京都市山科区(京都府)の無資格の介護求人・転職情報
京都市山科区(京都府)の無資格の求人
就労継続支援
![合同会社おおきにクリーンサービス](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fstatic.kaigoagent.com%2Fjob-image%2Fdefault%2Fvisit%2Fimg6.webp&w=640&q=75)
合同会社おおきにクリーンサービスの生活支援員(正社員)求人・採用(京都市山科区/京都府)
- 給与
- 【月給】199,000円‐289,000円
[内訳]
基本給:180,000円‐250,000円
処遇改善手当:10,000円‐30,000円
ベースアップ手当:9,000円
- 住所
- 京都府京都市山科区東野片下り町46-4
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 障がい者支援
- 就労継続支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤なし
求人のおすすめポイント
・土曜日・日曜日固定休み・夜勤無しですので、プライベートと両立して就労できます。
・資格支援制度があり、資格取得の際にかかる費用を負担していただけます。
最終更新日 : 2024/07/04
特別養護老人ホーム(特養)
![特別養護老人ホーム 山科積慶園](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fstatic.kaigoagent.com%2Fjob-image%2Fdefault%2Fcare%2Fimg3.webp&w=640&q=75)
特別養護老人ホーム 山科積慶園の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(京都市山科区/京都府)
- 給与
- ・介護福祉士以外
【月給】219,460円-254,900円
[内訳]
・基本給:175,700円-200,000円
・交付金手当:22,841円-30,000円
・ベースアップ手当:4,919円-6,400円
・業務手当(正職員に支給):6,000円
・夜勤手当:10,000円-12,500円(2,500円/回・月4回-5回程度にて計上)
・介護福祉士
【月給】227,460円-262,900円
[内訳]
・基本給:175,700円-200,000円
・資格手当:8,000円
- 住所
- 京都府京都市山科区北花山大林町34
- アクセス
- 御陵 駅より 徒歩 22 分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・2008年開設の全室ユニット型の特別養護老人ホームです。とても綺麗なホームです。
・レクリエーションや季節の行事も活発で、手作りの飾りがあったりととてもアットホームな環境です。
・残業ほぼなしです。プライベートも充実できます。
・男女比4:6で、男性も活躍できる職場です。
・その人らしさを大切にし、思いや生き方を守れるよう努めます。
・入居者、家族、地域、スタッフが常にコミュニケーションを取り合い、パートナーシップが築けるように努めます。
・入居者の方が快適な時間を過ごして頂けるよう、環境づくりと心身のケアに努めます。
・地域の社会的資源と深く関わり、効果的に相互援助できるよう努めます。
最終更新日 : 2024/07/02
デイサービス・デイケア
![レッツ倶楽部京都勧修寺](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fimage.jinzaibank.com%2F0012t000002h2QbAAI%2Fimg1.jpg&w=640&q=75)
レッツ倶楽部京都勧修寺の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(京都市山科区/京都府)
- 給与
- 【月給】220,000円
※介護経験1年未満の場合試用期間中は月給210,000円-
送迎手当 22,000円(2ヶ月より支給)
入浴手当(200円/回※ひとりで介助を行なう場合)
【その他手当】
入社7ヶ月目以降
・ビューティー手当(男気手当):4,000円
・バースデー手当:5,000円
・売上インセンティブ:売り上げの1%を正社員で分配
※売上6,000,000円に対して正社員6名の場合:1人あたり10,000円支給
- 住所
- 京都府京都市山科区勧修寺平田町129
- アクセス
- 小野駅より徒歩6分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・リハビリ特化のデイサービスです。ご利用者様もお元気な方が多くフィットネスジムのような雰囲気です。
・要支援の方も多く、トイレ介助やお食事介助はございません。見守り活動がメインになりますので、体力的な負担も軽減して就労で
・スタッフ発信のアイデアや意見に対しまずはやってみようと取り入れて頂けます。
・ビューティー手当や男気手当など、ユニークな福利厚生がたくさんあります。
最終更新日 : 2024/07/01
小規模多機能型居宅介護
![パナソニック エイジフリーケアセンター京都山科新十条 小規模多機能](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fstatic.kaigoagent.com%2Fjob-image%2Fdefault%2Fcare%2Fimg6.webp&w=640&q=75)
パナソニック エイジフリーケアセンター京都山科新十条 小規模多機能の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(京都市山科区/京都府)
