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放課後等デイサービス・障がい児支援

（仮称）Lii sports studio京都の児童発達支援管理責任者(契約社員)求人・採用(京都市中京区/京都府)

給与: 【月給】321,100円〜

住所: 京都府京都市中京区

最寄り駅: 二条城前、烏丸御池、大宮(京都)

障がい者支援
放課後等デイサービス・障がい児支援
障がい福祉
児童発達支援管理責任者
残業月20時間以内
残業ほぼなし
常勤
社会保険完備

求人のおすすめポイント

・未就学児を対象としたスポーツ療育特化型の児童発達支援施設です。
・デジタルスポーツ療育で光を映し出したオリジナルのコンテンツを使い様々なことを行っています。
・集団体育ではなく「マンツーマン支援」で1人1人にしっかり寄り添っています。

最終更新日 : 2025/06/02

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放課後等デイサービス・障がい児支援

スマイルゲート北山の児童指導員(契約社員)求人・採用(京都市北区/京都府)

給与: 【月給】251,300円〜

住所: 京都府京都市北区上賀茂石計町48 ラシュレ北山1階

最寄り駅: 北山(京都)、北大路、松ケ崎(京都)

障がい者支援
放課後等デイサービス・障がい児支援
障がい福祉
社会福祉士
児童指導員任用
精神保健福祉士
その他
日勤のみ

求人のおすすめポイント

・全国で180事業所を展開するビオネストグループです。
・年4回5連休が取得できる、連続休暇促進制度を導入しております。
・資格取得助成制度あり！
福利厚生充実。大手グループ企業でのお仕事です。

最終更新日 : 2025/05/28

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放課後等デイサービス・障がい児支援

スマイルゲート西洞院の児童指導員(契約社員)求人・採用(京都市中京区/京都府)

給与: 【月給】251,300円〜

住所: 京都府京都市中京区古西町448 西洞院HIRANOビル2階

最寄り駅: 烏丸、四条(京都市営)、大宮(京都)

障がい者支援
放課後等デイサービス・障がい児支援
障がい福祉
社会福祉士
児童指導員任用
精神保健福祉士
その他
日勤のみ

求人のおすすめポイント

・全国で180事業所を展開するビオネストグループです。
・年4回5連休が取得できる、連続休暇促進制度を導入しております。
・資格取得助成制度あり！
・法人母体安定しています。
医療・介護・障がい福祉事業で全国に事業を運営するビオネストグループです。しっかり安定した会社ですので、安心して働けます。

・有給休暇の取得を奨励しています。
連続休暇促進制度を導入して、年4回5連休が取得できます。当社では、一人ひとりの社員が年間で4回ほど、有給休暇と組み合わせて5日以上の休暇を取れる制度を設けて、有休消化率100％を目指しています。

最終更新日 : 2025/05/28

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放課後等デイサービス・障がい児支援

かおり之園の児童発達支援管理責任者(契約社員)求人・採用(宇治市/京都府)

給与: 【月給】200,000円〜

住所: 京都府宇治市伊勢田町ウトロ1-6

最寄り駅: 伊勢田、大久保(京都)、新田(京都)

障がい者支援
放課後等デイサービス・障がい児支援
障がい福祉
児童発達支援管理責任者
夜勤なし
残業月20時間以内
残業ほぼなし
常勤

求人のおすすめポイント

・アクセス良好。伊勢田駅より徒歩10分です。
・残業ほぼございませんので、プライベートとの両立がしやすい環境です。
・日曜・祝日の固定休みです。決まった曜日にお休みなので生活リズムを整えて働きやすいです。
・プライベート重視の方に。年間休日120日と多いので、メリハリつけて働けます。

最終更新日 : 2025/04/23

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放課後等デイサービス・障がい児支援

放課後等デイサービスまほうの木の児童発達支援管理責任者(契約社員)求人・採用(京都市山科区/京都府)

給与: 【月給】190,000円〜280,000円

住所: 京都府京都市山科区西野山中鳥井町43番地の5

最寄り駅: 椥辻、小野(京都)、東野(京都)

障がい者支援
放課後等デイサービス・障がい児支援
障がい福祉
児童発達支援管理責任者
日勤のみ
夜勤なし
残業月20時間以内
常勤

求人のおすすめポイント

★貴重なオープニング求人です！
★日勤のみ・日祝休みで、プライベートとも両立しやすい環境です！

最終更新日 : 2024/10/22

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放課後等デイサービス・障がい児支援

夢来の児童発達支援管理責任者(契約社員)求人・採用(京都市下京区/京都府)

給与: 【月給】190,000円〜

住所: 京都府京都市下京区丹波口通大宮西入丹波街道町298

最寄り駅: 京都、東寺、五条(京都市営)

障がい者支援
放課後等デイサービス・障がい児支援
障がい福祉
児童発達支援管理責任者
残業月20時間以内
常勤
社会保険完備
交通費支給

求人のおすすめポイント

・年末年始と夏季休暇はそれぞれ3日間あり。プライベートな時間もしっかり確保できます。
・経営者自身が頸椎の障がいを持っているため、ノーマライゼーション社会とインクルージョンの実現を目指しておられます。
障がいを持つお子さんの主体性を尊重し、それだけでなく、親御さんの思いにも寄り添った支援をされています。
・定年65歳。60代の職員様も多数ご活躍されています。

最終更新日 : 2024/10/08

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