(7ページ目)【交通費支給】福岡県の介護求人・転職情報
カイゴジョブエージェントでは福岡県における交通費支給ありの求人を1,856件掲載しています。福岡県における交通費支給ありの求人の特徴として、正社員やパートなどの働き方に応じて選べる雇用形態、車通勤可や駅近など好条件のアクセス、資格取得支援や研修制度など充実した研修制度、介護福祉士や初任者研修などの所有者を対象にした資格を限定したもの、介護職員や看護助手など幅広く選べる職種、訪問介護や放課後等デイサービスなど幅広く選べるサービス形態、身体介護なしや身体介護なしなど幅広い仕事内容、夜勤専従や日勤のみなどから選べる勤務時間、土日祝休みや夏季休暇など充実した休日、未経験歓迎や定年なしなど誰もが応募しやすい応募要件、条件や非常勤などの働き方に合わせた就業形態が挙げられるので、福岡県で交通費支給してくれる仕事への転職を考えている人は必見です。
【交通費支給】福岡県の求人
デイサービス・デイケア
デイサービスセンター宝満ヴィラ大橋南の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(福岡市南区/福岡県)
- 給与
- 【月給】 190,000円-247,000円
[内訳]
・基本給: 190,000円-247,000円
※月給は経験を考慮し決定する
【その他手当】
・資格手当:10,000円-15,000円/月
・介護福祉士手当:10,000円-20,000円/月
・ベースアップ加算:6,000円/月
・昇給:あり:1ヶ月あたり1,000円-5,000円(2022年度実績)
- 住所
- 福岡県福岡市南区高木1-16-37
- アクセス
- 大橋(福岡)駅より徒歩11分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
最終更新日 : 2024/09/17
特別養護老人ホーム(特養)
指定介護老人福祉施設おおはし徳巣の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(福岡市南区/福岡県)
- 給与
- 【月給】185,500円‐
[内訳]
・基本給:160,000円‐185,000円
・夜勤手当:24,000円(6,000円/回 月4回を想定で算出)
・資格手当:1,500円(初任者研修)
4,500円(実務者研修)
8,000円(介護福祉士)
【その他手当】
・扶養手当:5,500円(子供)、14,000円(配偶者)
・住宅手当:上限27,000円
- 住所
- 福岡県福岡市南区大橋団地5-1
- アクセス
- 大橋(福岡)駅より徒歩7分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・福利厚生、住宅手当、扶養手当が充実しております。
・賞与も4ヶ月分の支給実績があります。
最終更新日 : 2024/09/17
病院・クリニック・診療所
つくし会病院の看護助手求人・採用(大野城市/福岡県)
- 給与
- 【給与】
■正社員
【月給】182,100円
[内訳]
・基本給:140,000円
・調整手当:7,000円 ※基本給の5%
・職務手当:9,850~12,800円
・夜勤手当:6,500円/回(月4~5回)
【その他手当】
住宅手当:(本人名義):5,000円
扶養手当:妻7,000円 第一子:5,000円 第ニ子2,500円
第三子1,000円
昇給制度:昇給は業績により変動有り 勤務開始1年経過後に対象とする(毎年4月)
賞与(前年度実績):年2回・計2.50カ月分
- 住所
- 福岡県大野城市乙金3-18-20
- アクセス
- 【通勤手段】 車通勤可能、駐車場代無料。 ≪病院専用の送迎バスあります!≫ ・南福岡駅 ・雑餉隈駅近くのマックスバリュー前
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・基本的に、入り⇒明け⇒公休になっており、しっかりと体調を整えやすいです!無理なく働いていただけます。
・残業はほぼ発生していません。
・車がない方でも南福岡駅までの送迎バスが病院から出ており、通勤が可能となっております。
・住宅手当や扶養手当がしっかりと支給されます。
・夜勤は急がず慣れてからでも3ヶ月後以降しか入りませんので、経験が浅い方でも安心です。
・接遇、業務指導:師長または主任が1週間ほどついて指導してくださいます。「あせらず、ゆっくり覚えてください」がモットーのため、自分のペースで覚えていただけます。
最終更新日 : 2024/09/17
デイサービス・デイケア
ジョイリハ大橋の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(福岡市南区/福岡県)
- 給与
- 【月給】188,500円-250,000円
[給与内訳]
・基本給:188,500円-250,000円
[その他手当]
・資格手当:5,000円-55,000円
※手当支給の対象となる資格:作業療法士、理学療法士、看護師、准看護師、柔道整復師、
あん摩マッサージ指圧師、鍼灸師、社会福祉士、精神保健福祉士、介護福祉士、介護支援専門員
・地域手当(規定あり)
→例/東京23区・川崎・横浜 月20,000円、東京都・埼玉・名古屋 月10,000円
・家族の思い出制度(年に1度・20,000円
- 住所
- 福岡県福岡市南区塩原4-14-22
- アクセス
- 大橋(福岡)駅より徒歩3分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- その他
- 残業月20時間以内
- 常勤
最終更新日 : 2024/09/17
放課後等デイサービス・障がい児支援
放課後等デイサービスWING平田台の児童指導員(正社員)求人・採用(春日市/福岡県)
- 給与
- 【月給】215,000円-261,400円
[内訳]
・基本給:156,000円-176,000円
