検索条件に当てはまる京都府の求人・転職情報
検索条件に当てはまる京都府の求人
生活介護
いきいきの生活支援員(契約社員)求人・採用(与謝郡与謝野町/京都府)
- 給与
- ・大卒
【月給】202,200円-
[内訳]
・基本給:184,200円-
・ベースアップ手当:6,000円
・変則勤務手当:1,500円
・変形勤務手当:1,500円
・泊まり勤務手当:4,000円-
【その他手当】
・資格手当:4,000円-
・扶養手当:10,000円-
・住居手当:上限21,000円
- 住所
- 京都府与謝郡与謝野町岩屋600-6
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 生活介護
- 障がい者支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 残業月20時間以内
最終更新日 : 2024/09/14
サービス付き高齢者向け住宅
フィオレ・シニアレジデンス長岡京のサービス提供責任者(契約社員)求人・採用(長岡京市/京都府)
- 給与
- 【月給】283,000円‐
[内訳]
基本給:183,000円‐ 年間休日120日の場合は‐10,000円
業務給:10,000円
職務給:20,000円
夜勤手当:20,000円(月4回 5,000円/回)
技能能率手当:50,000円を含む(介護福祉士資格有)
【その他手当】
昇給:年1回(毎年4月)
資格取得支援制度
入社祝金(入社1年経過時点/50,000円)
勤続功労金(満3年以上勤務した職員が満15年に達するまでの3年毎に支給します。※最大1,620,000円)
- 住所
- 京都府長岡京市開田4丁目12番27号
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- サービス付き高齢者向け住宅
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- オープン3年以内
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・頑張り次第で早期に昇給が見込めます。
年1回の昇給以外と別に、「年2回の給与アップ」のチャンスがあります。
※能力別に全14段階のランクを設け、1ランク上がるごとに給与が5,000円昇給となります。
・資格取得の支援がございます。(1年以上働く条件で全額支給)
・各時間帯のみでの常勤相談が可能です。(働ける時間帯の数によって給与額が変動します。)
・看護師も24時間常駐しているので安心してお勤めが出来ます。
・行事やレクリエーションも豊富です。(体操・手工芸・散策・食事会等)
・関西で10施設以上ある大手法人の株式会社フルライフケアが母体です。
・地域の医療機関との連携により、訪問診療・医療処置・急変時対応・健康管理等のサービスが充実しております。
・勤続功労金制度があり、長く働いた分一時金として3年に1回支給があります。
最終更新日 : 2024/09/14
特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム健光園あらしやまの介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(京都市右京区/京都府)
- 給与
- 【月給】192,200円‐311,500円
[内訳]
基本給:170,200円‐282,500円
資格手当:2,000円‐(初任者研修、実務者研修研修)
夜勤手当:20,000円(5,000円/回 月4回程度)
処遇改善手当:7,000円(介護福祉士のみ)
【その他手当】
・早出手当:350円/回
・生活関連手当:10,000円/月‐(要件あり)
・住宅手当:5,000円‐15,000円(要件あり)
・超勤手当
・年末年始手当
【昇給】
年1回(1月あたり3,000円‐)
- 住所
- 京都府京都市右京区嵯峨柳田町36-5
- アクセス
- 車折神社駅より徒歩7分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- ショート夜勤のみ
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・研修委員会があり、採用時研修、3か月研修、6か月研修、1年目研修、3年目研修、法人全体の研修・・・と様々な研修制度があります。
・介護福祉士の取得支援として、事前講習を実施!(従業員の方が講師として受験対策)
・非常勤の方も、すべてのシフトを経験することで常勤登用あり。年2回雇用転換のチャンスがございます。
・公休扱いのリフレッシュ休暇を年3日付与しています。
最終更新日 : 2024/09/13
デイサービス・デイケア
ぐりーんデイサービスの介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(京都市山科区/京都府)
- 給与
- 【月給】194,000円-
[内訳]
・基本給:194,000円-230,000円
【その他手当】
・介護福祉士手当:10,000円
・祝日手当
- 住所
- 京都府京都市山科区椥辻東浦町7-5 山本ビル3F
- アクセス
- 京阪バス八反畑
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
最終更新日 : 2024/09/13
デイサービス・デイケア
デイサービス・デイケアの介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(京都市下京区/京都府)
- 給与
- 【月給】190,000円‐212,000円
[内訳]
基本給:170,000円
