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(4ページ目)【夜勤なし】鹿児島県の介護求人・転職情報

【夜勤なし】鹿児島県の求人

  • 介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設ナーシングホーム城山の森

介護老人保健施設ナーシングホーム城山の森の介護事務・医療事務(正社員)求人・採用(鹿児島市/鹿児島県)

給与
【月給】164,000円〜164,500円
住所
鹿児島県鹿児島市長田町223
最寄り駅
水族館口、桜島桟橋通、鹿児島駅前
  • 介護老人保健施設(老健)
  • 無資格
  • 日勤のみ
  • 夜勤なし
  • 残業月20時間以内
  • 残業ほぼなし
  • 常勤
  • 社会保険完備

最終更新日 : 2025/04/23

  • 有料老人ホーム
住宅型有料老人ホーム美里園

住宅型有料老人ホーム美里園の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(薩摩川内市/鹿児島県)

給与
【月給】200,000円〜300,000円
住所
鹿児島県薩摩川内市宮里町397-1
最寄り駅
上川内、川内(鹿児島)、隈之城
  • 有料老人ホーム
  • 介護福祉士
  • 実務者研修(ヘルパー1級)
  • 初任者研修(ヘルパー2級)
  • 無資格
  • 日勤のみ
  • 夜勤なし
  • 残業月20時間以内

求人のおすすめポイント

・残業少なめなので、プライベートとの両立がしやすい環境です。

最終更新日 : 2025/04/23

  • 病院・クリニック・診療所
SKメディカルクリニック

SKメディカルクリニックの看護助手(正社員)求人・採用(鹿児島市/鹿児島県)

給与
【月給】160,900円〜209,500円
住所
鹿児島県鹿児島市郡元1-4-3
最寄り駅
唐湊、工学部前、神田(鹿児島)
  • 病院・クリニック・診療所
  • 実務者研修(ヘルパー1級)
  • 初任者研修(ヘルパー2級)
  • 無資格
  • 夜勤なし
  • 残業月20時間以内
  • 残業ほぼなし
  • 常勤

最終更新日 : 2025/04/23

  • 訪問介護・定期巡回
訪問介護事業所ひなた

訪問介護事業所ひなたの介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(鹿児島市/鹿児島県)

給与
【月給】182,000円〜
住所
鹿児島県鹿児島市田上5丁目2-17 カーサ大和Ⅲ1階
最寄り駅
神田(鹿児島)、たばこ産業前、中洲通
  • 訪問介護・定期巡回
  • 介護福祉士
  • 実務者研修(ヘルパー1級)
  • 初任者研修(ヘルパー2級)
  • 夜勤なし
  • 残業月20時間以内
  • 残業ほぼなし
  • 常勤

求人のおすすめポイント

・スタッフの93%が「やりがいがある」と感じ、72%が成長を実感している会社です。
・研修が充実しているのでスキルアップしたい方にお勧めです。
・入社時の同行研修の期間は、日数ではなく習熟度で設定するので安心です。

最終更新日 : 2025/04/23

  • 生活介護
生活介護事業所ていくおふ

生活介護事業所ていくおふのその他(正社員)求人・採用(鹿児島市/鹿児島県)

給与
【月給】160,000円〜
住所
鹿児島県鹿児島市紫原4-4-2 フューチャーヴィレッジ風と光3F
最寄り駅
郡元(JR)、南鹿児島、南鹿児島駅前
  • 生活介護
  • 障がい者支援
  • 障がい福祉
  • 介護福祉士
  • 社会福祉士
  • 日勤のみ
  • 夜勤なし
  • 残業月20時間以内

求人のおすすめポイント

・有給取得率が高いのでプライベートも充実した生活が送れます。※事前申請の場合は確実に有給が取得できます。
・ 穏やかな職員の方が多いです。20代-60代の幅広い年齢層の方が勤務しています。
・未経験も可です。1から教えていただける環境です。
・基本給など給与水準も高いです。加えて、住宅手当、家族手当なども充実しています。

最終更新日 : 2025/04/23

  • 訪問介護・定期巡回
ニチイケアセンター高尾野

ニチイケアセンター高尾野のサービス提供責任者(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(出水市/鹿児島県)

給与
【月給】240,200円〜
住所
鹿児島県出水市高尾野町大久保639-1
最寄り駅
高尾野、野田郷、西出水
  • 訪問介護・定期巡回
  • 介護福祉士
  • 日勤のみ
  • 夜勤なし
  • 残業月20時間以内
  • 常勤
  • 非常勤
  • 社会保険完備