・資格手当:10,000円-35,000円
・業績手当:5,000円
・運転手当:4,000円-5,400円
・固定残業代:40,000円
※固定残業手当は残業の有無にかかわらず25時間分の時間外手当(職務手当)として支給し、超過分は別途支給する
【その他手当】
・成果手当:0円-15,000円
・資格手当
保育士、教員免許、社会福祉士、精神保健福祉士、看護師、准看護師:15,000円
理学療法士、
- 住所
- 福岡県春日市平田台4-21-29
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 障がい者支援
- 放課後等デイサービス・障がい児支援
- 障がい福祉
- 社会福祉士
- 児童指導員任用
- 精神保健福祉士
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
最終更新日 : 2024/09/17
特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム かざはな園の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(北九州市小倉北区/福岡県)
- 給与
- 【月給】188,600円‐265,200円
[内訳]
・基本給:160,100円‐212,200円
・資格手当:6,000円‐8,000円
・夜勤手当:7,500円/回(月3回‐6回程度)
【その他手当】
・扶養手当:(配偶者)10,000円、(父母子)3,000円/名 ※2名まで
・役職手当:5,000円‐20,000円
・時間外手当
・昇給:1,300円‐4,000円/月(前年度実績)
- 住所
- 福岡県北九州市小倉北区江南町2-20
- アクセス
- 香春口三萩野 駅より 徒歩 4 分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
最終更新日 : 2024/09/17
病院・クリニック・診療所
福岡県済生会八幡総合病院の看護助手(正社員)求人・採用(北九州市八幡東区/福岡県)
- 給与
- 【月給】192,303円‐217,234円
・基本給:157,281円-181,486円
・地域手当:基本給の3%(4,718円‐5,444円)
・夜勤手当:7,576円/回(月4回程度)
【その他手当】
・住宅手当:上限28,000円
- 住所
- 福岡県北九州市八幡東区春の町5-9-27
- アクセス
- スペースワールド駅より徒歩7分
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・病床数399床、2次救急地域密着型総合病院です。
・賞与年間4.754ヶ月分(前年度実績)
・教育支援制度も充実しており、キャリアアップを目指せます。
・24時間託児所あり。職員のワーク・ライフ・バランスの支援をしています。
・八幡駅から徒歩12分の好アクセス。
・済生会といった大手法人の系列施設となり、福利厚生の安定と充実した給与形態となっております。
最終更新日 : 2024/09/17
介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設さくら苑の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(北九州市小倉南区/福岡県)
- 給与
- 初任者研修、実務者研修
【月給】219,400円-
[内訳]
・基本給:162,400円-212,900円
・資格手当:4,000円(実務者研修修了者のみ)
・処遇改善手当手当:25,000円-55,000円 ※1ヶ月分に換算した際の金額
※処遇改善手当は3ヶ月毎に支給(25,000円-55,000円×3ヶ月分)
・特給手当:7,000円
・皆勤手当:5,000円
・夜勤手当:16,000円-20,000円(4,000円/回・月4回-5回)
介護福祉士
【月給】240,000円-
- 住所
- 福岡県北九州市小倉南区朽網西1-6-6
- アクセス
- 朽網駅より徒歩8分
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・さくら整形外科が母体の法人で、北九州では10施設ほど運営している大手法人です。
・介護老人保健施設のエントランスホールはお出迎え精神満天です。床暖房設置に自動演奏のピアノがあったり、気持ちよくお過ごし頂けます。
・少しだけ北九州市街地から郊外にあるので、眺望も素敵な環境です。苑内には芝生広場もあって、ご利用者様もマイペースにゆっくり過ごしています。
・建物もひと工夫あります。中央に看護師ステーションを配置し、左右対称な造りのため緊急時の対応も駆け付けやすく安心です。
・公共交通機関でも通勤範囲内の求人です。バス停近いです。駅からも徒歩圏内です。
最終更新日 : 2024/09/17
デイサービス・デイケア
介護老人保健施設ケアセンターサンハウスの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(福岡市博多区/福岡県)
- 給与
- 【月給】186,500円-229,000円
[内訳]
基本給:165,400円-229,000円
処遇改善手当
- 住所
- 福岡県福岡市博多区諸岡4-28-32
- アクセス
- 笹原駅より徒歩9分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- その他
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
最終更新日 : 2024/09/17
病院・クリニック・診療所
西野病院の看護助手(正社員)求人・採用(北九州市八幡東区/福岡県)
- 給与
- ■無資格、初任者研修、実務者研修
【想定月給】192,500円-
[内訳]
