(12ページ目)検索条件に当てはまる福岡県の求人・転職情報
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検索条件に当てはまる福岡県の求人
訪問介護・定期巡回
ケアプランセンター・ソフトケア福岡中央店の介護職員・ヘルパー求人・採用(福岡市南区/福岡県)
- 給与
- 【月給】170,000円~
[内訳]
・基本給:110,000円~
・評価手当:10,000円~80,000円
・固定残業代:50,000円
【その他手当】
・介護職員処遇改善手当:受け持ち利用者人数×1,500円(職務実態に応じ増額調整をする場合あり)
・自動車保険代:1,000円
※別途、深夜加算25%UP(22:00~5:00)、時間外加算25%UP、休日加算35%UP
※別途、交通費各回200円前後あり
- 住所
- 福岡県福岡市南区寺塚2-29-2
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 常勤
求人のおすすめポイント
事務作業や現場での介護をバランスよく、好条件♪
最終更新日 : 2023/04/13
訪問介護・定期巡回
訪問介護・定期巡回の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(福岡市西区/福岡県)
- 給与
- 【月給】208,840円~
[内訳]
・基本給:147,000円~170,200円
・調整手当:14,700円~17,020円
・処遇改善手当:22,340円
・夜勤手当:介護福祉士8,500円/回介護士6,200円/回
*処遇改善手当:は年度により額は更新されます。
【その他手当】
・住宅手当:3,000円~5,000円
- 住所
- 福岡県福岡市西区
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
2022年12月15日 に情報更新された(福岡市西区/福岡県)における非公開求人です。訪問介護・定期巡回で介護職員(常勤)として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。
最終更新日 : 2022/12/15
訪問介護・定期巡回
中間中央ヘルパーステーションの介護職員・ヘルパー求人・採用(中間市/福岡県)
- 給与
- 【月給】198,000円~
[内訳]
・基本給:160,000円~
・処遇改善手当:10,000円
・夜勤手当:5,000/回×本人希望だそう。夜勤男性夜勤入っていただけるとありがたい。
・精勤手当:3,000円
処遇改善加算:年50,000円ほど支給される可能性あり
2017年度は100,000~200,000円だったが2018年は人数が減っているのでそこまでの支給はない
- 住所
- 福岡県中間市中尾1-1-25
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 常勤
求人のおすすめポイント
★定員42名の住宅型有料への訪問介護です。1日当たり、3件~6件の訪問となります
★居宅への訪問がないため、運転ができない方でも大丈夫です!
★初任者研修、実務者研修の講習が勤務時間扱いで受講できます
★夜勤時も看護師が駐在しており、オンコール体制での待機となるため、夜勤時の精神的、体力的負担が少ないです
★外部講師を招いての研修があるため、スキルアップしたい方におすすめです
★入社後はプリセプター制度で数週間の研修があります
★希望者は出勤扱いで外部研修に参加できます。交通費も事業所負担となります
★40~50代の女性が活躍中です!
最終更新日 : 2022/09/16
訪問介護・定期巡回
訪問介護・定期巡回の介護職員・ヘルパー求人・採用(北九州市若松区/福岡県)
- 給与
- 【月給】171,000円~
[内訳]
・基本給:140,000円~200,000円
・資格手当:3,000円~7,000円
・夜勤手当:7,000円/回 月4回として
- 住所
- 福岡県北九州市若松区
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
2022年05月18日 に情報更新された(北九州市若松区/福岡県)における非公開求人です。訪問介護・定期巡回で介護職員(常勤、非常勤)として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。
最終更新日 : 2022/05/18
- カイゴジョブエージェントに登録する3つのメリット
- 1. 非公開求人を見ることができる
- 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
- 3. 転職の意思がなくてもキャリア相談ができる