- 給与
- 初任者研修(ヘルパー2級)
【月給】241,280円
[内訳]
・基本給:160,000円
・資格手当:2,000円
・介護職専門職手当:14,000円
・処遇改善加算手当:41,280円
・夜勤手当:24,000円(6,000円/回×4回)
実務者研修(ヘルパー1級)
【月給】244,980円
[内訳]
・基本給:160,000円
・資格手当:5,000円
・介護職専門職手当:14,000円
・処遇改善加算手当:41,980円
・夜勤手当:24,000円(6,000円/回×4回)
- 住所
- 京都府京都市山科区栗栖野華ノ木町12番
- アクセス
- 京阪バス「栗栖野華野木町」より徒歩1分
- 小規模多機能型居宅介護
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
1998年にスタートした、パナソニックが母体となる介護の会社です。パナソニックはメーカー、製造業に分類されるグローバル企業です。その傘下にあるパナソニックエイジフリーは、介護用品を作る製造業と、商品やリフォームで生活環境を整える流通・小売業、そして介護サービスを提供するサービス業という3つの顔をもっています。
【キャリアパスの明確化】
ケアマイスター育成研修・レクプロモーター育成研修など各種研修を行っています。
各人の役割やスキルに応じてグレードを設定、求められる役割やスキルが明確で、スキルアップの目標を見つけることができます。幅広いサービスメニューを持っているからこそ、経験を深め、キャリアパスを広げることにつながります。
【福利厚生の充実】
パナソニックグループ団体保険割引制度、グループ保養所など福利厚生が充実しています。
最終更新日 : 2024/07/01
デイサービス・デイケア
![デイサービスセンター 山科苑](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fstatic.kaigoagent.com%2Fjob-image%2Fdefault%2Fcare%2Fimg3.webp&w=640&q=75)
デイサービスセンター 山科苑の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(京都市山科区/京都府)
- 給与
- 【月給】179,200円~
[内訳]
基本給:179,200円(専門学校・短大卒)、183,000円(大卒)
【その他手当】
各種諸手当:扶養手当・住宅手当・処遇改善交付金は当苑規定により支給
通勤手当:上限30,000円/月
【昇給制度】
1月あたり2,000円~5,000円(前年度実績)
- 住所
- 京都府京都市山科区大塚野溝町3
- アクセス
- 追分(滋賀) 駅より 徒歩 13分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
・リフレッシュ休暇が年間で9日付与されるので、実際は110日以上年間休日がございます。
・資格取得のバックアップがありますので、働きながら取得することができます。
・階層別や必要なスキルに応じて豊富な研修制度があります。
・職員全員にアンケートを取った結果「驚くほど明るい!!アットホーム」が意見の9割を占めるなど、利用者様と職員を大事にしている法人です。
最終更新日 : 2024/07/01
訪問介護・定期巡回
![株式会社アライブ](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fstatic.kaigoagent.com%2Fjob-image%2Fdefault%2Fvisit%2Fimg9.webp&w=640&q=75)
株式会社アライブの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(京都市山科区/京都府)
- 給与
- 【月給】225,000円‐290,000円
[内訳]
・基本給:180,000円‐200,000円
・常勤手当:20,000円
・処遇改善手当:20,000円‐50,000円
・職能手当:5,000円‐20,000円
【その他手当】
・家族手当
[配偶者]5,000円
[子供3人目まで]3,000円/人
・皆勤手当:20,000円
・移動手当:200円/件
深夜手当別途支給
- 住所
- 京都府京都市山科区勧修寺仁王堂町20-2
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・アットホームな職場です。和気あいあいとした環境での勤務になります
・男女比としては8:2となります
・現在、障がいをお持ちの方が6割、高齢者が4割です。障がいがある方には起床・就寝支援が主なサービスになるため、早番・遅番を含めたシフト勤務になります
・資格取得支援制度もございます。・住宅手当や扶養手当など、各種手当が充実していて、処遇改善手当もきちんと支給され毎月のお給与に加算されるのも魅力の一つです
・最寄駅から徒歩4分と好立地にあるので、毎日の通勤も快適です
・外部研修費用は会社負担です
最終更新日 : 2024/07/01
小規模多機能型居宅介護
![パナソニックエイジフリーケアセンター京都音羽 小規模多機能](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fstatic.kaigoagent.com%2Fjob-image%2Fdefault%2Fcare%2Fimg10.webp&w=640&q=75)
パナソニックエイジフリーケアセンター京都音羽 小規模多機能の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(京都市山科区/京都府)