基本給:130,000円-178,200円
奨励手当:17,500円
資格手当
・実務者研修(ヘルパー1級):取得後3年未満 5,000円 3年以上 7,000円
・初任者研修(ヘルパー2級):取得後3年未満 3,000円 3年以上 5,000円
皆勤手当 *皆勤 8,000円 欠勤1日 5,000円 欠勤2日 3,000円 欠勤3日以上 なし
処遇改善手当:5,000円
夜勤手当:8,000円/回(月4回-5回
- 住所
- 福岡県北九州市八幡東区山路松尾町13-27
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・一般20床、療養50床、回復期50床を有する120床のケアミックス病院です
・看護師、リハ、栄養士、看護助手等でチームを組み、チームの一員として仕事をする意識の高い病院です◎
・看護助手定着率の高い職場です◎
・病院独特の閉塞感が出ないようにと院長のお考えから、廊下や病室を広めで明るい設計にされております◎
最終更新日 : 2024/09/17
グループホーム
グループホームトリニテ松崎の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(福岡市東区/福岡県)
- 給与
- ・無資格
【月給】180,000円-
[内訳]
・基本給:160,000円-
・夜勤手当:20,000円(5,000円/回・月4回)
・初任者研修
【月給】184,000円-
[内訳]
・基本給:160,000円-
・夜勤手当:20,000円(5,000円/回・月4回)
・資格手当:4,000円
・実務者研修
【月給】185,000円-
[内訳]
・基本給:160,000円-
・夜勤手当:20,000円(5,000円/回・月4回)
・資格手当:5,000円
・介
- 住所
- 福岡県福岡市東区松崎2-7-21
- アクセス
- 【電車】 名島駅より徒歩15分
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・病院が母体なのでご利用者様の急変など、緊急時にも安心です。館内は清潔感があり、とても綺麗です。定期的に専門の清掃業者を入れています。
・固定休はありませんが、月3日まで休み希望を出せます。残業も少なくワークライフバランスが取れます。
・有給消化率100%です。
・法人全体でレクリエーションがあるので、職員同士の親睦が図れます。
・地域密着型なので、地域の方向けに季節の催し物を開催しています。
最終更新日 : 2024/09/17
グループホーム
グループホームウイングの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(福岡市東区/福岡県)
- 給与
- 【月給】185,000円-281,000円
[内訳]
・基本給:132,000円-165,000円
・特別手当:26,000円-50,000円
・職務手当:2,000円-16,000円
・資格手当:0円-20,000円
・処遇改善手当:5,000円
・夜勤手当:5,000円/回(月4回-6回程)
[その他手当]
該当者のみ
・特定処遇改善手当:0円-30,000円
【想定年収】2,484,000円-3,692,000円
- 住所
- 福岡県福岡市東区原田4-16-1
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
最終更新日 : 2024/09/17
就労継続支援
EMIRAIZの生活支援員(正社員)求人・採用(糟屋郡粕屋町/福岡県)
- 給与
- 【月給】180,000円-200,000円
[内訳]
・基本給:180,000円-200,000円
【その他手当】
・資格手当:3,000円-50,000円
・家族手当:10,000円-20,000円
- 住所
- 福岡県糟屋郡粕屋町大字仲原1801-1 ソフィアコート扇101
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 障がい者支援
- 就労継続支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- 無資格
最終更新日 : 2024/09/17
就労継続支援
ワークス観世音寺のその他(正社員)求人・採用(太宰府市/福岡県)
- 給与
- 【月給】200,000円-
[内訳]
基本給:190,000円-250,000円
資格手当:10,000円-35,000円
- 住所
- 福岡県太宰府市観世音寺1-5-18-101
- アクセス
- 西鉄太宰府線「五条駅」駅より車6分
- 障がい者支援
- 就労継続支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- 無資格
最終更新日 : 2024/09/17
グループホーム
グループホーム 合歓の木の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(柳川市/福岡県)
- 給与
- 【月給】209,800円-
[内訳]
・基本給:135,000円-150,000円
・食事手当:5,000円-5,000円
・職務手当:12,000円-15,000円
・調整手当:12,000円-13,000円
・処遇改善手当:20,000円-23,000円
・精勤手当:5,000円
・深夜手当:20,800円(5,200円/回 月4回を想定で算出)
- 住所
- 福岡県柳川市久々原44-2
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
最終更新日 : 2024/09/17
デイサービス・デイケア
介護老人保健施設 ハッピーランドの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(大牟田市/福岡県)
- 給与
