大分県由布市の介護求人・転職情報
大分県由布市の求人
- 小規模多機能型居宅介護
小規模多機能型居宅介護施設 豊友の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(由布市/大分県)
- 給与
- 【月給】209,000円〜256,000円
- 住所
- 大分県由布市挾間町鬼崎4-16
- 最寄り駅
- 向之原、豊後国分、鬼瀬
- 小規模多機能型居宅介護
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・日中利用者様が15名程度で、一人ひとりと向き合った丁寧なケアが可能です。
・夜間利用者様は10名以下ですが、職員2名体制です。
・定年65歳、再雇用69歳と長く働けます。
・60歳以上の方も歓迎。
・音楽療法や温泉個別入浴など、様々なレクリエーションを取り入れています。
・資格取得の支援もございます。
最終更新日 : 2025/03/28
- 介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設 健寿荘の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(由布市/大分県)
- 給与
- 【月給】208,000円〜223,400円
- 住所
- 大分県由布市挾間町鬼崎4-1
- 最寄り駅
- 向之原、豊後国分、賀来
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・基本給の他夜勤手当なども賞与の原資として支給されます。高給与が狙える事業所です。
・女性の施設長なので、仕事と育児の両立に対する理解が手厚いです。
・未経験でも丁寧に教えてもらえるので、安心してお仕事をスタートできます。
・入社後1か月は、つきっきりで先輩について教えてもらい、その後徐々に仕事を覚えて入っていくイメージです。
・施設長が認知症の専門家です。認知症やその他介護スキルに関しても定期的に主任会で勉強するのでスキルアップも目指せます。
最終更新日 : 2025/03/28
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム 情和園の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(由布市/大分県)
- 給与
- 【月給】164,000円〜
- 住所
- 大分県由布市庄内町西長宝870-1
- 最寄り駅
- 天神山、小野屋、庄内(大分)
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・研修制度が充実しており様々な技術が学べるのはもちろん、介護職員としてのスキルアップが目指せる職場環境です。
・年齢や経験問わず幅広く募集中です。マンツーマン指導でOJT研修あり。
・他職種の方とも連携を取りやすく人間関係も良好です。
・施設長は現場理解が深く、フレンドリーに接しています。
・週休2日制で残業も少なめです。体に無理なく働いていただけます。
・育児休業取得実績有り。ライフステージが変わっても長く続けられる職場です。
最終更新日 : 2025/03/26
- 病院・クリニック・診療所
岩男病院の看護助手(正社員)求人・採用(由布市/大分県)
- 給与
- 【月給】167,400円〜203,000円
- 住所
- 大分県由布市湯布院町川上3059-1
- 最寄り駅
- 由布院、南由布
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・地域に根付いた医療を提供する総合病院として運営しています。病床数も45床と、患者様とじっくり向き合いながら業務ができます。
・病院では珍しい、日勤帯のみの勤務です。病院も療養型になりますので、患者様と寄り添う時間を大切にしています。
・全7科目の診療を行なっており、入院患者様全員を対象としての看護助手を行ないます。
・クラブ活動が盛んで、全5種から好きなものに参加頂けます。
・業務も半日勤務が設定されていたり、病院ならではの母体がしっかりしている点を活かして就業頂けます。
最終更新日 : 2025/03/26
- デイサービス・デイケア
介護老人保健施設健寿荘の生活相談員・相談職(正社員)求人・採用(由布市/大分県)
- 給与
- 【月給】195,000円〜210,000円
- 住所
- 大分県由布市挾間町鬼崎4-1
- 最寄り駅
- 向之原、豊後国分、賀来
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 社会福祉士
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・新人には1ヶ月つきっきりで先輩社員が指導するようになっているので安心です。
・子育て中の方への配慮がある事業所です。お子様の急変、家庭行事などお休みが取りやすい環境です。
・冬期休暇もあるため、年末年始の家庭との両立がしやすいです。
最終更新日 : 2025/03/26
- 訪問介護・定期巡回
ヘルパーステーション豊友のサービス提供責任者(正社員)求人・採用(由布市/大分県)
- 給与
- 【月給】220,000円〜
- 住所
- 大分県由布市挾間町鬼崎4-16
- 最寄り駅
- 向之原、豊後国分、鬼瀬
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
資格取得支援制度があります。
定年65歳再雇用69歳と長く働けます。
最終更新日 : 2025/03/22
- 訪問介護・定期巡回
訪問介護看護ステーション豊友の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(由布市/大分県)
- 給与
- 【月給】170,000円〜
- 住所
- 大分県由布市挾間町鬼崎4番地16
- 最寄り駅
- 向之原、豊後国分、鬼瀬
- 訪問看護・訪問リハ
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
最終更新日 : 2025/03/19
- 介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設ゆふいん風香の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(由布市/大分県)
- 給与
- 【月給】189,000円〜
- 住所
- 大分県由布市湯布院町川南280
- 最寄り駅
- 由布院、南由布
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
・日野病院が母体の介護老人保健施設です。
病院と渡り廊下でつながっており、緊急時の対応もスムーズで安心です。
・賞与が年2回3.5ヶ月と多いです。
・単身寮があります。
・退職金制度（勤続2年以上）、財形貯蓄制度など福利厚生も充実しています。
最終更新日 : 2025/03/13
- 有料老人ホーム
有料老人ホームTONERIKOの丘湯布院の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(由布市/大分県)
- 給与
- 【月給】175,000円〜210,000円
- 住所
