう、研修施設「SOMPOケア ユニバーシティ」を保有しており、施設や訪問する自宅を細部まで再現した空間で、実践的な介護の技術や知識を身に付けることができます。また「入社時研修」「フォローアップ研修」「スキルアップ研修」と段階に応じた手厚い研修を行っており業務に生かすことができます。
【職員を大事にする健康経営を実践】
最高品質のサービスを提供するためには、その原動力である職員が安心して働けることが重要と考えており、メンタルヘルスサポートや休暇取得の促進、残業時間を減らす取り組みなどを行い、"ここならずっと働き続けられる"と思えるよう「健康経営」に力を入れています。
最終更新日 : 2024/11/01
- 訪問介護・定期巡回
ＳＯＭＰＯケア地域サービスセンター豊四季の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(柏市/千葉県)
- 給与
- 介護福祉士
【月給】251,300円
※精皆勤手当、職務手当、特別職務手当、日祝手当（月2回分）、在宅手当（月15回分）含む
【その他手当】
夜勤手当別途4,000円/回
オンコール手当別途1,000円/日
残業時は別途時間外手当支給（超過1分-）
昇給:定期昇給あり
- 住所
- 千葉県柏市豊四季283-1
- アクセス
- 【電車】東武野田線 豊四季駅から徒歩18分
- 訪問看護・訪問リハ
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
ＳＯＭＰＯケア株式会社では「人間尊重」を経営の基本とし、最高品質の介護サービスの提供と働き甲斐と働きやすい職場の提供を行い、「世界に誇れる豊かな長寿国日本」の実現に貢献することを理念としています。
【研修制度の充実】
無資格・未経験・ブランクがある方でも自信を持ってご利用者と関われるよう、研修施設「SOMPOケア ユニバーシティ」を保有しており、施設や訪問する自宅を細部まで再現した空間で、実践的な介護の技術や知識を身に付けることができます。また「入社時研修」「フォローアップ研修」「スキルアップ研修」と段階に応じた手厚い研修を行っており業務に生かすことができます。
【職員を大事にする健康経営を実践】
最高品質のサービスを提供するためには、その原動力である職員が安心して働けることが重要と考えており、メンタルヘルスサポートや休暇取得の促進、残業時間を減らす取り組みなどを行い、"ここならずっと働き続けられる"と思えるよう「健康経営」に力を入れています。
最終更新日 : 2024/11/01
- 訪問介護・定期巡回
ＳＯＭＰＯケア八千代の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(八千代市/千葉県)
- 給与
- 初任者研修
【月給】194,900円-
実務者研修
【月給】202,400円-
介護福祉士
【月給】231,800円-
※いずれも精皆勤手当、職務手当、日祝手当（月2回分）含む
※介護福祉士のみ、特別職務手当も含む
残業時は別途時間外手当支給（超過1分-）
- 住所
- 千葉県八千代市ゆりのき台1-11-2 ソレイユⅡ1階
- アクセス
- 【電車】東葉高速 八千代中央駅から徒歩1分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
ＳＯＭＰＯケア株式会社では「人間尊重」を経営の基本とし、最高品質の介護サービスの提供と働き甲斐と働きやすい職場の提供を行い、「世界に誇れる豊かな長寿国日本」の実現に貢献することを理念としています。
【研修制度の充実】
無資格・未経験・ブランクがある方でも自信を持ってご利用者と関われるよう、研修施設「SOMPOケア ユニバーシティ」を保有しており、施設や訪問する自宅を細部まで再現した空間で、実践的な介護の技術や知識を身に付けることができます。また「入社時研修」「フォローアップ研修」「スキルアップ研修」と段階に応じた手厚い研修を行っており業務に生かすことができます。
【職員を大事にする健康経営を実践】
最高品質のサービスを提供するためには、その原動力である職員が安心して働けることが重要と考えており、メンタルヘルスサポートや休暇取得の促進、残業時間を減らす取り組みなどを行い、"ここならずっと働き続けられる"と思えるよう「健康経営」に力を入れています。
最終更新日 : 2024/11/01
- 訪問介護・定期巡回
ＳＯＭＰＯケア佐倉の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(佐倉市/千葉県)
- 給与
- 初任者研修
【月給】194,900円-
実務者研修
【月給】202,400円-
介護福祉士
【月給】231,800円-
※いずれも精皆勤手当、職務手当、日祝手当（月2回分）含む
※介護福祉士のみ、特別職務手当も含む
残業時は別途時間外手当支給（超過1分-）
- 住所
- 千葉県佐倉市稲荷台2-5-5 エクセレントビル1階101号室
- アクセス
- 【電車】京成臼井駅から徒歩7分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
ＳＯＭＰＯケア株式会社では「人間尊重」を経営の基本とし、最高品質の介護サービスの提供と働き甲斐と働きやすい職場の提供を行い、「世界に誇れる豊かな長寿国日本」の実現に貢献することを理念としています。
【研修制度の充実】
