長浜市(滋賀県)の特別養護老人ホーム(特養)の求人・転職情報
長浜市(滋賀県)の特別養護老人ホーム(特養)4件
長浜市(滋賀県)の特別養護老人ホーム(特養)の求人
特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム今浜の郷の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(長浜市/滋賀県)
- 給与
- 【月給】227,200円~258,500円
[内訳]
基本給:177,200~208,500円(資格手当含む)
夜勤手当:10,000円/回 ※月5回程度
GH夜勤手当:4000/回
小規模多機能夜勤手当:4000/回
デイ夜勤手当:4000/回
【その他手当】
扶養手当、通勤手当、処遇改善手当
- 住所
- 滋賀県長浜市下坂中町200-1
- アクセス
- 北陸本田村 徒歩 16分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・長浜市を拠点として5事業所を展開する法人様です。
・複数の施設が同一敷地内に集まっており、介護度は2~4までの幅広い方が利用されており元気な方も多いです。
・職場は明るく、職員みんなが仲の良い雰囲気で、新しく入職される方も馴染みやすい環境です。
最終更新日 : 2024/09/27
特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム 伊香の里の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(長浜市/滋賀県)
- 給与
- 【月給】196,900円-264,800円
[内訳]
・基本給:151,400円-196,300円
・夜勤手当:40,000円-60,000円
・早遅手当:2,500円
・処遇改善手当 3,000円-6,000円
【その他手当】
昇給:あり
昇給金額:1月あたり2,750円-8,250円(前年度実績)
- 住所
- 滋賀県長浜市木之本町大字黒田1221
- アクセス
- 木ノ本駅より徒歩12分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・長浜エリアに特別養護老人ホームやデイサービスセンター、福祉センターなど10施設以上を運営している大手法人です。
・「伊香の里」は湖北病院併設の施設で、利用者の急変時も迅速に対応できるので安心です。
・年間休日121日です。夏季休暇・年末年始休暇もそれぞれ5日-6日あり、連休取得も可能なのでプライベートも充実できます。
・残業は月5時間程度と少なく、ワークライフバランスのとれた職場環境です。
最終更新日 : 2024/09/24
特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム あじさいの郷の介護職員・ヘルパー求人・採用(長浜市/滋賀県)
- 給与
- 【月給】229,000円-290,000円
[内訳]
・基本給:167,000-225,000円
・資格手当:10,000円
・処遇改善手当:40,000円
・夜勤手当:12,000円-15,000円(3,000円/回・月4回-5回程度)
※夜勤手当には深夜割増賃金を含む
【その他手当】
就学支援手当:8,000円/人(18歳まで)
- 住所
- 滋賀県長浜市余呉町池原85番地
- アクセス
- 余呉 駅より 徒歩41分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
最終更新日 : 2024/09/23
特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム けやきの杜の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(長浜市/滋賀県)
- 給与
- ■介護福祉士以外
【月給】209,500円‐
[内訳]
・基本給:158,000円‐200,000円
・制服手当:1,000円
・処遇改善手当:8,000円
・特定処遇改善手当:7,500円‐15,000円
・処遇改善支援手当:7,000円
・夜勤手当:28,000円(7,000円/回 月4回にて計上)
■介護福祉士
【月給】224,500円‐
[内訳]
・基本給:158,000円‐200,000円
・制服手当:1,000円
・処遇改善手当:8,000円
・特定処遇改善手当:7,500円‐15,000円
- 住所
- 滋賀県長浜市高月町柏原1055
- アクセス
- 高月 駅より 徒歩15分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・プリセプター制度を導入しており、先輩職員がついて業務を教えて下さるので新しい環境でも安心です。
・年2回面談を行い、キャリアプランに合わせて人事考課制度を設けております。ステップアップしたい方にもおすすめです。
・外部研修や内部研修を積極的に行っており、法人内での勉強会も開催しております。
・資格取得に必要なスクーリングを施設内で受けることが可能。その他受講日は出勤扱いにしてくださるなど資格取得を目指す方を応援しております。
・男女比は3:7、年齢層も10代‐60代まで幅広く活躍されており馴染みやすい環境です。
最終更新日 : 2024/09/20
- カイゴジョブエージェントに登録する3つのメリット
- 1. 非公開求人を見ることができる
- 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
- 3. 転職の意思がなくてもキャリア相談ができる