処遇改善手当:20,000円‐37,000円
資格手当:5,000円(介護福祉士)
【その他手当】
責任者手当
【優遇措置】
経験等によっては上記以上の待遇の可能性もあります。
【給与例】
介護福祉士
月収:195,000円
年収:2,510,000円
※上記は一例です。最終的に経験などを考慮し詳細を決定します
- 住所
- 京都府京都市下京区
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
2024年09月13日 に情報更新された(京都市下京区/京都府)における非公開求人です。デイサービス・デイケアで介護職員(常勤、非常勤)として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。
最終更新日 : 2024/09/13
グループホーム
東山ケアセンターそよ風の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(京都市東山区/京都府)
- 給与
- 正規フルタイム社員
【月給】180,000円-200,000円
正社員
【月給】200,000円-230,000円
【その他手当】
処遇改善手当
夜勤手当
特別報酬(年1回)
正規フルタイム社員:平均169,000円・正社員:平均204,000円(2024年6月支給実績)
※職種、雇用形態、在籍期間、会社の業績等によって支給額は個人で異なります。
※以下、正社員のみ
住宅手当(規定有り)
年末年始手当
【昇給】年1回
※人事考課・業績により変動
- 住所
- 京都府京都市東山区本町18-386-1
- アクセス
- 【電車】京阪本線「鳥羽街道駅」より徒歩5分
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・全国に300以上の施設を持っている大手法人です。
ひとつの施設で複数のサービスを提供する、複合型施設を多数運営しています。
サービスの選択を含め、ライフスタイルに合わせた働き方の選択肢が多くあります。
・研修制度が充実しています。
サービス・職種ごとに、研修カリキュラムを作成しています。終日研修の他、短時間で希望する研修を受講できるよう開催しています。
最終更新日 : 2024/09/13
グループホーム
宇治グループホームそよ風の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(宇治市/京都府)
- 給与
- 正規フルタイム社員
【月給】180,000円-200,000円
【その他手当】
処遇改善手当
夜勤手当
特別報酬(年1回):平均169,000円(2024年6月支給実績)
※職種、雇用形態、在籍期間、会社の業績等によって支給額は個人で異なります。
【昇給】年1回
※人事考課・業績により変動
- 住所
- 京都府宇治市広野町西裏42-5
- アクセス
- 【電車】近鉄京都線「大久保駅」より徒歩5分 【電車】JR奈良線「新田駅」より徒歩5分
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・全国に300以上の施設を持っている大手法人です。
ひとつの施設で複数のサービスを提供する、複合型施設を多数運営しています。
サービスの選択を含め、ライフスタイルに合わせた働き方の選択肢が多くあります。
・研修制度が充実しています。
サービス・職種ごとに、研修カリキュラムを作成しています。終日研修の他、短時間で希望する研修を受講できるよう開催しています。
最終更新日 : 2024/09/13
その他(介護)
かんたき北山の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(京都市北区/京都府)
- 給与
- ■契約社員
【月給】219,000円-264,000円
[内訳]
・基本給:175,000円-220,000円
・資格手当:10,000円
・皆勤手当:10,000円
・夜勤手当:6,000円/回(月4回程度)
【その他手当】
医療的ケア手当
役付手当
【昇給】
1月あたり上限5,000円
- 住所
- 京都府京都市北区上賀茂松本町96-1
- アクセス
- 北山(京都) 駅より 徒歩 3 分
- その他(介護)
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
・2020年8月オープンの介護付き有料老人ホームです。
・北山駅より徒歩3分です。
・法人独自の資格取得制度があり、受講費用の負担もあり充実の研修制度があります。
・ケアスタッフ、看護師、リハビリスタッフ、ケアマネ、調理スタッフ等、様々な専門領域をもった多職種スタッフが協働し、地域の皆様のサポートを実施していきます。
最終更新日 : 2024/09/13
放課後等デイサービス・障がい児支援
スマイルゲート西洞院の児童指導員(契約社員)求人・採用(京都市中京区/京都府)
- 給与
- 【月給】251,300円-
[内訳]
・基本給160,000円
・処遇改善手当 39,610円
・特定処遇改善手当 2,200円
・固定残業代49,490円(34時間分)
※固定時間外の超過分は別途支給。
【昇給】有り(0円-4,000円/月)
- 住所
- 京都府京都市中京区古西町448 西洞院HIRANOビル2階
- アクセス
- 【電車】 阪急京都本線烏丸駅より徒歩8分
- 障がい者支援
- 放課後等デイサービス・障がい児支援
- 障がい福祉
- 社会福祉士
- 児童指導員任用
- 精神保健福祉士
- その他
- 日勤のみ
求人のおすすめポイント
・全国で180事業所を展開するビオネストグループです。
・年4回5連休が取得できる、連続休暇促進制度を導入しております。
・資格取得助成制度あり!