無資格・未経験・ブランクがある方でも自信を持ってご利用者と関われるよう、研修施設「SOMPOケア ユニバーシティ」を保有しており、施設や訪問する自宅を細部まで再現した空間で、実践的な介護の技術や知識を身に付けることができます。また「入社時研修」「フォローアップ研修」「スキルアップ研修」と段階に応じた手厚い研修を行っており業務に生かすことができます。
【職員を大事にする健康経営を実践】
最高品質のサービスを提供するためには、その原動力である職員が安心して働けることが重要と考えており、メンタルヘルスサポートや休暇取得の促進、残業時間を減らす取り組みなどを行い、"ここならずっと働き続けられる"と思えるよう「健康経営」に力を入れています。
最終更新日 : 2024/11/01
- 訪問介護・定期巡回
ＳＯＭＰＯケア船橋の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(船橋市/千葉県)
- 給与
- 初任者研修
【月給】194,900円
実務者研修
【月給】202,400円
介護福祉士
【月給】231,800円
※いずれも精皆勤手当、職務手当、日祝手当（月2回分）を含む
※介護福祉士のみ特別職務手当も含む
【その他手当】
残業時は別途時間外手当支給（超過1分-）
昇給:定期昇給あり
- 住所
- 千葉県船橋市本町7丁目11番5号 ＫＤＸ船橋ビル5階
- アクセス
- 【電車】東京メトロ東西線 西船橋駅から徒歩10分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
ＳＯＭＰＯケア株式会社では「人間尊重」を経営の基本とし、最高品質の介護サービスの提供と働き甲斐と働きやすい職場の提供を行い、「世界に誇れる豊かな長寿国日本」の実現に貢献することを理念としています。
【研修制度の充実】
無資格・未経験・ブランクがある方でも自信を持ってご利用者と関われるよう、研修施設「SOMPOケア ユニバーシティ」を保有しており、施設や訪問する自宅を細部まで再現した空間で、実践的な介護の技術や知識を身に付けることができます。また「入社時研修」「フォローアップ研修」「スキルアップ研修」と段階に応じた手厚い研修を行っており業務に生かすことができます。
【職員を大事にする健康経営を実践】
最高品質のサービスを提供するためには、その原動力である職員が安心して働けることが重要と考えており、メンタルヘルスサポートや休暇取得の促進、残業時間を減らす取り組みなどを行い、"ここならずっと働き続けられる"と思えるよう「健康経営」に力を入れています。
最終更新日 : 2024/11/01
- 訪問介護・定期巡回
ＳＯＭＰＯケア地域サービスセンター豊四季の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(柏市/千葉県)
- 給与
- 【月給】231,800円
※精皆勤手当、職務手当、特別職務手当、日祝手当（月2回分）含む
【その他手当】
残業時は別途時間外手当支給（超過1分-）
昇給:定期昇給あり
- 住所
- 千葉県柏市豊四季283-1
- アクセス
- 【電車】東武野田線 豊四季駅から徒歩18分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
ＳＯＭＰＯケア株式会社では「人間尊重」を経営の基本とし、最高品質の介護サービスの提供と働き甲斐と働きやすい職場の提供を行い、「世界に誇れる豊かな長寿国日本」の実現に貢献することを理念としています。
【研修制度の充実】
無資格・未経験・ブランクがある方でも自信を持ってご利用者と関われるよう、研修施設「SOMPOケア ユニバーシティ」を保有しており、施設や訪問する自宅を細部まで再現した空間で、実践的な介護の技術や知識を身に付けることができます。また「入社時研修」「フォローアップ研修」「スキルアップ研修」と段階に応じた手厚い研修を行っており業務に生かすことができます。
【職員を大事にする健康経営を実践】
最高品質のサービスを提供するためには、その原動力である職員が安心して働けることが重要と考えており、メンタルヘルスサポートや休暇取得の促進、残業時間を減らす取り組みなどを行い、"ここならずっと働き続けられる"と思えるよう「健康経営」に力を入れています。
最終更新日 : 2024/11/01
- 訪問介護・定期巡回
ＳＯＭＰＯケア地域サービスセンター五香南のサービス提供責任者(正社員)求人・採用(松戸市/千葉県)
- 給与
- 介護福祉士
【月給】241,800円
※精皆勤手当、職務手当、日祝手当（月2回分）、特定処遇改善手当含む
【その他手当】
残業時は別途時間外手当支給（超過1分-）
昇給:定期昇給あり
- 住所
- 千葉県松戸市五香南2-14-1
- アクセス
- 【電車】新京成線 元山駅から徒歩5分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
ＳＯＭＰＯケア株式会社では「人間尊重」を経営の基本とし、最高品質の介護サービスの提供と働き甲斐と働きやすい職場の提供を行い、「世界に誇れる豊かな長寿国日本」の実現に貢献することを理念としています。
【研修制度の充実】
無資格・未経験・ブランクがある方でも自信を持ってご利用者と関われるよう、研修施設「SOMPOケア ユニバーシティ」を保有しており、施設や訪問する自宅を細部まで再現した空間で、実践的な介護の技術や知識を身に付けることができます。また「入社時研修」「フォローアップ研修」「スキルアップ研修」と段階に応じた手厚い研修を行っており業務に生かすことができます。
