佐賀県鳥栖市のサービス管理責任者の求人・転職情報

求人のおすすめポイント

・定員10名以下の小規模で運営しています。利用者様一人に対してしっかりとコミュニケーションの時間を取ることもできます。
・経験をできるだけ長く活かしてほしいと定年制度はありません。待遇変わらず働くことができます。
・スキルアップしたい方も介護スキルに不安のある方も、充実した研修制度で安心して働くことができます。
・ほぼ定時で上がれるので、仕事終わりの予定も入れやすくプライベートをより充実させられます。
・給与水準が高いです。ご経験や資格によっては面接時に年収で300万円以上のご提示も期待できます。