- 給与
- 初任者研修(ヘルパー2級)
【月給】241,280円
[内訳]
・基本給:160,000円
・資格手当:2,000円
・介護職専門職手当:14,000円
・処遇改善加算手当:41,280円
・夜勤手当:24,000円(6,000円/回×4回)
実務者研修(ヘルパー1級)
【月給】244,980円
[内訳]
・基本給:160,000円
・資格手当:5,000円
・介護職専門職手当:14,000円
・処遇改善加算手当:41,980円
・夜勤手当:24,000円(6,000円/回×4回)
- 住所
- 京都府京都市山科区音羽前田町38-1
- アクセス
- 京阪バス「国道音羽」下車徒歩2分
- 小規模多機能型居宅介護
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
1998年にスタートした、パナソニックが母体となる介護の会社です。パナソニックはメーカー、製造業に分類されるグローバル企業です。その傘下にあるパナソニックエイジフリーは、介護用品を作る製造業と、商品やリフォームで生活環境を整える流通・小売業、そして介護サービスを提供するサービス業という3つの顔をもっています。
【キャリアパスの明確化】
ケアマイスター育成研修・レクプロモーター育成研修など各種研修を行っています。
各人の役割やスキルに応じてグレードを設定、求められる役割やスキルが明確で、スキルアップの目標を見つけることができます。幅広いサービスメニューを持っているからこそ、経験を深め、キャリアパスを広げることにつながります。
【福利厚生の充実】
パナソニックグループ団体保険割引制度、グループ保養所など福利厚生が充実しています。
最終更新日 : 2024/07/01
小規模多機能型居宅介護
![パナソニック エイジフリーケアセンター京都大宅 小規模多機能](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fstatic.kaigoagent.com%2Fjob-image%2Fdefault%2Fcare%2Fimg4.webp&w=640&q=75)
パナソニック エイジフリーケアセンター京都大宅 小規模多機能の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(京都市山科区/京都府)
- 給与
- 初任者研修(ヘルパー2級)
【月給】241,280円
[内訳]
・基本給:160,000円
・資格手当:2,000円
・介護職専門職手当:14,000円
・処遇改善加算手当:41,280円
・夜勤手当:24,000円(6,000円/回×4回)
実務者研修(ヘルパー1級)
【月給】244,980円
[内訳]
・基本給:160,000円
・資格手当:5,000円
・介護職専門職手当:14,000円
・処遇改善加算手当:41,980円
・夜勤手当:24,000円(6,000円/回×4回)
- 住所
- 京都府京都市山科区大宅五反畑町49-3
- アクセス
- 地下鉄蜘「椥辻駅」より徒歩11分
- 小規模多機能型居宅介護
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
1998年にスタートした、パナソニックが母体となる介護の会社です。パナソニックはメーカー、製造業に分類されるグローバル企業です。その傘下にあるパナソニックエイジフリーは、介護用品を作る製造業と、商品やリフォームで生活環境を整える流通・小売業、そして介護サービスを提供するサービス業という3つの顔をもっています。
【キャリアパスの明確化】
ケアマイスター育成研修・レクプロモーター育成研修など各種研修を行っています。
各人の役割やスキルに応じてグレードを設定、求められる役割やスキルが明確で、スキルアップの目標を見つけることができます。幅広いサービスメニューを持っているからこそ、経験を深め、キャリアパスを広げることにつながります。
【福利厚生の充実】
パナソニックグループ団体保険割引制度、グループ保養所など福利厚生が充実しています。
最終更新日 : 2024/07/01
特別養護老人ホーム(特養)
![特別養護老人ホームヴィラ山科](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fimage.jinzaibank.com%2F00110000006B0pRAAS%2Fimg1.jpg&w=640&q=75)
特別養護老人ホームヴィラ山科の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(京都市山科区/京都府)
- 給与
- ■正社員
基本給:132,600円-192,700円
①特殊業務手当:12,000円-19,300円
①調整手当:16,000円~20,000円
②介護職手当:5,000円~15,000円
②資格手当:1,500円~10,000円
介護職員処遇改善加算手当:11,000円
介護職員等特定処遇改善加算手当:10,000円~20,000円
処遇改善支援手当:2,400円~5,600円
皆勤手当:3,000円
夜勤手当:6,000円/回 (月4~6回)
-------------------
- 住所
- 京都府京都市山科区大宅御所田町115-1
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・従来型の施設ですが、個別リハビリ、栄養ケアマネジメント、認知症ケア、ターミナルケアなど、ケアの質の向上に取り組んでいます。
・教育制度が充実しており、万全のサポート体制が整っております!