【職員を大事にする健康経営を実践】
最高品質のサービスを提供するためには、その原動力である職員が安心して働けることが重要と考えており、メンタルヘルスサポートや休暇取得の促進、残業時間を減らす取り組みなどを行い、"ここならずっと働き続けられる"と思えるよう「健康経営」に力を入れています。
最終更新日 : 2024/11/01
- 訪問介護・定期巡回
ＳＯＭＰＯケア成田のサービス提供責任者(正社員)求人・採用(成田市/千葉県)
- 給与
- 介護福祉士
【月給】246,300円
※精皆勤手当、日祝手当（月2回分）、職務手当等、毎月支払われる手当を含みます。
※介護福祉士のみ、特別職務手当も含む
【その他手当】
残業時は別途時間外手当支給（超過1分-）
- 住所
- 千葉県成田市飯仲28-18
- アクセス
- 京成本線「公津の杜」駅より徒歩14分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
ＳＯＭＰＯケア株式会社では「人間尊重」を経営の基本とし、最高品質の介護サービスの提供と働き甲斐と働きやすい職場の提供を行い、「世界に誇れる豊かな長寿国日本」の実現に貢献することを理念としています。
【研修制度の充実】
無資格・未経験・ブランクがある方でも自信を持ってご利用者と関われるよう、研修施設「SOMPOケア ユニバーシティ」を保有しており、施設や訪問する自宅を細部まで再現した空間で、実践的な介護の技術や知識を身に付けることができます。また「入社時研修」「フォローアップ研修」「スキルアップ研修」と段階に応じた手厚い研修を行っており業務に生かすことができます。
【職員を大事にする健康経営を実践】
最高品質のサービスを提供するためには、その原動力である職員が安心して働けることが重要と考えており、メンタルヘルスサポートや休暇取得の促進、残業時間を減らす取り組みなどを行い、"ここならずっと働き続けられる"と思えるよう「健康経営」に力を入れています。
最終更新日 : 2024/11/01
- 訪問介護・定期巡回
ツクイ新船橋の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(船橋市/千葉県)
- 給与
- 【月給】218,500円-276,200円
【その他手当】
特別調整手当:0円-60,000円（経験に応じ別途支給）
扶養手当:配偶者10,000円、満18歳未満の子5,000円 ※試用期間終了後
時間外勤務手当
資格手当:初任者研修10,000円、実務者研修13,000円、介護福祉士15,000円
ICT手当:2,000円
【昇給】年1回
※評価による
- 住所
- 千葉県船橋市北本町 1-16-56
- アクセス
- 東武鉄道野田線「新船橋」駅 徒歩4分、東葉高速「東海神」駅 徒歩10分、ＪＲ総武線「船橋」駅 徒歩15分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、業界屈指のシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2024/11/01
- 訪問介護・定期巡回
ケアリッツ津田沼の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(習志野市/千葉県)
- 給与
- 経験半年未満
【月給】240,000円～250,000円
初任者研修
【月給】250,000円-260,000円
実務者研修
【月給】255,000円-265,000円
介護福祉士
【月給】265,000円-275,000円
※各種上記月給に処遇改善加算、固定残業代30時間分45,000円-51,000円含む・超過分は別途支給（資格によって異なる）
- 住所
- 千葉県習志野市津田沼2-2-22 グリーンハイツ103
- アクセス
- 京成本線、京成千葉線、新京成線「京成津田沼駅」徒歩5分 総武線「津田沼駅」徒歩9分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
「訪問介護」を中心とした介護・福祉サービスを展開！
弊社では【働く人が幸せであってこそ最良のサービスを提供できる】という考えのもと活動を行い、2008年創業以来、都内を中心に200以上の訪問介護事業所を展開しています
【業務効率化で高い給与水準を実現】
自分のスマートフォンに業務アプリをいれて記録票の記入、シフトの確認ができるため、事務処理にかかる時間を軽減を実現出来ております。
加えて、正社員比率は9割を超えており安定した給与のお支払いが出来ているはもちろん、介護部門の平均年収は404万円と高給与です。
【幸せな人生は幸せな職場から】
介護は「人」が作るサービスであり、職員がモチベーションを高く持って働ける環境づくりがを重視しています。
そのため、社員が目標を立てて仕事に邁進できる明確なキャリアパス制度をはじめ、初任者研修や国家資格の受講料を補助する資格取得支援、子育て支援やメンタルヘルスケアなどの様々な福利厚生を設けて職員の人生をサポートしています。
キャリアパス制度を活用して入社4か月で管理者になった実例もございます。
最終更新日 : 2024/11/01
- カイゴジョブエージェントに登録する3つのメリット
- 1. 非公開求人を見ることができる
- 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
- 3. 転職の意思がなくてもキャリア相談ができる