求人のおすすめポイント

【こんな会社です】
1968年に創業しており、医療関連事業・介護事業・保育事業を中心にサービスを展開している大手法人です。「地域包括ケアの構築に貢献する」を意義として、全国47都道府県約1,400ヵ所の拠点で介護事業を展開しています。在宅系介護から生活支援まで幅広い分野でサービスを提供しているため、あなたのスキル・適性・キャリアに見合った場所で"理想の働き方"を実現できます。

【一人ひとりの頑張りを評価する体制】
スタッフ一人ひとりの頑張りを評価する賃金制度を設けており、月給制の社員や時給制のパート職員に関わらず在籍年数に応じて毎月手当を支給しています。その他にも、資格取得や職種変更、パート職員においてはニチイ独自の「STEPテスト」の合格で昇給の機会があり、モチベーションを高められるような体制づくりを行っています。

【柔軟なキャリアイメージを描ける】
柔軟な働き方が可能で、社員・パートアルバイト・夜勤専従等、ご自身のライフスタイルに合わせて幅広く求人を展開しております。介護職員として専門性を高める道や他サービスへの職種変更、管理職やスタッフ育成の道など幅広いキャリアビジョンを持てることも魅力の一つです。「働くうちに自分の目指す道が変わった」という場合でも、当社でそのキャリアを実現していくことが可能です。

最終更新日 : 2025/04/22

  • 就労継続支援
左右会就労支援事業所

左右会就労支援事業所の生活支援員、世話人(正社員)求人・採用(志布志市/鹿児島県)

給与
【月給】162,000円〜
住所
鹿児島県志布志市志布志町安楽3004番地5
最寄り駅
志布志
  • 障がい者支援
  • 就労継続支援
  • 障がい福祉
  • 介護福祉士
  • 実務者研修(ヘルパー1級)
  • 初任者研修(ヘルパー2級)
  • 社会福祉士
  • サービス管理責任者

求人のおすすめポイント

・賞与4ヶ月分の他各種手当が充実しております。
・中途採用9割以上。人柄を重視した採用基準で、多様な方が活躍されています。
・研修制度有り。内部、外部研修を実施しています。
・上位職種にチャレンジできる環境が整っています。
・管理者の選出に関しては、人物面を重視した登用をしているため、定着しやすい環境です。
・希望の働き方に応じた柔軟な雇用形態が用意されています。
・子育てをされている方も多く在籍されている環境です。育児理解があります。

最終更新日 : 2025/04/22

  • 病院・クリニック・診療所
かごしま高岡病院

かごしま高岡病院の看護助手(正社員)求人・採用(鹿児島市/鹿児島県)

給与
【月給】170,000円〜
住所
鹿児島県鹿児島市西千石町14-12
最寄り駅
高見馬場、加治屋町、天文館通
  • 病院・クリニック・診療所
  • 実務者研修(ヘルパー1級)
  • 初任者研修(ヘルパー2級)
  • 無資格
  • 夜勤なし
  • 常勤
  • 社会保険完備
  • 交通費支給

最終更新日 : 2025/04/22

  • 障がい者支援
非公開求人

障がい者支援、共同生活援助のサービス管理責任者(正社員)求人・採用(鹿児島市/鹿児島県)

給与
【月給】197,800円〜250,000円
住所
鹿児島県鹿児島市
  • 障がい者支援
  • 共同生活援助
  • 障がい福祉
  • サービス管理責任者
  • 夜勤なし
  • 残業月20時間以内
  • 残業ほぼなし
  • 常勤

求人のおすすめポイント

2025年04月22日 に情報更新された(鹿児島市/鹿児島県)における非公開求人です。障がい者支援、共同生活援助でサービス管理責任者(常勤)として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。

最終更新日 : 2025/04/22

  • 放課後等デイサービス・障がい児支援
こころとそだちのサポートセンター ALOHA

こころとそだちのサポートセンター ALOHAの児童発達支援管理責任者(正社員)求人・採用(鹿児島市/鹿児島県)

給与
【月給】197,800円〜250,000円
住所
鹿児島県鹿児島市坂之上8-1-38
最寄り駅
坂之上、慈眼寺、五位野
  • 障がい者支援
  • 放課後等デイサービス・障がい児支援
  • 障がい福祉
  • 児童発達支援管理責任者
  • 夜勤なし
  • 残業月20時間以内
  • 残業ほぼなし
  • 常勤

最終更新日 : 2025/04/22

  • 訪問介護・定期巡回
ヘルパーステーション西千石

ヘルパーステーション西千石のサービス提供責任者(正社員)求人・採用(鹿児島市/鹿児島県)

