(2ページ目)【オープニングスタッフ】兵庫県の介護求人・転職情報
カイゴジョブエージェントでは兵庫県におけるオープニングスタッフの求人を31件掲載しています。兵庫県におけるオープニングスタッフの求人の特徴として、社会保険完備やボーナスありなどの充実した福利厚生、車通勤可や駅近など好条件のアクセス、資格取得支援や研修制度など充実した研修制度、介護福祉士や初任者研修などの所有者を対象にした資格を限定したもの、介護職員や看護助手など幅広く選べる職種、訪問介護や放課後等デイサービスなど幅広く選べるサービス形態、正社員やパートなどの働き方に応じて選べる雇用形態、夜勤専従や日勤のみなどから選べる勤務時間、土日祝休みや夏季休暇など充実した休日、未経験歓迎や定年なしなど誰もが応募しやすい応募要件、条件や非常勤などの働き方に合わせた就業形態が挙げられるので、兵庫県でオープニングスタッフの仕事への転職を考えている人は必見です。
【オープニングスタッフ】兵庫県の求人
サービス付き高齢者向け住宅
垂水すみれハイムの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(神戸市垂水区/兵庫県)
- 給与
- 【月給】203,000円 -278,000円
[内訳]
基本給:145,000円-171,000円
職能手当:8,000円-32,000円
資格手当:0円-15,000円
処遇改善:20,000円-30,000円
夜勤手当:30,000円(6,000円/回 月5回程度)
- 住所
- 兵庫県神戸市垂水区名谷町字猿倉285番地
- アクセス
- ・「高丸西」交差点からは、東へ道なりに車で5分、歩道橋をくぐった先の信号(大きな木が目印)を右にお進みください。 ・「名谷町」交差点からは、西側の広告看板が立ち並ぶ坂道の方へ進み、最初の信号を左へお進みください。 ・バス停「掘割」からは、「名谷町」交差点までの道中にある階段から坂道を進み、最初の信号を左へお進みください。
- サービス付き高齢者向け住宅
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- オープニングスタッフ
求人のおすすめポイント
・2024年6月オープンの事業所です。スタッフ・入居者様ともに、心地よい環境でご勤務いただけます。
・系列の病院と連携しており、医療面でのバックアップが整った環境でお仕事をすることができます。
・年間休日120日。多めの休日数によりメリハリを付けられる環境のため、仕事もプライベートも充実していただけます。
最終更新日 : 2024/09/09
小規模多機能型居宅介護
小規模多機能せいりょう園の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(加古川市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】193,000円-
[内訳]
基本給:190,000円-195,500円(経験により考慮)
資格手当:3,000円-20,000円
【その他手当】
夜勤手当:30,000円(5,000円/回 月6回として算定)
処遇改善加算:225,000円/年
特定処遇改善加算:125,000円/年
【昇給】
あり
年1回
- 住所
- 兵庫県加古川市野口町長砂95-20
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 小規模多機能型居宅介護
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- オープニングスタッフ
求人のおすすめポイント
・研修体制が充実しています。外部での研修はもちろんのこと、法人内でも研修を開催し、専門職としてスキルアップを目指せます。
・年間休日120日です。しっかりと長期間ご勤務いただけるよう、地域一番を目指している法人です。
・産前休業、育児休業などライフイベントに応じた休業制度があります。
・車通勤可能です。無料駐車場ございます。
最終更新日 : 2024/09/09
特別養護老人ホーム(特養)
百楽荘尼崎館の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(尼崎市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】199,000円-260,000円
[内訳]
・基本給:140,000円-180,000円
・調整手当:14,000円-18,000円
・職務手当:10,000円-27,000円
・処遇改善手当:30,000円
・皆勤手当:5,000円
【その他】
・夜勤手当
・住宅手当(規定あり)
・扶養手当(規定あり)
・日・祝日出勤手当
- 住所
- 兵庫県尼崎市食満5-8-43
- アクセス
- 園田 駅より 徒歩 17 分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・各種手当が充実しています。高給与を目指せます。
・1日7時間30分の勤務時間になり、残業も少ないためプライベートが充実できます。
・車バイクでの通勤可能です。駐車場も無料でご利用いただけます。
最終更新日 : 2024/09/09
サービス付き高齢者向け住宅
(仮称)HIBISU伊丹Ⅳの管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(伊丹市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】285,000円‐
[内訳]
・基本給:180,000円
・皆勤手当:10,000円
・管理手当:30,000円-
・処遇改善手当:40,000円-
・特定処遇改善手当:25,000円-
・資格手当:0円‐10,000円
- 住所
- 兵庫県伊丹市
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- サービス付き高齢者向け住宅
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- オープニングスタッフ
求人のおすすめポイント
・2025年新規オープンです。
・オープンまでは既存の施設にて研修を行い、着任いただきます。
・平均年齢30代。今年度新施設の立ち上げ計画もあり、現在急成長中の法人です。
・今後も拡大計画があり、将来管理職やリーダーといったキャリアを目指したい方も必見。
最終更新日 : 2024/09/09
デイサービス・デイケア
シェアりはデイサービス昆陽池公園の介護職員・ヘルパー、生活相談員・相談職(正社員)求人・採用(伊丹市/兵庫県)
- 給与
- <介護職員>
【月給】180,000円-210,000円
[内訳]
・基本給:160,000円-180,000円
・調整手当:20,000円-30,000円
<生活相談員兼務>
【月給】200,000円-230,000円
[内訳]
・基本給:180,000円-200,000円
・調整手当:20,000円-30,000円
- 住所
- 兵庫県伊丹市中野東1丁目364
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- オープニングスタッフ
- オープン3年以内
求人のおすすめポイント
・訪問看護事業所が立ち上げたデイサービスです。