・法人母体安定しています。
医療・介護・障がい福祉事業で全国に事業を運営するビオネストグループです。しっかり安定した会社ですので、安心して働けます。
・有給休暇の取得を奨励しています。
連続休暇促進制度を導入して、年4回5連休が取得できます。当社では、一人ひとりの社員が年間で4回ほど、有給休暇と組み合わせて5日以上の休暇を取れる制度を設けて、有休消化率100%を目指しています。
最終更新日 : 2024/09/12
デイサービス・デイケア
東山ケアセンターそよ風の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(京都市東山区/京都府)
- 給与
- 正規フルタイム社員
【月給】180,000円-220,000円
【その他手当】
処遇改善手当
年始手当
特別報酬(年1回):平均169,000円(2024年6月支給実績)
※職種、雇用形態、在籍期間、会社の業績等によって支給額は個人で異なります。
【昇給】年1回
※人事考課・業績により変動
- 住所
- 京都府京都市東山区本町18-386-1
- アクセス
- 【電車】京阪本線「鳥羽街道駅」より徒歩5分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・全国に300以上の施設を持っている大手法人です。
ひとつの施設で複数のサービスを提供する、複合型施設を多数運営しています。
サービスの選択を含め、ライフスタイルに合わせた働き方の選択肢が多くあります。
・研修制度が充実しています。
サービス・職種ごとに、研修カリキュラムを作成しています。終日研修の他、短時間で希望する研修を受講できるよう開催しています。
最終更新日 : 2024/09/12
ショートステイ(短期入所)
京都壬生ケアセンターそよ風の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(京都市中京区/京都府)
- 給与
- 正規フルタイム社員
【月給】180,000円-200,000円
【その他手当】
処遇改善手当
夜勤手当
特別報酬(年1回):平均169,000円(2024年6月支給実績)
※職種、雇用形態、在籍期間、会社の業績等によって支給額は個人で異なります。
【昇給】年1回
※人事考課・業績により変動
- 住所
- 京都府京都市中京区壬生天池町24
- アクセス
- 【電車】京都市営地下鉄東西線「二条駅」より徒歩8分 【バイク】可
- ショートステイ(短期入所)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
・全国に300以上の施設を持っている大手法人です。
ひとつの施設で複数のサービスを提供する、複合型施設を多数運営しています。
サービスの選択を含め、ライフスタイルに合わせた働き方の選択肢が多くあります。
・研修制度が充実しています。
サービス・職種ごとに、研修カリキュラムを作成しています。終日研修の他、短時間で希望する研修を受講できるよう開催しています。
最終更新日 : 2024/09/12
小規模多機能型居宅介護
亀岡陽風荘の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(亀岡市/京都府)
- 給与
- ・介護長(無資格)
【月給】168,000円-225,000円
[内訳]
・基本給:147,000円-200,000円
・夜勤手当:4,500円/回(月4回で計算)
・職務手当:3,000円-7,000円
・介護長(有資格)
【月給】170,000円-235,000円
[内訳]
・基本給:147,000円-200,000円
・夜勤手当:4,500円/回(月4回で計算)
・資格手当:2,000円-10,000円
・職務手当:3,000円-7,000円
※職能給と勤続給と合わせ
- 住所
- 京都府亀岡市本梅町東加舎九日田9-6
- アクセス
- ふるさとバス畑野線 東加舎バス停 下車徒歩2分
- 小規模多機能型居宅介護
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・定年65歳と長期的にキャリア形成をしていきたい方向けの制度を設けています。
・残業少なめなので、プライベートとの両立がしやすい環境です。
最終更新日 : 2024/09/11
放課後等デイサービス・障がい児支援
夢来2号店の児童指導員(契約社員)求人・採用(京都市下京区/京都府)
- 給与
- ・未経験者
【月給】180,000円‐
・経験者
【月給】190,000円‐
【その他手当】
・資格手当
・処遇改善手当:勤務時間給の15%
- 住所
- 京都府京都市下京区丹波街道町302-18
- アクセス
- 【電車】 丹波口駅より徒歩7分
- 障がい者支援
- 放課後等デイサービス・障がい児支援
- 障がい福祉
- 児童指導員任用
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・日曜日が固定休です。日勤のみのお仕事です。
・年末年始と夏季休暇はそれぞれ3日間あります。プライベートな時間もしっかり確保できます。
・経営者自身が頸椎の障がいを持っているため、ノーマライゼーション社会とインクルージョンの実現を目指しています。
障がいを持つお子さんの主体性を尊重し、それだけでなく、親御さんの思いにも寄り添った支援をしています。
最終更新日 : 2024/09/10
訪問介護・定期巡回
訪問介護まごのて太秦の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(京都市右京区/京都府)
- 給与
- 【月給】282,500円-
[内訳]
基本給:185,000円-
職能給:6,000円
みなし残業:15,000円(月8時間分)※超過分は別途支給
業務手当:15,000円
会議手当:10,000円
精勤手当:10,000円
通信手当:500円
移動手当:21,000円
夜勤手当:20,000円-25,000円(5,000円/回・月4-5回程度)
※夜勤は利用者様によって変動する
【その他手当】
準夜勤手当:1,000円/回
早朝手当:500円/回
平日日中手当:1,000
- 住所
- 京都府京都市右京区常盤西町18番地 グランドールトキ1階102号室
- アクセス