給与
詳しくはお問い合わせください
住所
鹿児島県鹿児島市西千石町8-13
最寄り駅
加治屋町、高見馬場、高見橋
  • 訪問介護・定期巡回
  • 介護福祉士
  • 夜勤なし
  • 常勤
  • 社会保険完備
  • 学歴不問
  • 定年60歳以上
  • 車通勤可

最終更新日 : 2025/04/21

  • 放課後等デイサービス・障がい児支援
きっず・もも

きっず・ももの児童発達支援管理責任者(正社員)求人・採用(出水市/鹿児島県)

給与
【月給】138,000円〜
住所
鹿児島県出水市下鯖町2141番地
最寄り駅
米ノ津、出水
  • 障がい者支援
  • 放課後等デイサービス・障がい児支援
  • 障がい福祉
  • 児童発達支援管理責任者
  • 日勤のみ
  • 夜勤なし
  • 残業月20時間以内
  • 残業ほぼなし

求人のおすすめポイント

・仕事以外の時間を確保しリフレッシュしてほしいと、残業時間は月平均5時間以内に収まる様な環境作りをされています。
・定年制度はありません。ライフワークとして歳を重ねても長く続けていきたい方におすすめです。
・プライベートの時間も充実させてリフレッシュしてほしいと年間休日は125日と多めに定めています。

最終更新日 : 2025/04/21

  • デイサービス・デイケア
デイサービス はる風

デイサービス はる風の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(出水市/鹿児島県)

給与
【月給】170,000円〜180,000円
住所
鹿児島県出水市大野原町742
最寄り駅
西出水、出水、高尾野
  • デイサービス・デイケア
  • 介護福祉士
  • 日勤のみ
  • 夜勤なし
  • 常勤
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 学歴不問

求人のおすすめポイント

・日勤のみパートや夜勤のみパートなど様々な働き方に柔軟に対応頂けます。
・各種手当は能力に応じて変わるので、頑張りに応じてお給料アップが目指せます。
・無料駐車場があり、マイカーでの通勤も可能です。

最終更新日 : 2025/04/21

  • 訪問介護・定期巡回
ニチイケアセンター五万石

ニチイケアセンター五万石の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(出水市/鹿児島県)

給与
【月給】224,200円〜
住所
鹿児島県出水市中央町1600
最寄り駅
西出水、出水、高尾野
  • 訪問介護・定期巡回
  • 介護福祉士
  • 実務者研修(ヘルパー1級)
  • 初任者研修(ヘルパー2級)
  • 日勤のみ
  • 夜勤なし
  • 残業月20時間以内
  • 常勤

求人のおすすめポイント

【こんな会社です】
1968年に創業しており、医療関連事業・介護事業・保育事業を中心にサービスを展開している大手法人です。「地域包括ケアの構築に貢献する」を意義として、全国47都道府県約1,400ヵ所の拠点で介護事業を展開しています。在宅系介護から生活支援まで幅広い分野でサービスを提供しているため、あなたのスキル・適性・キャリアに見合った場所で"理想の働き方"を実現できます。

【一人ひとりの頑張りを評価する体制】
スタッフ一人ひとりの頑張りを評価する賃金制度を設けており、月給制の社員や時給制のパート職員に関わらず在籍年数に応じて毎月手当を支給しています。その他にも、資格取得や職種変更、パート職員においてはニチイ独自の「STEPテスト」の合格で昇給の機会があり、モチベーションを高められるような体制づくりを行っています。

【柔軟なキャリアイメージを描ける】
柔軟な働き方が可能で、社員・パートアルバイト・夜勤専従等、ご自身のライフスタイルに合わせて幅広く求人を展開しております。介護職員として専門性を高める道や他サービスへの職種変更、管理職やスタッフ育成の道など幅広いキャリアビジョンを持てることも魅力の一つです。「働くうちに自分の目指す道が変わった」という場合でも、当社でそのキャリアを実現していくことが可能です。

最終更新日 : 2025/04/21

  • 訪問介護・定期巡回
ヘルパーステーションコミュニティケアいずみ

ヘルパーステーションコミュニティケアいずみの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(出水市/鹿児島県)

給与
【月給】170,000円〜184,000円
住所
鹿児島県出水市上鯖淵1475番地3
最寄り駅
出水、西出水、米ノ津
  • 訪問介護・定期巡回
  • 介護福祉士
  • 夜勤なし
  • 残業月20時間以内
  • 常勤
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 学歴不問

最終更新日 : 2025/04/21

  • 訪問介護・定期巡回
ニチイケアセンター出水

ニチイケアセンター出水の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(出水市/鹿児島県)