・訪問看護事業所、居宅介護支援事業所が併設しており、3事業所で連携しながらお仕事を進めていただけます。
・リハビリに力を入れています。
最終更新日 : 2024/09/09
サービス付き高齢者向け住宅
HIBISU伊丹trustの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(伊丹市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】232,400円-267,400円
[内訳]
・基本給:180,000円
・固定残業代:12,400円(月10時間分・超過分は別途支給)
・処遇改善手当:20,000円-35,000円
・特定処遇改善加算:10,000円‐30,000円
・ベースアップ加算手当:10,000円
【その他手当】
・皆勤手当:10,000円
・夜勤手当:5,000/回
- 住所
- 兵庫県伊丹市北野6丁目1番2
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- サービス付き高齢者向け住宅
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- オープニングスタッフ
- オープン3年以内
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・2024年2月新規オープン
・オープンまでは既存の施設にて研修を行い、着任いただきます。
・資格取得支援制度あり。働きながらステップアップが可能です。
・平均年齢30代。今年度新施設の立ち上げ計画もあり、現在急成長中の法人です。
・今後も拡大計画があり、将来管理職やリーダーといったキャリアを目指したい方も必見。
最終更新日 : 2024/09/09
サービス付き高齢者向け住宅
(仮称)HIBISU伊丹Ⅲの管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(伊丹市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】285,000円‐
[内訳]
・基本給:180,000円
・皆勤手当:10,000円
・管理手当:30,000円-
・処遇改善手当:40,000円-
・特定処遇改善手当:25,000円-
・資格手当:0円‐10,000円
- 住所
- 兵庫県伊丹市森本
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- サービス付き高齢者向け住宅
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- その他
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・2024年6月新規オープンです。
・オープンまでは既存の施設にて研修を行い、着任いただきます。
・平均年齢30代。今年度新施設の立ち上げ計画もあり、現在急成長中の法人です。
・今後も拡大計画があり、将来管理職やリーダーといったキャリアを目指したい方も必見。
最終更新日 : 2024/09/09
訪問介護・定期巡回
訪問介護つなぐの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(西宮市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】195,000円-265,000円
[内訳]
・基本給:150,000円-170,000円
・資格手当: 5,000円-15,000円
・役職手当:20,000円-30,000円
・固定残業代:20,000円-50,000円
※時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、10時間を超える時間外労働は追加で支給。
【その他手当】
・処遇改善加算手当 ※実績に応じて支給。
・特定処遇改善加算手当 ※実績に応じて支給。
・ベースアップ等支援加算手当 ※実績に応じ
- 住所
- 兵庫県西宮市屋敷町15-17
- アクセス
- 香櫨園 駅より 徒歩 6 分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- オープニングスタッフ
最終更新日 : 2024/09/09
訪問介護・定期巡回
ケアセンターララの管理者・施設長・ホーム長、サービス提供責任者(正社員)求人・採用(加古川市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】250,000円-300,000円
[内訳]
・基本給:200,000円
・役職手当:10,000円-30,000円
・処遇手当:20,000円-30,000円
・固定残業代:20,000円-40,000円(10-20時間分・超過分は別途支給)
- 住所
- 兵庫県加古川市野口町北野1161番10
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
最終更新日 : 2024/09/09
サービス付き高齢者向け住宅
サルビア倶楽部三木広野の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(三木市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】250,000円-
介護職員初任者研修修了(旧ヘルパー2級) 250,000円-
介護職員実務者研修修了(旧ヘルパー1級) 255,000円-
介護福祉士 260,000円-
月給には基本給・業務手当・資格手当・処遇改善加算手当を含みます
- 住所
- 兵庫県三木市志染町広野1-265
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- サービス付き高齢者向け住宅
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・月給250,000円以上と、近隣でも高給与な求人です。
・最寄駅から徒歩7分と、好アクセスで通勤の負担も少ないです。
・「1日に1回大笑い」を掲げて明るい空間づくりに取り組んでおります。
まずはスタッフが笑って働く事が出来て、スタッフ間の関係が良くないと良いケアが出来ないという考えがあり、楽しく笑顔で働きやすい職場です。
最終更新日 : 2024/08/28
就労継続支援
就労継続支援B型事業所ビーダッシュの介護職員・ヘルパー求人・採用(神戸市灘区/兵庫県)
- 給与
- 【月給】180,000円
処遇改善込み
- 住所
- 兵庫県神戸市灘区記田町2-1-18 1F
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 障がい者支援
- 就労継続支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
最終更新日 : 2024/08/14
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- カイゴジョブエージェントに登録する3つのメリット
- 1. 非公開求人を見ることができる
- 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
- 3. 転職の意思がなくてもキャリア相談ができる