- 大分県由布市湯布院町中川806番地
- 最寄り駅
- 南由布、由布院
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 非常勤
最終更新日 : 2025/03/12
- 小規模多機能型居宅介護
小規模多機能型居宅介護アドニスホームの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(由布市/大分県)
- 給与
- 【月給】219,000円〜
- 住所
- 大分県由布市湯布院町中川1062
- 最寄り駅
- 南由布、由布院
- 小規模多機能型居宅介護
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
最終更新日 : 2025/03/12
- 訪問介護・定期巡回
ヘルパーステーション豊友の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(由布市/大分県)
- 給与
- 【月給】170,000円〜200,000円
- 住所
- 大分県由布市挾間町鬼崎4-16
- 最寄り駅
- 向之原、豊後国分、鬼瀬
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
資格取得支援制度があります。
定年65歳再雇用69歳と長く働けます。
最終更新日 : 2025/03/10
- 小規模多機能型居宅介護
小規模多機能型居宅介護施設 豊友の介護事務・医療事務(正社員)求人・採用(由布市/大分県)
- 給与
- 【月給】193,400円〜
- 住所
- 大分県由布市挾間町鬼崎4-16
- 最寄り駅
- 向之原、豊後国分、鬼瀬
- 小規模多機能型居宅介護
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
最終更新日 : 2025/03/10
- グループホーム
グループホーム菜の花湯布院の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(由布市/大分県)
- 給与
- 【月給】204,000円〜244,000円
- 住所
- 大分県由布市湯布院町川西3661-1
- 最寄り駅
- 南由布、由布院
- グループホーム
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
最終更新日 : 2025/03/06
- デイサービス・デイケア
デイサービス ゆとり村 下依の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(由布市/大分県)
- 給与
- 【月給】185,000円〜
- 住所
- 大分県由布市湯布院町中川1062
- 最寄り駅
- 南由布、由布院
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
最終更新日 : 2025/03/06
- デイサービス・デイケア
デイサービスセンター桜の庵湯布院の介護職員・ヘルパー、生活相談員・相談職(正社員)求人・採用(由布市/大分県)
- 給与
- 【月給】215,000円〜255,000円
- 住所
- 大分県由布市湯布院町中川806
- 最寄り駅
- 南由布、由布院
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 学歴不問
- 定年60歳以上
最終更新日 : 2025/02/28
- デイサービス・デイケア
介護老人保健施設ゆふいん風香通所リハビリテーションの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(由布市/大分県)
- 給与
- 【月給】185,000円〜
- 住所
- 大分県由布市湯布院町川南280
- 最寄り駅
- 由布院、南由布
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
最終更新日 : 2025/02/17
- デイサービス・デイケア
デイサービスゆとり村石武の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(由布市/大分県)
- 給与
- 【月給】185,000円〜
- 住所
- 大分県由布市湯布院町川北1009-4
- 最寄り駅
- 由布院、南由布
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
最終更新日 : 2025/02/17
- デイサービス・デイケア
デイケアゆとり村 田中市の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(由布市/大分県)
- 給与
- 【月給】185,000円〜
- 住所
- 大分県由布市湯布院町川南280
- 最寄り駅
- 由布院、南由布
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
最終更新日 : 2025/02/17
- デイサービス・デイケア
介護老人保健施設 健寿荘の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(由布市/大分県)
- 給与
- 【月給】179,400円〜
- 住所
- 大分県由布市挾間町鬼崎4-1
- 最寄り駅
- 向之原、豊後国分、賀来
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・未経験でも丁寧に教えてもらえるので、安心してお仕事をスタートできます。
・入社後1週間は、先輩について教えてもらい、その後徐々に仕事を覚えて入っていくイメージです。
・施設長が認知症の専門なので、認知症やその他介護スキルに関しても定期的に主任会で勉強するのでスキルアップも目指せます。
最終更新日 : 2025/01/29
- 有料老人ホーム
アットホームいずみの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(由布市/大分県)
- 給与
- 【月給】187,000円〜
- 住所
- 大分県由布市庄内町いち木978-1
- 最寄り駅
- 天神山、庄内(大分)、小野屋
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 常勤
- 社会保険完備
- 学歴不問
- 未経験歓迎
求人のおすすめポイント
◆研修制度が充実しており様々な技術が学べるのはもちろん、介護職員としてのスキルアップが目指せる職場環境です！
◆年齢や経験問わず幅広く募集中！
◆勤務は週休2日制で残業も少なめ。体に無理なく働いていただけます。！
◆育児休業取得実績有り！ライフステージが変わっても長く続けられる職場です！
◆夜勤回数調整可能！収入面もUP！
最終更新日 : 2025/01/08
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- カイゴジョブエージェントに登録する3つのメリット
- 1. 非公開求人を見ることができる
- 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
- 3. 転職の意思がなくてもキャリア相談ができる