・ご家族までの医療費補助など福利厚生も充実しています◎
・スタッフは30代が多く、男女比6:4と男性も多く活躍しております。
・1日7.5時間勤務、年間休日112日とプライベートと両立して就労できます。
最終更新日 : 2024/07/01
ショートステイ(短期入所)
![特別養護老人ホーム 山科積慶園](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fstatic.kaigoagent.com%2Fjob-image%2Fdefault%2Fcare%2Fimg4.webp&w=640&q=75)
特別養護老人ホーム 山科積慶園の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(京都市山科区/京都府)
- 給与
- ・介護福祉士以外
【月給】219,460円-254,900円
[内訳]
・基本給:175,700円-200,000円
・交付金手当:22,841円-30,000円
・ベースアップ手当:4,919円-6,400円
・業務手当(正職員に支給) : 6,000円
・夜勤手当:10,000円-12,500円(2,500円/回・月4回-5回程度)
・介護福祉士
【月給】227,460円-262,900円
[内訳]
・基本給:175,700円-200,000円
・資格手当:8,000円
・
- 住所
- 京都府京都市山科区北花山大林町34
- アクセス
- 御陵 駅より 徒歩 22 分
- ショートステイ(短期入所)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・レクリエーションや季節の行事も活発で、手作りの飾りがあったりととてもアットホームな環境です。
・残業ほぼなしです。プライベートも充実できます。
・男女比4:6で、男性も活躍できる職場です。
・その人らしさを大切にし、思いや生き方を守れるよう努めます。
・入居者、家族、地域、スタッフが常にコミュニケーションを取り合い、パートナーシップが築けるように努めます。
・入居者の方が快適な時間を過ごして頂けるよう、環境づくりと心身のケアに努めます。
・地域の社会的資源と深く関わり、効果的に相互援助できるよう努めます。
最終更新日 : 2024/07/01
デイサービス・デイケア
![レッツ倶楽部京都山科](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fstatic.kaigoagent.com%2Fjob-image%2Fdefault%2Fcare%2Fimg8.webp&w=640&q=75)
レッツ倶楽部京都山科の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(京都市山科区/京都府)
- 給与
- 【月給】210,000円-
【その他手当】
入社4ヶ月目以降
・ビューティー手当(男気手当):3,000円
・バースデー手当:5,000円
・売上インセンティブ:売り上げの1%を正社員で分配
※売上600万円に対して正社員6名の場合:1人あたり10,000円支給
・役職手当:5,000円-
- 住所
- 京都府京都市山科区勧修寺福岡町304
- アクセス
- 小野駅より徒歩9分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・リハビリ特化のデイサービスです。ご利用者様もお元気な方が多くフィットネスジムのような雰囲気です。
・要支援の方も多く、トイレ介助やお食事介助はございません。見守り活動がメインになりますので、体力的な負担も軽減して就労できます。
・スタッフ発信のアイデアや意見に対しまずはやってみようと取り入れて頂けます。
・ビューティー手当や男気手当など、ユニークな福利厚生がたくさんあります。
最終更新日 : 2024/07/01
デイサービス・デイケア
![デイサービスセンター健やか倶楽部](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fstatic.kaigoagent.com%2Fjob-image%2Fdefault%2Fcare%2Fimg5.webp&w=640&q=75)
デイサービスセンター健やか倶楽部の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(京都市山科区/京都府)
- 給与
- ■正社員
【月給】180,000円-225,000円
[内訳]
・基本給:180,000円-225,000円
【その他手当】
■正社員
月給に含まず)
介護福祉士手当:10,000円
認知症実践者研修手当:1,000円
認知症リーダー研修手当:2,000円
交通費(車):ガソリン月2回まで補充全額扶助
【給与備考】
賞与は業績による
昇給ベースは3,000円-5,000円
- 住所
- 京都府京都市山科区東野南井ノ上町4-5
- アクセス
- 地下鉄東西東野 徒歩 10分 地下鉄東西椥辻 徒歩 10分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
最終更新日 : 2024/07/01
特別養護老人ホーム(特養)
![特別養護老人ホーム 山科苑](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fstatic.kaigoagent.com%2Fjob-image%2Fdefault%2Fcare%2Fimg10.webp&w=640&q=75)