- 常盤(京都) 駅より 徒歩 3分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・法人内で資格取得が出来るのでこれから資格を取りたいという方にもオススメです。
最終更新日 : 2024/09/10
グループホーム
グループホームリエゾン健康村の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(京田辺市/京都府)
- 給与
- 【月給】173,000円-241,000円
[内訳]
・基本給:152,000円-189,000円
・資格手当:2,000円-15,000円
・住宅手当:2,000円-10,000円
・処遇改善手当:7,000円
・特定処遇改善手当:10,000円-20,000円
【その他手当】
・夜勤手当:32,000円-40,000円(8,000円/回・月4回-5回程度)
・日・祝手当:2,000円/日
・早出手当:480円/日
・ベースアップ等支援手当:5,000円/月
・家族手当:最大2
- 住所
- 京都府京田辺市大住大坪55-14
- アクセス
- 大住駅より徒歩10分
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- その他
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
最終更新日 : 2024/09/10
グループホーム
グループホームリエゾン宇治おおくぼの介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(宇治市/京都府)
- 給与
- 【月給】173,000円-241,000円
[内訳]
・基本給:152,000円-189,000円
・資格手当:2,000円-15,000円
・住宅手当:2,000円-10,000円
・処遇改善手当:7,000円
・特定処遇改善手当:10,000円-20,000円
【その他手当】
・夜勤手当:32,000円-40,000円(8,000円/回・月4回-5回程度)
・日・祝手当:2,000円/日
・早出手当:480円/日
・ベースアップ等支援手当:5,000円/月
・家族手当:最大2
- 住所
- 京都府宇治市大久保町山ノ内55-2
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- その他
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
最終更新日 : 2024/09/10
訪問介護・定期巡回
右京ホームヘルプサービスの介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(京都市右京区/京都府)
- 給与
- 【月給】250,800円
[内訳]
・基本給:196,000円
・資格手当:5,000円
・処遇改善手当:49,800円
- 住所
- 京都府京都市右京区太秦開日町10-6
- アクセス
- 太秦(JR) 駅より 徒歩 7 分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・朝だけ/夕方だけ…など希望シフトで勤務できるので、家事育児や趣味と両立も可能です。
・直行直帰可
・定例会(業務の情報共有・学習会)開催、定期健康診断実施もあり健康面や学習にも力を入れている事業所です。
・活動に必要な使い捨て手袋、消毒薬、マスクなど各事業所常備
最終更新日 : 2024/09/10
訪問介護・定期巡回
訪問介護ステーションきさとの介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(宇治市/京都府)
- 給与
- 【月給】230,000円-280,000円
[内訳]
・基本給:230,000円-280,000円
【その他手当】
・介護職員処遇改善加算
・介護職員等特定改善加算
・管理手当
・当直手当
- 住所
- 京都府宇治市木幡中村15-63
- アクセス
- 木幡駅より 徒歩5分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・アクセス良好。木幡駅より徒歩5分です。
・残業少なめなので、プライベートとの両立がしやすい環境です。
・定年65歳なので、長期でキャリア形成しやすい環境です
最終更新日 : 2024/09/09
障がい者支援
いきいきの生活支援員(契約社員)求人・採用(与謝郡与謝野町/京都府)
- 給与
- 高卒初任給
【月給】177,000円
[内訳]
基本給177,000円
【月給】186,000円
[内訳]
基本給177,000円
ベースアップ手当 6,000円
※変則変形勤務手当 3,000円
※泊り手当、処遇改善手当等あり
- 住所
- 京都府与謝郡与謝野町岩屋600-6
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 障がい者支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
最終更新日 : 2024/09/09
小規模多機能型居宅介護
小規模多機能型居宅介護どんぐりの家の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(城陽市/京都府)
- 給与
- 【月給】193,000円-214,000円
[内訳]
・基本給:168,000円-185,000円
・処遇改善手当:25,000円
・資格手当:0円-4,000円
【その他】
・夜勤手当
・昇給:0円-17,000円/月(前年度実績)
- 住所
- 京都府城陽市久世下大谷18-103
- アクセス
- JR新田(京都)駅より徒歩8分 近鉄大久保駅、久津川駅より徒歩10分
- 小規模多機能型居宅介護
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
★定年65歳まで雇用形態が変わりません
★登録定員23名までの民家を改修した『家庭的』である事を大切にした施設です。
★看護師一名常駐しております。
最終更新日 : 2024/09/09
- カイゴジョブエージェントに登録する3つのメリット
- 1. 非公開求人を見ることができる
- 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
- 3. 転職の意思がなくてもキャリア相談ができる