給与
【月給】224,200円〜
住所
鹿児島県出水市昭和町17-22
最寄り駅
出水、西出水、米ノ津
  • 訪問介護・定期巡回
  • 介護福祉士
  • 実務者研修(ヘルパー1級)
  • 初任者研修(ヘルパー2級)
  • 日勤のみ
  • 夜勤なし
  • 残業月20時間以内
  • 常勤

求人のおすすめポイント

【こんな会社です】
1968年に創業しており、医療関連事業・介護事業・保育事業を中心にサービスを展開している大手法人です。「地域包括ケアの構築に貢献する」を意義として、全国47都道府県約1,400ヵ所の拠点で介護事業を展開しています。在宅系介護から生活支援まで幅広い分野でサービスを提供しているため、あなたのスキル・適性・キャリアに見合った場所で"理想の働き方"を実現できます。

【一人ひとりの頑張りを評価する体制】
スタッフ一人ひとりの頑張りを評価する賃金制度を設けており、月給制の社員や時給制のパート職員に関わらず在籍年数に応じて毎月手当を支給しています。その他にも、資格取得や職種変更、パート職員においてはニチイ独自の「STEPテスト」の合格で昇給の機会があり、モチベーションを高められるような体制づくりを行っています。

【柔軟なキャリアイメージを描ける】
柔軟な働き方が可能で、社員・パートアルバイト・夜勤専従等、ご自身のライフスタイルに合わせて幅広く求人を展開しております。介護職員として専門性を高める道や他サービスへの職種変更、管理職やスタッフ育成の道など幅広いキャリアビジョンを持てることも魅力の一つです。「働くうちに自分の目指す道が変わった」という場合でも、当社でそのキャリアを実現していくことが可能です。

最終更新日 : 2025/04/21

  • デイサービス・デイケア
げんきリハサービス

げんきリハサービスの介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(出水市/鹿児島県)

給与
【月給】160,000円〜185,000円
住所
鹿児島県出水市高尾野町下水流2247-7
最寄り駅
高尾野、西出水、野田郷
  • デイサービス・デイケア
  • 介護福祉士
  • 実務者研修(ヘルパー1級)
  • 初任者研修(ヘルパー2級)
  • 無資格
  • 日勤のみ
  • 夜勤なし
  • 残業月20時間以内

求人のおすすめポイント

・日勤のみ!夜勤なし!土日休み!無理なく働けます!
・リハビリ中心のため、比較的介護度は低い利用者様が多いです。
・コミュニケーションするのがお好きな方、家庭と両立してご勤務したい方にオススメです。

最終更新日 : 2025/04/21

  • 病院・クリニック・診療所
かじわら内科クリニック

かじわら内科クリニックの看護助手(正社員)求人・採用(出水市/鹿児島県)

給与
【月給】171,000円〜
住所
鹿児島県出水市五万石町802
最寄り駅
西出水、出水、高尾野
  • 病院・クリニック・診療所
  • 介護福祉士
  • 実務者研修(ヘルパー1級)
  • 初任者研修(ヘルパー2級)
  • 無資格
  • 夜勤なし
  • 残業月20時間以内
  • 残業ほぼなし

最終更新日 : 2025/04/21

  • デイサービス・デイケア
デイサービスセンターひまわり園

デイサービスセンターひまわり園の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(鹿児島市/鹿児島県)

給与
【月給】167,000円〜
住所
鹿児島県鹿児島市犬迫町5407-2
  • デイサービス・デイケア
  • 介護福祉士
  • 日勤のみ
  • 夜勤なし
  • 残業月20時間以内
  • 残業ほぼなし
  • 常勤
  • 非常勤

求人のおすすめポイント

・年間休日112日と比較的お休みが多いです。
・キャリア段位制度を導入しスキルアップ、キャリアも積むこともできます。
・事前申請の場合は100%有給休暇取得化可能です。

最終更新日 : 2025/04/21

  • デイサービス・デイケア
ツクイ鹿児島吉野

ツクイ鹿児島吉野の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(鹿児島市/鹿児島県)

給与
【月給】190,500円〜257,100円
住所
鹿児島県鹿児島市吉野一丁目23番8号
最寄り駅
竜ケ水
  • デイサービス・デイケア
  • 介護福祉士
  • 日勤のみ
  • 夜勤なし
  • 残業月20時間以内
  • 常勤
  • 社会保険完備
  • 交通費支給

求人のおすすめポイント

【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます。
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、高いシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。

【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。

【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。

最終更新日 : 2025/04/21

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  • 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
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