特別養護老人ホーム 山科苑の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(京都市山科区/京都府)
- 給与
- 【月給】205,400円~
[内訳]
・基本給:175,400円 ~ 200,600円
・調整手当 5,000円〜20,000円
・処遇改善手当:5,000円〜10,000円
・夜勤手当:5,000円/回(月4回にて計上)
【その他手当】
各種諸手当:扶養手当・住宅手当・処遇改善交付金は当苑規定により支給
通勤手当:上限30,000円/月
早出手当:300円/回
【昇給制度】
1月あたり2,000円~5,000円(前年度実績)
- 住所
- 京都府京都市山科区大塚野溝町3
- アクセス
- 追分(滋賀) 駅より 徒歩 13分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・リフレッシュ休暇が年間で9日付与されるので、実際は110日以上年間休日がございます。
・資格取得のバックアップがありますので、働きながら取得することができます。
・階層別や必要なスキルに応じて豊富な研修制度があります。
・職員全員にアンケートを取った結果「驚くほど明るい!!アットホーム」が意見の9割を占めるなど、利用者様と職員を大事にしている法人です。
最終更新日 : 2024/07/01
訪問介護・定期巡回
![非公開求人](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fstatic.kaigoagent.com%2Fjob-image%2Fdefault%2Fvisit%2Fimg1.webp&w=640&q=75)
訪問介護・定期巡回の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(京都市山科区/京都府)
- 給与
- 【月給】228,500円-
[内訳]
基本給:180,000円-
職能手当:10,000円-
通信手当:500円
業務手当:10,000円-
精勤手当:16,000円
準夜勤手当:1,000円/回
夜勤手当:5,000円/回
※夜勤、準夜勤それぞれ2回ずつで計上
- 住所
- 京都府京都市山科区
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤なし
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
2024年06月11日 に情報更新された(京都市山科区/京都府)における非公開求人です。訪問介護・定期巡回で介護職員(常勤)として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。
最終更新日 : 2024/06/11
グループホーム
![グループホーム道の家](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fstatic.kaigoagent.com%2Fjob-image%2Fdefault%2Fcare%2Fimg5.webp&w=640&q=75)
グループホーム道の家の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(京都市山科区/京都府)
- 給与
- 【月給】189,000円~
[内訳]
・基本給:180,000円
・夜勤手当:3,000円/回 3~10回程度
- 住所
- 京都府京都市山科区大宅沢町124
- アクセス
- 椥辻 駅より 徒歩6分
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤なし
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
最終更新日 : 2024/06/10
有料老人ホーム
![チャーム京都山科](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fstatic.kaigoagent.com%2Fjob-image%2Fdefault%2Fcare%2Fimg9.webp&w=640&q=75)
チャーム京都山科の介護職員・ヘルパー求人・採用(京都市山科区/京都府)
- 給与
- 【月給】215,000円ー226,000円
[内訳]
・基本給:165,000-176,000円
・地域手当:25,000円
・介護報酬調整手当:6,000円
・特定加算手当:5,000円
・処遇改善加算手当:14,000円
【その他手当】
・夜勤手当:7,000円/回
・資格手当:初任者研修6,000円、実務者研修10,000円、介護福祉士25,000円
- 住所
- 京都府京都市山科区大宅石郡町116番
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 有料老人ホーム
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤なし
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
最終更新日 : 2024/06/10
有料老人ホーム
![チャーム京都音羽](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fstatic.kaigoagent.com%2Fjob-image%2Fdefault%2Fcare%2Fimg8.webp&w=640&q=75)
チャーム京都音羽の介護職員・ヘルパー求人・採用(京都市山科区/京都府)
