【託児所・保育支援あり】鳥取県の介護求人・転職情報
カイゴジョブエージェントでは鳥取県における託児所・保育支援ありの求人を13件掲載しています。鳥取県における託児所・保育支援ありの求人の特徴として、正社員やパートなどの働き方に応じて選べる雇用形態、車通勤可や駅近など好条件のアクセス、資格取得支援や研修制度など充実した研修制度、介護福祉士や初任者研修などの所有者を対象にした資格を限定したもの、介護職員や看護助手など幅広く選べる職種、訪問介護や放課後等デイサービスなど幅広く選べるサービス形態、身体介護なしや身体介護なしなど幅広い仕事内容、夜勤専従や日勤のみなどから選べる勤務時間、土日祝休みや夏季休暇など充実した休日、未経験歓迎や定年なしなど誰もが応募しやすい応募要件、条件や非常勤などの働き方に合わせた就業形態が挙げられるので、鳥取県で託児所・保育支援してくれる仕事への転職を考えている人は必見です。
【託児所・保育支援あり】鳥取県の求人
- 介護老人保健施設(老健)

介護老人保健施設 しびのさとの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(西伯郡伯耆町/鳥取県)
- 給与
- 【月給】193,000円〜
- 住所
- 鳥取県西伯郡伯耆町久古1109-2
- 最寄り駅
- 岸本、伯耆溝口
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
・働く子育て中の方のために、短時間正社員制度があります。
・希望休も多めに相談可能です。
・大山リハビリテーション病院が母体で、病院と連携して利用者様の在宅復帰、生活支援を行っております。
・夜勤もそれほど忙しくなく、仮眠も可能です。
最終更新日 : 2025/03/31
- 介護老人保健施設(老健)

介護老人保健施設(老健)の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(米子市/鳥取県)
- 給与
- 【月給】204,000円〜220,900円
- 住所
- 鳥取県米子市
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
2025年03月28日 に情報更新された(米子市/鳥取県)における非公開求人です。介護老人保健施設(老健)で介護職員(常勤)として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。
最終更新日 : 2025/03/28
- グループホーム

ぬくもりのすまい エルル両三柳の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(米子市/鳥取県)
- 給与
- 【月給】172,100円〜
- 住所
- 鳥取県米子市両三柳206-1
- 最寄り駅
- 三本松口、後藤、富士見町(鳥取)
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・職員限定で社員価格で昼食をとることが出来ます。
・年に2回会社全体での懇親会を行っており、費用負担1,000円のみで参加できます。新入社員の方に限り懇親会の費用補助も出ます。
・社員特別価格で学童も利用できるので、働く子育て中の方も安心して仕事出来ます。
・看護師も居るので、働きやすい職場です。
・マイカー通勤可能です。無料駐車場付きで通勤時も快適です。
最終更新日 : 2025/03/28
- デイサービス・デイケア

大山リハビリテーション病院 デイケアおおはらの介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(西伯郡伯耆町/鳥取県)
- 給与
- 【月給】144,500円〜158,500円
- 住所
- 鳥取県西伯郡伯耆町大原927-1
- 最寄り駅
- 岸本、伯耆溝口
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 非常勤
- 社会保険完備
最終更新日 : 2025/03/21
- ケアハウス(軽費老人ホーム)

ケアハウス大山のふもとの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(西伯郡伯耆町/鳥取県)
- 給与
- 【月給】195,500円〜
- 住所
- 鳥取県西伯郡伯耆町大原1013-11
- 最寄り駅
- 岸本、伯耆溝口
- ケアハウス(軽費老人ホーム)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
最終更新日 : 2025/03/19
- 介護老人保健施設(老健)

介護老人保健施設 しびのさとの介護支援専門員(ケアマネジャー)(正社員)求人・採用(西伯郡伯耆町/鳥取県)
- 給与
- 【月給】194,500円〜
- 住所
- 鳥取県西伯郡伯耆町久古1109-2
- 最寄り駅
- 岸本、伯耆溝口
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護支援専門員(ケアマネジャー)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 託児所・保育支援あり
求人のおすすめポイント
・働く子育て中の方のために、短時間正社員制度があります。
・希望休も多めに相談可能です。
・大山リハビリテーション病院が母体で、病院と連携して利用者様の在宅復帰、生活支援を行っております。
・夜勤もそれほど忙しくなく、仮眠も可能です。
最終更新日 : 2025/03/19
- 介護老人保健施設(老健)

介護医療院はじめの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(西伯郡伯耆町/鳥取県)
- 給与
- 【月給】186,000円〜
- 住所
- 鳥取県西伯郡伯耆町大原927-1
- 最寄り駅
- 岸本、伯耆溝口
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・年間休日120日以上のため、プライベートとの両立ができる環境です。
・院内託児所や社員寮が完備しています。
最終更新日 : 2025/03/19
- 訪問介護・定期巡回

訪問介護・定期巡回のサービス提供責任者(正社員)求人・採用(西伯郡伯耆町/鳥取県)
- 給与
- 【月給】190,500円〜
- 住所
- 鳥取県西伯郡伯耆町
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 常勤
- 社会保険完備
- 託児所・保育支援あり
- 年間休日120日以上
- 年間休日110日以上
- 学歴不問
求人のおすすめポイント
2025年03月19日 に情報更新された(西伯郡伯耆町/鳥取県)における非公開求人です。訪問介護・定期巡回でサービス提供責任者(常勤)として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。
最終更新日 : 2025/03/19
- 病院・クリニック・診療所

大山リハビリテーション病院の看護助手(正社員)求人・採用(西伯郡伯耆町/鳥取県)
- 給与
- 【月給】174,500円〜
- 住所
- 鳥取県西伯郡伯耆町大原927-1
- 最寄り駅
- 岸本、伯耆溝口
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
・年間休日120日以上でプライベート時間も充実できます。
・介護支援専門員更新費用補助がございます。
・扶養手当もありご家族がいらっしゃる方も長期的に働ける環境です。
最終更新日 : 2025/03/19
- 有料老人ホーム

ゆうゆう壱番館よなごの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(米子市/鳥取県)
- 給与
- 【月給】194,000円〜
- 住所
- 鳥取県米子市皆生2-13-13
- 最寄り駅
- 東山公園(鳥取)、伯耆大山、博労町
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・天然かけ流し温泉があり、利用者様・ご家族様から大変人気です。
・資格取得支援制度あり。スキルアップの為に頑張るスタッフを応援してくれる法人です。
・日中は看護師の方も常駐している為、安心の環境です。
最終更新日 : 2025/02/05
- 訪問介護・定期巡回

ヘルパーステーション博愛の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(米子市/鳥取県)
- 給与
- 【月給】158,000円〜204,800円
- 住所
- 鳥取県米子市両三柳1880
- 最寄り駅
- 三本松口、河崎口、後藤
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 託児所・保育支援あり
- 年間休日120日以上
最終更新日 : 2025/02/04
- 病院・クリニック・診療所

博愛病院の看護助手(契約社員、パート・アルバイト)求人・採用(米子市/鳥取県)
- 給与
- 【月給】138,900円〜
- 住所
- 鳥取県米子市両三柳1880
- 最寄り駅
- 三本松口、河崎口、後藤
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
最終更新日 : 2025/02/04
- カイゴジョブエージェントに登録する3つのメリット
- 1. 非公開求人を見ることができる
- 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
- 3. 転職の意思がなくてもキャリア相談ができる