- <介護福祉士>
【月給】177,000円
[内訳]
・基本給170,000円
・資格手当7,000円
【その他手当】
・夜勤手当6,000円/回
・支援補助金手当12,000円×実働/172時間
・サブ資格手当3,500円-10,000円
- 住所
- 福岡県大牟田市宮部171-2
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【働き方】
・産休・育休の取得が出来ます。
・日曜日のお休みが多いので、子育て中の方にお勧めです。
・残業が少なめなので、プライベートも充実して働いていただけます。
・送迎担当の方がおられるので、原則運転業務はございません。
【入社後OJT】
・入社後は先輩職員が就き、丁寧な指導を受けられます。
【研修】
・2‐3ヶ月ごとに1回研修がございます。
・外部研修は出勤扱いで参加することが出来ます。(交通費なども会社負担)
【資格取得支援】
・金銭的な負担はございませんが、資格取得のためのシフトの調整はしてくださいます。
【キャリアパス】
・人事考課制度があり、最短2年で等級が1上がり、給与が月+30,000円以上を目指せます。経験や役職が付けば更なるキャリアアップも可能です。
・年に2回面談がございます。
最終更新日 : 2024/09/17
デイサービス・デイケア
マイネスハウスデイサービスセンターの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(糸島市/福岡県)
- 給与
- ・介護福祉士以外
【月給】212,700円‐222,000円
[内訳]
基本給:190,700円-200,000円
処遇改善費手当:12,000円
固定残業代(4.7-6時間分):10,000円※超過分は別途支給
住居手当:上限15,000円(会社規定によります)
・介護福祉士
【月給】222,700円‐277,000円
[内訳]
基本給:190,700円-235,000円
介護福祉士手当:10,000円
処遇改善費手当:12,000円-22,000円
固定残業代(4.7-
- 住所
- 福岡県糸島市高上171
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・日勤常勤で年収3,000,000円以上の求人です。できるだけ施設の収入を職員の給与に反映できるような取り組みをしています。
・残業も少なくワークライフバランスを大切にしています。
最終更新日 : 2024/09/17
特別養護老人ホーム(特養)
海の花の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(福岡市西区/福岡県)
- 給与
- 【月給】245,000円-310,000円 ※前職考慮でご相談可能です。
[内訳]
基本給:210,000円-270,000円
資格手当:5,000円-10,000円
役職手当:30,000円
- 住所
- 福岡県福岡市西区今津6015
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- オープン3年以内
- 社会保険完備
最終更新日 : 2024/09/17
介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設松寿苑の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(福岡市西区/福岡県)
- 給与
- 【月給】179,000円-
・基本給:152,000円-172,000円
・職能手当:3,000円-10,000円
・処遇改善等手当:~20,000円
・夜勤手当:24,000円(6,000円/回 4回で算出)
【その他手当】
・正月手当:2,000円/回
【昇給制度】
年1回:700円‐1,000円
- 住所
- 福岡県福岡市西区今宿町379-1
- アクセス
- 【電車】 JR筑肥線 今宿駅より徒歩15分 JR筑肥線 九大学研都市駅より徒歩15分
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・将来的に介護支援専門員を取得したい方には同法人にある居宅介護支援事業所の介護支援専門員との実習が経験できるので、学びの機会が多くあります
・2/3階と要介護度の違う利用者様とかかわることができるので、様々なスキルが身に付きます
・様々な施設を持つ法人なので、キャリアパスが豊富にございます
・日勤時含め、常備看護師滞在。協力病院のサポート体制もあり安心です
・日勤帯のみだが、最寄りの今宿駅よりシャトルバスが出ています(時間に合わせたシフト)
・実務者研修の費用全額負担してくださいます
最終更新日 : 2024/09/17
訪問介護・定期巡回
ツクイ福岡小戸の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(福岡市西区/福岡県)
- 給与
- 【月給】218,000円-274,600円
【その他手当】
扶養手当(試用期間終了後)
・配偶者10,000円
・満18歳未満の子5,000円
残業手当(残業代全額支給)
資格手当
昇給 年1回
※評価による
- 住所
- 福岡県福岡市西区小戸4丁目28-7
- アクセス
- 西鉄バス「車両基地前」より徒歩5分、福岡市営地下鉄「姪浜」駅より徒歩10分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます。
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、業界屈指のシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2024/09/17
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