- 給与
- 【月給】215,000円ー226,000円
[内訳]
・基本給:165,000-176,000円
・地域手当:25,000円
・介護報酬調整手当:6,000円
・特定加算手当:5,000円
・処遇改善加算手当:14,000円
【その他手当】
・夜勤手当:7,000円/回
・資格手当:初任者研修6,000円、実務者研修10,000円、介護福祉士25,000円
- 住所
- 京都府京都市山科区音羽珍事町39番1号
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 有料老人ホーム
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・一人一台タブレットを支給して、介護記録を素早く簡単に入力できるシステムを導入し業務効率化による負担軽減します。
・研修体制が充実しております。eラーニングを導入しており、スキルアップ研修等も豊富です。
最終更新日 : 2024/06/10
デイサービス・デイケア
![アルクスタジオ勧修寺](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fstatic.kaigoagent.com%2Fjob-image%2Fdefault%2Fcare%2Fimg4.webp&w=640&q=75)
アルクスタジオ勧修寺の介護職員・ヘルパー求人・採用(京都市山科区/京都府)
- 給与
- 【月給】250,000円-300,000円
[内訳]
・基本給:250,000円-300,000円
【その他手当】
昇給・賞与は、勤務実績、業績により支給します。(初年度実績なし)
- 住所
- 京都府京都市山科区勧修寺平田町12
- アクセス
- 椥辻 駅より 徒歩 8分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・機能訓練に特化した半日型のデイサービスですので、入浴・食事の介助や夜勤は一切ありません。
・土日休みの完全週休2日制なので、プライベートも充実させながら楽しくお仕事できます。
・日常生活に必要な動作を、フィットネスジムのような明るい雰囲気の中リハビリマシンや各運動器具を使いトレーニングします。
最終更新日 : 2024/06/06
訪問介護・定期巡回
![非公開求人](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fstatic.kaigoagent.com%2Fjob-image%2Fdefault%2Fvisit%2Fimg4.webp&w=640&q=75)
訪問介護・定期巡回の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(京都市山科区/京都府)
- 給与
- 【月給】158,000円~320,000円
[内訳]
・基本給:158,000円~320,000円
【その他手当】
資格手当:
初任者:2500円
実務者:5,000円
介護福祉士:10,000円
- 住所
- 京都府京都市山科区
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
2023年08月22日 に情報更新された(京都市山科区/京都府)における非公開求人です。訪問介護・定期巡回で介護職員(常勤、非常勤)として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。
最終更新日 : 2023/08/22
小規模多機能型居宅介護
![地域密着型サービスセンター 笑顔とふれあいの家 みささぎ](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fstatic.kaigoagent.com%2Fjob-image%2Fdefault%2Fcare%2Fimg1.webp&w=640&q=75)
地域密着型サービスセンター 笑顔とふれあいの家 みささぎの介護職員・ヘルパー求人・採用(京都市山科区/京都府)
- 給与
- 高卒
【月給】180,000円
[内訳]
・基本給:160,000円
・夜勤手当:5,000円/回(月4~6回)
短大卒 無資格、初任者、実務者
【月給】182,700円
[内訳]
・基本給:162,700円
・夜勤手当:5,000円/回(月4~6回)
短大卒 介護福祉士
【月給】200,000円
[内訳]
・基本給:180,000円
・夜勤手当:5,000円/回(月4~6回)
大卒 無資格、初任者、実務者
【月給】186,100円
[内訳]
・基本給:166,100円
・夜勤手当:5,0
- 住所
- 京都府京都市山科区御陵原西町42
- アクセス
- 【電車】 地下鉄東西線・御陵駅より徒歩約5分
- 小規模多機能型居宅介護
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・和風の建物が魅力。広い庭もあり緑豊かな環境の中で快適なサービスを提供できます
・各種研修制度あり。法人が京都福祉サービス協会となり、資格修得の為の研修や初心者向けの研修もあり幅広い研修制度あり
・男女比率5:5の平均年齢40代
・65歳以上での勤務も可能(※パート扱い)
最終更新日 : 2023/08/22
- カイゴジョブエージェントに登録する3つのメリット
- 1. 非公開求人を見ることができる
- 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
- 3. 転職の意思がなくてもキャリア相談ができる